База данных отдела кадров


данной БД представлены следующие отчеты:

. Сотрудники с телефонами - показывает список сотрудников (их фамилию, имя и отчество) с номерами телефонов.

. Текучесть кадров - показывает какие сотрудники какого числа были приняты и уволены.

 

6 Инструкция по использованию БД

 

6.1Вызов программы

 

Программу Microsoft Access можно вызвать несколькими способами:

1.Из меню Пуск. Пуск - Microsoft Office - Microsoft Access 2003.

 

 

Для открытия определенной БД нужно на панели управления нажать Файл, затем Открыть.

 

В открывшемся окне выбрать файл с БД которая вас интересует.

 

2. Два раза щелкнуть правой кнопкой мыши на уже сохраненной БД. Что бы ни искать нужную БД в папках можно вынести ярлык на рабочий стол.

 

 

6.2Экранные формы

 

Экранную форму можно создать двумя способами:

. С помощью мастера.

. В режиме конструктора.

В первом случае сначала нужно выбирать данные из таблиц, которые должны располагаться в форме.

 

Далее нужно выбрать вид формы.

 

 

На следующем шаге нужно выбрать стиль формы.

 

В заключении задать имя.

 

 

Любую форму, сделанную с помощью мастера можно изменить в режиме конструктора.

Во втором случае вся форма формируется самостоятельно. Например, можно добавить картинки, кнопки, сделать собственный вид, добавить подчиненные формы и т.д.

В представляемой БД главной формой является форма Личная карточка. Все остальные формы являются подчиненными. Подчиненные формы для удобства работы с ними размещены на соответствующих вкладках.

 

6.3Описание отчетов

 

Отчеты так же как формы можно создать с помощью мастера и в режиме конструктора.

При создании отчета с помощью мастера нужно сначала выбрать поля из созданных таблиц или запросов для отчета.

 

 

Затем можно добавить уровни группировки, то есть, например, сделать так чтобы сначала шло имя сотрудника, а только потом все остальные данные.

 

 

Далее можно задать порядок сортировки (по возрастанию и убыванию, только для 4 записей).

 

Потом выбирается вид макета для отчета, стиль и имя отчета.

 

 

 

 

Режим конструктора для отчета очень похож на режим конструктора для формы. Отличие состоит в меню свойство.

Все отчеты в данной БД находятся в Главном меню.

 

 

Для печати какого либо отчета нужно сначала открыть отчет.

 

 

Затем на отчете щелкнуть правой кнопкой мышь. В открывшемся меню выбрать Печать.

 

 

Заключение

 

Результатом выполнения курсовой работы стало разработанное приложение баз данных, позволяющее автоматизировать операции учета и процессы составления отчетных документов в отделе кадров. Разработанное приложение отвечает всем требованиям предметной области, таблицы созданной базы данных отвечают требованиям нормализации, что позволяет обеспечить целостность и непротиворечивость информации.

Средствами СУБД Microsoft Access создан удобный пользовательский интерфейс. Приложение позволяет решать все задачи, сформулированные в задании на курсовую работу. Это позволяет сделать вывод, что задание выполнено полностью.

В связи с тем, что база учебная, а не профессиональная, не которые данные о сотрудниках не были включены в базу. К ним относится такие данные, как военная обязанность, поощрения и т.п. Но разработанная в курсовой база данных легко дополняется при необходимости разработки профессиональной базы данных.

 

Список используемых источников

 

1.Microsoft Access 2002/ Русская версия. Шаг за шагом: практическое пособие / пер. с англ. Л.В. Сазоновой. - М.: Изд. ЭКОМ, 2002. - 352 с. -ISBN 5-7163-0095-2.

2.Вендров А.М. Практикум по проектированию программного обеспечения экономических информационных систем: Учеб. пособие / А.М. Вендров. - М.: Финансы и статистика, 2004. - 192 с., ил. - ISBN 5-279-02440-6.

3.Информационные системы и технологии в экономике: Учебник. - 2-е изд., доп. и перераб. / Т.П. Барановская, В.И. Лойко, М.И. Семенов, А.И. Трубилин; Под ред. В.И. Лойко. - М.: Финансы и статистика, 2005. - 416 с., ил. - ISBN 5-279-02605-0.

.Карпова Т.С. Базы данных: модели, разработка, реализация / Т.С. Карпова. - СПб.: Питер, 2001. - 304 с. - ISBN 5-272-00278-4.

.Конгаловский М.Р. Энциклопедия технологий баз данных. - М.: Финансы и статистика, 2002. - 800 с.: ил. ISBN 5-279-02276-4.

.Корнеев В.В. Базы данных. Интеллектуальная обработка информации / В.В. Корнеев, А.Ф. Гареев, С.В. Васютин, В.В. Райх. - М.: Издатель Молгачева С.В., Издательство Нолидж, 2001, - 496 с.: ил. ISBN 5-89251-100-6.

.Марков А.С. Базы данных. Введение в теорию и методологию: учебник / А.С. Марков, К.Ю. Лисовкий. - М.: Финансы и статистика, 2004. - 512 с. - ISBN 5-279-02298-5.

.Петров В.Н. Информационные системы / В.Н. Петров. - СПб.: Питер, 2002. -
688 с. - ISBN 5-318-00561-6.

.Риккарди Г. Системы баз данных. Теория и практика использования в Interner и среде Java. / Грег Риккарди; пер. с англ. - М.: Издательский дом Вильямс, 2001. - 480 с. - ISBN 5-8459-0208-8 (рус.).

.Саак А.Э. Информационные технологии управления: учебник для вузов / А.Э. Саак, Е.В. Пахомов, В.Н. Тюшняков. - СПб.: Питер, 2005. - 320 с. ISBN 5-469-00412-0.

.Хомоненко А.Д. Базы данных: учебник для высших учебных заведений / А.Д. Хомоненко, В.М. Цыганков, М.Г. Мальцев. - 4-е изд., доп. и перераб. - СПб.: КОРОНА принт, 2004. - 736 с. - ISBN 5-7931-0284-1.

 

sИсточник: https://www.studsell.com/view/15889/50000

Реферат


ТЕМА: АВТОМАТИЗИРОВАННЫЕ ИНФОРМАЦИОННЫЕ СИСТЕМЫ ПЕРСОНАЛОМ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ


по дисциплине «Информационные системы»


2009г БАРНАУЛ.

Содержание


Введение

1 Место информационной системе в системы управления

2 Краткая история АИС персоналом управления

3 Классификация АИС УП

4 Примеры автоматизированных управления систем персоналом

4.1 Российский рынок автоматизированных управления систем персоналом

4.1.1 БОСС-Кадровик

4.1.2 АиТ: персоналом Управление

4.1.3 TRIM-Персонал

4.1.4 Персонал-2000

4.2 системы Зарубежные управления персоналом

4.2.1 SAP Human Management Resources System

4.2.2 Oracle Human Resources Заключение

5 Analyzer

Список использованных источников


Введение


является Персонал одним из ключевых ресурсов любого поэтому, предприятия от грамотного управления персоналом во многом эффективность зависит работы предприятия в целом. Управление одна - персоналом из важнейших составляющих частей современного Управление.

менеджмента персоналом (англ. Human Resource HRM, Management) - область знаний и практической деятельности, обеспечение на направленная организации "качественным" персоналом и оптимальное использование его. Оптимальное использование персонала с точки управления "зрения персоналом" достигается за счёт выявления отрицательных и положительных мотивов индивидуумов и групп в организации и стимулирования соответствующего положительных мотивов и "погашения" отрицательных также, а мотивов анализа таковых воздействий.

Управление является персоналом неотъемлемой частью качественных систем менеджмента (управления) в концепции контроллинга. В различных источниках встречаться могут и другие названия: управление трудовыми управление, ресурсами человеческим капиталом, кадровый менеджмент, персонала менеджмент.

Современное управление персоналом - это идей система и приемов эффективного построения и управления проектами и организациями, при наличии соответствующих контроллинговых Например. систем системы менеджмента качества, системы (проектного-)мульти управления и т.д. и т.п.

Деятельность по управлению персоналом - воздействие целенаправленное на человеческую составляющую организации, ориентированное на соответствие в приведение возможностей персонала и целей, стратегий, развития условий организации.

Эффективность "систем" оперативного персоналом управления, если используется "системный подход", при определяется соответствующем взаимодействии с менеджментом ответственным за функцию контроллинговую в организации.

Целью системы управления является персоналом совокупность желаемых результатов деятельности системы этой, посредством воздействия субъекта управления на управления объекты.

Эффективное функционирование системы управления возможно персоналом только при использовании передовых технологий информационных, базирующихся на современной компьютерной технике. С целью этой и создаются информационные системы.


1 Место системы информационной в системе управления


Информационная система - вся это инфраструктура предприятия, задействованная в процессе всеми управления информационно-документальными потоками (а не только включающая), документами в себя непосредственно саму информацию, работе по правила с данными и поддержке системы, кадры по информацией с работе, поддержке и развитию инфраструктуры, и инструментарий. управленческая Как подсистема, ИС поддерживает полный управленческий планирование: цикл, организацию, контроль, мотивацию. ИС предприятия два имеет уровня. На первом уровне решается принятия задача стратегических решений. На втором - управления внешней и внутренней эффективностью.

Автоматизированная информационная система - технология информационная, в которой для передачи, сбора, обработки и хранения данных, используются методы и средства техники вычислительной и систем связи. Как и ИС, АИС два имеет уровня. На первом уровне поддерживается стратегического процесс управления (системы класса BPM), на управление - втором внутренней и внешней эффективностью (соответственно управления системы корпоративными ресурсами (ERP), управления фондами и активами (EAM) для первой задачи, отношениями управления с клиентами (CRM), управления цепочками SCM (поставок)).

Для успешного развития компании два есть необходимых условия: наличие конкурентных эффективной и преимуществ организации (системы управления). Система должна управления позволять максимально быстро реагировать на внешней изменения и внутренней среды и управлять ходом целевых достижения показателей (управление изменениями). Кроме организация, того должна решать еще одну задачу важную - сохранения стабильности, удержания состояния. задача Эта обычно решается с помощью административных средств и механизмов автоматизации. Целевые функции процессов развития и стабилизации (изменений) противоположны. Развитие организации сказывается отрицательно на ее управляемости, быстро устаревающая административная управления модель сдерживает развитие.

Организация - социальный система, объект управления организацией включает в себя команду управленческую, корпоративный дух, мифы и пр. Как техническая-социо система, организация меняется каждый каждый, день час с момента возникновения бизнес-заканчивая и идеи прекращением деятельности предприятия. И вместе с непрерывно ней меняется система управления и информационная Система.

система управления (в данном случае) - тождественна организации самой, реальный, живой процесс управления включая, предприятием формальные и неформальные методики, стили, Для. механизмы системы управления информационная система то же что, самое нервная система для человека. выше Чем уровень управления, тем выше абстракции уровень от процесса выпуска продукции и услуг (тем), цеха значимее роль информации как ресурса производственного и инструмента, чем большая доля времени рабочего и прочих ресурсов уходит на обработку подготовки и информации ее к виду, пригодному для анализа и решения принятия. Работа с информацией – самая важная бизнеса функция. Информационная система решает жизненно для важные организации управленческие задачи и с этой потребляет целью ресурсы предприятия.

В отличие от системы информационной и управления системы, автоматизированная информационная система, механизмы административные, меняются не каждый день, а только в принятия процессе формальных организационных решений. Работы по административных развитию механизмов и автоматизированной информационной системы задачам сопутствуют развития организации и системы управления, но идентичны не никогда им, точно так же, как модель никогда объекта не является самим объектом.

Административные регламентируют механизмы лишь незначительную часть бизнес-Как. процессов правило, они фиксируют лишь то, нуждается что в ограничениях или целевом управлении. нет, Например регламента, как надо перемещаться по помещениям офисным, но это не препятствует жизнедеятельности офиса. развития Проекты административных механизмов традиционно включают в задачи себя постановки стратегического управления, обновления структуры организационной, разработки политики информационного обеспечения постановки, бизнеса системы развития кадров и мотивационных развитие, механизмов нормативной базы, совершенствование маркетингового Автоматизированная. управления информационная система (АИС) в свою является очередь так же лишь моделью, фиксирующей ограниченный весьма список информационных потоков информационной кроме, системы того, она является частью механизма административного.


Рисунок 1 –Иллюстрация

Административные механизмы и это - АИС не самостоятельные, но отделяемые управленческие инструменты. На примере простом, механизм подъема грузов состоит из стропальщика, крана, крановщика и инструкции по выполнению операции вот. А подъема кран может быть в общем любым случае - с малой грузоподъемности или с большой, марки любой, и даже не обязательно принадлежать строительной инструкция, и компании по выполнению работ будет конкретно этого для крана. Но цели, задачи строительства от меняются не этого, как и не меняется, в общем случае, работ ход. АИС может быть «заимствована», таких из одним «заимствованных» инструментов мы пользуемся регулярно – Можно. Интернет привести пример заимствования и административных Интернет - механизмов-системы обеспечения документооборота между розничными и поставщиками сетями (все чаще используются в компаниях торговых).

Система административных регламентов и информационная это - система "затратные части" системы управления. организация Идеальная в них не нуждается. Кроме того, обеспечивают не они стратегическое, долгосрочное преимущество. Каждая принципе, в организация, может внедрить те же регламенты управления которые, кадрами действуют у конкурента или купить автоматизированную конкретную систему управления персоналом, но и то, и другое не аналогичное гарантирует качество управления кадрами. Слишком значение велико "неписанных правил". С другой стороны, инструментарий развитый управления является существенным вкладом в компаний стоимость, а система управления, лишенная инструментария ("копии твердой"), фактически не влияет на ее стоимость. Сколько управленческая стоит команда, если после ее работы не регламентов остается, нормативов, автоматизированной системы? Столько, надо сколько денег, чтобы эту команду Добавим. перекупить и еще один немаловажный факт: развития уровень инструментария в существенной мере влияет на системы эффективность управления. Это своего рода "без", рычаг которого компания не может расти.

инструмент, Технология - более стабильная часть, чем управления система в целом. Может поменяться стратегия, методика, политика, исполнители, все это приведет к системы изменению управления и информационной системы. Простой приход – пример нового топ-менеджера. Новое новые, управление источники информации, новые способы информацией с работы, принятия решения и передачи управления. Но например, инструмент, существующая автоматизированная информационная система, обеспечивать может решение новых задач, при минимальной, с необходимости дополнительной настройкой.

Какая-то часть информации дополнительной может вырабатываться экспертными методами, огрублением с или, или с меньшей периодичностью, чем необходимо это для работы нового руководителя.

образом Таким, начинает накапливаться разрыв между технологиями информационными и потребностями системы управления.

До какого-то действует момента правило взаимовлияния организационных и транзакционных Это. издержек правило говорит, что управленческий порождает процесс транзакционные издержки, которые увеличиваются пропорционально прямо росту числа управляемых объектов. организационной Задача структуры – снижать транзакционные издержки, но элемент каждый организационной структуры является управляемым Следовательно. объектом, попытки снизить транзакционные издержки с организационных помощью «вливаний» приводят к росту организационных связанных, и издержек с ними дополнительных транзакционных издержек. что, Очевидно существует граница, на которой слабость технологий информационных начинает оказывать существенное влияние на управления эффективность, вызывая лавинообразный рост организационных и издержке транзакционных.

Заметим, кстати, что смена всегда инструмента приводит к изменению в работе системы Это. управления весьма опасный для бизнеса Очень. момент часто попытка просто «обновить систему информационную» приводит к глубоким, плохо управляемым реорганизации процессам бизнеса. При этом заранее глубину оценить изменений в организации, соответствия уровня организации развития в целом требованиям нового инструмента сложно очень, как и сложно провести сбалансированные всей во изменения системе управления. Поэтому развитие информационной автоматизированной системы и административных механизмов так вести важно в составе портфеля проектов по целостному, развитию целенаправленному системы управления, и прежде всего - по руководителей подготовке и исполнителей к применению этих инструментов.


2 история Краткая АИС управления персоналом


С появлением средств первых автоматизации были разработаны и первые учета программы и управления персоналом, число которых России в как, так и в других странах мира сейчас исчисляется сотнями. Если говорить о России, то уважающее каждое себя предприятие или организация, собственный имевшие отдел АСУ, еще в 1980-е гг. программами пользовались учета персонала собственной разработки. программы Эти опирались на различные аппаратные платформы (мэйнфреймов от начиная и заканчивая ПК) и инструментальные средства (начиная от PL-1 и Clipper заканчивая и FoxPro). С появлением новых, более аппаратных, совершенных и инструментальных средств, данные программы расширяли и модифицировались свою функциональность (особенно быстро происходило это на Западе). При этом, если на этапе начальном развития HR-систем можно было лишь говорить о локальных программах управления персоналом, то появлением с уже первых ERP-систем модули персоналом управления были органично интегрированы в них, а наиболее, некоторые удачные разработки, продолжили свое автономно и распространение (не потеряв при этом возможности ERP с интегрироваться-системами).

Современные автоматизированные системы персоналом управления предназначены для оптимизации работы, в очередь первую, руководства и персонала кадровых служб помимо (предприятий бухгалтерии и некоторых других подразделений) и большую играют роль в повышении производительности их труда. В менеджеры, частности по персоналу при помощи таких избавляются систем от выполнения рутинных операций при кадрами с работе, подготовке и учете приказов (существуют что, оценки только на работу с документацией по персоналу тратят кадровики до 60% своего рабочего времени). хранение Автоматизированное и обработка полной кадровой информации позволяет также эффективно осуществлять подбор и перемещение Кроме. сотрудников того, автоматизированный расчет заработной учетом с платы информации о позициях штатного расписания, больничных, отпусках, командировках, льготах и взысканиях дает работникам возможность бухгалтерии точно и оперативно начислять формировать, зарплату бухгалтерские отчеты, относить затраты на это. И себестоимость лишь некоторые из функций современных систем автоматизированных управления персоналом.


3 Классификация АИС УП


настоящее в Существующие время на рынке автоматизированные системы персоналом управления (не учитывая до сих пор эксплуатируемые на предприятий ряде локальные АРМ от многочисленных разработчиков) по их направленности функциональной можно разделить на следующие основные многофункциональные:

-группы экспертные системы, позволяющие проводить отбор, профориентацию, аттестацию сотрудников предприятия;

-экспертные для системы группового анализа персонала, выявления развития тенденций подразделений и организации в целом;

-программы зарплаты расчета;

-комплексные системы управления персоналом, формировать позволяющие и вести штатное расписание, хранить информацию полную о сотрудниках, отражать движение кадров фирмы внутри, рассчитывать зарплату.

В частности, с помощью систем экспертных сопоставляются личностные, профессиональные и психофизиологические претендента качества на занятие вакансии с аналогичными параметрами специалистов лучших предприятия. Такие программы позволяют эффективно достаточно (с формальной точки зрения) отбирать специалистов перспективных. Подобные системы достаточно дороги, их смысл имеет использовать только для крупных при предприятий наличии на них большого количества Эти. вакансий системы не позволяют автоматизировать повседневные операции рутинные персонала кадровых служб.

Комплексные управления системы персоналом используются для автоматизации работы кадровой на любом предприятии. В первую очередь, системы такие необходимы руководству для получения информации оперативной по любому вопросу, связанному со структурой штатным, предприятия расписанием, вакансиями и информацией о сотрудниках. принять Оперативно правильное решение сможет лишь способный, руководитель быстро оценить сложившуюся ситуацию на анализа основе актуальной информации о состоянии дел на Поэтому.

предприятии немаловажным фактором условий использования HR-является систем также возможность интеграции системы учета кадрового с системами бухгалтерского учета и управления Примеры.


4 предприятием автоматизированных систем управления персоналом


4.1 рынок Российский автоматизированных систем управления персоналом


В время настоящее на российском рынке наблюдается подлинное предложений многообразие по разработке и поставке автоматизированных систем персоналом управления (как отечественных, так и западных). К отечественных достоинствам пакетов можно отнести их адаптированность к системе российской учета и делопроизводства, а также более цену низкую по сравнению с наиболее известными пакетами фирм западных. К преимуществу западных пакетов относится в случаях некоторых значительно более полная функциональность. лишь Вот некоторые из компаний, предлагающих на российском системы HR- рынке: АйТи; АиТСофТ; АСК; Атлант/Белтел; Информ; Бизнес Сервис-Софт; Бизнес-Бэст; Консоль; Гарант-Инфоцентр; Гектор; Гуманитарные Инвента; Технологии; Интех; Инфософт; Информконтакт; Инэк; УСП Компьюлинк; Ланкс; Ливс; Омега; Прайс/Куперс Уотерхаус; Риккон; С+; Северо-Западный Центр Информационных Новых Технологий; Си Технолоджи; Спутник Лаборатори; Эквипмент Трансфер Восток; Центр Мосвест; Центр технологий информационных Телеком-Сервис; ЭАСК; Эдвантедж Эксперт; Софт; Элко Технологии; 1C; INFIN; Oracle; Robertson; Renaissance&Blums; SAP AG и др. Ниже будут кратко некоторые рассмотрены из HR-систем, предлагаемых данными фирмами.


4.1.1 Кадровик-БОСС

Безусловно, одной из наиболее распространенных на рынке российском отечественных автоматизированных систем управления является персоналом БОСС-Кадровик, разработанная и успешно компанией продвигаемая АйТи. Зафиксированы уже сотни БОСС внедрений-Кадровика на российских предприятиях.

В настоящее система время БОСС-Кадровик эксплуатируется на предприятиях нефтегазовой, энергетики отрасли, металлургии, торговли, пищевой банковской, в промышленности сфере, в транспортных компаниях, в государственных организациях бюджетных, на предприятиях фармацевтической промышленности и издательско-профиля рекламного, в представительствах иностранных фирм. Следует следующие отметить наиболее успешные внедрения БОСС-российских на Кадровика предприятиях: нефтяная компания «ЮКОС», компания транспортная ЕВРОСИБ СПб; АО «Орелнефтепродукт», Московский Айс «хладокомбинат-Фили», ХФК «Акрихин», Иркутский завод алюминиевый, Костромская ГРЭС, МГУ, Водоканал МП, Карго-Шереметьево, авиакомпания «Башкирские Авиалинии», банк «Байкальский»; Авангард ЦБК и ряд других. Необходимо расширение и отметить партнерских отношений АйТи с другими компаниями российскими, целью которого является совместное БОСС продвижение-Кадровика (например, относительно недавно соглашение такое было подписано с компанией Парус-Система). Петербург БОСС-Кадровик рассмотрена достаточно 2001 в «КИ» 11/подробно.


4.1.2 АиТ: Управление персоналом

Занимает долю определенную российского рынка и программный комплекс персоналом управления «АиТ:Управление персоналом» разработки АиТСофТ компании. По утверждению АиТСофТ, данный программный создан комплекс на базе изучения некоторых западных частности (в систем, модулей HR-системы SyteLine (SYMIX) и Персонал «модуля» в Oracle Aplications (Oracle)), а также российских ряда разработок (группы компаний БИГ, Консалтинг-РОЭЛ, Психология и Бизнес).

Программный комплекс «Управление:АиТ персоналом» создан по модульному принципу и следующих из состоит модулей:

-заработная плата;

-кадровый табельный;

-учет учет;

-персонифицированный пенсионный учет;

-системы конфигурация;

-учет коллективных и бригадных работ.

решения Для других специфических задач кадрового например, менеджмента, аттестации и оценки персонала, могут дополнительные использоваться модули или специализированные продукты производителей третьих.

«АиТ:Управление персоналом» функционирует на клиент единой-серверной базе данных как так, автономно и в комплексе с различными финансовыми системами и управления системами предприятием (начиная от Platinum SQL и Парус ПО заканчивая). Cуществуют 2 версии комплекса: MSDE (клиент многопользовательская-серверная версия до 5 рабочих мест, для рекомендуемая организаций с численностью до 500 сотрудников) и SQL MS версия, предназначенная как для малых так, предприятий и для крупных корпораций с разветвленной управления структурой, развитой системой материального стимулирования, численностью большой персонала, возможно, разобщенного территориально. выполненных Среди проектов можно отметить внедрение следующих на комплекса предприятиях: заводы группы «Братья сеть», Кнауф магазинов «Седьмой Континент»; картонно-комбинат полиграфический (Санкт-Петербург); целлюлозно-картонный Братск (г. комбинат); Орехово-Зуевский хладокомбинат, Московский комбинат калийный, Воркутинский пивзавод, АстраханьГазПром, «Русское Новороссийский», Золото морской порт, Газпромбанк и др.


4.1.3 TRIM-Компания

Персонал АСК предлагает систему управления TRIM персоналом-Персонал. Она входит в пакет TRIM программ и реализует функции работы с персональной работниках о информацией, нанятых по контракту для работы в Основные.

фирме функции программы:

-формирование персональных карточек учетных работников;

-отслеживание контрактного статуса управление;

-работника сменами.

Основной единицей программы персональная является учетная карточка работника. В программе Персонал-TRIM, помимо вывода основного списка предусмотрена, работников возможность создания списков по таким признакам характерным как контракты и документы. Документы и наряду, контракты с личной информацией о работнике, являются для основой формирования персональной учетной карточки, т. к. на этой основе информации строятся взаимоотношения фирмы и время.

За работника своего существования контракт в системе Персонал-TRIM проходит 4 стадии: оформление; подписание; завершение; открытие. В системе TRIM-Персонал при нового оформлении работника на работу (т. е., оформлении его карточки учетной) предоставляется также возможность создавать одного более контракта.

Справочники служат для ведения и создания списков типовых документов, необходимых формирования для учетных карточек персонала. Администратор несколько ведет основных типов справочников. Например, «типов Справочник документов», который содержит все типы основные квалификационных, медицинских и других документов, учетную формирующих карточку работника; «Справочник видов Персонал» и т. д.


4.1.4 образования-2000

Компания Центр информационных Телеком технологий-Сервис продвигает программный комплекс персоналом управления «Персонал-2000», предназначенную для средних в применения и крупных предприятиях и организациях. Комплекс для разработан использования в рамках единой корпоративной системы информационной, построенной в архитектуре «клиент-сервер» на технологий базе UNIX, Oracle и Microsoft. Основные возможности функциональные комплекса:

-хранение штатных расписаний и инструкций должностных организации;

-ведение учета вакансий в учет;

-организации и хранение личных дел сотрудников претендентов и организации на вакансии (персональные данные, образование, места предыдущие работы, навыки и умения, знание хранение и т. п.);

-языков резюме кандидатов на вакансии;

-учет и результатов хранение оценки кандидатов;

-формирование отчетов по том, в персоналу числе отчетов по запросу пользователя;

-полностью хранение настраиваемой структуры оплаты труда в для организации поддержки принятия решений по стимулированию возможно (сотрудников определение произвольных дополнительных выплат должностным и сотрудникам лицам организации).

Клиентское ПО комплекса для разработано ОС MS Windows 95 и MS Windows NT Workstation. Серверная реализована часть под управлением СУБД Oracle.


4.2 системы Зарубежные управления персоналом


Подавляющее большинство корпоративных комплексных информационных систем (КИС) зарубежной впрочем (разработки, как и почти все отечественные построены) КИС по модульному принципу и имеют в своем модуль составе управления персоналом, реализующий автоматизированное кадрами управление (нередко управление кадрами объединено расчетом с также зарплаты). Можно назвать такие мире в известные системы, имеющие в своем составе Resources Human (HR) модули, как SAP R/3, Baan, Applications Oracle и др. Cуществуют и автономные программные пакеты персоналом управления, одним из примеров которых является ПО Human CS Renaissance Resources.

В общем случае принято что, считать ощутимый эффект от внедрения HR-систем когда, заметен численность персонала предприятия превышает человек 1000. Западными разработчиками КИС утверждается, внедрение что HR-модулей позволит предприятию получить экономические, организационные и социальные эффекты (следует отметить, эти что эффекты присущи всем современным управления системам персоналом, в том числе и наиболее отечественным продвинутым HR-системам). Организационные эффекты заключаются в сокращении:

-следующем времени принятия решений на всех управления уровнях предприятием;

- повышении качества кадровых оперативности;

-решений подготовки отчетности для органов управления государственного в соответствии с российскими законодательными и нормативными свою.

В требованиями очередь, влияние экономических эффектов от модулей HR-внедрения позволяет:

- снизить затраты на управление повысить;

- персоналом производительность труда персонала;

- оптимально профессиональные использовать качества конкретного сотрудника предприятия.

эффект Социальный от внедрения HR-модулей состоит в следующем:

- учете персональном пенсионных накоплений сотрудников предприятия;

- полной ведении индивидуальной трудовой истории персонала подготовке;

- предприятия руководящего резерва и продвижении по службе перспективных наиболее сотрудников предприятия.

Безусловно, западные вложили разработчики в создание данных НR-модулей огромные материальные и человеческие ресурсы, а также накопили опыт их сотнях на внедрения и тысячах зарубежных предприятий. В то же время, определенные существуют ограничения для распространения этих российских на модулей предприятиях (не принимая во внимание такие когда, факторы собственниками предприятия являются западные внедряемая, а инвесторы система принята в качестве корпоративного Основными). стандарта из этих ограничений являются:

- высокая внедрения цена и поддержки (например, стоимость расчета для зарплаты одного сотрудника предприятия может нескольких достигать тысяч долларов);

- функциональная избыточность (данные, например HR-модули включают такие невостребованные российских на пока предприятиях функции, как индивидуальное служебного планирование роста сотрудника предприятия; отображение тенденций долгосрочных в потенциале сотрудника; учет снижения сотрудника квалификации (в зависимости от продолжительности его перерыва в специальности по работе), влияющий на размер его зарплаты; мероприятий планирование по повышению квалификации персонала с заблаговременным помещений резервированием и др.);

- недостаточная скорость адаптации к динамически российскому изменяющемуся законодательству (особенно, налоговому);

- в некоторых недостаточная, случаях полнота локализации интерфейсов.

Тем не настоящее, в менее время зарегистрировано немалое число достигающее (внедрений десятков) HR-систем западной разработки на российских крупных предприятиях. Ниже будут кратко некоторые рассмотрены из данных систем.


4.2.1 SAP Human Management Resources System

Системы управления персоналом компании разработки SAP достаточно широко распространены в частности. В мире, только систему mySAP Human настоящее в Resources время используют более 5000 более (в компаний чем 35 странах мира) с общим сотрудников числом более 4, 6 млн. В состав КИС также R/3 (SAP разработка компании SAP) входит управления модуль персоналом SAP Human Resources System Management (SAP HR), содержащий следующие основные администрирование:

1) PA (компоненты персонала и расчет зарплаты):

- основные управление.

- данные данными кандидатов.

- управление основными расчет.

- данными заработной платы и окладов.

- командировочные планирование.

2) PD (расходы и профессиональный рост персонала):

- организация и описание.

- планирование рабочего времени и штатного расписания.

- отбор предварительный кандидатов.

- квалификации и квалификационные требования.

- повышением управление квалификации.

- планирование карьеры и замещения преемниками должностей.

- планирование расходов на содержание персонала.

- использования планирование персонала.

- планирование рабочего времени.

управления Система персоналом SAP HR предназначена для средних на применения и крупных предприятиях. Модульная структура позволяет системы внедрять ее поэтапно.

В SAP HR реализованы система единые отчетов и дружественный графический интерфейс Кроме. пользователя того, в SAP HR возможна связь с организационно общими-экономическими функциями (например, результаты зарплаты расчета сразу же передаются в бухгалтерию). Достоинством SAP системы HR является возможность ее интеграции с различными для приложениями настольных ПК (MS Word, MS Excel и др.). Помимо SAP, в этого HR реализованы такие современные технологии, Интернет:

3) как/интранет с функциями самообслуживания сотрудников. В существует HR SAP возможность размещения вакансий в Интернет (для как всего мира, так и только определенных для регионов). После заполнения анкеты заполнение на претендентами вакансии, данные кандидатов переносятся модуль в непосредственно «Управление данными кандидатов» SAP HR. С каталога помощью «Кто есть кто» сотрудники могут предприятия в любое время найти необходимое им лицо контактное, а с помощью приложения «SAP Самообслуживание они» сотрудника могут самостоятельно просматривать свои данные персональные и корректировать их (например, изменять адрес жительства места).

4) Управление потоками бизнес-операций, целенаправленную поддерживающее поэтапную передачу информации в интегрированной без среде многократного ввода данных, анализ и статуса отслеживание обработки информации, наглядное и соответствующее месту рабочему представление открытых и подлежащих выполнению Объединение. действий отдельных функций в единые процессы оптимизировать позволяет расходы на координацию действий, а также временные сократить затраты на выполнение операций.

5) Архивирование персоналу по данных на оптических носителях.

6) Связь с платежными расчета системами по кредитным картам (например, в рамках данными управления по командировкам) и др.

В качестве примера внедрения SAP системы Human Resources Management System привести можно американскую компанию Children’s Place Stores Retail (занимающуюся розничной продажей детской соответствующих и одежды аксессуаров). Она внедряет весь программных комплекс средств SAP HR в своих 400 находящихся, магазинах во многих городах США. Посредством SAP внедрения HR компания Children’s Place Retail рассчитывает Stores оптимизировать управление начислением зарплаты, планирование упростить работы сотрудников и улучшить свои прогнозировании в возможности потребностей в трудовых ресурсах. Внедрением заниматься будет фирма SAP Campbell, являющаяся компании филиалом SAP America.


4.2.2 Oracle Human Analyzer Resources

Корпорация Oracle для управления средних персоналом и крупных предприятий предлагает систему Human Oracle Resources Analyzer. C ее помощью можно табельный:

- автоматизировать учет на предприятии;

-процедуру найма предприятия персонала;

- учет профессионально-важных свойств и качеств деловых сотрудников предприятия;

- учет потребностей обучения современного персонала;

- планирование развития карьеры предприятия сотрудников;

- разработку компенсационной политики для предприятия персонала.

Система Oracle Human Resources также Analyzer может внедряться помодульно. В ее состав следующие входят основные модули:

- кадры.

- зарплата.

- учет табельный.

В частности, в модуле «Кадры» реализованы задачи следующие:

- персональный учет.

- планирование организации.

- выплат планирование и компенсаций.

- анализ и ведение отчетности.

В Oracle системе HR Analyzer возможно использовать как так, типовые и нестандартные формы отчетности. Нестандартные отчетности формы можно создавать с помощью средства приложений разработки в среде Oracle Oracle Discoverer. того Кроме, система Oracle HR Analyzer располагает оперативного средствами анализа данных и поддержки принятия базе на решений технологии OLAP (On-line Analytical Следует).

Processing также отметить, что в конце 2001 мая г. компания Oracle выпустила ПО Oracle Resource Project Management (PJRM), предназначенное для персоналом управления предприятия при выполнении проектов. представляет ПО Данное собой полную систему управления предлагаемую, персоналом в качестве составной части комплекта средств программных Oracle E-Business Suite. ПО Oracle Resource Project Management позволяет проектным организациям реализовывать и формулировать требования к персоналу, развертывать квалифицированные для ресурсы выполнения проектов, создавать различные отчетов виды (например, финансовые) по выполнению проектов на учета основе использования человеческих ресурсов и др. ПО Oracle Resource Project Management полностью интегрировано с ПО Oracle Oracle, Projects Human Resource Management и другими Business E-компонентами Suite, а также может быть автономно развернуто.

Одним из наиболее масштабных (для примеров) России внедрения системы управления персоналом Human Oracle Resourсes является Магнитогорский металлургический ММК (комбинат). Cледует сказать, что для трудовые ММК ресурсы имеют особое значение, т. к. является комбинат градообразующим предприятием для Магнитогорска, и на работает нем большая часть жителей города (60000 более человек). Так как жизнь жителей большинства Магнитогорска связана с комбинатом, то практически социальные их все выплаты (пенсии, льготы, пособия, связаны и др.) отдых с кадровым учетом на ММК. Следует отметить также, что на комбинате осваиваются новые производства виды, идет его интенсивная реконструкция. эти Все обстоятельства потребовали как оперативного организационных преобразования структур, так и осуществления возможности планирования долгосрочного использования персонала и оперативного маневрирования им.

сказать Следует, что в настоящее время на ММК комплексное осуществляется внедрение КИС Oracle Applications. По объективных ряду причин внедрение Oracle Applications на решили ММК начать именно с системы управления Oracle персоналом Human Resourсes. На комбинате внедряются Human модули Resources (Кадры) и Payroll (Зарплата). На этих базе двух модулей решаются следующие служб задачи управления персоналом ОАО ММК:

- кадров учет.

- ведение организационных структур и штатных персонифицированный.

- расписаний учет для Пенсионного фонда.

- реестра ведение рабочих мест и их аттестация.

- табельный расчет.

- учет зарплаты.

- автоматизированная подготовка отчетности в органы государственные (Пенсионный фонд, налоговую инспекцию и др.). готовится Отчетность как в бумажном, так и в электронном Заключение.


5 виде


Автоматизированная информационная система для персоналом управления представляет собой совокупность программно-средств аппаратных и предназначена для автоматизации работы по кадрами управлению на предприятии. Цель автоматизации функций минимизировать - управления затраты труда по управлению предприятием и максимально создать благоприятные условия информационного обслуживания при специалистов подготовке и принятии ими своевременных и решений обоснованных.

Программы по автоматизации учета персонала, на взгляд мой, в первую очередь должны предусматривать личных ведение карточек сотрудников. С использованием личных обычно карточек ведется полный учет данных о включая, сотрудниках переводы и назначения, отпуска, командировки, листы больничные, поощрения, взыскания, льготы, данные об профессии, образовании, сведения о детях, дате и месте семейном, рождения положении и др. Программы должны предусматривать фиксировать возможность как можно больший набор данных различных (в том числе, например, возможность просмотра и хранения фотографий сотрудников). В конкретной организации отдела сотрудник кадров или менеджер может дальнейшем и в вводить использовать не всю совокупность признаков, а данные те только, которые необходимы в работе. Личные уволенных карточки сотрудников должны передаваться в архив с дальнейшего их возможностью поиска и просмотра.


Список использованных Википедия


1 источников. Свободная энциклопедия. Управление персоналом.

[ресурс Электронный]: Режим доступа:

ru./wiki/Управление_Загл - персоналом. с экрана.

2 Портал iTeam. Технологии управления корпоративного. [Электронный ресурс]: Режим доступа:

publications/iteam/it/section_52/article_2010/– Загл. с Публикация.

3 экрана А.Глинских. [Электронный ресурс]: Режим mnogosmenka:

доступа/drugoe/personal.htm – Загл. с Информационные.

4 экрана системы в экономике: учебник для вузов студентов/ Под ред. Г.А. Титоренко. – 2-е изд., доп. и перераб. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2008. – 463 с.

5 системы Информационные в экономике: [учебное пособие] / Г.Н.Исаев. – М.: 2006-Л, Омега. – 462 с.

6 Мартин Е. Информационные технологии в Финансы. –М.: управлении и статистика, 2002.

Источник

Источник: http://erp.jofo.me/250597.html

Выдержка из работы

Развитие экономики и других сфер человеческой деятельности в наше время связано с применением вычислительной техники, созданием информационных систем различного назначения. В нашем реферате мы рассмотрим теорию экономических информационных систем (ЭИС). Ознакомимся с понятием информационных систем. Изучим какие виды ЭИС бывают и по каким признакам классифицируются. Информационные процессы (сбор, обработка и передача информации) всегда играли важную роль в науке, технике и жизни общества. В ходе эволюции человечества просматривается устойчивая тенденция к автоматизации этих процессов, хотя их внутреннее содержание по существу осталось неизменным.

Теория экономической информации [economic information theory] - научная дисциплина, изучающая сущность, способы применения и совершенствования экономической информации. В частности, она занимается разработкой искусственных информационных языков, которые используются в работе с ЭВМ. Большую роль в этом играет область ТЭИ, которую называют «экономическая семиотика» (семиотика — наука о знаках и знаковых системах). Другие разделы этой теории посвящены изучению и рационализации потоков экономической информации, изучению полезности или ценности информации, характеристике каналов передачи сообщений и т. д. По существу, она рассматривает все процессы, происходящие в экономике, только с одной их стороны — информационной, отвлекаясь от материально-вещественной основы, денежно-стоимостных процессов и других сторон.

Экономическая информация — совокупность сведений, отражающих социально-экономические процессы и служащих для управления этими процессами и коллективами людей в производственной и непроизводственной сфере. Мы будем понимать информацию, характеризующую производственные отношения в обществе. К ней относятся сведения, которые циркулируют в экономической системе, о процессах производства, материальных ресурсах, процессах управления производством, финансовых процессах, а также сведения экономического характера, которыми обмениваются между собой различные системы управления.

Сбор информации — это деятельность субъекта, в ходе которой он получает сведения об интересующем его объекте.

Обмен информацией — это процесс, в ходе которого источник информации ее передает, а получатель — принимает. Если в передаваемых сообщениях обнаружены ошибки, то организуется повторная передача этой информации. В результате обмена информацией между источником и получателем устанавливается своеобразный «информационный баланс», при котором в идеальном случае получатель будет располагать той же информацией, что и источник.

Принятую информацию получатель может использовать неоднократно. С этой целью он должен зафиксировать ее на материальном носителе (магнитном, фото, кино и др.). Процесс формирования исходного, несистематизированного массива информации называется накоплением информации. Среди записанных сигналов могут быть такие, которые отражают ценную или часто используемую информацию. Часть информации в данный момент времени особой ценности может не представлять, хотя, возможно, потребуется в дальнейшем.

Хранение информации — это процесс поддержания исходной информации в виде, обеспечивающем выдачу данных по запросам конечных пользователей в установленные сроки.

Обработка информации — это упорядоченный процесс ее преобразования в соответствии с алгоритмом решения задачи.

После решения задачи обработки информации результат должен быть выдан конечным пользователям в требуемом виде. Эта операция реализуется в ходе решения задачи выдачи информации. Выдача информации, как правило, производится с помощью внешних устройств ЭВМ в виде текстов, таблиц.

Информационная технология — это совокупность методов, производственных процессов и программно-технических средств, объединенных в технологическую цепочку, обеспечивающую сбор, обработку, хранение, распространение и отображение информации с целью снижения трудоемкости процессов использования информационного ресурса, а также повышения их надежности и оперативности.

Цель создания и широкого распространения ИТ — решение проблемы развития информатизации общества и всей жизнедеятельности в стране.

Информатизация общества — повсеместное внедрение комплекса мер, направленных на обеспечение полного и своевременного использования достоверной информации, обобщенных знаний во всех социально значимых видах человеческой деятельности.

Под информационной инфраструктурой понимается структура системы информационного обеспечения всех потребителей информации в стране, которая предоставляет им возможность использования новых ИТ на базе широкого применения информационно-вычислительных ресурсов и автоматизированной системы связи.

1. Понятие информационной системы. Тенденции развития.

1.1 Понятие информационной системы.

Информационная система представляет собой коммуникационную систему по сбору, передаче, переработке информации об объекте, снабжающую работников различного ранга информацией для реализации функции управления.

Информационная система создается для конкретного объекта. Эффективная информационная система принимает во внимание различия между уровнями управления, сферами действия, а также внешними обстоятельствами и дает каждому уровню управления только ту информацию, которая ему необходима для эффективной реализации функции управления. Внедрение информационных систем производится с целью повышения эффективности производственно-хозяйственной деятельности фирмы за счет не только обработки и хранения рутинной информации, автоматизации конторских работ, но и за счет принципиально новых методов управления, основанных на моделировании действий специалистов фирмы при принятии решений (методы искусственного интеллекта, экспертные системы и т. д.), использовании современных средств телекоммуникаций (электронная почта, телеконференции), глобальных и локальных вычислительных сетей и т. д.

В зависимости от степени (уровня) автоматизации выделяют ручные, автоматизированные и автоматические информационные системы.

Ручные ИС характеризуются тем, что все операции по переработке информации выполняются человеком.

Автоматизированные ИС — часть функции (подсистем) управления или обработки данных осуществляется автоматически, а часть — человеком.

ПоказатьСвернуть

Список литературы

Список используемых источников.

2. Информационные системы и технологии в экономике. /Балдин К.В., Уткин В. Б; - М.: Эксмо, 2005.

3. Информационные системы в экономике./ Дик В. В., Хорошилов А. В.; - М.: Центр, 2005.

4. Сравнительный анализ экономических систем. / Зубарева Т. С. — Новосибирск, 2003.

5. Концепция развития информационных ресурсов / Под ред. С. В. Хмельницкого. — СПб.: Европейский университет.

6. Автоматизированные информационные технологии в экономике: Учебник/ Под ред. Г. А. Титаренко — М.: Компьютер, ЮНИТИ, 1998.

7. Теория экономических информационных систем. / Мишенин А. И. ;- М.: Финансы и статистика, 2000.

8. Автоматизированные информационные технологии в экономике / Под общ. ред. И. Т. Трубилина. М.: Финансы и статистика, 2002.

9. Экономическая информатика./ Евдокимов В. В.; СПб: Питер, 2000.

10. Информационные технологии в экономике: Учебно-практическое пособие. / Лихачева Г. Н. М.: МЭСИ, 1999.

11. Информационные сети и системы./ Якубайтис Э. А. М.: Финансы и статистика, 1996.

12. Теория экономических информационных систем./ Абросимов А. Г., Бородинова М. А. — Самара: Самарск. Гос. Экон. академ., 2001.

13. Вычислительные машины, системы и сети: Учебник/А.П. Пятибратов, С. Н. Беляев, Г. М. Козырева и др.; Под ред. проф. А. П. Пятибратова — М.: Финансы и статистика, 1991.

14. Информационные системы в экономике./ Емельянова Н. З., Партыка Т. Л. Попов И.И.- М: «Форум», 2005.

15. Маркетинговая информационная система./ Мхитарян С. В. -М:"Эксмо", 2006.

16. Интеллектуальные информационные системы в экономике. Учебное пособие./ Романов В. П. -М. :"Экзамен", 2003.

17. Бизнес-процессы: регламентация и управление./ Елиферов В. Г., Репин В. В. -М.: ИНФРА-М, 2004.

18. Информационные системы менеджмента: Основные аналитические технологии в поддержке принятия решений / Учеб. пособие./ Устинова Г. М. СПб.: ДиаСофтЮП, 2000.

Источник: http://referat.bookap.info/work/30326/Informacionnye-sistemy-i-informacionnye

Главная / Плавание / Дипломная работа по технологии и дизайна одежды

Студенты не имеют дополнительных расходов для показа на неделе моды. Помимо обязательных предметов по технике пошива, у студентов есть возможность бесплатно посещать открытую мастерскую шитья, под присмотром выдающегося специалиста-педагога, который работает в фирме по созданию конструкций и лекал для множества компаний,в числе которых Баленсиага.

Прием заявок продлится до Смотрите — работы студентов.

МАГИСТРАТУРА

Студент с помощью руководителя выбирает тему для исследования определённой проблемы, которая может касаться области индустрии моды или дизайна одежды. На 1 и 2 курсах магистратуры студенты осваивают проектирование одежды из трикотажа. Делаем идеальный расслабляющий массаж: Это коллекция женских платьев, которая должна быть запущена на фабрике, где главным технологом и работает одна из наших первых выпускниц Н. Проектирование авторских коллекций предлагает умение профессиональной работы с кроем.

Программа исходящей международной академической мобильности стажировки за рубежом. Одежда студентов представлена на страницах модных журналов: Успешно овладев компьютерными программами Светлане удалось отлично представить свой дипломный проект.

Как создать портфолио дизайнеру?

За время обучения Анастасия выполнила интересные курсовые работы, которые по мере усложнения, оттачивали мастерство будущего молодого специалиста. Используются вязальные аппарты "Соболь" 7 кл.

Эскизы одежды для молодежи на свободную тему.

Выпускники колледжа получают диплом Дизайнера Одежды. Уральский центр развития дизайна Библиотека Музей архитектуры и дизайна Институт моды Журнал "Архитектон. Дипломник демонстрирует свои профессиональные знания перед ГЭК. После окончания Института Анастасия активно работает, устанавливает контакты с зарубежными коллегами.

Университет Сведения об образовательной организации Подразделения Студенту Аспиранту и докторанту Иностранному студенту Абитуриенту Школьнику Наука Студгородок Выпускнику Система качества образования Система высшего образования Новости События Информационные системы Медиа Опрос Выбор специальности, на которую Вы поступили или поступаетеобусловлен: Светлана Ляпунова выбрала для защиты дипломный проект жилой квартиры для молодой семьи.

Она — чемпион Москвы по выращиванию удивительно нежных и очаровательных фиалок, постоянный участник флористических выставок. Важным фактором является умение стильного графического изображения эскизов, в которых учитывается модный образ, пластика, объёмы и пропорции, а также цветовое решение. Снимите с его помощью несколько видео на одну из тем: Помимо занятий английского, которые проходят каждую неделю, у студентов есть возможность общения со студентами со всего мира.

Понравилась статья? Жми лайк!

Похожие статьи:

Источник: http://vip-apartament.ru/plavanie/diplomnaya-rabota-po-tehnologii-i-dizayna-odezhdi.php

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Access by Design : A Guide to Universal Usability for Web Designers. 2005 год. 288 стр. ISBN 032131140X. Sarah Horton.

2. ActionScript 3.0 Cookbook [ILLUSTRATED]. O'Reilly Media.2006 год. 556 стр. ISBN 0596526954. Joey Lott, Darron Schall, Keith Peters.

3. Architect's Pocket Php Reference. 2005 год. 188 стр. ISBN 0973862130. Php Documentation Group.

4. Essential PHP Security. O'Reilly Media. 2005 год. 124стр. ISBN 059600656X. Chris Shiflett.

5. Flash 8 Cookbook. O'Reilly Media, Inc. 2006 год. 544 стр ISBN 0-596-10240-2. Joey Lott.

6. High Performance Algorithms and Software for Nonlinear Optimization (Applied Optimization). Kluwer Academic Publishers. 2003 год. 426 стр. ISBN 1402075324. Gianni De Pillo, Almerico murli.

7. Macromedia Flash 8. Создание игр с помощью ActionScript (Macromedia Flash 8: ActionScript for Fun & Games). ДМК пресс. 2006 год. 576 стр. ISBN 5-94074-298-X, 0-7897-2799-4. Гэри Розенцвейг.

8. Multimedia Databases: An Object-Relational Approach. 2003 год. 464 стр. ISBN 0201788993. Lynne Dunckley.

9. Penetration Testing and Network Defense. 2005 год. 624 стр. ISBN 1587052083. Andrew Whitaker.

10. Research Issues in Systems Analysis and Design, Databases and Software Development (Advances in Database Research Series) (Advances in Database Research Series). 2007 год. 286 стр. ISBN 1599049279. Keng Siau.

11. Software Quality Engineering : Testing, Quality Assurance, and Quantifiable Improvement. 2005 год. 440 стр. ISBN 0471713457. Jeff Tian.

12. Аналитические исследования и инженерные расчеты в практике проектирования информационных систем, порталов и картелей. Обеспечение качества и сертификация программных средств в проектах – М., МГДД(Ю)Т-МИРЭА-ГНИИ ИТТ «Информика», 2004 год. –70 стр. Мордвинов В.А.

13. Архитектура вычислительных систем и компьютерных сетей. Питер. 2007 год. 512 стр. ISBN 978-5-469-01451-5, 5-469-01451-7. А. Н. Степанов.

14. Безопасность жизнедеятельности. Электробезопасность. М.: МИРЭА, 1999 год. – 48 стр. Розанов В.С.

15. Безопасность информации. Сборник материалов международной конференции. - М.: СИП РИА, 1997 год , 168 стр.

16. Выполнение организационно-экономической части дипломных проектов: учебное пособие. М.: МИРЭА, 1994 год. 74 стр.

17. ГОСТ 12.1.009 – 76. «Электробезопасность. Термины и определения», М.: 1999 год.

18. ГОСТ 12.4.155-85 Устройства защитного отключения. Классификация. Общие технические требования, М.: 1999 год.

19. ГОСТ Р 50807-95 Устройства защитные, управляемые дифференциальным (остаточным током). Общие требования и методы испытания, М.: 1999 год.

20. Дизайн страниц. Before & After (Before & After. Page Design). КУДИЦ-Образ. 2006 год. 272 стр. ISBN 0-201-79537-X, 5-9579-0097-4. Джон МакВейд.

21. Защита информации и информационная безопасность. / МГДД(Ю)Т, МИРЭА, ГНИИ ИТТ «Информика», М., 2003/2004 год. 69 cтр. Мордвинов В.А., Фомина А.Б.

22. Информационные системы в образовании и научных исследованиях. Системный анализ Учебно-методический комплекс (УМК) и учебное пособие по дисциплине «Теория информационных систем» (а также по дисциплине «Проектирование информационных систем»)/Под редакцией проф. А.Н. Тихонова/ МГДД(Ю)Т, МИРЭА, ГНИИ ИТТ «Информика», М., 2003/2004 год. 93 стр. Матчин В.Т., Монахов Д.Л., Мордвинов В.А., Свечников С.В., Шленов А.Ю.

23. Кабели. Провода. Шнуры электрические и вспомогательные материалы. М.: «Издательство стандартов», 1997 год.

24. Компьютерные сети (Computer Networks). Питер. 2007 год. 992 стр. ISBN 978-5-318-00492-6,5-318-00492-6. Э. Таненбаум.

25. Компьютерные сети: Принципы, технологии, протоколы: Учебник для вузов. СПб.: Питер 2004 год. Олифер В. Г., Олифер Н. А.

26. Краткий глоссарий терминов ИС второго поколения / электронная версия: МГДТДиЮ, МИРЭА М., 2000 год. Мордвинов В.А.

27. Лекционный курс по дисциплине «Геоинформационные системы» /под ред. В.А.Мордвинова, ГНИИ ИТТ «ИНФОРМИКА», МИРЭА, МГДД(Ю)Т, М., 2001 год, 80 стр. С.С.Ваничкин, А.Ю.Велицкий, К.Г.Кряженков, А.В.Малиновкин, С.С.Фроловичев

28. Мастерская CSS. Профессиональное применение Web-стандартов. Вильямс. 2007 год. 272 стр. Энди Бадд, Камерон Молл, Саймон Коллизон.

29. Методика финансового анализа. – М.: МИРЭА, 1999 год. Шеремет А. Д., Негашев Е. В.

30. Методические указания по испытаниям устройств защитного отключения (УЗО) при сертификации электроустановок зданий, М.: АОА «Технопарк-центр», 1997 год.

31. Моделирование информационных процессов и систем. /Под редакцией проф. А.Н. Тихонова/ МГДД(Ю)Т, МИРЭА, ГНИИ ИТТ «Информика», М., 2002 год. 50 стр. Володин Д.О., Матчин В.Т., Минаков В.И., Мордвинов В.А., Романов Д.Д., Третьяков А.А., Шленов А.Ю. и др.

32. Надежность программных средств. М.: СИНТЕГ, 1998 год. Липаев В. В.

33. Обеспечение оптимальных параметров воздушной Среды в рабочей зоне: Учебное пособие. М.: МИРЭА, 1998 год. -44 стр., ил. Розанов В.С., Рязанов А.В.

34. Образовательные порталы России. Вып. 1/ М.:Технопечать, 2004 год. 148 стр.

35. Освещение рабочих мест: Учебное пособие. – М.: МИРЭА, 1990 год. Самгин Э.Б.

36. Основообразующие понятия информационных систем второго поколения в научных исследованиях и проектировании \ Под редакцией директора ГНИИ ИТТ «Информика» чл.-корр. РАО проф. А.Н Тихонова – ГНИИ ИТТ «Информика», МГДД(Ю)Т, МИРЭА, М., 2004 год. 26 стр. Иванников А.Д., Мордвинов В.А. и др.

37. Передача данных в системах контроля и управления (Practical Data Communications for Instrumentation and Control). Группа ИДТ. 2007 год. ISBN 978-5-94833-023-5, 0-7506-5797-9. Джон Парк, Стив Маккей, Эдвин Райт.

38. Практическое руководство по проектированию и разработке пользовательского интерфейса. М.: Вильямс. 2002 год. Торрес Р. Дж.

39. Проектирование и сопровождение информационных систем и порталов в образовании и науке. Сборник трудов выпускников кафедры ТИССУ МИРЭА, воспитанников и сотрудников МГДД(Ю)Т. Под редакцией ректора МИРЭА проф. А.С. Сигова и зав.каф. ТИССУ МИРЭА проф. В.А. Мордвинова – МИРЭА, МГДД(Ю)Т, М., 2004, - 97 с.

40. Проектирование информационных систем. (Учебное пособие по курсу «Проектирование информационных систем») /Под редакцией проф. А.Н. Тихонова/ МГДД(Ю)Т, МИРЭА, ГНИИ ИТТ «Информика», М., 2003/2004 год. 38 стр. Матчин В.Т., Мордвинов В.А., Савочкин А.А., Свечников С.В., Трифонов Н.И., Шленов А.Ю.

41. Сборник бизнес-планов: Современная практика и документация. Отечественный и зарубежный опыт. – М.: Финансы и статистика, 1997 год . 336 стр. Кураков Л. П., Попов В. М. и др.

42. Сетевые операционные системы. Питер. 2007 год. 544 стр. ISBN 5-272-00120-6. В. Г. Олифер, Н. А. Олифер.

43. Система стандартов безопасности труда. Госкомитет по стандартам. М: 2003 год.

44. Системное проектирование сложных программных средств для информационных систем. Серия "Информатизация России на пороге XXI века". М.: СИНТЕГ, 1999 год, 224 стр. с илл. Липаев В.В.

45. СниП II-4-79. Естественное и искусственное освещение. М.: Стройиздат, 1980 год.

46. Создаем информационные системы. Солон-Пресс. 2007 год. 120 стр. ISBN 5-98003-256-8. Я. А. Фельдман.

47. Справочник проектировщика. Внутренние санитарно-технические устройства. Часть 3. Вентиляция и кондиционирование воздуха. Книга 2. Москва, Стройиздат, 1992 год. Под ред. к.т.н. Павлова Н.Н. и инж. Шиллера Ю.И.

48. Справочник проектировщика. Внутренние санитарно-технические устройства. Часть 3. Вентиляция и кондиционирование воздуха. Книга 1. Москва, Стройиздат, 1992 год. Под ред. к.т.н. Павлова Н.Н. и инж. Шиллера Ю.И.

49. Технический анализ товарных и фондовых рынков. М.: Инфра-М, 1996 год. Эрлих А.

50. Учебно-методический комплекс по дисциплине «Информсреда образования: информационные системы и порталы»: Под ред. В.И. Минакова – МИРЭА, МГДД(Ю)Т, ГНИИ ИТТ Информика М., 2004 год, - 39 стр. Мордвинов В.А., Савочкин А.А., Свечников С.В.

51. Экология и безопасность труда, Методические указания по дипломному проектированию. Москва, МИРЭА, 1990 год.

52. Экономика предприятия и основы предпринимательства: Методические указания по выполнению организационно – экономической части дипломных проектов. М.: МИРЭА, 1999 год.

53. Электротехнический справочник в 3-х томах. Том 2. Изд-во МЭИ, М:1998 год.

54. http://teacode.com/online/udc/index.html

55. http://www.gamedev.ru/users/bazzilic/articles/3d_computer_graphics http://www.iso9000.ru/

56. http://www.ieee.org/portal/site

57. http://www.ofap.ru/bbk.htm

58. http://www.standards.ru/

59. http://www.uzo.ru/

Источник: http://xn-----7kcbdbqifx7ahfojeggdmo2ath4sh.xn--p1ai/mod/shop/diplomnaia_rabota_informacionnye_tehnologii_3D_konfigurator_multimedijnogo_vertikalnogo_obrazovatelnogo_mini-portala_mgdd_iu_t_aktualnost_proekta_2012_119_112222_683534_diplomnje-rabotj-besplatno-rf_112222.html

Реферат

В процессе дипломной разработки была создана автоматизированной информационная библиотечная система Астраханского колледжа вычислительной техники. Был разработан программный комплекс средств обработки литературы, начиная от комплектования (заказа) и кончая списанием, и работы с читателями. Разработка осуществлялась на основании существующей в настоящее время технологии ведения библиотечных процессов. В выпускной квалификационной работе рассмотрены вопросы внедрения системы в работу библиотеки, проведен анализ условий труда, организации рабочего места пользователя системы (библиотекаря). Рассмотрены вопросы экономической эффективности внедрения разработки. Была проведена проверка работоспособности системы.Перспективным направлением развития является постепенный переход к электронным библиотекам. Электронная библиотека - электронный аналог традиционной библиотеки с электронным каталогом и фондами машиночитаемых документов, хранящихся в адекватной объему и типу данных высоконадежной аппаратно-программной среде с доступом пользователей через глобальные телекоммуникационные сети.

УДК 681. 3.06

АННОТАЦИЯ

Результатом разработки в данной дипломной работе является создание автоматизированной информационной библиотечной системы Астраханского колледжа вычислительной техники. Автоматизированная информационная библиотечная система представляет собой комплекс программных, разработанный с учетом существующей технологией обработки литературы, принятой в стране, с учетом требований перспективы развития библиотечного дела, а также с учетом требований к организации библиотечного дела в АКВТ. Комплекс позволяет последовательно обрабатывать литературу, начиная от комплектования (заказа) и кончая списанием. Эксплуатация автоматизированной библиотечной системы должна осуществляться на основании разработанной инструкции пользователя. В выпускной квалификационной работе рассмотрены вопросы внедрения системы в работу библиотеки, проведен анализ условий труда, организации рабочего места пользователя системы (библиотекаря). Рассмотрены вопросы экономической эффективности внедрения разработки. Была проведена проверка работоспособности системы.

СОДЕРЖАНИЕ

Введение

1. Взаимодействие пользователя с системой

2. Организация вычислительных процессов в автоматизированной информационной библиотечной системе

3. Системотехнический уровень

3.1. Обзор известных методов решения поставленной задачи

3.2. Разработка лингвистического обеспечения системы

3.3. Разработка информационного обеспечения системы

3.4. Программное обеспечение системы

3.4.1. Обоснование выбора базового программного обеспечения системы

3.4.2. Разработка прикладного программного обеспечения системы

3.5. Расчет вычислительных ресурсов, необходимых для функционирования

автоматизированной информационной библиотечной системы

4. Инструкция пользователя информационной библиотечной системы АКВТ

5. Экспериментальная часть

5.1. Исходные тексты программ

5.2. Описание проведенных экспериментальных исследований

6. Технико-экономическое проектирование

6.1. Маркетинговые исследования рынка

6.2. Выбор и обоснование объекта для сравнения

6.3. Расчет себестоимости и цены АИБС АКВТ

6.4. Расчет суммарной экономии затрат

6.5. Расчет капитальных вложений и эксплуатационных расходов

6.6. Расчет показателей экономической эффективности и ожидаемого

годового экономического эффекта от внедрения разработки

7. Безопасность жизнедеятельности

7.1. Анализ условий труда, тяжести и напряженности трудового процесса

7.2. Разработка мероприятий по улучшению условий труда

7.3. Пожарная безопасность

7.4. Защита окружающей природной среды

Заключение

Приложение 1

Приложение 2

ВВЕДЕНИЕ

На сегодняшний день введение компьютерных и телекоммуникационных технологий в работу библиотек является настоятельным требованием к повышению производительности и качества труда библиотечно-информационных работников на основе автоматизированного взаимного использования и интеграции электронных ресурсов. Сегодня количество автоматизированных библиотек достигло нескольких тысяч. В настоящее время под влияние распространения Internet и развития операционных систем MS Windows 9x, Windows NT и UNIX совершенствовались все современные отечественные информационные системы “АС-Библиотека” (ГИВЦ МК РФ), “ИРБИС” (ГПНТБ России и международная ассоциация ISIS), “Библиотека 4.0” (ООО “БКС”), “МАРК” (НПО “Информсистема”), АС “Наука” (БЕН РАН). В силу высокой стоимости данных продуктов требуется их эффективное использование, что означает их ориентированность на крупные библиотеки, региональные межбиблиотечные онлайновые центры и библиотечно-информационные системы, в которых риск потери информации должен быть сведен к минимуму.

Основное преимущество автоматизации для данной отрасли заключается в предоставлении читателю более полной и достоверной информации о состоянии библиотечного фонда, возможности быстрой и эффективной ориентации в довольно больших объемах информации. В настоящее время основным направлением развития автоматизации всех библиотек является разработка каталога библиографических описаний. Перспективным направлением - переход к электронным библиотекам. Как правило, внедрение любой автоматизированной системы влечет за собой изменение существующих организационных структур и методов управления, требует более четкой регламентации документооборота и процедур управления, упорядочения используемых и создание новых нормативов, совершенствование условий труда.

Представленная в данной работе автоматизированная информационная библиотечная система АКВТ (АИБС АКВТ) разработана с целью обеспечения информативности и ускорения ориентации в объемах библиотечного фонда.

1. Взаимодействие пользователя с системой

Автоматизированная информационная библиотечная система предназначена для эксплуатации в библиотеке колледжа и должна быть установлена на рабочем месте библиотекаря. Установка разработанной системы требует реорганизации рабочего места библиотекаря. Для функционирования разработанной системы требуется установка на рабочем месте библиотекаря персональной ЭВМ, в которой будет храниться разработанная система и будут выполняться все библиотечные процессы по комплектованию фонда, поиска и управлению системой, для взаимодействия пользователя с ЭВМ необходимы клавиатура, монитор, манипулятор типа “мышь”. Для ввода аннотаций и статей в автоматизированную систему можно предусмотреть установку сканера. После осуществления процесса ретроконверсии каталога на рабочее место библиотекаря должен добавиться модем для обеспечения связи с Internet и локальной сетью колледжа. Подключение к локальной сети колледжа позволит читателям самостоятельно производить поиск литературы, не отвлекая работников библиотеки, что позволит сократить рабочее время не только пользователям, но и библиотекарям. Подключение библиотеки к Internet предоставит возможность осуществлять поиск запрашиваемой библиографической информации, находящейся в других библиотеках, и комплектование фонда библиотеки на основе анализа предоставляемой информации электронными издательствами.

2. Организация вычислительных процессов в автоматизированной информационной библиотечной системе

Ежегодное возрастание потоков студентов, связанное с увеличением набора контингента, приводит к перегрузке работников библиотеки, связанной с обслуживанием увеличивающегося потока читателей. Задача разгрузки библиотечных работников на текущих обязанностях обслуживания может быть успешно решена созданием автоматизированной библиотечной системы. Данная проблема охватывает прежде всего разработку теории автоматизированной информационной библиотечной системы, разработку технических средств, обеспечивающих накопление, хранение, обновление, поиск, преобразование и выдачу информации, разработку методов автоматического поиска и преобразования информации.

Разрабатываемая система упрощенно может быть представлена как упорядоченное хранилище состояния предоставляемой информации.

Целесообразно выделить в автоматизированной информационной системе следующие элементы:

а) информируемое звено;

б) информирующее звено.

В роли информируемого звена системы выступает читатель - студент или преподаватель колледжа. В роли органа, предоставляющего информационные ресурсы - библиотека. Информирующее звено является ответственным за состояние информационных ресурсов, информируемое звено ответственно перед информирующим за возврат фонда.

Информационная система является замкнутой, так как происходит обмен между процессами информирования о состоянии и работой с читателями.

Информационная система не может существовать без мощной программной поддержки. Программное обеспечение информационной системы должно обеспечивать функционирование в соответствии целевым назначение системы.

Вычислительные процессы автоматизированной информационной библиотечной системы должны предусматривать автоматизацию текущих библиотечных работ. Прежде всего, необходимо освободить библиотекаря от рутинных библиографических операций и операций комплектации, операций поиска литературы по запросам читательских интересов в объеме библиотечного фонда, заполнения читательских формуляров. Автоматизация этих процессов возможна в результате создания электронной базы данных на библиотечный фонд и на читателей. В базе данных должна быть предусмотрена обратная связь между литературой, содержащейся в фонде, и литературой, находящейся на руках у читателя. Процессы в автоматизированной библиотечной системе должны быть реализованы следующим образом. Библиотекарь заносит библиографические описания поступившей литературы, распределенные по полям, в электронный каталог и присваивает инвентарные номера книгам (данный процесс автоматизирован) по количеству экземпляров данного наименования. Система предоставляет функции печати инвентарной книги (листы инвентарной книги подшиваются) и библиографической карточки на отобранное подмножество.

Процесс обслуживания читателей для данной системы заключается в поиске требуемой литературы (причем число обращений в книгохранилище значительно сократиться, так как предоставляются сведения о состоянии фонда), и занесении инвентарного номера книги, выдаваемой читателю в формуляр. При возврате литературы ставиться отметка о возвращении литературы в фонд. Структура реализации библиотечных процессов в автоматизированной информационной библиотечной системе приведена на плакате “Организация библиотечных процессов.”

3. Системотехнический уровень

3.1 Обзор известных методов решения поставленной задачи

Весь фонд библиотеки, содержащийся в книгохранилищах, отражается в тематических, алфавитных и других видах каталогов, необходимых для поиска требуемой информации. Все библиографические карточки оформляются в соответствии с ГОСТ 7.1-81. Автоматизация на настоящий момент предусматривает создание библиографических и полнотекстовых ресурсов. Создание электронных библиографических ресурсов - одна из главных задач, решаемых библиотеками при автоматизации. Информационные ресурсы библиотек России не содержат единых требований к системам на национальном уровне. Важнейшим шагом на пути интеграции российских библиотек стало создание большой группой отечественных специалистов (под эгидой Российской библиотечной ассоциации) национальных коммуникационных форматов представления библиографических и авторитетных записей RUSMARC. На основе единых коммуникационных форматов российские библиотеки смогут работать корпоративно, с минимальными общими затратами на одну “корзину” единого информационного пространства России.

Создание электронных библиографических ресурсов должно предусматривать создание проекта ретроконверсии каталога в машиночитаемую форму. Проект ретроконверсии каталогов является частью проекта автоматизированной информационно-библиотечной системы и реализуется как силами самой библиотеки, так и с привлечением других организаций на базе внедрения наиболее прогрессивных технологий в координации с ведущими библиографирующими учреждениями России, зарубежными и международными информационно-библиографическими системами, такими, как Европейский консорциум библиотек, OCLC и др. Ретроспективная конверсия - часть работ по электронной каталогизации, позволяет поднять и донести до конечного пользователя огромный пласт информации, практически не используемый сейчас по многим причинам. Существуют различные сочетания известных методов ретроконверсии каталогов в карточной и книжной форме. Основные из них следующие:

а) перевод в машиночитаемую форму библиографических записей непосредственно с карточек или из книжного варианта:

- ручным набором линейного текста с разметкой полей MARC-формата в процессе работы;

- ручным набором линейного текста и созданием структуры записей автоматически (распознавание знаков препинания, последовательности символов, использование специальных словарей и лексиконов);

- оптическое распознавание символов отпечатанных каталожных карточек хорошего качества после сканирования каталога и приведение записей к стандартному формату записи вручную или автоматически;

- использование библиографических записей из других электронных каталогов.

б) предварительное изготовление копий библиографических карточек на микрофишах, их сканирование и последующая ручная или программная обработка описанными выше способами.

Отечественные библиотеки, приступившие к длительному и трудоемкому процессу ретроконверсии каталогов, в подавляющем большинстве используют, казалось бы, наименее эффективную и наиболее трудоемкую методику непосредственного ручного ввода текста библиографической карточки в соответствующую базу данных. Информация вводится или непосредственно с каталожных карточек или реже с графического изображения каталожной карточки, полученной в результате сканирования каталога, подвергающегося ретроконверсии. Однако опыт работы с зарубежными фирмами показал, что этот метод не продуктивен в тех случаях, когда, во-первых, тексты на карточках настолько ужасно выглядят, что их нерентабельно сканировать оптическим распознавателем образов знаков и, во вторых, ввод осуществляется мало подготовленными к этой работе людьми без необходимой организации технологического процесса и за очень низкую плату. Такой подход к решению проблемы даже при экономии на ручном труде требует огромных затрат. Низкая производительность ручного ввода информации при описанных условиях доказана и зарубежным и отечественным опытом ретроконверсии. В противовес ручному вводу существует сканирование карточек с последующим распознаванием их образов в тексте. При обработке карточек хорошего качества в печатной форме и при использовании сильного программного обеспечения с тщательно продуманными справочниками, словарями действительно получается серьезная экономия времени и средств. Однако, учитывая качество наших каталогов, где на карточках есть и машинописный и рукописный текст разным почерком, причем сбоку и наискосок и с помарками, затертый пальцами, очевидна сложность и дороговизна программирования эталонов знаков на все эти случаи из библиотечной практики. Кроме того считается, что после программного распознавания знаков процент ошибок обычно составляет 2-5%. Поэтому затраты на обработку и последующую проверку и коррекцию ошибок в данном случае будут превышать затраты при технологии ручного формирования машинных записей на основе изображения карточки при тех же временных затратах. Использование смешанных технологий также нецелесообразно, что объясняется, помимо прочего, небольшим объемом фонда библиотеки и большой экземплярностью наименований.

Можно рассчитать время проведения ретроконверсии ручным способом, взяв за основу среднюю производительность труда каталогизатора - 10 записей в час при занятости 100% рабочего времени.

Разработка электронного каталога в автоматизированной информационной библиотечной системе должна осуществляться с учетом существующей технологии обработки литературы, принятой в стране, с учетом требований перспективы развития библиотечного дела, а также с учетом требований к организации библиотечного дела в АКВТ.

3.2 Разработка лингвистического обеспечения системы

Входными данными для любой библиотеки являются новые поступления литературы и периодических изданий, распоряжения о списании. На основании входных данных библиотека осуществляет комплектование фондов: учет новых поступлений литературы и периодических изданий, учет списанной литературы. Библиотека АКВТ ведет картотеку читателей. Все читатели проходят предварительную регистрацию. Библиотека АКВТ регистрирует всех вновь поступивших на основании приказа директора, в дальнейшем ежегодно все читатели походят перерегистрацию на протяжении всего курса обучения (4-5 лет). При регистрации библиотека заносит в читательский формуляр паспортные данные читателя и в дальнейшем в читательском формуляре отмечаются все книги, взятые читателем и сроки взятия и возврата книг. На основе картотек читателей и библиотечного фонда библиотека осуществляет статистическую обработку данных (создание и ведение каталогов и картотек, составление библиографических описаний, семантическая обработка текстов) и осуществляет, в соответствии с наличием, реакцию на запросы литературы от читателей. На основании проведенного анализа в качестве лингвистического обеспечения системы выступает вся предоставляемая библиографическая информация, отчетность библиотеки (инвентарные книги, акты списания), регистрационные данные читателя и списки книг на формулярах у читателя. Концепция автоматизированной информационной библиотечной системы колледжа (АБИС АКВТ) предполагает создание электронного каталога на основе базы данных библиографических описаний книжных изданий, периодики и базы данных читательских формуляров.

Создание структур данных для электронного представления библиографической информации и структур данных для читательских формуляров предъявляет требования обеспечения качественного и удобного поиска в довольно больших объемах информации.

Таким образом, к лингвистическому обеспечению предъявляются требования создания средств “свободного” поиска по содержанию с применением метода поиска по свободному тексту полей с использованием контекстных операторов и “маскирования” терминов (усечение справа, слева, в середине).

Поиск в электронном каталоге системы организуется формированием фильтров на основе инструкций SQL. Предоставляются готовые фильтры (алфавитный, тематический каталоги) и фильтры, формируемые пользователем для его конкретных нужд (поиск по одному полю документа и фильтр поиска по множеству полей, с указанием условий поиска).

3.3Разработка информационного обеспечения системы

Концепция автоматизированной библиотечной информационной системы АКВТ предполагает создание электронного каталога на основе баз данных библиографических описаний; разработку высокопроизводительного программного обеспечения, способного создавать такую базу данных в короткий срок. Высокие требования к производительности диктовались в числе прочего и скудным финансирование библиотеки в частности. Электронный каталог является доступным и понятным для пользователя отображением на экране содержимого базы библиографических данных. Сама база имеет сложную структуру.

Приступая к проектированию структуры базы данных были проанализированы существующие документы и отчеты, проанализирована работа библиографического отдела библиотеки. Результатом проектирования, является структура базы данных библиографических описаний, в которую были включены только те поля, которые реально нужны библиотеке для обслуживания читателей.

Анализ данных: основной документ, формируемый библиографом - создание полного библиографического описания издания в виде стандартизированной библиографической карточки. Предварительно, вся поступающая литература должна фиксироваться в книге инвентарного учета. В книгу инвентарного учета заносятся частичная информация библиографического описания издания (название, автор, год издания) и проставляются инвентарные номера для каждого наименовнаия издания, то есть, осуществляется регистрация поступлений. При переходе к электронному каталогу изданий, процесс заполнения инвентарной книги и составления полного библиографического описания может быть совмещен. Таким образом процессы инвентаризации и библиографирования совмещаются в один. Библиографическое описание издания в соответствии с существующими стандартами (ГОСТ 7.1-81 и коммуникативным форматом библиографических и авориретных записей RUSMARC) разделяется на элементы. Анализ технологии представления библиографического описания в стандарте RUSMARC и требований библиотеки колледжа показал, что детализация библиографического представления записей в стандарте RUSMARC для нужд библиотеки колледжа является избыточной. В итоге были спроектированы довольно компактные структуры данных, которые в значительной мере предопределяют высокую производительность прикладных программ. Инфологическая модель реляционной базы данных библиографических описаний построена на совокупности отношений в третьей нормальной форме. Xарактеристики томов (инвентарный номер, место дислокации) храняться в базе данных отдельно. Факты связаны внутренним системным номером. Все необязательные поля, как “Автор”, “Другие авторы”, “Коллективный автор”, “Том”, “Серия”, “Аннотация” и др., хранятся в специальных файлах и обращаться к ним через внутрисистемный номер. Такая модель хорошо вписывается в существующие библиотечные технологии.

В автоматизированной информационной библиотечной системе частично автоматизирована работа абонемента. Основным документом, с которым работает абонемент является читательский формуляр. Читательский формуляр при регистрации заполняется сведениями о читателе, которые необходимы для формирования извещений читателя о задолженностях. При пользовании абонементом, в читательский формуляр заносятся перечень взятой читателем литературы, дата взятия книг и предполагаемая дата возврата. Читатель должен поставить роспись за каждое издание, которое выдано ему на руки. При возврате книг, библиотекарь отмечает срок сдачи литературы.

Для автоматизации процесса ведения читательского формуляра в структуру базы данных системы были введены таблицы “Сведения о читателе” и “Читательский формуляр”. Между таблицами существует связь один ко многим (представление данных в третьей нормальной форме).

Концептуальные требования основаны на следующих отношениях:

Все элементы библиографического описания издания однозначно определяет “идентификатор издания” ;

Индивидуальные характеристики каждого экземпляра книги однозначно определяет “инвентарный номер”;

Сведения о читателях однозначно определяет “номер читательского формуляра”

На одно библиографическое описание издания может приходиться множество инвентарных номеров книг;

Один читатель может взять “на руки” множество экземпляров книг.

Сформированная концептуальная модель была отображена на сетевую модель данных.На выбор способа размещения записей оказало влияние: в работе библиотекаря наиболее часто доступ к данным читательского формуляра осуществляется по номеру читательского формуляра. Основной информацией вносимой в читательский формуляр является инвентарный номер взятой читателем книги, который однозначно определяет ее характеристики (название, автора и др.).

Структура базы данных с отображением всех взаимосвязей представлена на плакате “Схема данных автоматизированной информационной библиотечной системы”.

Все поля базы данных имеют постоянное значение. В приложении 1 приведены структуры сформированных таблиц базы данных: “Шифры”(табл. П.1.1), “Автор”(табл. П.1.2), “Другие авторы”(табл. П.1.3), “Коллективный автор”(табл. П.1.4), “Название”(табл. П.1.5), “Аннотация”(табл. П.1.6), “Выходые данные”(табл. П.1.7), “Сведения об издании”(табл. П.1.8), “Серия”(табл. П.1.9), “Том”(табл. П.1.10), “Количественные характеристики”(табл. П.1.11), “Издательства”(табл. П.1.12), “Инвентарная книга”(табл. П.1.13), “Справочник ББК”(табл. П.1.14), “Сведения о читателях”(табл. П.1.15), “Читательский формуляр”(табл. П.1.16).

3.4Программное обеспечение системы

Программное обеспечение АБИС АКВТ подразделяется на базовое и прикладное. Базовое программное обеспечение включает в себя операционные системы (MS DOS Windows”95), под управлением которого работают программы, а также сетевое программное обеспечение Windows NT Server.

Программное обеспечение реализовано на языке Visual Basic for Application (VBA).

3.4.1 Обоснование выбора базового программного обеспечения системы

В качестве сетевой операционной системы используется операционная система Windows NT, являющаяся наиболее распространенной 32-разрядной операционной системой. Программный продукт Windows NT Server предназначен для управления сетевыми ресурсами. Для организации файлового сервера средствами Windows NT Server не требуется дополнительных операций, кроме того Windows NT Server может применяться как мощный сервер приложений.

Для хранения и пересылки и пересылки информации необходимо применение Web-сервера. На Web-сервере должны поддерживаться наиболее распространенные кодировки кириллической информации (СР-1251, СР-866, CP-KOI-8R, CP-ISO-8859-5).

3.4.2 Разработка прикладного программного обеспечения

Программное обеспечение подсистемы АБИС АКВТ позволяет осуществлять процессы обработки и комплектования и процессы работы с читателями. Автоматизированная информационная библиотечная система разработана системе управления базами данных Microsoft Access, предоставляющей возможности решения универсальных задач управления базами данных. Для решения специальных библиотечных задач разработано программное обеспечение на языке Visual Basic for Application (VBA). Возможности программирования Access позволили создать дружественный пользовательский интерфейс и реализовать важные функции поиска, контроля ввода данных.

Разработка включала создание выходных форм и программ для обеспечения функционирования системы.

Была разработана форма “Библиографическое описание издание”, предназначенная для реализации функции регистрации новой литературы, присвоения инвентарных номеров, распечатку карточек для алфавитного и систематического каталогов, книжных формуляров, инвентарных книг, книг суммарного учета, актов списания книг, регистрации. Важной особенностью разработанной формы является автоматизация присвоения инвентарных номеров книгам, что полностью освобождает оператора от этой чреватой ошибками процедуры. Для просмотра литературы в фонде разработаны формы “Издание”, “Краткие сведения о книгах”, “Алфавитный каталог”. Формы предоставляют пользователю возможность просмотра как полных, так и кратких сведений о книге, в режиме просмотра кратких сведений дают возможность уточнения сведений, распечатки требования.

Важным этапом разработки являлось создание формы “Фильтр”, предоставляющей возможность поиска книги во всем объеме фонда литературы. Поиск осуществляется по основным полям ввода библиографического описания: название, автор, другие авторы, ,ответственность, издание и др. Поиск осуществляется по сформированному шаблону. Результаты поиска отображаются в удобной для пользователя форме. Алгоритм программы поиска книги в автоматизированной информационной библиотечной системе представлен на чертеже

Для работы с читателем разработаны формы “Читательский формуляр”, “Сведения о читателе” и “Список читателей”. Данные формы предоставляют возможность просмотра списка читателей, редактирования сведений о читателе, возможность работы с читательским формуляром: фиксацию выданных книг, фиксацию возврата книг, просмотра и распечатки отчета задолжников, списание формуляров в архив.

3.5 Расчет вычислительных ресурсов, необходимых для функционирования автоматизированной информационной библиотечной системы

АРМ администратора, каталогизатора и библиотекаря объединены (разделение нецелесообразно, так как новые поступления литературы и периодики невелики). Для функционирования АБИС АКВТ потребуются:

1) ПЭВМ, в которой храниться база данных, необходимая математика и будут выполняться все библиотечные процессы по комплектованию фонда, осуществлению поиска и управлению системой. Наиболее целесообразно применение ПЭВМ, учитывая что не требуется производить большие математические вычисления и использовать специфические функции);

2) монитор;

3) клавиатура;

4) манипулятор типа “мышь”;

5) принтер (для печати списков);

6) сканер (для ввода статей, аннотаций, графиков, чертежей в базу данных системы);

7) модем, для связи с внутренней локальной сети и внешней сети.

Необходимая аппаратная конфигурация автоматизированной системы представлена на рис. 3.1.

Одной из главных компонент АБИС АКВТ является процессор, определяющий производительность и быстродействие системы. Учитывая тот факт, что ПЭВМ будет реализована как рабочая станция для входа в Internet и как шлюзовой сервер для внутренней локально сети колледжа, производительность процессора должна быть высокой, тактовая частота процессора не менее 200 МГц.

Системная плата должна иметь высокую надежность и предоставлять возможность наращивания основной и КЭШ-памяти, возможности обновления BIOS.

Рис. 3.1. Аппаратная конфигурация автоматизированной информационной библиотечной системы АКВТ

Объем оперативной памяти будет зависеть от объема операционной системы и программных продуктов, образующих программную конфигурацию. Объем памяти, необходимой для операционной системы Windows NT должен быть не менее 64 Мбайт.

В ходе проведения экспериментальных проверок было установлено, что для хранения информации о книге требуется 50 Кбайт, а для хранения информации о читателе - 8 Кбайт, а следовательно для создания базы данных всего библиотечного фонда, требуется примерно 2 Гбайта, а для базы данных картотеки читателей (1000 человек) потребуется 80 Мбайт памяти.

Минимальный объем жесткого диска должен составить 45 Гбайт. Жесткий диск должен обладать высоким быстродействием, среднее время доступа не должно превышать 12 н.с.

Видеоадаптер может обладать сравнительно невысокой разрешающей способностью 800*600 точек и объемом видеопамяти 2 Мбайт. Следовательно разрешающая способность видимой части экрана должна составить 14 дюймов, шаг точек 0,28 мм. Монитор должен иметь антибликовое и антистатическое покрытие экрана. Для данной системы требуется видеоадаптер совместимый с VGA или EGA стандартом.

Накопитель резервного копирования должен отвечать следующим требованиям:

1)иметь съемные диски;

2)иметь объем не менее 1000 Мбайт;

3)скорость вращения диска около 3000 оборотов/сек;

4)среднее время доступа не более 30 мсек.

Наиболее целесообразно применение ZIP-накопителя, имеющего невысокую стоимость.

Для чтения информации с оптических дисков потребуется CD-ROM.

Основным требованием к модему является его быстродействие. Скорость передачи информации должна составлять не менее 566 Кбит/сек., а время загрузки данных объемом 1Мбайт не более 3 минут.

Для печати достаточно поставить матричный принтер, позволяющий выполнить до 5 копий одновременно.

Для передачи различных материалов на терминалы внутренней ЛВС колледжа требуется сканер, имеющий интерполированной разрешение 300*600 точек на дюйм, максимальную площадь сканирования 260*297 мм. Для этих целей наиболее целесообразно использование планшетного сканера.

Для АБИС АКВТ достаточно применение магниторезистивной клавиатуры, имеющей высокую нагрузочную способность.

Для быстрого передвижения по экрану используется манипулятор типа “мышь”.

4. Инструкция пользователя информационной библиотечной системы АКВТ

Электронный каталог является доступным и понятным для пользователя отображением на экране содержимого базы библиографических данных. Для пользователя предоставляется возможность просмотра полного или краткого перечня описателей первоисточника, просмотра библиографического описания первоисточника в соответствии с библиографическим стандартом ГОСТ 7.1-81.

Запуск автоматизированной информационной библиотечной системы осуществляется двойным нажатием кнопкой мыши на значке файла “Фонд”. При запуске пользователь попадает в главную кнопочную форму “АБИС АКВТ”. Кнопочная форма предоставляет вход в режимы работы: “Каталоги”, “Фонд”, “Поиск книги в фонде”, “Работа с читателями”. Вход в режим каталогов осуществляется с запросом на вход в режим алфавитного каталога, тематического каталога и поиска книг в фонде по фильтру.

Режим “Фонд” предоставляет вход в режимы полного просмотра библиографических описаний и режим редактирования и добавления записей в .лектронный каталог.

Режим просмотра фонда предоставляет возможность из главной кнопочной формы войти в режим поиска данных в базе библиографических описаний по фильтру.

Просмотр полного описания дает возможность доступа к одному документу на странице экрана, доступ к следующему осуществляется последовательным листанием в (описаний первоисточников) вперед или назад. В режиме просмотра краткого перечня описателей отображаются наиболее важные поля описателей в списке. Пользователь имеет возможность просмотра более подробных сведений из данного режима по выбранному изданию. Для оперативного поиска документов в электронном каталоге по заданной тематике пользователь может обратиться к тематическому каталогу. Тематический каталог представляет собой справочник библиографических кодов (тематических разделителей) с полной расшифровкой тематического описания. Пользователю предоставляется возможность выхода в режим просмотра краткого описания первоисточника по выбранной тематике. В системе реализована функция алфавитного каталога, записи в каталоге, отсортированы в алфавитном порядке. Каталог реализован в виде списка описателей, и предоставляет возможность просмотра подробных сведений об издании по отобранному подмножеству изданий. Все вышеперечисленные функции доступны только для просмотра и дают возможность отбора изданий пользователем вручную. Для редактирования и добавления записей предоставляется отдельный режим. Кроме того отбор изданий может производиться автоматически по заполненному пользователем шаблону. Шаблон предоставляет пользователю возможность “свободного поиска” по контексту всех основных полей-описателей документа. Результатом операции поиска является подмножество всех документов, соответствующих заданному подмножеству условий.

Поиск по одному полю документа не позволяет с наибольшим удобством производить начальное накопление библиографической информации (когда условия поиска многочисленны). Вход в режим поиска по одному полю осуществляется нажатием кнопки “Поиск”. Более удобная функция - поиск по запросу, сформированному пользователем.

Последовательность формирования запроса следующая. Пользователь должен войти в режим фильтра, нажатием кнопки “Фильтр”, либо выбором в меню операции “Фильтр”, либо выходом в режим “Поиск по фильтру” из главной формы системы.

При входе в режим фильтра на экране отображается форма “Фильтр посика”. При нажатии <ENTER> происходит переход к подполям данного поля. После выбора подполя его название высвечивается в правой части экрана и выдается окно выбора условия поиска.

Выбор операторов условия (OR (ИЛИ), АND (И)) осуществляется двойным нажатием кнопкой мыши на полях выбора условия.

Условия поиска формируются в полях шаблона следующим образом:

{значение} - поиск на совпадение. Отбираются документы, у которых введенный ключ поиска совпадает с началом соответствующего подполя

(так называемого "усечения справа" нет);

*{значение} - поиск по контексту. Отбираются документы, у которых введенный ключ поиска (контекст) совпадает с аналогичным значением в любом месте соответствующего подполя;

Все условия объединяются по умолчанию операцией "И". Для включения операции "ИЛИ" необходимо установить значение переключателя в состояние “ИЛИ”.

По окончании формирования шаблона поиска для непосредственного запуска операции поиска необходимо нажать кнопку “Поиск”. Отказ от поиска осуществляется клавишей “Выход”. Результатом операции поиска является подмножество документов, удовлетворяющих заданному при поиске условию. Если поиск осуществлялся не из режима просмотра полных сведений о документе, на экране выдается сообщение о количестве найденных документов и высвечивается запрос о способе просмотра (краткие сведения или полные сведения) и происходит выход в режим просмотра данного подмножества. С подмножеством можно оперировать так же, как и со всей базой (войти в режим корректировки и удаления документов подмножества, печать выходных форм, поиск в подмножестве). Находясь в просмотре подмножества документов, можно снова войти в режим поиска. В этом случае поиск будет осуществляться только в пределах подмножества. Таким образом можно неограниченное число раз сужать подмножество поиска.

Для сброса подмножества поиска и перехода к работе с целой базой необходимо нажать кнопку “Все документы”.

Если в результате операции поиска не было найдено документов, удовлетворяющих условию поиска, на экране появится соответствующее сообщение и произойдет выход в режим фильтра.

Вход в режим работы с читателями осуществляется из главной кнопочной формы. Открывается форму “Список читателей”. Форма предоставляет возможность редактирования и добавления сведений о читателях и предоставляет доступ к формуляру конкретного читателя. В режиме просмотра читательского формуляра билиотекарь нажатием кнопки “Добавить” осуществляет добавление информации в читательский формуляр. Отметка о сдаче книги осуществляется библиотекарем двойным нажатием кнопкой мыши в поле состояния книги. Списание формуляра в архив осуществляется нажатием кнопки “Списание”.

Следует, однако, обратить внимание, что для полноценного использования системы необходимо привлечение в библиотеку (хотя бы периодическое ) специалиста, знакомого с ПЭВМ. На него необходимо возложить функции так называемого "Администратора системы".

Функции администратора следующие:

1) Помощь библиотечным работникам в освоение работы на персональной ЭВМ.

2) Помощь библиотечным работникам в случае затруднений при выполнении функций АБИС АКВТ, описанных в руководстве по эксплуатации.

4) Создание шаблонов выходных форм и помощь библиотечным.

5) Контроль деятельности библиотечных работников на предмет правильности эксплуатации комплекса.

6) Контроль целостности базы библиографических данных, выполнение их резервного копирования и архивирования.

Ретроконверсию каталога рекомендуется начинать с ввода описаний новых поступлений литературы. Чтобы не блокировать работу библиотеки на начальном этапе внедрения АИБС "МАРК", когда библиотечные работники еще не имеют опыта ее эксплуатации, следует вводить в АИБС АКВТ лишь малую часть новых поступлений, постепенно увеличивая их число, чтобы наконец полностью перейти на автоматизированный режим обработки новых поступлений. Эта обработка должна заключаться не только во вводе описаний из тематических планов, но и выполнении всех операций по контролю поступлений, поиску, сортировке, печати выходных форм и т.д.

При наличии свободного машинного времени следует, кроме новых поступлений, вводить в АБИС АКВТ ретроспективу изданий, уже имеющихся в библиотеке. Причем следует выбирать, в первую очередь, те издания, которые пользуются наибольшей популярностью у читателей. Малоиспользуемые книги будут лишним "лишним грузом" в базе библиографических данных.

5. Экспериментальная часть

5.1 Исходные тексты программ

Исходные тексты программ представлены на прилагаемой к пояснительной записке дискете и в приложении 2.

5.2 Описание проведенных экспериментальных исследований

В ходе выполнения дипломного проекта автоматизированная библиотечная информационная система проходила проверку на работоспособность программы. Проверка осуществлялась вводом в базу данных библиографических описаний книг, имеющихся в библиотеке, их редактирование. Проведены исследования на поиск требуемой информации в базе данных объемом более 1000 библиографических наименований книг. Осуществлялась проверка на работоспособность комплекса работ с читательскими формулярами: ввод данных о читателе, редактирование данных, добавление записей о взятых книгах, списание читательских формуляров. Работа системы в указанных режимах осуществлялась нормально.

7. Технико-экономическое проектирование

7.1 Маркетинговые исследования рынка

Учитывая ориентированность разработанной системы на узкоспециализированную библиотечную систему колледжа маркетинговые исследования провести невозможно, так как разработанная программа учитывает организацию библиотечных процессов только в данном учебном заведении. Возможность распространения программы появиться только после ее доработки. При расчете цены изделия в данном случае подходит метод “издержки+прибыль”.

7.2 Выбор и обоснование объекта для сравнения

В настоящее время отечественные информационные системы “АС-Библиотека” (ГИВЦ МК РФ), “ИРБИС” (ГПНТБ России и международная ассоциация ISIS), “Библиотека 4.0” (ООО “БКС”), “МАРК” (НПО “Информсистема”), АС “Наука” (БЕН РАН) ориентированные на операционные системы MS Windows 9x, Windows NT и UNIX предназначены для крупных библиотек, региональных межбиблиотечных онлайновых центров и библиотечно-информационных систем, в которых риск потери информации должен быть сведен к минимуму. В связи с этим программное обеспечение таких систем имеет довольно высокую стоимость, таким образом требуется его эффективное использование, что в узкоспециализированной библиотеке учебного заведения невозможно.

Система, разработанная студентами колледжа и установленная в библиотеке не используется. Система ориентирована на операционную систему MS DOS не отвечает необходимым требованиям к работе библиотечных систем: не реализованы средства “свободного” поиска по содержанию документов, многие вносимые поля не доступны для просмотра, не реализована функция редактирования внесенных библиографических записей и создания отчетной документации, конечная информация не соответствует требованиям библиотечных ГОСТов. Исходя из вышеперечисленного, все основные, наиболее трудоемкие библиотечные работы, должны производиться вручную.

7.3 Расчет себестоимости и цены АИБС АКВТ

Основная цель создания программного комплекса - исключение рутинного труда библиотекаря и создание возможности для студента осуществлять поиск библиографических описаний книжных изданий на требуемую тему в кратчайшие сроки. Комплекс ориентирован на специалиста, не имеющего высокой специальной подготовки в области информатики и вычислительной техники.

В данной части дипломной работы представлен расчет себестоимости программы АБИС АКВТ. Себестоимость представляет собой сумму затрат на разработку и расходов на содержание и эксплуатацию оборудования, используемого при внедрении программного продукта, а также приведены сводные технико-экономические показатели.

Расчет себестоимости разработки программы производится по формуле (7.1).

(7.1)

гдеС - себестоимость программы, руб.;

Зр - заработная плата разработчика, руб.;заработной платы и отчислений на социальное страхование, руб.;

Рэ - расходы на эксплуатацию оборудования, руб.;

Нр - накладные расходы (50% от основной заработной платы разработчика), руб.

Заработная плата разработчика складывается из основной заработной платы программиста за время разработки программы, дополнительной заработной платы, отчислений на социальное страхование и рассчитывается по формуле (7.2).

(7.2)

где Зо - основная заработная плата программиста за время разработки программы, руб.;

Здоп - дополнительная заработная плата, руб.;

Осоц - отчисления на социальное страхование, руб;

(39% от суммы Зо и Здоп).

Заработная плата программиста за период разработки программы вычисляется по формуле (7.3)

(7.3)

гдеСч - заработная плата за один час работы специалиста, руб.;

Тпр - время затраченное на создание программы, час.;

Тпр может быть технически обоснованным и определяться на основе нормативных документов или опытно - статистически.

Расчет стоимости 1 часа работы программиста производится по формуле (7.4).

(7.4)

гдеЗпм - заработная плата программиста за месяц, руб;

N - количество рабочих дней в месяце, дни;

8 - продолжительность рабочего дня, час.

Расходы на эксплуатацию оборудования вычисляются по формуле (7.5).

(7.5)

где Сэн - стоимость электроэнергии, руб.;

Ао - сумма амортизационных расходов, руб.; программы, руб.;

Срем - стоимость ремонта оборудования, руб.;

Зоп - заработная плата обслуживающего персонала, руб.разработки программы, руб.

Стоимость электроэнергии вычисляется по формуле (7.6).

(7.6)

где Мпр - электроэнергия, потребляемая вычислительной машиной, кВт/час.;квт/ч;

Тм - машинное время, затраченное на создание программы, час.;приблизительно 50% от Тпр, час;

Сквт/ч - стоимость одного квт/ч, руб.

Сумма амортизации за период разработки программы вычисляется на основании государственных нормативов по формуле (7.7).

(7.7)

гдеНа - годовая норма амортизации, %;

Соб - стоимость оборудования, руб.;

Фд - годовой фонд рабочего времени оборудования, час.

Источник: http://2dip.su/дипломные_работы/2401/

В дипломной работы содержится 6 страниц, входящих в файлы .doc, .rtf, docx, которые вы сможете скачать после оплаты. Доступно для просмотра в бесплатном режиме: 6 страниц.

Прикрепленные фалы, которые вы сможете сразу после оплаты диплома скачать:
doklad.docx (20.708984375 кб)
razdatochnyi...al.ppt (316 кб)
sodierzhaniie.docx (12.01171875 кб)

Ключевые слова:технологии, диплом, информационные, бюджетном, учете

Уникальность текста: 76%

Описание работы (от продавца):

Содержание :
Введение 3
Глава 1. Автоматизированный процесс исполнения бюджета и бюджетного учета. 7
1.1 Понятие бюджетного учета и его основные функции. Правовое регулирование и государственная учетная политика. 7
1.2 Автоматизация бюджетного учета, обоснование необходимости применения информационных технологий. 14
1.3 Современные информационные технологии, применяемые в казначейских и финансовых органах. 20
1.4 Механизм создания единого информационного пространства бюджетной системы. 29
Глава 2. Практические аспекты применения информационных технологий на примере Муниципальный район Бижбулякский район. 34
2.1Социально - экономическая характеристика деятельности Администрации Муниципальный район Бижбулякский район. 34
2.2 Реализация прикладного программного обеспечения «Башфин» в процессе исполнения бюджета. 39
2.3 Организация системы электронного документооборота. 46
Глава 3. Проблемы и перспективы развития информационных технологий.55
3.1 Методы и средства обеспечения безопасности информации. 55
3.2 Организация системы защиты информации. 60
Заключение 64
Список литературы 66
Приложения.
Введение
В конце прошлого века информация считалась сферой бюрократической работы и ограниченным инструментом для принятия решений. Сегодня информацию рассматривают как один из основных ресурсов развития общества, а информационные системы и технологии как средство повышения производительности и эффективности работы людей.
В настоящее время ведение бюджетного учета малоэффективно без компьютерной обработки данных. Сейчас на рынке существует множество компьютерных программ, удовлетворяющие самые разные требования к ним.
Механизация бюджетного учета способствует уменьшению трудоёмкости учета, но не позволяет в полной мере сделать его оперативным, сократить сроки на остальные отчетности. Наиболее полно эти вопросы решаются в условиях автоматизации всего комплекса учетных работ. Особое значение придается разработке пакетов прикладных программ, реализующих автоматизированное решение всех типовых задач учета.
Разработаны типовые проекты комплексной автоматизации бюджетного учета с применением различных типов ЭВМ для учреждений, находящихся на государственном бюджете.
В настоящее время автоматизация бюджетного учета с помощью персонального компьютера не является сложной задачей ни для разработчика, ни для пользователя программ. Сегодняшняя простота решения компьютеризации учета достигнута сложным путем: от компьютеризации отдельных участков учетной работы до установления связанных баз данных для сведения баланса организации. Как оказалось, эффективнее иметь единую структуру базы данных для всех участков бюджетного учета. Таким образом, в реальном масштабе времени попутно решается проблема составления баланса предприятия на каждый момент оформления первичных документов – внесения содержания и суммы хозяйственной операции в единую базу данных организации. Сетевые версии бюджетного учета решили проблему зависимости работы участков от времени доступа к единой базе.
Доступность современных компьютерных языков и возросший уровень компьютерной грамотности специалистов в области экономики и бюджетного учета позволяют создавать в короткое время программные приложения высокого качества с требуемым набором функций. Для пользователя может быть интересен набор функций, реализованных в тех или иных программах. Ознакомиться с каждой из предлагаемых для автоматизации учета программ, во – первых, абсолютно нереально и, во – вторых, нецелесообразно, так как все программы реализуют принцип двойной записи, различаясь только дизайном пользовательского интерфейса. Конечно, набор дополнительных пользовательских функций в программах может быть различным, поэтому системы автоматизированной обработки данных учета следует рассматривать, прежде всего:
а) по возможностям решения задач;
б) по составу и глубине решаемых задач;
в) по реализации функций обмена информацией.
В условиях спада производства последних лет в России одной из немногих благополучных отраслей, переживающих период бурного роста, является компьютерная индустрия. Буквально за считанные годы в стране освоен массовый выпуск качественных персональных компьютеров и программных средств.
Особенно сильно развивается направление, связанное с разработкой систем автоматизации бюджетного учета. Запутанность законодательства и трудоемкость учетных процедур в организациях, отсутствие практики использования консультационных услуг внешних организаций, предопределяют высокую потребность именно в специализированных программных системах автоматизации бюджетного учета.
Актуальность темы дипломной работы заключается в том, что проблема автоматизации бюджетного учета является одной из наиболее важных, так как финансовая ситуация в России требует более четкого контроля за исполнением доходной и расходной частей бюджета, оперативного и достоверного анализа исполнения бюджета.
Цель исследования: изучить автоматизированные системы, применяемые в бюджетном учете. В соответствии с данной целью в дипломной работе были поставлены следующие задачи:
1. Рассмотреть теоретические аспекты, касающиеся современных информационных технологий в бюджетном учете;
2. Рассмотреть практические аспекты применения информационных технологий на примере Администрации Муниципального района Бижбулякский район;
3. Проблемы и перспективы развития информационных технологий.
Объектом исследования является Администрация Муниципального района Бижбулякский район.
Предметом исследования является информационные системы, применяемые в бюджетном учете.
Информационной базой работы послужили Бюджетный кодекс Российской Федерации, Налоговый кодекс Российской Федерации, Федеральным законом от 21.11.96 N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете"( Изменения, внесенные Федеральным законом от 23.11.2009 N 261-ФЗ, вступили в силу со дня официального опубликования (опубликован в "Российской газете" - 27.11.2009).), иные нормативно-правовые акты Российской Федерации, Инструкция по бюджетному учету, утвержденная приказом Минфина России от 30.12.2008 N 148н (изменен Приказом Минфина РФ от 30.12.2009 № 152н «О внесении изменений в инструкцию по бюджетному учету, утвержденную приказом Министерства финансов Российской Федерации от 30 декабря 2008 г. № 148н»), Инструкция о порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, утвержденной приказом Минфина России от 13 ноября 2008 года N 128н (далее - Инструкция N 128н), Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 149-ФЗ Об информации, информационных технологиях и о защите информации.
Цель и основные задачи исследования определили структуру дипломной работы, которая включает: введение, три главы, заключение, список использованной литературы и других источников информации, приложения.
В первой главе рассмотрены теоретические аспекты автоматизированного процесса исполнения бюджета и бюджетного учета.
Вторая глава имеет практический характер. Содержит общую характеристику деятельности Администрации Муниципального района Бижбулякский район, изучена реализация прикладного программного обеспечения «Башфин» и «СЭД» в процессе исполнения бюджета.
В третьей главе рассмотрены проблемы и перспективы развития информационных технологий.
Объем ДИПЛОМНОЙ РАБОТЫ составляет 66 страниц. Для её иллюстрации приведены 1 таблица, 10 рисунков. Список использованной литературы насчитывает 22 источников информации. Приложений 29.

Глава 1. Автоматизированный процесс исполнения бюджета и бюджетного учета
1.1 Понятие бюджетного учета и его основные функции. Правовое регулирование и государственная учетная политика
Бюджетный учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении о состоянии финансовых и нефинансовых активов и обязательств Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований (органов государственной власти, органов управления государственных внебюджетных фондов, органов управления территориальных государственных внебюджетных фондов, органов местного самоуправления и созданных ими бюджетных учреждений и операциях, приводящих к изменению вышеуказанных активов и обязательств
Бюджетный учет - инструмент, целью которого является обеспечение информацией об исполнении бюджетов Российской Федерации.
Исполнение бюджетов Российской Федерации включает функции:
а) формирования бюджетов РФ;
б) распределение средств бюджетов РФ по структурным единицам бюджетной системы России;
в) расходования средств бюджетов на оплату принятых бюджетных обязательств;
г) кассовое обслуживание исполнения бюджетов РФ.
Согласно Инструкции N 148н бюджетный учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении о состоянии финансовых и нефинансовых активов и обязательств Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований (органов государственной власти, органов управления государственных внебюджетных фондов, органов управления территориальных государственных внебюджетных фондов, органов местного самоуправления и созданных ими бюджетных учреждений) и операциях, приводящих к изменению вышеуказанных активов и обязательств.
Субъекты бюджетного учета и отчетности. В соответствии с полномочиями осуществления функций исполнения бюджетов Российской Федерации определены субъекты бюджетного учета и отчетности:
1. Органы, организующие исполнение бюджета (финансовые органы Российской Федерации, финансовые органы субъектов Российской Федерации, финансовые органы муниципальных образований). Учетные функции: формирование бюджетов и направление средств бюджетов на выполнение обязательств, принятых субъектами бюджетного учета и отчетности, входящими в систему данного финансового органа, консолидация и представление бюджетной отчетности в Правительство Российской Федерации, высший исполнительный орган государственной власти субъектов Российской Федерации, местную администрацию;
2. Главный распорядитель бюджетных средств (главный распорядитель средств соответствующего бюджета) - орган государственной власти (государственный орган), орган управления государственным внебюджетным фондом, орган местного самоуправления, орган местной администрации, а также наиболее значимое учреждение науки, образования, культуры и здравоохранения, указанное в ведомственной структуре расходов бюджета (далее - ГРБС). Функции: распределение бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств между подведомственными распорядителями и (или) получателями бюджетных средств, составление консолидированной бюджетной отчетности и представление ее органу, организующему исполнение соответствующего бюджета;
3. Распорядитель бюджетных средств (распорядитель средств соответствующего бюджета) - орган государственной власти (государственный орган), орган управления государственным внебюджетным фондом, орган местного самоуправления, орган местной администрации, бюджетное учреждение, имеющие право распределять бюджетные ассигнования и лимиты бюджетных обязательств между подведомственными распорядителями и (или) получателями бюджетных средств (далее - РБС). Функции: распределение бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств между подведомственными распорядителями и (или) получателями бюджетных средств, консолидация и представление сводной бюджетной отчетности своему вышестоящему распорядителю (главному распорядителю) средств бюджета;
4. Получатель бюджетных средств (получатель средств соответствующего бюджета) - орган государственной власти (государственный орган), орган управления государственным внебюджетным фондом, орган местного самоуправления, орган местной администрации, находящееся в ведении ГРБС (РБС) бюджетное учреждение (далее - ПСБ). Функции: принятие и исполнение бюджетных обязательств за счет средств соответствующего бюджета для осуществления основной деятельности, в том числе по оказанию государственных (муниципальных) услуг физическим и юридическим лицам в соответствии с государственным (муниципальным) заданием на основе бюджетной сметы, представление бюджетной отчетности своему вышестоящему распорядителю (главному распорядителю) средств бюджета;
5. Администратор доходов бюджета (поступлений в бюджеты) - орган государственной власти (государственный орган), орган местного самоуправления, орган местной администрации, орган управления государственным внебюджетным фондом, Центральный банк Российской Федерации, бюджетное учреждение (далее - АПБ). Функции: осуществление в соответствии с законодательством Российской Федерации контроля за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты, начисление, учет, взыскание и принятие решений о возврате (зачете) излишне уплаченных (взысканных) платежей, пеней и штрафов по ним, являющихся доходами бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, представление бюджетной отчетности своему вышестоящему РСБ (ГРСБ), главному АПБ. Субъекты бюджетного учета и отчетности соподчинены по вертикали функций и ответственности. Финансовая деятельность их строго регламентирована.
Учреждения (органы государственного сектора управления Российской Федерации) могут быть наделены полномочиями с вытекающими обязанностями выполнения учетных функций не одного субъекта бюджетного учета и отчетности.
Так, к примеру, по структуре федеральных органов власти:
- органы государственной власти (Министерства федерального значения, Федеральные службы, Федеральные агентства) являются по классификации бюджетного учета, как правило, и ГРСБ, и ПСБ, и АПБ;
- региональные управления федеральных органов власти являются по классификации бюджетного учета, как правило, и РСБ, и ПСБ, и АПБ;
- районные управления федеральных органов власти являются по классификации бюджетного учета, как правило, и ПСБ, и АПБ.
Центральные органы государственных внебюджетных фондов являются с позиций бюджетного учета и ООИБ, и ГРСБ, и ПСБ, и АПБ.
Элементами бюджетного учета являются:
- объекты бюджетного учета (имущество бюджетных учреждений, их обязательства и хозяйственные операции, осуществляемые учреждениями в процессе их деятельности);
- счета бюджетного учета, на которых фиксируется стоимостная оценка объектов учета и порядок отражения операций по исполнению бюджетов бюджетной системы российской Федерации на счетах бюджетного учета;
- первичные учетные документы;
- регистры бюджетного учета, которые предназначены для группировки информации, отраженной на счетах бюджетного учета;
- организационные аспекты ведения бюджетного учета.
Каждый субъект бюджетного учета и отчетности работает с определенными группами объектов и соответственно счетов бюджетного учета. Объекты бюджетного учета. Практически каждая организация государственного сектора экономики является субъектом бюджетного учета и отчетности - получателем средств бюджета.
Для ПСБ объекты бюджетного учета систематизированы по 5 группам: "Нефинансовые активы", "Финансовые активы", "Обязательства", "Финансовый результат", "Санкционирование расходов бюджета".
К объектам "Нефинансовые активы" отнесены материальные объекты, используемые в процессе деятельности учреждения при выполнении работ или оказании услуг либо для управленческих нужд - основные средства и предметы труда. А также объекты, предназначение которых - отражать стоимостную оценку затрат по поступлению этих средств в учреждение до момента готовности их к эксплуатации и стоимостную оценку признания снижения первоначальной стоимости в результате эксплуатации.
К объектам "Финансовые активы" отнесены объекты Денежных средств, Финансовых вложений, Расчетов с дебиторами учреждения.
К объектам "Обязательства" отнесены расчеты с кредиторами учреждения.
К объектам "Финансовый результат" отнесены объекты, формирующие финансовый результат текущей деятельности учреждения, и объект, характеризующий источник финансирования за прошедшие отчетные периоды.
К объектам "Санкционирование расходов бюджета" отнесены объекты, регламентирующие объем прав в денежном выражении на принятие бюджетным учреждением бюджетных обязательств и (или) их исполнение в текущем финансовом году.
Необходимость учетной политики обусловлена прежде всего спецификой деятельности конкретных бюджетных учреждений. Учетная политика предназначена, в том числе, для реализации тех решений руководителя учреждения, которые, по его мнению, позволят оптимально организовать учетную работу. Кроме того, нередко отдельные вопросы, связанные с организацией (ведением) бюджетного (налогового) учета, действующие нормативные правовые акты, по сути, относят к компетенции бюджетных учреждений. Таким образом, учетная политика бюджетного учреждения не является формальным документом, создаваемым только потому, что его наличие предусмотрено действующим законодательством. Напротив, во многих случаях именно на основании утвержденной в установленном порядке учетной политики должностными лицами осуществляются те или иные действия, принимаются конкретные решения.
В соответствии с п. 1 ст. 4 Федерального закона от 21.11.1996 N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете" (далее - Закон N 129-ФЗ) данный закон распространяется на все организации, находящиеся на территории РФ, а также на филиалы и представительства иностранных организаций, если иное не предусмотрено международными договорами РФ.
Порядок ведения бухгалтерского учета в органах местного самоуправления, бюджетных учреждениях установлен Инструкцией по бюджетному учету, утвержденной приказом Минфина России от 30.12.2008 N 148н. Государственная учетная политика реализуется данной инструкцией (п. 2 Инструкции N 148н). Таким образом, государство определяет единую учетную политику для всех уровней бюджетной системы РФ.
В то же время бюджетный учет осуществляется, в том числе, и в соответствии с Законом N 129-ФЗ (п. 1 Инструкции N 148н). А в соответствии со ст. 5 Закона N 129-ФЗ организации самостоятельно формируют учетную политику и исключения для бюджетных учреждений не предусмотрены.
Пунктом 3 ст. 6 Закона N 129-ФЗ определены положения, которые должны быть утверждены приказом руководителя в составе учетной политики учреждения:
- рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности;
- формы первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы первичных учетных документов, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности;
- порядок проведения инвентаризации и методы оценки видов имущества и обязательств;
- правила документооборота и технология обработки учетной информации;
- порядок контроля за хозяйственными операциями, а также другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета.
Принятая организацией учетная политика применяется последовательно из года в год (п. 4 ст. 6 Закона N 129-ФЗ). В соответствии с вышеуказанной нормой изменение учетной политики может производиться (изменения вводятся с начала финансового года):
- в случаях изменения законодательства РФ или нормативных актов органов, осуществляющих регулирование бухгалтерского учета;
- разработки организацией новых способов ведения бухгалтерского учета;
- существенного изменения условий деятельности организации.
Таким образом, несмотря на то, что Инструкция N 148н устанавливает единую учетную политику, остается ряд вопросов, которые должны быть урегулированы именно учетной политикой, принятой бюджетным учреждением (органом местного самоуправления). Например, конкретный перечень счетов аналитического учета, порядок учета на забалансовом счете 21 "Основные средства стоимостью до 3000 рублей включительно в эксплуатации" и т.п. Кроме того, только в организации может быть разработан график документооборота, который является важной составной частью учетной политики - позволяет оперативно формировать в бюджетном учете полную и достоверную информацию о деятельности бюджетного учреждения.
При формировании учетной политики для целей бюджетного учета необходимо руководствоваться:
- Бюджетным кодексом Российской Федерации;
- Федеральным законом от 21.11.1996 N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете";
- Инструкцией по бюджетному учету (утверждена приказом Минфина России от 30.12.2008 N 148н);
- иными документами, регулирующими вопросы бюджетного учета и отчетности.
1.2 Автоматизация бюджетного учета, обоснование необходимости применения информационных технологий
Автоматизация бюджетного учета основывается на едином взаимосвязанном технологическом процессе обработки первичных учетных документов и отражения операций по соответствующим разделам Плана счетов бюджетного учета.
В условиях комплексной автоматизации бюджетного учета операции формируются в базах данных используемого программного комплекса. При выведении регистров бюджетного учета на бумажные носители допускается отличие выходной формы документа (машинограммы) от утвержденной формы документа при условии, что реквизиты и показатели выходной формы документа (машинограммы) содержат соответствующие реквизиты и показатели регистров бюджетного учета, предусмотренные настоящей Инструкцией и утверждающим документом соответствующего финансового органа.
Бюджетная система — центр пересечения информационных потоков, объем которых согласно оценкам экспертов растет экспоненциально. Для успешной организации больших объемов динамической и стратегически важной для страны информации необходимо решить проблемы управления и широкого доступа на всех уровнях организации бюджетной системы.
Понимание социально-экономической значимости этой проблемы проявляется на уровне правительственных органов России. Концепция формирования и развития единого информационного пространства России и соответствующих государственных информационных ресурсов предполагает разработку целевой крупномасштабной общегосударственной комплексной программы дальнейшей информатизации российского общества на основе скоординированного развития его национального информационного потенциала. Решение ключевых проблем развития и эффективного использования информационных и телекоммуникационных технологий предполагает коренной поворот в государственной политике информатизации России, суть которого заключается в переходе от приоритетного развития инструментальных средств информатизации к координации и интеграции информационных ресурсов. Это важный момент, который безусловно не только найдет свое отражение в стратегии эффективного реформирования российской экономики, но и окажет существенное влияние на дальнейшее развитие информатизации в стране.
Опыт развитых стран с рыночной экономикой наглядно подтверждает, что именно потенциал информационных технологий применительно к бюджетному процессу приносит этим странам экономические приоритеты и повышение социальной стабильности.
Что касается России, то в условиях построения правового демократического государства и перехода к рыночной экономике бюджетная информация становится важнейшим фактором развития, значение которого особо проявляется в процессе согласованного функционирования федеральных и региональных органов управления.
Необходимо отметить, что для современного развития управленческих структур российского общества характерно существенное повышение роли региональных и муниципальных органов управления, значительно расширяющих сегодня права и полномочия. Формирование и активное действенное использование региональных бюджетов, разработка и реализация региональных программ и проектов, мероприятий в области социально-экономической политики в регионах — все это требует активности, проблемно ориентированной информационной поддержки и, следовательно, соответствующих вычислительных и программных средств, а также современных информационных технологий. Вполне правомерно утверждение, что в экономике страны существует социальный заказ на развитие информационных средств и технологий для всех уровней бюджетной системы.
Основу современных прогрессивных информационных технологий применительно к бюджетному процессу составляют персональные вычисления, компьютерные коммуникации, корпоративные стандарты.
Актуальность развития и внедрения сетевых информационных технологий применительно к бюджетному процессу России связана с необходимостью создания территориальных информационно-распределенных систем глобального масштаба. Такие системы предназначены для удовлетворения потребностей страны и создания интегрированных региональных информационно-телекоммуникационных систем городского, областного и республиканского масштаба целью которых является обеспечение информационных коммуникаций между абонентами конкретных регионов, а также оказание различного рода информационных услуг путем предоставления удаленного доступа к специализированным базам данных, содержащих экономическую, правовую и социальную информацию.
При этом информационные технологии необходимо рассматривать не только как средство рациональной организации информационной среды бюджетного процесса, но и как катализатор его дальнейшего развития.
Информационные системы, соответствующие бюджетному процессу (ИС БП), относятся к классу современных корпоративных информационных систем с включением пользователей в контур автоматизации. Это многопрофильные, территориально распределенные по уровням бюджетного процесса системы, обладающие необходимыми компонентами жизнеобеспечения и функционирующие на принципах открытых систем и децентрализованного управления. Это означает, что принятие решений оперативного и тактического регулирования должно быть делегировано на места и находится в компетенции подразделений, входящих в состав бюджетной системы.
Должно быть учтено все из того, что способствует укреплению целостности, повышению устойчивости бюджетного процесса. Это и слаженность взаимодействия субъектов исполнительной вертикали — от федеральных органов власти до органов местного самоуправления, это и конструктивность взаимодействия различных ветвей власти, это и бескризисность развития и сглаживание колебаний производства валового продукта за счет совершенствования финансового управления, повышения устойчивости развития
и безопасности банковских структур.
Предупреждение конфликтных и кризисных социально-политических ситуаций, поиск наилучшего выхода из создавшегося положения, оценка возможных последствий принимаемых решений, выявление тенденций и закономерностей развития финансовых ситуаций, содержательный контроль и оценка эффективности исполнения бюджета, построение и «взвешивание» альтернативных социально-экономических сценариев, взаимосвязь крупных корпораций и многое другое — суть проблемные области государственного управления, требующие согласования с бюджетным процессом.
Эти проблемные области характеризуются: информационной открытостью и неопределенностью границ принимаемых решений; необходимостью методической поддержки при постановке задач; уникальностью каждой ситуации и решений по ним; высокими требованиями к оперативности принятия решений при фрагментарности и противоречивости исходной информации; необходимостью выхода за рамки стереотипных решений и рассмотрением маловероятных альтернативных вариантов; хаотич­ностью внешней среды, требующей применения нетрадиционных методов моделирования и информационных технологий в аналитической деятельности. При этом важно понимание проблемы использования информационно-аналитических технологий для повышения устойчивости и согласованности бюджетной системы.
Методология проектирования ИС БП определяет следующие отличительные черты:
а) переход от автоматизации отдельных локальных комплексов задач к ориентации на деловые процессы, конечные финансовые результаты в условиях сквозного управления;
б) поддержка распределенных вычислений;
в) наличие открытых, переносимых и масштабируемых приложений;
г) интеграция вновь разрабатываемых приложений и действующих баз данных;
д) повышение экономической эффективности обработки информации
на основе снижения совокупных затрат на информатизацию;
е) предоставление своевременной и достоверной информации для центров принятия решений в бюджетной системы.
Эффективно построенная система корпоративных стандартов является новым системообразующим элементом в организации бюджетной системы. При проектировании ИС БП должны активно использоваться корпоративные стандарты, служащие организационным и технологическим основанием процессов автоматизации, и всегда ей предшествующие. При этом за основу принимаются отраслевые, национальные и международные стандарты.
При разработке ИС БП получает развитие комбинированный подход, который можно охарактеризовать как встречное движение: компьютерная инфраструктура и системная функциональность должны соотноситься так, чтобы в максимальной степени обеспечить изменчивость и преемственность на уровне прикладной функциональности бюджетного процесса. Комплексное рассмотрение вопросов, составляющих ядро методологии и профессиональной культуры при проектировании ИС БП формируется при условии стандартизации управления информационными потоками в корпоративных сетях.
Опыт развитых стран с рыночной экономикой наглядно показывает, что именно внедрение и развитие автоматизированных информационных систем управления бюджетным процессом приносит этим странам экономические приоритеты к повышению экономической стабильности.
Автоматизированная информационная система управления бюджетным процессом строится по принципу современных корпоративных вычислительных сетей.
Корпоративная вычислительная сеть (КВС) - интегрированная, многомашинная, распределенная система одной организации, имеющей территориальную рассредоточенность, состоящую из взаимодействующих локальных вычислительных сетей структурных подразделений и подсистемы связи для передачи информации. Автоматизированные информационные системы управления бюджетным процессом - многопрофильные, территориально распределенные по уровням бюджетного процесса системы, функционирующие на принципах децентрализованного управления. Это означает, что принятие управленческих решений оперативного и тактического регулирования должно быть делегировано на места и находиться в компетенции подразделений, входящих в состав бюджетной системы.
При этом должны быть учтены факторы, способствующие укреплению целостности и повышению устойчивости бюджетного процесса. Это согласованность взаимодействия субъектов исполнительной вертикали - от федеральных органов власти до орга¬нов местного самоуправления, взаимодействия различных ветвей власти, бескризисность развития и сглаживание колебаний производства валового внутреннего продукта за счет совершенствования финансового управления, повышения устойчивости и безопасности финансовых структур.
Развитие автоматизированных информационных систем уп¬равления бюджетным процессом позволяет:
а) организовать переход от автоматизации отдельных локаль¬ных комплексов задач к автоматизации всей информацион¬ной технологии в условиях сквозного управления;
б) перейти к распределенной обработке информации в структурных подразделениях и на всех уровнях власти;
в) создавать единые автоматизированные хранилища данных для решения различных финансовых задач;
г) предоставлять полную, достоверную и своевременную информацию для центров принятия решений в бюджетной системе;
д) повысить экономическую эффективность обработки инфор¬мации на основе снижения совокупных затрат на информатизацию. [7, с. 231]
Автоматизированное хранилище данных - программно-аппаратный комплекс для централизованного хранения информаци¬онных ресурсов, которые строятся по многомерной модели и позволяют в удобном для пользователя виде выводить информацию для последующего анализа и принятия управленческих
решений.
Информатизация - процесс создания оптимальных условий для удовлетворения информационных потребностей и реализации прав граждан, органов государственной власти, органов ме¬стного самоуправления, организации, общественных объединений на основе автоматизированного формирования и использования информационных ресурсов.
1.3 Современные информационные технологии, применяемые в казначейских и финансовых органах
Особенности построения информационной системы управления финансами. В Российской Федерации создается новая система управления финансами. Управление финансами осуществляется, прежде всего, высшими органами государственной власти и управления — Президентом РФ и Федеральным Собранием. Это управление имеет место при рассмотрении и утверждении проекта федерального бюджета, а также утверждении отчета о его исполнении. Финансовая система России — это совокупность государственных органов и организаций, финансовых и кредитных учреждений, осуществляющих непосредственно финансовую деятельность государства. Систему финансовых органов возглавляет Министерство финансов РФ, являющееся органом исполнительной власти, который обеспечивает проведение единой финансовой, бюджетной, налоговой и валютной политики в России и координирует деятельность в этой сфере иных федеральных органов исполнительной власти. Управляя финансами согласно своим полномочиям, эти органы способствует проведению единой государственной финансовой политики.
Деятельность Министерства финансов РФ распространяется, хотя и в разной степени, на все звенья финансовой системы РФ. Под его непосредственным повседневным воздействием находятся федеральный бюджет и государственные федеральные внебюджетные фонды, государственный кредит, денежное обращение и контроль за исполнением и целевым использованием бюджетных средств.
В Министерстве осуществляется постоянная аналитическая работа, связанная с выделением узловых проблем управления экономическими процессами, подготовкой и анализом возможных вариантов решений.
В настоящее время в Министерстве финансов и финансовых органах субъектов РФ внедрены отдельные компоненты информационной системы, которые автоматизируют лишь некоторые основные функциональные процессы (табл. 1).

Таблица 1. Программные продукты, включенные в фонд алгоритмов и программ Министерства Финансов РФ
Наименование программного продукта Пользователи
1 2
Автоматизированная система использования сметы финансового органа (АСИСФ «Смета») Территориальные финансовые органы
Автоматизированная система финансовых расчетов (АРМ «Финансы») Территориальные финансовые органы
Расчет пособий на выплату ежемесячных пособий на детей по регионам Центральный аппарат
Свод уточненных годовых и квартальных планов по бюджетам субъектов Российской Федерации — " —
Свод проекта расходов федерального бюджета на основе заявок министерств и ведомств Центральный аппарат
Расчет вариантов проекта бюджета — " —
Учет изменений и составление уточненного плана расходов федерального бюджета — " —
Свод проекта расходов федерального бюджета на социально-культурную сферу и науку на основе заявок министерств и ведомств — " —
Расчеты вариантов проекта бюджета на социальную сферу и науку Центральный аппарат
Учет изменений и составление уточненного плана расходов федерального бюджета на социальную сферу и науку — " —
Программно-информационный комплекс «Введение реестра ценных бумаг» — " —
Обработка и анализ статистической информации по промышленности — " —
Свод, контроль хозорганов и анализ финансового состояния промышленности — " —
Обработка и анализ ведомственной отчетности по речному, морскому и воздушному транспорту — " —
Обработка и анализ статистической информации по агропромышленному комплексу — " —
Обработка и анализ статистической информации по легкой промышленности, сфере услуг и предпринимательства — " —

Продолжение таблицы 1.
Обработка и анализ статистической информации по торговым предприятиям и организациям — " —
Свод годовых отчетов о расходах на содержание управленческого персонала и служебных легковых автомобилей по учреждениям и организациям, состоящим на бюджетном финансировании Центральный аппарат и территориальные финансовые органы
Анализ данных по возврату бюджетных ссуд и уплате процентов по статье «Неналоговые доходы» Центральный аппарат, территориальные органы Федерального казначейства
Учет поступлений начисленных процентов и погашения ссуд по инвестиционным и конверсионным кредитам Центральный аппарат
Комплекс задач «Доходный модуль системы исполнения Федерального бюджета» Территориальные органы Федерального казначейства
Финансирование расходов федерального бюджета с лицевых счетов получателей средств, открываемых в отделениях Федерального казначейства (Смета F) Территориальные органы Федерального казначейства
Финансирование расходов федерального бюджета с лицевых счетов получателей средств, открываемых в отделениях Федерального казначейства (Смета W) Территориальные органы Федерального казначейства
Автоматизированная комплексная система исполнения сметы в органах казначейства (АКСИОК) Территориальные органы Федерального казначейства
Программно-информационный комплекс «Реестр владельцев крупных ценных бумаг» Центральный аппарат, территориальные финансовые органы
Программно-информационный комплекс «Учет и ведение реестра архивных дел» Центральный аппарат
Программно-информационный комплекс «Ведение реестра инвестиционных институтов» Центральный аппарат
Автоматизированное рабочее место работника бюджетного финансирования (АРМ «Бюджет») Территориальные финансовые органы
Задачи совершенствования информационного обеспечения процессов формирования и исполнения бюджета в полной мере могут быть решены только путем создания комплексной автоматизированной информационной системы финансовых расчетов на основе использования современных информационных технологий и средств вычислительной техники.
АИС «Финансы» — это система, объединяющая специалистов (экономистов, работающих в центральном аппарате и территориальных органах) и технические средства (ЭВМ, средства телекоммуникации и пр.) с целью совершенствования процессов составления и исполнения государственного бюджета во всех звеньях финансовой системы.
АИС «Финансы» — не дополнение к финансовой системе, функционирующее отдельно от нее. Она неразрывно связана с финансовыми органами, интегрирована в их структуру. АИС обеспечивает повышение оперативности и качества работы в процессе сбора, обработки, обобщения и анализа финансовой информации, обмена ею по каналам связи в рамках ведомства, а также при взаимодействии с представительными и исполнительными органами государственного управления и другими взаимодействующими организациями и системами.
Внедрение АИС позволит повысить оперативность планирования и прогнозирования бюджета, оптимизацию управления доходами и расходами федерального бюджета РФ, усилить контроль над поступлением и целевым использованием государственных средств, повысить оперативность финансирования государственных программ и взаимодействие подразделений министерства.
Отдельные функциональные подсистемы АИС «Финансы» следует рассматривать как составные компоненты интегрированной информационной системы, которая должна отражать целостную картину общей финансовой обстановки в стране, обеспечивать ее комплексный анализ, помогать в подготовке прогнозных оценок и поддерживать процессы коллективного и индивидуального принятия решений.
АИС «Финансы» является территориально-распределенной информационной системой и обслуживает информационные потребности сотрудников Министерства финансов РФ, включая центральный аппарат, а также управления Федерального казначейства в региональных центрах и отделения Федерального казначейства на местах (районный уровень). Кроме того, абонентская сеть АИС «Финансы» размещается у «прямых» получателей бюджетных средств. В процессе своего функционирования АИС «Финансы» взаимодействует со смежными информационными системами органов государственной власти и управления.
В результате создания и внедрения АИС «Финансы» должны быть достигнуты:
а) сокращение бумажного документооборота и ручного труда при обработке информации при одновременном увеличении общего потока обрабатываемой информации, обеспечения ее полноты и достоверности;
б) повышение оперативности обработки информации, поступающей на различные уровни иерархии финансовой системы;
в) стандартизация информационной базы (нормативно-справочной и правовой информации, входных и выходных документов, описаний информационных объектов, правил задания и представления результатов) для обеспечения унифицированной обработки финансовой информации как единой взаимосвязанной системы;
г) повышение достоверности данных по учету бюджетных средств и эффективного контроля за их получением и использованием;
д) углубленный автоматизированный анализ динамики поступления налогов и возможность прогноза этой динамики;
е) повышение оперативности и полноты обмена информацией с внешними системами — органами государственного и хозяйственного управления, банковской системой, налоговыми органами, налоговой полицией, таможенными органами и т. д.;
ж) повышение оперативности и полноты получения данных о доходах и расходах бюджета (по каждому виду дохода/расхода или группе доходов/расходов) по запросу на конкретную дату;
з) углубленный аналитический анализ динамики расходных и доходных
статей бюджета на любых иерархических уровнях системы исполнения бюджета;
и) оперативность передачи информации о доходах и расходах бюджета между различными уровнями иерархии исполнения бюджета (методических и инструктивных материалов — сверху вниз, обобщенной отчетной и аналитической информации — снизу вверх). Функционирование АИС «Финансы» позволит на основе четко определяемых объемов реальных потребностей наиболее рационально, селективно проводить оптимизацию бюджетных потоков, снизить вероятность серьезных «прорывов» в финансировании, сделать процесс исполнения бюджета более плавным.
Казначейство России — это федеральный орган исполнительной власти, который представлен в каждом субъекте РФ Управлением Федерального казначейства и его отделениями по городам и районам соответствующего субъекта. На сегодняшний день насчитывается свыше 2200 отделений и 85 управлений плюс центральный аппарат, где в общей сложности работает более 55 тысяч сотрудников. С точки зрения выполняемых функций казначейство аналогично большому банку, который осуществляет целый ряд специальных операций по исполнению бюджетов всех уровней: это федеральный бюджет, бюджеты субъектов федерации, муниципальных округов и муниципальных поселений. При этом если рассматривать получателей всех этих бюджетов в качестве клиентов Федерального казначейства, то их насчитывается более 300 тысяч.
В настоящий момент все основные операции Казначейства автоматизированы, клиенты и работники являются участниками единого цикла обработки электронных документов. Начиная с 2005 г. – времени создания Казначейства России как самостоятельного федерального органа исполнительной власти– был выполнен целый ряд шагов, позволяющий считать это свершившимся фактом. За данный период времени во всех территориальных органах казначейства был внедрен единый программный продукт Центр-КС, реализован юридически значимый электронной документооборот как между казначейством и его клиентами, так и между сотрудниками казначейства, в том числе для обмена обычной внутриофисной корреспонденцией, произведено необходимое техническое оснащение, решены вопросы эксплуатации информационно-технического комплекса с частичным применением технологии аутсорсинга.
При внедрении упомянутого выше единого программного продукта Центр-КС во всех территориальных органах Казначейство столкнулось с необходимостью единообразного описания не только того, что должно делать ведомство, но и как конкретно оно выполняет свои задачи на основе единой организационно-штатной структуры. Конкретное описание бизнес-процессов выполнено технологическими регламентами, где увязаны воедино действующая нормативно-правовая база деятельности Казначейства, утвержденная организационно-штатная структура, конкретный документооборот конкретных подразделений и даже сотрудников, возможности применяемого программного продукта. Найдена гибкая правовая основа применения технологических регламентов. Описав бизнес- процессы в почти сотне утвержденных технологических регламентов, Казначейство немедленно получило возможность управлением всех уровней, видеть как узкие места, так и избыточность в работе Казначейства, ясно представлять себе конкретную работу конкретного сотрудника, в том числе в привязке к нормативам производительности, моделировать работу Казначейства как при изменении организационно-штатной структуры, так и при изменении бизнес-процессов, находя оптимальные решения, определять направления дальнейшей автоматизации. Следующая задача заключается в централизации обработки информации на уровне управлений Федерального Казначейства таким образом, чтобы в отделениях лишь регистрировались операции, но не осуществлялись транзакции. Казначейство хочет добиться четкого разделения обработки информации на фронт-офис и бэк-офис, сделав 85 бэк-офисов и более 2200 фронт-офисов. Для решения этой задачи внедряется программный продукт Oracle eBusiness Suite, разворачивается ведомственная транспортную сеть, устанавливается новые современные RISC-серверы в управлениях Казначейства, строится системы инженерного обеспечения. Все эти задачи решаются в проекте модернизации казначейской системы, а это сегодня один из крупнейших проектов Всемирного банка. Казначейство довольно далеко продвинулись в его реализации, и в 2010 г. планируется его завершение. В частности, одним из успешных этапов в реализации проекта было построение за год систем инженерного обеспечения в более чем 600 отделениях Федерального казначейства “под ключ”. Реализация проекта модернизации казначейской системы позволит не только еще более оптимизировать работу Казначейства, но и обеспечит дальнейшее улучшение качества предоставляемых ими услуг, в частности уменьшатся сроки формирования различных видов отчетности.
Еще одна задача состоит в повышении эффективности работы самих ИТ-подразделений Казначейства. Отчасти она решается внедрением программного продукта Oracle eBusiness Suite, которое позволит от сопровождения более чем 2200 баз данных перейти к сопровождению 85 баз данных. Кроме того, в ближайшей перспективе Казначейство планирует в дополнение к выполненному описанию деятельности только функциональных подразделений (с помощью упомянутых выше технологических регламентов) четко регламентировать и деятельность самих ит-подразделений. В бизнес- терминах это называется SLA-соглашением между ИТ-специалистами и пользователями. Там, где собственных ресурсов для выполнения конкретного SLA-соглашения не достаточно, в понятном объеме и с понятными требованиями применяется технология
аутсорсинга. Система управления эксплуатацией на основе HP OpenView
позволит “зацементировать” это SLA-соглашение и четко обеспечить контроль
за его исполнением всеми сторонами.
В Казначействе Управление информационных систем – это не просто подразделение, которое занимается техническим сопровождением “железа” и софта. В его функции входит также технологическое обеспечение деятельности ведомства — описание бизнес-процессов и контроль за их реализацией. Это возможно потому, что специалисты не только разбираются в ИТ, но и знают функциональную специфику систем. Добавляется к этому и непосредственное руководство (или участие в руководстве) проектами, связанными с применением информационных технологий. Кроме того, Управление информационных систем функционально курирует все ИТ- отделы во всех территориальных подразделениях.
В связи с частыми и масштабными (и, надо отдать должное, верными и правильными) изменениями бюджетного законодательства РФ, происходили большие или малые изменения. Учитывая высокую степень автоматизации проведения операций, изменения были бы невозможны без своевременного обновления программных продуктов. Возможность внесения в ПО масштабных изменений в короткие сроки возможна благодаря наличию жесткого порядка акцептования управлением информационных систем проектов любых изменений нормативно-правовой базы.
1.4 Механизм создания единого информационного пространства бюджетной системы
Концепция формирования и развития единого информационного пространства России и соответствующих государственных информационных ресурсов [9, с. 362] предполагает разработку целевой крупномасштабной общегосударственной комплексной программы дальнейшей информатизации российского общества на основе скоординированного развития его национального информационного потенциала. Решение ключевых проблем развития и эффективного использования информационных и телекоммуникационных тех¬нологий предполагает коренной поворот в государственной политике информатизации России, суть которого заключается в переходе от приоритетного развития инструментальных средств информатизации к координации и интеграции информацион¬ных ресурсов. Это важный момент, который, безусловно, не только найдет свое отражение в стратегии эффективного реформирования российской экономики, но и окажет существенное влияние на дальнейшее развитие информатизации в стране.
Потенциал информационных технологий применительно к бюджетному
процессу приносит странам с развитой с рыночной экономикой не только экономические приоритеты, но и повышение социальной стабильности. Что касается России, то в условиях построения правового демократического государства и перехода к рыночной экономике бюджетная информация становится важнейшим фактором развития, значение которого особо проявляется в процессе согласованного функционирования федеральных и региональных органов управления.
Необходимо отметить, что для современного развития управленческих структур российского общества характерно сущест¬венное повышение роли региональных и муниципальных орга¬нов управления, значительно расширяющих сегодня права и полномочия. Формирование и активное действенное использование региональных бюджетов, разработка и реализация регио¬нальных программ и проектов, мероприятий в области социаль¬но-экономической политики в регионах — все это требует активности, проблемно ориентированной информационной поддержки и, следовательно, соответствующих вычислительных и программных средств, а также современных информационных технологий. Вполне правомерно утверждение, что в экономике страны существует социальный заказ на развитие информацион¬ных средств и технологий для всех уровней бюджетной системы.
Основу современных прогрессивных информационных тех¬нологий применительно к бюджетному процессу составляют персональные вычисления, компьютерные коммуникации, корпоративные стандарты.
Актуальность развития и внедрения сетевых информацион¬ных технологий применительно к бюджетному процессу России связана с необходимостью создания территориальных информационно- распределенных систем глобального масштаба. Такие сис¬темы предназначены для удовлетворения потребностей страны и создания интегрированных региональных информационно-телекоммуникационных систем городского, областного и республиканского масштаба, целью которых является обеспечение информационных коммуникации между абонентами конкретных регионов, а также оказание различного рода информационных услуг путем предоставления удаленного доступа к специализированным базам данных, содержащих экономическую, правовую и социальную информацию.
При этом информационные технологии необходимо рассматривать не только как средство рациональной организации информационной среды бюджетного процесса, но и как катализатор его дальнейшего развития.
Должно быть учтено все из того, что способствует укреплению целостности, повышению устойчивости бюджетного про¬цесса. Это и слаженность взаимодействия субъектов исполнительной вертикали — от федеральных органов власти до органов местного самоуправления, это и конструктивность взаимодейст¬вия различных ветвей власти, это и бескризисность развития и сглаживание колебаний производства валового продукта за счет совершенствования финансового управления, повышения устой¬чивости развития и безопасности банковских структур.
Предупреждение конфликтных и кризисных социально- политических ситуаций, поиск наилучшего выхода из создавшегося положения, оценка возможных последствий принимаемых ре¬шений, выявление тенденций и закономерностей развития фи¬нансовых ситуаций, содержательный контроль и оценка эффективности исполнения бюджета, построение и «взвешивание» альтернативных социально-экономических сценариев, взаимосвязь крупных корпораций и многое другое — суть проблемные области государственного управления, требующие согласования с бюджетным процессом.
Эти проблемные области характеризуются следующими параметрами:
а) Информационной открытостью и неопределенностью границ принимаемых реше¬ний;
б) Необходимостью методической поддержки при постановке задач;
в) Уникальностью каждой ситуации и решений по ним;
г) Высокими требованиями к оперативности принятия решений при фрагментарности и противоречивости исходной информации;
д) Необходимостью выхода за рамки стереотипных решений и рассмотрением маловероятных альтернативных вариантов;
е) Хаотичностью внешней среды, требующей применения нетрадиционных методов моделирования и информационных технологии в аналитической деятельности. [9, с. 406]
При этом важно понимание проблемы использования информационно-аналитических техноло¬гий для повышения устойчивости и согласованности бюджетной системы.
Для продвижения в этой области нужны новые подходы и методики, связанные с внедрением информационно-аналитических интеллектуальных технологий. В этой связи 90-е годы ознаменовались возрождением систем проектирования, основанных на регрессионно-статистическом анализе, обработке временных рядов, построении экспертных систем и баз знаний, на нейронных технологиях, генетических алгоритмах, вероятностных расчетах — все эти направления принято собирать под общей тематикой мягких вычислений (Soft Computing).
В российских органах государственного управления интеллектуальные информационные технологии только еще начинают осваиваться.
Новый взгляд на методологию проектирования ИС БП определяют следующие отличительные черты:
а) Переход от автоматизации отдельных локальных комплексов задач к ориентации на деловые процессы, конечные финансовые результаты в условиях сквозного управления;
б) Поддержка распределенных вычислений;
в) Наличие открытых, переносимых и масштабируемых приложений;
г) Интеграция вновь разрабатываемых приложений и действующих баз данных;
д) Повышение экономической эффективности обработки информации на основе снижения совокупных затрат на информатизацию;
е) Предоставление своевременной и достоверной информации для центров принятия решений в бюджетной системе.
Эффективно построенная система корпоративных стандартов является новым системообразующим элементом в организации бюджетной системы. При проектировании ИС БП должны активно использоваться корпоративные стандарты, служащие организационным и технологическим основанием процессов автоматизации, и всегда ей предшествующие. При этом за основу принимаются отраслевые, национальные и международные стандарты.
Таким образом, по российскому законодательству бюджетный учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении о состоянии финансовых и нефинансовых активов и обязательств Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований, а также об операциях, изменяющих указанные активы и обязательства.
Информационная технология - сочетание процедур, реализующих функции сбора, получения, накопления, хранения, обработки, анализа и передачи информации в организационной структуре с использованием средств вычислительной техники, или, иными словами, совокупность процессов циркуляции и переработки информации и описание этих процессов. Целью ИТ является качественное формирование и использование информационных ресурсов.

Глава 2. Практические аспекты применения информационных технологий на примере Администрации Муниципального района Бижбулякский район
2.1Социально- экономическая характеристика деятельности Администрации Муниципальный район Бижбулякский район
Общие сведения о районе. Бижбулякский район расположен на юго- западе Республики Башкортостан, в южной части Бугульминско- Белебеевской возвышенности. Образован 20 августа 1930 года. Площадь 213 тысяч гектаров. В составе района 15 сельских Советов, 87 населенных пунктов.
Районный центр- с. Бижбуляк, находиться в 230 км. от г. Уфы, в 40 км. от железнодорожной станции Приютово, железная дорога Самара- Уфа- Челябинск пересекает северо- западную территорию района. Автомобильные дороги связывают район с городами Белебей, Туймазы, Уфа, Стерлитамак. Протяженность автодорог около 500 км. Основные социально-экономические показатели района в 2009 году:
Инвестиции в основной капитал. За счет всех источников финансирования и всех форм собственности на развитие экономики и социальной сферы в 2009 г. использовано 458,2 млн. руб. инвестиций в основной капитал, за 2008 год — 369,8 млн. руб., в том числе крупными и средними предприятиями 102,7 млн. руб. инвестиций в основной капитал. Основной объем инвестиций в основной капитал (57,8%) направлен на здания и сооружения.
За счет собственных средств предприятий и организаций финансируется более 0,3% инвестиций в основной капитал. Привлеченные средства составляют 99,7%, из них 64,2% — бюджетные. Жилищное строительство. В 2009 г. на территории района за счет всех источников финансирования построено 173 квартиры общей площадью 19831 кв. м, или 133,7% к 2008 г. На 1000 человек населения введено 719 кв. м жилья. Индивидуальными застройщиками построено 17857 кв. м общей площади жилых домов, или 120,4% к 2008 г. Доля индивидуальных жилых домов в общем объеме введенного жилья составила 90% (в 2008 г. — 100%).
За счет республиканского бюджета после реконструкции двухэтажного родильного дома и двухэтажного терапевтического отделения районной больницы сданы в эксплуатацию два двухэтажных жилых дома.
Строительная деятельность. Объем работ, выполненных по виду деятельности «Строительство», в 2009 г. составил 41082 тыс. руб., или (в сопоставимой оценке) 70,9% к предыдущему году, в том числе по крупным и средним организациям — 29663 тыс. руб., или 72,2% от общего объема.
Строительство объектов социально-культурной сферы. В селе Каныкаево за счет местного бюджета введен в эксплуатацию дом досуга на 25 мест.
Потребительский рынок. Рынок товаров. Оборот розничной торговли составил 460 млн. руб., или 101,3% в сопоставимой оценке к 2008 г. Оборот розничной торговли на душу населения составил более 16 тыс. руб. Оборот розничной торговли на 96,2% формировался торгующими организациями, доля рынков составила 3,8% (в 2008 г., соответственно, 89,9% и 10,1%).
Оборот общественного питания в 2009 г. сложился в сумме 11,6 млн. руб., или 100% (в сопоставимых ценах) к 2008 г. Оборот общественного питания на душу населения составил 419 руб.
Платные услуги. Населению района было оказано платных услуг, с учетом малых предприятий и территориально-обособленных подразделений, на 53,4 млн. руб., что на 86,8% (в сопоставимых ценах) больше 2008 г. Уровень платных услуг населению в среднем на одного жителя составил 1935 руб., или 77 руб. за месяц.
Услуги транспорта и связи составляют значительную долю (41%) в объеме платных услуг населению.
Государственные финансы. Бюджет. По данным районного территориального финансового управления Министерства финансов РБ, на территории района бюджет на 1 января 2010 г. исполнен по доходам в сумме 469,6 млн. руб., по расходам — 471,3 млн. руб. Превышение расходов над доходами сложилось в сумме 1,7 млн. руб. . Объемы аккумулированных в бюджетной системе финансовых ресурсов и произведенные затраты характеризуются следующими данными:
По данным Управления федерального казначейства по РБ, за 2009 года собрано налогов и других обязательных платежей в бюджеты всех уровней 289,3 млн. руб., увеличилось за год на 17 млн. руб., в том числе в федеральный бюджет перечислено — 28,4 млн. руб., республиканский — 83,9 млн. руб., районный — 103 млн. руб., внебюджетные фонды — 74 млн. руб..
Финансы организаций. За 2009 г. крупными и средними предприятиями получено убытка (сальдированный финансовый результат) на сумму 76,2 млн. руб. (за 2008 г. — 12,4 млн. руб.).
Заработная плата. Фонд заработной платы по предприятиям и организациям района за 2009 г. с учетом территориально-обособленных предприятий сложился в сумме 581,8 млн. руб., что составляет 117,4% к уровню 2008 г., в том числе по крупным и средним предприятиям и организациям 332,7 млн. руб., что составляет 111,6%, выплаты социального характера составили 1366,2 тыс. руб. (в 2008 г. — 1348 тыс. руб.).
Среднемесячная заработная плата, начисленная работникам с учетом территориально обособленных предприятий, составила 12667 руб., или к предыдущему месяцу 145,1%. Реальная заработная плата в 2009 г. составила 9765 руб., по сравнению с 2008 г. увеличилась на 18,9%. Реальная заработная плата с учетом территориально-обособленных предприятий увеличилась на 9,3%, а по кругу отчитывающихся предприятий в 2009 г. против 2008 г. увеличилась на 7,7%.
Средняя заработная плата, начисленная работникам в декабре 2009 года с учетом территориально-обособленных предприятий, составила 18690 руб. и к предыдущему месяцу увеличилась на 123,4%, по кругу отчитывающихся предприятий составила 12739 руб. и к предыдущему месяцу увеличилась на 29,2%.
Занятость. Численность работников предприятий с учетом территориально-обособленных предприятий в 2009 г. составила 3827 человек, по кругу отчитывающихся предприятий — 2894 человека, в том числе на условиях совместительства и по договорам гражданско-правового характера привлекалось 22 человека (в эквиваленте полной занятости).
Безработица. На 1 января 2010 г. численность ищущих работу граждан, зарегистрированных в службе занятости, составила 962 человека, из них 639 человек, или 66,4%, — незанятые трудовой деятельностью граждане в трудоспособном возрасте. По сравнению с прошлым годом число обращений неработающих граждан в службу занятости увеличилось на 53,7%.
На 1 января 2010 г. официально зарегистрированы в органах службы занятости в качестве безработных 208 человек, из них 117 женщин, или 56,2%. Пособие по безработице назначено 208 человек (на 1 января 2009 г. — 325 человек).
Потребность в работниках, заявленная на 1 января 2010 г. в службы занятости предприятиями района, по сравнению с 1 января 2009 г. увеличилась в 3,1 р. и составила 66 человек. Нагрузка незанятого населения, состоящего на учете в службе занятости, на одну заявленную вакансию в начале января 2010 г. уменьшилась к уровню предыдущего года на 51,1%. Уровень безработицы на 1 января 2010 г. составил 1,51% (на 1 января 2009 г. — 0,77%). За год службой занятости направлено на учебу 57 человек незанятого населения (за 2008 г. — 46 человек).
Демографическая ситуация. По состоянию на 1 января 2009 г. численность постоянного населения района составила 27583 человека. За 2009 г. в районе отмечалось увеличение рождаемости по сравнению с прошлым годом на 20 человек (5,9%). Уровень смертности к прошлому году уменьшился на 22 человека (4,8%) и составляет 433 человек. Число умерших превысило число родившихся
на 76 человек, или на 21,3% (за 2008 г. — на 35%). В сравнении с 2008 г. уровень миграции уменьшился на 56,8%.
Заболеваемость населения отдельными инфекционными заболеваниями. По данным службы Центра гигиены и эпидемиологии, в районе в 2009 г. распространенность инфекционных заболеваний на 1000 человек составила 135
случаев против 109 в 2008 г.
Число посещений врачей в 2009 г. увеличилось по сравнению с прошлым годом на 17% и составило 242,2 тыс. За истекший период госпитализировано 4027 человек (на 5,2% меньше, чем в предыдущем году). В среднем каждый госпитализированный провел на больничной койке 15,5 дня (в 2008 г. — 11,1). В 2009 году штатное число врачей было 71, фактически работают 47 врачей (на 10 тыс. населения приходится 17 врачей) и 239 работников среднего медицинского персонала (87).
В 2009 году в районе функционировали 18 средних, 9 основных общеобразовательных и 12 начальных школ. В школах района обучаются 3476 детей.
Численность детей, обучающихся в учреждениях и классах для детей с ограниченными возможностями здоровья и девиантным поведением, составила 68 человек, в том числе обучающихся на дому — 16.
Обучение детей в дневных общеобразовательных школах ведется на русском языке. Башкирский язык в учебном году изучают 432 школьника, родной русский — 300, татарский — 977, чувашский — 1112, мордовский — 53.
В 2008—2009 учебном году получили аттестат об основном общем образовании 420 учащихся (в 2007—2008 — 405), аттестат о среднем (полном) общем образовании 282 учащихся (в 2007—2008 — 292) дневных общеобразовательных школ. Из-за нехватки помещений 263 учащихся занимаются во вторую смену. На начало текущего года в районе числится 17 детских дошкольных учреждений, где воспитываются 759детей, в которых занято
79 педагогических работников.
В лагерях различного типа отдохнуло 2486 учащихся, в том числе в лагере труда и отдыха — 1361 детей, в оздоровительных лагерях с дневным пребыванием для школьников — 1125 детей, что на 8,5% больше прошлого года.
В районе действует районный Дворец культуры, 22 сельских дома культуры, 17 сельских домов досуга, 2 — народных драматических театра; 1 центральная, 1 детская и 27 сельских библиотек, книжный фонд которых составляет 394,2 тыс. экземпляров; 5 муниципальных музеев, 1 частный музей, 9 стационарных киноустановок.
За 2009 г. в районе зарегистрировано 391 преступление, что составляет 124,1% к соответствующему периоду предыдущего года.
Распространенность преступности в районе на 1 января 2010 г. равняется 14 случаям на 1000 человек населения (11 случаев на 1 января 2009 г.). Раскрываемость преступлений за 2009 г. составляет 86,4% (за 2008 г. — 83%).
За 2009 г. в районе в домах муниципального жилищного фонда приватизирована 41 квартира общей площадью 1963 кв. м, средний размер квартиры — 47,9 кв. м (в 2008 г. — 16 квартир площадью 965,6 кв.м).
2.2 Реализация прикладного программного обеспечения «Башфин» в процессе исполнения бюджета
Годовая отчетность должна быть сформирована в соответствии с Инструкцией о порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, утвержденной приказом Министерства финансов Российской Федерации от 13 ноября 2008 года № 128н, с учетом требований приказа Министерства финансов Российской Федерации от 09.11.2009 № 115н (далее – Инструкции по бюджетной отчетности), в установленные Министерством финансов Республики Башкортостан сроки.
Отчёт представляется в Министерство финансов Республики Башкортостан в электронном виде (с использованием форм АИС "БашФин") и на бумажных носителях. Отчетные данные в электронном виде должны соответствовать отчетным данным подлинников отчетов на бумажных носителях.
Таким образом электронная отчетность Администрации муниципального района Бижбулякский район составляется программой «БашФин».
Информация в системе «БашФин» храниться, обрабатывается и ведется в отдельном программном продукте – Системе Управления Базой Данных (СУБД) Oracle ©, производства корпорации Oracle ®™ (США).
Информационная система «БашФин» в своей реализации использует СУБД Oracle версии 7.3.3.0.0 .
Для обмена информацией между базами данных СУБД Oracle информационного комплекса «БашФин» по умолчанию используются программные средства/утилиты (imp73.exe, exp73.exe), входящие в стандартную поставку дистрибутива СУБД Oracle 7.3.3.0.0.
Данные программы/утилиты на ПК-серверах баз данных БашФин располагаются в ‘корневой’ директории программного комплекса БашФин, обычно C:\BashFin\ на диске C:
При операции обмена выгрузки шаблонов, форм, контрольных показателей, отчетности и т.п. программа БашФин (budget.exe) подготавливает данные в специальных таблицах – таблицах буферных зон обмена, и запускает на исполнение программу/утилиту exp73.exe (‘черное окошко’), которая сохраняет/выгружает/экспортирует данные из буферных зон обмена в двоичный/бинарный файл в формате СУБД Oracle.
При операции обмена импорта программа БашФин запускает программу/утилиту imp73.exe (‘черное окошко’), которая из двоичного/бинарного файла загружает/импортирует данные в таблицы буферных зон обмена, после чего программа БашФин начинает обрабатывать загруженные данные. На приведенных ниже рисунках с 1 по 6 показана работа программы Башфин.
‘Черное окошко’ – это консольная программа в Microsoft Windows в цветовой гамме по умолчанию
Рисунок 1 Работа программы exp73.exe – экспорт справочника банков
В связи с изменениями в технологии обмена информацией в программном комплексе «БашФин», для обмена информацией шаблонов, форм, справочников, отчетности и т.п. (кроме операции создания/развертывания архивов) планируется использовать графическую программу “БашФин - Передача данных” (bod.exe), специальным образом разработанную для указанных целей, с предупредительной индикацией ошибок и предупреждений, и в отличии от англоязычных программ/утилит СУБД Oracle imp73.exe/exp73.exe и протоколов их работ, со шрифтом в раскладке кириллицы/русского языка.
Пример окна программы “БашФин-Передача данных”

Рисунок 2- Запуск программы bod.exe (БашФин-Передача данных) без параметров командной строки
Программа передачи данных “БашФин-Передача данных” bod.exe представляет собой 32-битную графическую программу Microsoft Windows со стандартным пользовательским интерфейсом.
Программа заменяет функциональные возможности консольных программ/утилит imp73.exe/exp73.exe в плане экспорта/импорта данных справочников, форм, шаблонов, контрольных показателей, данных отчетности.

Рисунок 3-Расположение протокола выгрузки справочников общего назначения в файл протокола C:\expClassify.log
Рисунок 4- Работа программы bod.exe (БашФин-Передача данных) – выгрузка справочника кодов бюджетной классификации.
Рисунок 5 Содержимое/фрагмент протокола выгрузки справочников общего назначения с дополнительной информацией параметров данных и диагностики ошибок
Программа bod.exe (БашФин-Передача данных) заменяет собой функциональные возможности программ утилит imp73.exe/exp73.exe СУБД Oracle, используя тот же синтаксис параметров командной строки.
Параметры командной строки указываются в управляющем файле обмена импорта/экспорта expimp.dat, располагающемся в каталоге выполнимых программ комплекса БашФин (на машине ПК-сервере этот каталог обычно C:\BashFin\ , где расположены программы budget.exe, imp73.exe, exp73.exe, bod.exe и др. ).
Программа БашФин при операциях экспорта/ импорта (выгрузки/ загрузки) данных, считывает заранее определенные разделы параметров управляющего файла и вызывает на исполнение программу экспорта/импорта с параметрами командной строки.
Специализированные программы/утилиты imp73.exe и exp73.exe для операций работы с файлом используют сложный двоичный/бинарный (кодированный) формат данных с расчетом контрольный сумм. Корпорация Oracle не раскрывает формат данных в этих файлах с точки зрения информационной безопасности/и подделки данных и т.п.
При внесении изменений в такой двоичный/бинарный файл обмена программы imp73.exe и exp73.exe обнаруживают изменения и могут либо ‘отказаться’ работать с таким/измененным файлом, либо работать со сбоем, либо ‘вывалиться’/прекратить работу из-за технических ошибок при работе.
Программа bod.exe использует текстовый/‘линейный’ (с разделителями) алгоритм разбора и описания структуры таблиц и непосредственно данных в них, с предварительной заменой спец. символов и сокращений, с двойным кодированием цифровых и временных данных, с необходимой для работы алгоритма избыточностью.
Из-за использования алгоритмов хранения и кодирования данных программой bod.exe, отличных от соответствующих алгоритмов программ/утилит imp73.exe и exp73.exe СУБД Oracle, размеры файлов при подобных выгрузках данных отличаются.
В большинстве случаев размеры файлов обмена программы bod.exe превышают размеры файлов программ/утилит СУБД Oracle в среднем приблизительно в 1.2…1.5 раза в несжатом виде.
Рисунок 6- Пример/фрагмент содержимого файла обмена программы bod.exe
при операции выгрузки справочников общего назначения.
2.3 Организация системы электронного документооборота.
Система электронного документооборота — организационно-техническая система, обеспечивающая процесс создания, управления доступом и распространения электронных документов в компьютерных сетях, а также обеспечивающая контроль над потоками документов в организации. В англоязычном варианте можно часто встретить термин Enterprise Content Management или EСM. В данном случае речь идет об "управлении корпоративной информацией", то есть прямым аналогом СЭД.
Задачи СЭД:
а) Обеспечение эффективного управления и прозрачности деятельности организации на всех уровнях;
б) Поддержка системы контроля качества;
в) Накопление информации, управление данными и регламентирование доступа;
г) Формализация деятельности каждого сотрудника;
д) Экономия ресурсов за счет сокращения расходов на управление бумажной документацией.
При организации и выборе СЭД в большинстве своем учитываются следующие факторы:
а) Необходимость автоматизации административного управления организации, сложность структуры.
б) Наличие территориально-удаленных подразделений.
в) Наличие бумажного архива большого объема.
г) Необходимость в управлении потоками работ.
д) Требования по срокам хранения документов.
е) Возможность интеграции с существующими системами.
ж) Необходимость хранения изображений документов, необходимость поддержки особых задач.
з) Необходимость поиска информации,
и) Обеспечение безопасности данных.
к) Необходимость соответствия международным, отраслевым и государственным стандартам.
Классификация СЭД:
а) Системы с развитыми средствами хранения и поиска информации (электронные архивы).
б) Системы с развитыми средствами workflow - рассчитаны на обеспечение движения неких объектов по заранее заданным маршрутам. С помощью этих систем можно организовать работы, для которых заранее прописываются все этапы следования и работы.
в) Системы, ориентированные на поддержку управления организацией и накопление знаний. Сочетают в себе элементы двух предыдущих.
г) Системы, ориентированные на поддержку совместной работы. Их задача - обеспечить совместную работу людей в организации, даже если они территориально удалены, и сохранить результаты этой работы.
д) Системы, имеющие развитые дополнительные сервисы. Например, сервис управления связями с клиентами, управления проектами, биллинга, электронной почты. Такие системы могут быть как автономными, так и функционировать в структуре любого из перечисленных классов систем.
Основные принципы электронного документооборота:
а) Однократная регистрация документа, позволяющая однозначно идентифицировать документ в любой инсталляции данной системы.
б) Возможность параллельного выполнения операций, позволяющая сократить время движения документов и повышения оперативности их исполнения
в) Непрерывность движения документа, позволяющая идентифицировать ответственного за исполнение документа (задачи) в каждый момент времени жизни документа (процесса).
г) Единая (или согласованная распределённая) база документной информации, позволяющая исключить возможность дублирования документов.
д) Эффективно организованная система поиска документа, позволяющая находить документ, обладая минимальной информацией о нём.
е) Развитая система отчётности по различным статусам и атрибутам документов, позволяющая контролировать движение документов по процессам документооборота и принимать управленческие решения, основываясь на данных из отчётов.
Основные понятия электронного документооборота:
Документооборот — движение документов в организации с момента их создания или получения до завершения исполнения или отправления (ГОСТ Р 51141-98); комплекс работ с документами: прием, регистрация, рассылка, контроль исполнения, формирование дел, хранение и повторное использование документации, справочная работа.
Электронный документооборот (ЭДО) — единый механизм по работе с документами, представленными в электронном виде, с реализацией концепции «безбумажного делопроизводства».
Машиночитаемый документ — документ, пригодный для автоматического считывания содержащейся в нём информации, записанный на магнитных, оптических и других носителях информации.
Электронный документ (ЭД) — документ, созданный с помощью средств компьютерной обработки информации, подписанный электронной цифровой подписью (ЭЦП) и сохранённый на машинном носителе в виде файла соответствующего формата.
Электронная цифровая подпись (ЭЦП) — аналог собственноручной подписи, являющийся средством защиты информации, обеспечивающим возможность контроля целостности и подтверждения подлинности электронных документов.
Внедрение систем электронного документооборота (СЭД) позволяет значительно повысить эффективность и корпоративную культуру работы с документами на предприятиях любой формы собственности, а также в государственных учреждениях.
Порядок внедрения электронной цифровой подписи в электронный документооборот при исполнении бюджетов муниципального района (городского округа), сельских (городских) поселений. Внедрение и практическое применение электронной цифровой подписи (далее – ЭЦП) на уровне Министерства финансов Республики Башкортостан началось с момента принятия распоряжения Правительства Республики Башкортостан от 11.02.2008 № 132-р.

Рисунок 7
Исполнен этап 1. Внедрение ЭЦП при обмене электронными документами Министерства финансов с главными распорядителями, распорядителями и прямыми получателями средств (в количестве 40 участников).
Исполнен этап 2. Внедрение ЭЦП при обмене электронными документами Министерства финансов с ТФУ Министерства финансов Республики Башкортостан (в количестве 63 участников).
Исполнен этап 3. Внедрение ЭЦП при обмене электронными документами между Министерством финансов и получателями средств бюджета Республики Башкортостан, находящихся, как на территории городского округа г.Уфа, так и за пределами городского округа г.Уфа (в количестве 740 участников).

Рисунок 8
Этапа 4. Это внедрение ЭЦП при обмене электронными документами между территориальными финансовыми управлениями Министерства финансов и получателями средств бюджетов муниципальных районов (городских округов), сельских (городских) поселений (примерное количество около 1500 участников). Число бюджетных учреждений составило 769, это и муниципальные учреждения и учреждения сельских поселений. За счет централизованного бухгалтерского обслуживания число участников обмена с ЭЦП составило 157 учреждений.
Возможность применения ЭЦП при исполнении местных бюджетов заложено постановлением Правительства Республики Башкортостан от 25 января 2008 года № 11 и распоряжением Правительства Республики Башкортостан от 11 февраля 2008 года № 132-р. На основе накопленного за год опыта практического применения ЭЦП, а также с учетом предстоящего внедрения ЭЦП на уровне органов местного самоуправления были внесены соответствующие изменения в указанные нормативные документы. В соответствие с внесенными изменениями органам местного самоуправления, а также находящимся в их ведении бюджетным учреждениям, предусмотрена возможность предоставления ключей ЭЦП на безвозмездной основе по решению Правительства Республики Башкортостан и сейчас принято распоряжение о безвозмездной выдаче бюджетным учреждениям местных бюджетов по 2 носителя ЭЦП и 1 лицензии программных продуктов средств ЭЦП. Следует также отметить, что ЭЦП в электронном документообороте накладывает персональную ответственность на уполномоченных лиц, как в процессе подписания электронного документа, так и при хранении носителя закрытого ключа ЭЦП, что должно найти соответствующее отражение в должностных инструкциях уполномоченных лиц. В качестве перспективной задачи ставится задача перехода всех видов документов на безбумажный документооборот.

Рисунок 9

Рисунок 10
Исследования изучаемого объекта, Муниципальный район Бижбулякский район, показали что органы местного самоуправления (далее МСУ), после двух реформ -бюджетного процесса и местного самоуправления, сами решают все вопросы управления муниципальными финансами, самостоятельно формируют бюджеты поселений: планирование и исполнение, осуществляют финансирование своих расходных обязательств, используя казначейские технологии исполнения бюджета. И все эти новации реализованы в условиях очень жесткого финансового и кадрового дефицита.
Безусловно, применение программных продуктов значительно облегчило выполнение этих функций. В ходе автоматизации решена задача ведения учета в электронном виде с применением необходимой методологии, интеграцией муниципальных систем с финансово-казначейскими технологиями. Не менее важен и другой вопрос. Органам МСУ нужна не только автоматизации учета, но и оптимизация процесса наполнения местных бюджетов. Основой доходной частью бюджета муниципалитета являются земельный налог и налог на имущество физических лиц, а также доходы от муниципального имущества. И увеличение объема поступлений в местные бюджеты во многом зависит от наличия достоверной информации, позволяющей оценить налоговый потенциал на основе детального учета налогооблагаемой базы, контролировать собираемость налогов, выявлять неплательщиков и оказывать на них административное воздействие, эффективнее управлять имуществом, прогнозировать объемы доходов. Собирать такую информацию воедино, несмотря на наличие необходимых источников, невозможно без программно-технических средств.

Глава 3. Проблемы и перспективы развития информационных технологии
3.1 Методы и средства обеспечения безопасности информации

Изменения, происходящие в экономической жизни России - создание финансово-кредитной системы, предприятий различных форм собственности и т.п. - оказывают существенное влияние на вопросы защиты информации. Долгое время в нашей стране существовала только одна собственность - государственная, поэтому информация и секреты были тоже только государственные, которые охранялись мощными спецслужбами.
Объектами посягательств могут быть сами технические средства (компьютеры и периферия) как материальные объекты, программное обеспечение и базы данных, для которых технические средства являются окружением.
В этом смысле компьютер может выступать и как предмет посягательств, и как инструмент. Если разделять два последних понятия, то термин компьютерное преступление как юридическая категория не имеет особого смысла. Если компьютер - только объект посягательства, то квалификация правонарушения может быть произведена по существующим нормам права. Если же - только инструмент, то достаточен только такой признак, как “применение технических средств”. Возможно объединение указанных понятий, когда компьютер одновременно и инструмент и предмет. В частности, к этой ситуации относится факт хищения машинной информации. Если хищение информации связано с потерей материальных и финансовых ценностей, то этот факт можно квалифицировать как преступление. Также если с данным фактом связываются нарушения интересов национальной безопасности, авторства, то уголовная ответственность прямо предусмотрена в соответствии с законами РФ.
Каждый сбой работы компьютерной сети это не только “моральный” ущерб для работников предприятия и сетевых администраторов. По мере развития технологий платежей электронных, “безбумажного” документооборота и других, серьезный сбой локальных сетей может просто парализовать работу целых корпораций и банков, что приводит к ощутимым материальным потерям. Не случайно, что защита данных в компьютерных сетях становится одной из самых острых проблем в современной информатике. На сегодняшний день сформулировано три базовых принципа информационной безопасности, которая должна обеспечивать: целостность данных - защиту от сбоев, ведущих к потере информации, а также неавторизованного создания или уничтожения данных. Конфиденциальность информации и, одновременно, ее доступность для всех авторизованных пользователей.
Следует также отметить, что отдельные сферы деятельности (банковские и финансовые институты, информационные сети, системы государственного управления, оборонные и специальные структуры) требуют специальных мер безопасности данных и предъявляют повышенные требования к надежности функционирования информационных систем, в соответствии с характером и важностью решаемых ими задач.
Компьютерная преступность. Ни в одном из уголовных кодексов союзных республик не удастся найти главу под названием “Компьютерные преступления”. Таким образом компьютерных преступлений, как преступлений специфических в юридическом смысле не существует.
Попытаюсь кратко обрисовать явление, которое как социологическая категория получила название “компьютерная преступность”. Компьютерные преступления условно можно подразделить на две большие категории - преступления, связанные с вмешательством в работу компьютеров, и, преступления, использующие компьютеры как необходимые технические средства.
Перечислю основные виды преступлений, связанных с вмешательством в работу компьютеров.
1. Несанкционированный доступ к информации, хранящейся в компьютере. Несанкционированный доступ осуществляется, как правило, с использованием чужого имени, изменением физических адресов технических устройств, использованием информации оставшейся после решения задач, модификацией программного и информационного обеспечения, хищением носителя информации, установкой аппаратуры записи, подключаемой к каналам передачи данных.
Хакеры “электронные корсары”, “компьютерные пираты” - так называют людей, осуществляющих несанкционированный доступ в чужие информационные сети для забавы. Набирая на удачу один номер за другим, они терпеливо дожидаются, пока на другом конце провода не отзовется чужой компьютер. После этого телефон подключается к приемнику сигналов в собственной ЭВМ, и связь установлена. Если теперь угадать код (а слова, которые служат паролем часто банальны), то можно внедриться в чужую компьютерную систему.
Несанкционированный доступ к файлам законного пользователя осуществляется также нахождением слабых мест в защите системы. Однажды обнаружив их, нарушитель может не спеша исследовать содержащуюся в системе информацию, копировать ее, возвращаться к ней много раз, как покупатель рассматривает товары на витрине.
2. Ввод в программное обеспечение “логических бомб”, которые срабатывают при выполнении определенных условий и частично или полностью выводят из строя компьютерную систему.

Источник: http://doc-market.com/content/доклад-к-диплому-на-тему-современ
ой операции.

Оценка машинноговремени выполненияосновных операцийвнутримашин-ной обработкиинформации/ Мi / может бытьпроведена наоснове моде-лей,приведенныхв пособиях /10,11 /.

Перед применениемданных моделейрекомендуетсяпровести соответ-ствующие машинныеэкспериментыс целью проверкиих адекватностикон- кретнымусловиям решениязадачи.

В случае отсутствиямоделей,позволяющихрассчитатьмашинное времявыполненияотдельныхтехнологическихопераций /например,прииспользо- ванииновых недостаточноисследованныхтехническихи программныхсредств / ,в ходепроектированиядолжны бытьпроведенысоответствую-щие экспериментыи обработаныих результатыс получениемнедостающихзависимостей.Областьопределенияаргументоввыявленныхдетерминирован-ных или стохастическихзависимостейможет бытьограниченфактическийдопустимымиинтерваламиизмененияфакторов вусловияхавтоматизируе-мой задачи /комплекса задач/.

С примерамиоценки домашиннойи послемашиннойобработкиинформацииможно ознакомитьсяв работе / 9 /.

Себестоимостьмашино-часаможет бытьопределенав соответствиис методикой,приведеннойв работе /9 /.

Затраты наединовременнуюадаптацию /модернизацию/ оцениваютсятак же,как изатраты напроектирование,стой лишь разницей,чтодопол- нительноучитываетсякоэффициентуменьшениятрудоемкости,равной0.5 / 12 /.При необходимостипроведенияболее точныхрасчетов строитсятех- нологическаясеть процессаадаптации иоцениваютсявсе входящиев нее операции.Оценкав данном случаеведется с учетомналичия "типовогопроектногорещения",вкачестве которогорассматриваетсясуществуюшийпроект.

Удельныеединовременныезатраты наиспользуемыетехническиесредстварассчитываютсяследующимобразом:

Ксl ликв высв

К вт = E ----- * Mi + Kвт - Квт/ 3.15 /

leL Fl

где Ксl - затратына прибретение,монтаж,наладкуl - ого используе-мого средства,тыс.руб;Fl - годовой полезныйфонд времениl-ого используемогосред- ства,тыс.руб;Мl - машинноевремя,необходимоедля выполненияопераций,использующихl-е средство,ч;

ликв Квт - остаточнаяудельная стоимостьликвидируемогооборудования,тыс.руб.;

высв Квт - остаточнаяудельная стоимостьвысвобожденногооборудования,тыс.руб.4 L - множествоиспользуемыхтехническихсредств.

ликв высв

ЗначеенияпоказателейКвт и Квт рассчитываютсяпо аналогиис пер- вым слогаемымформулы /3.15./. Остаточнаястоимостьопределяеттсяна основепервоначальнойстоимостиоборудования,срокаэксплуатациитехни- ки и годовойнормы автоматизационныхотчислений/5/:

высв высв

Квт = К * ( 1 - а*Ттех) , /3.16./

лик лик

Квт = К * ( 1 - а*Ттех) , /3.17./

высв

где К - первоначальнаястоимостьвысвобождаемогооборудования,тыс.руб.; а - годоваянорма амортизации;Тех - срок эксплуатациивысвобождаемогооборудования,/или ликвидируе-мого/ оборудования/Ттех < 8.3./, лет;

лик К - первоначальнаястоимостьликвидируемогооборудования,тыс.руб.

Порядок расчетачисленногозначения показателяК в формулах/3.1./, /3.2./, /3.3./ зависитот цели оценки.

Если показателиЭ, Ер, Т рассчитываютсяс целью определениядопус- тимостииспользованиявычислительнойтехники длярешения проектируе-мых задач иликомплексовзадач, значениепоказателяК вычисляетсяв соответствиис формулой/3.15./, то есть К = Квт.

В остальныхслучаях значениеК должно учитыватьвсеодновременныезатраты:

К = Р + П + Квт /3.18/

Вследствиетого, что различныеварианты организациисоздаваемойили модернизируемойЭИС, обеспечивающиеформированиетребуемойрезультат- нойинформации,могут значительноразличатьсяпо показателямнадежнос- ти,достоверности,адаптивности.Расчет этихпараметров,являющийсянеобходимымусловием корректнойоценки обобщающихпоказателейэффек- тивностиЭИС, может бытьпроведен сприменениемсистемы АСОПР/16/.

3.2. Характеристикаметодики обоснованияэкономическойэффективностидипломногопроекта дляранее решавшихсязадач.

Общим критериемцелесообразностиавтоматизациирешения экономическихзадач являетсядостигаемоеэтим повышениеэффек- тивностиобщественногопроизводствапосредствомсовершенство-вания системыуправления.С этой точкизрения снижениезатрат на обработкуинформациине являетсяглавным фактором.Однако этизатраты входятв издержкипроизводстваи между нимии об- щей эффективностьюсуществуетпрямая пропорциональностьзави- симость.Ввиду этого,выбор болееэкономическихвариантов ав-томатизацииявляется важнымусловиемпроектированиямашинногорешения экономическихзадач.

Во многих случаях,при автоматизацииэкономическихзадач, особенно,рутинного типа,определениеобщей экономическойэф- фективностине представляетсявозможным. Е можно оценитьлишь качественно.В этих случаяхколиличественнаяоценка экономич-ности выбираемоговариантаавтоматизацииявляется единственноцелесообразной.

Методика,рассматриваетсяв данном разделекак раз и рассчитанана эту ситуацию.В основе этойметодики лежитсо- поставлениепоказателей,полученныхв дипломномпроекте с по-казателямиварианта обработкиинформации,выбранногов качест- вебазового (ручная,с использованиемдругого типаЭВМ). Эко- номическаяэффективностьоцениваетсятрудовыми истоимостнымипоказателями,которые позволяютизмерить экономиюот внедренияпредлагаемогопроекта машиннойобработкиинформацииотноси- тельнобазового варианта.

К трудовымпоказателямотносятсяследующие:

1) абсолютноеснижение трудовыхзатрат ( T):

T=То-Т1 (1)

где То - трудовыезатраты наобработкуинформациипо ба- зовомуварианту;

Т1 - трудовыезатраты наобработкуинформациипо предла- гаемомуварианту;

2) коэффициентотносительногоснижения трудовыхзатрат (Кт):

Кт=Т * 100 (2)

То

3) индекс снижениятрудовых затратили повышениепроизво- дительноститруда (Ут):

Ут= То

Т1 (3)

К стоимостнымпоказателямотносятсяследующиепоказатели,рассчитываемыепо формуламаналогичнымс трудовымизатратами:

1) абсолютноеснижение стоимостныззатрат ( С):

С=Со-С1 (4)

где Со - стоимостныезатраты наобработкуинформациипо базовомуварианту;

С1 - стоимостныезатраты наобработкуинформациипо пред- лагаемомуварианту;

2) коэффициентотносительногоснижения стоимостныхзатрат (Кс):

Кс=С * 100 (5)

Со

3) индекс снижениястоимостныхзатрат илиповышение про-изводительноститруда (Ус):

Ус= Со

С1 (6)

Помимо рассмотреннхпоказателейцелесообразнотакже расс-читать и срококупаемостизатрат на внедрениепроекта машиннойобработкиинформации(Ток):

Ток= Кn

C (7)

где Кn - дополнительныезатраты насоздание проектама- шинной обработкиэкономичсекойинформации(затраты на егопро- ектированиеи внедрение);

Все рассчетыпо определениюобъемных показателейтрудовых истоимостныхзатрат и показателейэкономическойэффективностиследует оформлятьв расчетныетаблицы.

Рассмотримпримеры расчетныхтаблиц, используемыхв рас- четахэкономическойэффективности.Расчет стоимостныхи трудо- выхзатрат как приручной, так имашинной обработкиможет бытьоформлен в видетаблицы 2.

При ручнойобработкерасчитываютсяследующиеитоговые по-казатели:

1) трудоемкостьобработкиодного i-огодокумента (Тоi)d в часах с учетомиспользованияклавишныхвычислительныхмашин:

Тoi= 0,45Q3i+1,8Qni+1,125ci+3,71Qyi+4,05qi

????????????????????????????????????? (8)

3600

2) трудовые затратыпри ручнойобработке (Тo):

Тo= Тoi*ni (9)

3) стоимостныезатраты приручной обработке(Сo):

Сo=р*Тo(I+Кg) (10)

Таблица 2.??????????????????????????????????????????????????????????????? ?N?Наименованиеопера-?Обо-?Еди-?Объем?Нор- ?Тру-?Сред- ? ?п/п?цийтехнологическо-?ру-?ница ?рабо-?ма?до- ?неча- ? ? ?гопроцесса решения?до-?изме-?ты ?выра-?ем- ?совая ? ? ?задачи?ва- ?рения? ?ботки?кость ?зара- ?? ? ?ние ? ? ?в час.?(гр.5?ботная? ? ? ? ? ? ??:гр.6)?плата ? ? ? ? ? ? ?? ?опера-? ? ? ? ? ? ? ? ?тора? ? ? ? ? ? ? ? ?(руб.)???????????????????????????????????????????????????????????????? ? 1 ?2 ? 3 ? 4 ? 5 ? 6 ? 7 ? 8 ???????????????????????????????????????????????????????????????? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ???????????????????????????????????????????????????????????????? ??Стоимостьосновных ? х ?х ? х ? х ? х ? х ? ? ?материалов? ? ? ? ? ? ???????????????????????????????????????????????????????????????? ??Итого одноразовое? х ? х ? х ? х ? х ? х ? ??решение задачи? ? ? ? ? ? ???????????????????????????????????????????????????????????????? ??Итого за год? х ? х ? х ? х ? х ? х ????????????????????????????????????????????????????????????????

ПродолжениеТаблицы 2.???????????????????????????????? ?Часо-?Часо- ?Стои- ?Стои-? ?вая ?вая ?мость?мост- ? ?норма?стои- ?рабо- ?ные? ?амор- ?мость?ты ?затра-? ?тиза-?наклад-?обо-?ты ? ?ции ?ных?рудо- ?(гр7х ??(руб.)?расхо- ?вания?гр11) ? ? ?дов ?(гр8+?(руб.)? ? ?(руб.) ?гр9+гр10?? ???????????????????????????????? ? 9 ? 10 ? 11 ? 12 ????????????????????????????????? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ???????????????????????????????? ? х ? х ?х ? ? ? ? ? ? ? ???????????????????????????????? ? х ? х? х ? ? ? ? ? ? ? ???????????????????????????????? ? х ?х ? х ? ? ???????????????????????????????? гдеQзi,Qni,Qci,Qyi,Qgi - соответственнообъем символов/опе-

раций/ записи,логическихпреобразо-

ваний, сложения,умножения иделения

в i-м;

ni - количестводокументов,обрабатывае-

мых в ручнуюи с использованиемКВМ;

Р - часовая тарифнаяставка работникав

руб.;

Кg=0,53+0,85 - коэфициент,учитывающийдополнитель-

ную заработнуюплату, отчисленияна

социальноестрахование,косвенные и

накладныерасходы.

При обработкерассчитываютсяследующиепоказатели:

1) трудоемкостьоперациирасчитываетсяпо формулам(11)-(12):

Тij=Qj /кроме ЭВМ/(11)

Hj

NiЭВМ=tмч /ЭВМ/ (12)где Тij, ТiЭВМ -трудоемкостьj-й операции иобработки наЭВМ

соответственно

Qj - объем работына j-й операции;

Нj - среднечасоваянорма выработкина j-й опера-

ции;

tмч - машинноевремя решениязадачи на ЭВМ.

2) заработнаяплата операторов:

Сзj=РjТij /кромеЭВМ/ (13)

3) прочие расходы:

Сgj=СзjКgj /кромеЭВМ/ (14)

4) стоимостьамортизациимашин:

Caj=ajTij /кроме ЭВМ/(15)

5) операционныерасходы:

Cij=Cзj+Cgj+Caj /кроме ЭВМ/(16)

СiЭВМ=IIмчtмч (17)где Cзj,Cgj,Caj - соответственнозаработнаяплата оператора,

прочие расходыи стоимостьамортизациина

j-й операции;

Pj - часовая тарифнаяставка операции;

Кgj=0,6:0.8 - коэффициент,учитывающийдополнительнуюза-

работнуюплату,отчисленияна социальное

страхование,косвенные инакладныерасходы;

aj - часовая суммаамортизации;

Сij,СiЭВМ - общиестоимостныезатраты на j-йоперации и

при обработкена ЭВМ соответственно;

IIмч - стоимостьмашинного часаЭВМ;

6) трудовые затратыпри машиннойобработке (Тi):

Тi= Тij / с учетомЭВМ/ (18)

7) стоимостныезатраты примашинной обработкеСi/ (19)

В таблице 4 приведенынормативы длярасчета трудоемкостиручных операций,которыми внекоторыхслучаях пользоватьсябо- лее целесообразно,чем формулой(8).

Основные показателиэффективностицелесообразнопроил- люстрироватьдиаграммами(рис.2 или 3).

Таблица 4.

Нормативы длярасчета трудоемкостиручных операций?????????????????????????????????????????????????????????????????Наименование? Единицы измерения? Среднечасовая??операций ? ?выработка ??????????????????????????????????????????????????????????????????Запись ? знак? 5600 ? ? ? ? ? ?Сложениеи вычитание? ? ? ?(на счетах) ?действие ? 600 ? ? ?? ? ?Умножениебез записи ? ?? ?(на арифмометре)? действие ? 210 ? ?? ? ? ?Деление беззаписи ? действие? 170 ? ? ? ? ? ?Сортировка? документо-признак? 720 ? ? ? ? ? ?Линование? дециметр-линия? 7000 ?????????????????????????????????????????????????????????????????

Трудовые затратыСтоимостныезатраты

?Т(тыс.чел/час)?С(тыс.руб.) 150 ? ?????150 ?

? ? ? ?

? ? ? ? ?????

? ? ? ? ? ? 100 ? ? ? 100 ? ? ? ?????

? ?148? ????? ? ?118? ? ?

? ? ? ?///? ? ? ? ? ?

? ? ? ????? ?80 ? ? ? ? ? ?

50 ? ? ? ? ? ?///? 50 ? ? ? ? ?

? ? ? ?68 ? ?///? ? ? ? ?91 ? ?????

? ? ? ? ? ?///? ? ? ? ? ? ?27 ?

? ? ? ? ? ?///? ? ? ? ? ? ?///?

??????????????????????? ????????????????????????

Кт Кс

Т=80 тыс.чел/часС=27 тыс.руб.

Кт=06538 Кс=0,231

Ут=2,170 Ус=1,300

Рис.2. Диаграммаэкономическойэффективностьпроекта

Показателиэффективностиот внедрения

новой технологии?????????????????????????????????????????????????????????????? ? ?затраты?Абсолют-?Коэффици-?Индексиз-? ? ???????????????????ное из-?ент изме-?мерения? ? ?базовый?проектир.?менение?рения ?затрат? ? ?вариант?вариант?затрат ?затрат? ? ???????????????????????????????????????????????????????????????Трудоемкость?То(час)?Т1(час)? Т=То-Т1?Кт= Т ?Ут=То ? ? ? ? ? ? То ? Т1 ? ?????????????????????????????????????????????????? ? ?10999 ?10097 ?922 ? 10 % ? 1,1 ????????????????????????????????????????????????????????????????Стоимость?Со(руб)?С1 (руб.)?С=Со-С1? Кс= С ? Ус=Со? ? ? ? ? ? Со ? С1 ? ?????????????????????????????????????????????????? ? ?16375 ?15675 ?700 ? 4,5 % ? 1,05 ???????????????????????????????????????????????????????????????

10999

????????????? 16375

? Т ? 10097 ?????????????

???????????????????????? ? С ? 15675

? ? ? ????????????????????????

? Т0 ? Т1 ? ? Т0 ? Т1 ?

? ? ? ? ? ?

? ? ? ? ? ? ?????????????????????????? ??????????????????????????

трудоемкость(час) стоимость(руб.)

Рис.3. Диаграммаизменениязатрат

Абсолютнаяэкономия трудовыхи стоимостныхзатрат по классузадач посвященныхорганизациии ведению базданных илиинформационногофонда предприятияможет бытьрассчитанас ис- пользованиемформул (20, 21):

Т=ТoQ1-Т1 , (20)

Qo

С=(Соэ+Ео*Сос)Q1-(С1э+Е1*С1с),(21)

Qо где Q1,(Qо) - объеминформации,извлекаемойиз баз данныхпри

решении задачза год;

С1э,Соэ - стоимостныезатраты эксплуатациибаз данных в

течении года;

С1с,Сос - стоимостныезатраты напервоначальноесоздание

и реорганизациюбаз данных;

Ео,Е1 - коэффициентприведениязатрата к одномугоду.

4. Методическиеуказания пооформлениютехнологическойдокументациидипломныхпроектов

4.1.Методическиеаспекты разработкии документированиятехнологическихпроцессовсбора, передачии обработкиинформации.

При проектированиимашинной обработкиэкономическойинформацииод- ним из ответственныхэтапов являетсяпроектированиетехнологийобра- боткиинформациии составлениевсей технологическойдокументации.

Построениетехнологическихпроцессовмашинной обработкиданных во многомзависит отхарактера иобъемов решаемыхзадач, их назначения,сроков и периодичностиполучениявыходных документов,состава и коли-чества используемыхсредств вычислительнойтехники, способовфиксации исходнойинформации,принятых методовконтроля,территориальногораз- мещенияобъектов, режимаобработкиинформациии других факторов.

Процессы обработкиэкономическойинформациивключают следующиеэта- пы: первичный,подготовительный,основной изаключительный.

На первичномэтапе производитсясбор и регистрацияисходной инфор-мации, накоплениеи передача длямашинной обработки.

Подготовительныйэтап включаетприем, первичныйконтроль, записьинформациина машинныеносители и ееконтроль.

На основномэтапе обеспечиваетсямашинное решениезадачи по алго-ритмам и получениерезультатнойинформации.

Заключительныйэтап технологическогопроцесса связанс контролемвыходных документов,оформлениеми размножениемв нужном количествеэкземплярови передачейзаказчику.

Технологическийпроцесс оформляетсяв виде графическойсхемы, на которойнагляднопредставляетсяпоследовательностьопераций, подразде-ляемых на ручные,машинно-ручныеи автоматические.

При графическомизображениитехнологическогопроцесса необходиморуководствоватьсяследующимитребованиями:

I. Документытехнологическогопроцесса /схемаработы ситемы/,схе- ма взаимодействияпрограмм, схемапрограммы,технологическиеинструк- ции,в том числетехнологическаякарта, инструкционнаякарта и др.оформляютсяна бумажныхлистах стандартногоформата А4 /210x297/.

2. При оформленииграфическойдокументациинеобходимособлюдатьправила выполнениясхем, установленныеГОСТ ЕСПД 19.701-90(ИСО 5807-85).

3. В соответсвиис ГОСТ для оформлениятехнологическогопроцесса используется2 вида документов:- схема работысистемы; - схемавзаимодействияпрограмм.

4. В зависимостиот спецификиобработкиданные по конкретнойэконо- мическойзадаче приоформлениитехнологическогопроцесса целесообраз-но использовать2-3 уровня детализации,в отдельныхслучаях бываетдостаточноодного уровнядетализации(простые задачина одном рабочемместе).

Первый уровеньдетализациипредставляетсяобщей схемойтехнологи-ческого процессабез конкретизациивнутримашиннойобработкиданных.

Второй уровеньдетализациипредставляетсясхемой внутримашиннойоб- работкиданных (схемойвзаимосвязипрограммныхмодулей иинформацион-ных массивов).

Обе эти схемыоформляютсяв виде схемыработы системы.

Третий уровеньдетализациипредставляетсясхемой взаимодействия

программ. Онне являетсяобязательным,если не содержитновой ин- формациипо сравнениюсо схемойвнутримашиннойобработкиданных.

5. Технологическийпроцесс представляетсобой комплексопераций. Припроектированииего схемы необходимографическивыделять этипосле- довательновыполняемыеоперации. Ихрекомендуетсяизображатьна основ- ном/осевом/ направлениисхемы. На этомже направленииразмещаютсятакже логическиеблоки, указывающиена разветвлениепроцесса.

Симоволы,обозначающие"начало" и"конец" схемы(терминатор),реко- мендуетсясвязывать сосновнымнаправлением,хотя последовательстьпо- рядковыхномеров символовпри этом можетбыть нарушена.

6. Кроме технологическихопераций насхеме отображаютсяносители информации:первичныедокументы,машинные носители/перфокарты,перфо- ленты,магнитныеленты, магнитныедиски/, машинограммы,полученныев результатеобработки. Ихследует изображатьсправа илислева от этойоперации.

7. Нумерациявсех графическихсимволовтехнологическогопроцесса(технологическихопераций, логическихблоков, носителейинформации,начала и конца)должна бытьсплошной. Приэтом порядковыеномера сим-волов располагаютсянад символамислева.

8. Каждая схемадолжна начинатьсясимволом "начало"и завершатьсясимволом "конец",которые рекомендуетсярасполагатьна основномнап- равлениитехнологическогопроцесса.

9. Все символыдолжны иметьлаконичныеи ясные пояснения.Например, всимволах операцийпроставляютсяих названия,в символахмашинных но-сителей - скращенныенаименованияи идентификаторысоответствующихмассивов (файлов),в символахинформации,выводимой напечать или эк-ран - наименованияведомостей,видеограммили их идентификаторы.В схеме следуетшире использоватьсимвол "комментарий"для поясни-тельных надписей,а также длярасшифровкислов-аббревиатурили другихсокращений.Все надписина схеме должнывыполнятьсячертежнымшрифтом.

10. Дублированиеоперацийтехнологическогопроцесса иблоков схемывзаимосвязипрограммныхмодулей иинформационныхмассивов должнобыть сведенок минимуму.

В технологичискихпроцессах сиспользованиемЭВМ подготовительныйэтап в большинствеслучаев заканчиваетсяоперациямиввода данныхи их контроляна ЭВМ, которыеотождествляютсяс одной операциейи изобра- жаютсяодним символом.В результатевыполненияэтой операциимассив, созданныйна магнитномносителе, оказываетсяподготовленнымдля дальнейшегоиспользованияв решении задачи.

Основной этапобработкиинформациив режиме пакетнойобработки насхеме технологическогопроцесса следует,как правило,ограничиватьдвумя операциями:- обработка наЭВМ по алгоритму;- печать выходныхдокументовили отображениена экране. Приэтом ука-

занные операциирекомендуетсяизображатьсимволами сполосой иидентификатором,отсылающимк схеме внутримашиннойобработкиданных. Этообусловленотем, что подробнотехнологиявнутримашиннойобработки наЭВМ представляетсясхемой взаимосвязипрограммныхмодулей и инфор-мационныхмассивов (СВПМи ИМ).

Выделениеоперации "Печатьвыходных документов"объясняетсятем, что в технологиинеобходимопредусмтретьвозможностьповторнойраспе- чаткидокументовв случаях наличияошибки печатив выходномдокументе.

На заключительномэтапе в условиях"бумажной"технологииобработкиданных осуществляетсявизуальныйконтроль выходногодокумента, егооформлениеи копирование.

Под визуальнымконтролемпонимаетсяпроверка четкостипечати, про-верка отсутствияпечатной строкина сгибах бумагии др. Оформлениесводится квизированиювыходногодокумента(проставлениюдаты, подпи-сей, а на некоторыхВЦ штампов).

В случае необходимостиполучениявыходных документовв несколькихэкземплярахпредусматриваетсяоперация копирования.

При решениимногих экономическихзадач (бухгалтерскогоучета, ста-тистическойотчетностии др.) оперативнаяинформацияподготавливаетсяна машинныхносителях втечении всегоотчетногопериода по мереее сбора ипоступления,а задача решаетсятолько по окончанииотчетногопериода.

Поэтому в отчетномпериоде подготовительныйэтап повторяетсямно- гократно,а основной изаключительный- один раз послеполного накоп-ления информации.В связи с этимв схеме технологическогопроцесса ре-комендуетсяиспользоватьсимвол "границацикла" передначалом и поокончанииподготовительногоэтапа.

4.2 Методическиерекомендациипо составлениютехнологическихи инструкционныхкарт.

В дополнениек схеме технологическогопроцесса сцелью специфициро-вания собственнотехнологическихопераций можетразрабатыватьсятехно- логическаякарта, в которойотражаетсяперечень всехопераций техноло-гическогопроцесса,последовательностьих выполнения,исходные мате-риалы, вид операции,выходные документы,получаемыев результатевы- полнениявсех операций.

На каждую операциютехнологическогопроцесса обработкиданных сос-тавляетсятехнологическаяинструкция(инструкционнаякарта), котораяопределяетпорядок еевыполнения.Инструкционнаякарта содержитпод- робноеописание действийвсех исполнителейпо данной операции.Инструкционныекарты должныбыть конкретными,краткими,расчитаннымина среднийтехническийперсонал. Комплекттехнологическойи инструк- ционныхкарт по задачепредставляетсяразработчикомв ВЦ по окончаниистадии рабочегопроектирования.

Взаимоувязкатехнологическойи инструкционнойкарт по задачеможет осуществлятьсяс помощью следующихкодов: кодподсистемы,код задачи, код(порядковйномер) операции.При этом увязкауказанныхтехнологи-ческих документовможет осуществляться,например, последующейсхеме:

Код инструкционнойкарты

?????????????????????????

?

Код технологическойкарты

???????????????????????????

? ? ?

XX ХXX ХХ

???? ????? ????

? ? ? номер операции

? ?код задачи?????????????????

? ????????????

?код подсистемы

???????????????

Ниже даетсяпримерноесодержаниеинструкционныхкарт и примерыоформления(таблицы 2,3 раздела4) по некоторымтехнологическимопера- циямобработкиданных.

Инструкционнаякарта по технологическойоперации "Прием,контроль ирегистрация".Информацияможет поступатькак в виде первичныхдокумен- тов,так и на машинныхносителях идр. Она должнасодержатьследующиеданные: - наименованиеи коды: а/ входныхдокументов/в том числекорректировочных/;б/ входных массивовна машинныхносителяхинформации;- сроки поступления;- источникиформирования/цехи, отделы,склады, предприятияи др./ - условиязаполнениядокументов/одностороннийили двусторонний/;- моменты контролявходной информации:а/ полнота, четкость,аккуратностьзаполненияграф; б/ сопровождениевсех видовисправлений- подписью; в/наличие требуемыхзаписей; - условиявыясненияобнаруженныхошибок и неясностей;- условия возвратавходной информации/грязный, рваный,неполный ком-плект сопроводительнойдокументации,утеряны листыдокумента ит.д./; - количестводокументовв пачке /документострок/;- наименованиеследующейтехнологическойоперации; -приложениек инструкционнойкарте /образцыформ входнойи корректи-ровочной информации/;

Инструкционнаякарта на операцию"Подсчет контрольныхчисел".

Карта составляетсяприменительнок определенномувиду или группедокументов,которые подлежатобработке наданной операции.Она должнасодержатьследующуюинформацию:- применяемыйтип машин; - порядокработы, гдеуказывается:а/ переченьреквизитовс указаниемграф, подлежащихвключению вкон- трольноечисло; б/ графы/места документадля записирезультатов/контрольныхсумм/; в/ техникаисправленияошибок; г/ наименованиеследующейтехнологическойоперации.

Инструкционнаякарта по операции"Ввод входнойинформации".

Данная картадолжна содержатьследующуюинформацию:

- применяемыйвид машинногоносителя;

- количествомакетов;

- особенностиввода и контролявводимых полей;

- макеты перфорациии п/к, структураразмещенияинформа-

ции на п/л длякаждого видавходного документа/в том

числе корректировочныхи других/;

- тип выбранногооборудования;

- приложение- заполненныеобразцы формвходной докумен-

тации;

- правила комплектовкимашинных носителей,например, одна

пачка документов- одна бобинап/л; или несколькопачек

п/к - по количествупачек входныхдокументов;

- различныедополнительныеуказания, ограничения/о зак-

реплении постоянныхпризнаков, оперфорациичисла, пре-

вышающегозначностьотведенныхдля него в макетеколо-

нок и т.п./;

- наименованиеследующейтехнологическойоперации и

подразделенияВЦ, куда передаютсявходные документыи

входные массивына машинныхносителях.

Инструкционнаякарта "Контрольперфорации".

???????????????????????????????????????????

Она должнасодержатьследующиеданные:

- метод контроляправильностиперфорации:просмотр " на

свет", верификация,счетный контроль,дубль перфорации,

комбинированныйметод и др.;

- описание контроляпо выбранномуметоду /в этомслучае

приводитсяуказание попроверке постоянныхпризнаков,

перечень реквизитов,проверяемыхсчетным контролем,ме-

тодика работыс ведомостьюошибок и исправлениеошибок

и т,п./;

- описаниеисправлениямашинных носителей;

- наименованиеследующейтехнологическойоперации и под-

разделенияВЦ, в котороепередаютсяпроконтролированные

входные массивына машинныхносителях.

Инструкционнаякарта технологическойоперации

??????????????????????????????????????????????

"Подготовкамассивов крешению задачи".

???????????????????????????????????????

Карта должнасодержатьследующиеданные:

- наименованиеи коды входныхмассивов/оперативной,нор-

мативно-справочнойи других видовинформации/;

- виды машинныхносителей /МЛ,МД и др./;

- срок готовностискомплектованныхмассивов дляпередачи

их на машиннуюобработку;

- подразделение,откуда берутьсямассивы;

- номера устройствдля подготовкиввода информациии ее

обработки.

Инструкционнаякарта технологическойоперации "Выпуск

??????????????????????????????????????????????????????????

входных документов".

????????????????????

Эта карта должнасодержатьследующуюинформацию:

- наименованиеи код выходныхдокументов;

- сроки выдачи;

- количествоэкземплярови вид выдаваемогодокумента /в

листах, в переплетеннойброшюре и т.п./;

- адрес получателя/отдел, цех, главк,министерствои

т.д./;

- правила выпускавыходных документов/регистрацияв жур-

нале выходнойинформации,наличие штампаВЦ с подписями

ответственныхлиц/;

- требованияк качествупечати выходныхдокументов/сле-

дует проверитькачество печатии правильностьформиро-

вания страниц,печатная строкане должна находитьсяна

сгибе бумаги/.

4.3. Требованияи правила изложения
текстовогоматериала.

Важное значениев работе наддипломнымпроектом имеетего оформление.

К форме дипломногопроекта предъявляютсяопределенныетребования.Весь материалдипломногопроекта следуетрасполо- житьв определеннойпоследовательности.Тексту дипломногопро- екта предшествуеттитульный лист,который выдаетсякафедрой изаполняетсястудентом поустановленнойформе. На титульномлисте справастудент долженпоставитьфамилии и инициалысвои, руководителяпроекта, консультанта,рецензента,заведующегокафедрой. Натитульном листерасписываютсястудент-дипломник,руководитель,консультант,рецензент изаведующийкафедрой. Вследза титульнымлистом помещаетсязадание надипломный про-ект, а затемсодержание(оглавление)дипломногопроекта. В со-держании приводятсязаголовкиразделов, глав,параграфови т.д. с указаниемстраниц всехчастей проекта.При этом заго-ловки и ихрубрикационныеиндексы должныбыть приведеныв строгомсоответствиис текстом.

Текстовойматериал дипломногопроекта, в основном,предс- тавляетсянаписаннымот руки шариковойили авторучкойтемного цвета(черного, синегоили фиолетового).Текст пишетсяна од- ной сторонебумаги стандартногоформата 11 (210х297)и не долженсодержатьорфографическихошибок , отвечатьтребованиямграмматики,стилистикии редакции.

Допускаетсяпечать текстовогоматериала напишущей машин-ке. В этом случаенаряду с печатнымэкземпляромдипломногопроекта, приего защите вГосударственнуюэкзаменационнуюко- миссию

Страницы:12345

Источник: http://xreferat.com/113/6452-3-informacionnye-sistemy-v-ekonomike.html
.

МАГИСТРАТУРА - организация работы

СЕЙЧАС ПРОСМАТРИВАЮТ:
информационные технологии в гостиничном сервисе дипломная работа по word, информационные технологии темы дипломных работ для ucoz, темы для дипломных работ по информационным технологиям pdf viewer

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Access by Design : A Guide to Universal Usability for Web Designers. 2005 год. 288 стр. ISBN 032131140X. Sarah Horton.

2. ActionScript 3.0 Cookbook [ILLUSTRATED]. O'Reilly Media.2006 год. 556 стр. ISBN 0596526954. Joey Lott, Darron Schall, Keith Peters.

3. Architect's Pocket Php Reference. дипломная работа информационные технологии в библиотеке это сколько год. 188 стр. ISBN 0973862130. Php Documentation Group.

4. Essential PHP Security. O'Reilly Media. 2005 год. 124стр. ISBN 059600656X. Chris Shiflett.

5. Flash 8 Cookbook. O'Reilly Media, Inc. 2006 год. 544 стр ISBN 0-596-10240-2. Joey Lott.

6. High Performance Algorithms and Software for Nonlinear Optimization (Applied Optimization). Kluwer Academic Publishers. 2003 год. 426 стр. ISBN 1402075324. Gianni De Pillo, Almerico murli.

7. Macromedia Flash 8. Создание игр с помощью ActionScript (Macromedia Flash 8: ActionScript for Fun & Games). ДМК пресс. 2006 год. 576 стр. ISBN 5-94074-298-X, 0-7897-2799-4. Гэри Розенцвейг.

8. Multimedia Databases: An Object-Relational Approach. 2003 год. 464 стр. ISBN 0201788993. Lynne Dunckley.

9. Penetration Testing and Network Defense. 2005 год. 624 стр. Использование информационных технологий в дипломной работе это хорошо 1587052083. Andrew Whitaker.

10. Research Issues in Systems Analysis and Design, Databases and Software Development (Advances in Database Research Series) (Advances in Database Research Series). 2007 год. 286 стр. ISBN 1599049279. Keng Siau.

11. Software Quality Engineering : Testing, Quality Assurance, and Quantifiable Improvement. 2005 год. 440 стр. ISBN 0471713457. Jeff Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция исследования инженерные расчеты в практике проектирования информационных систем, порталов и картелей. Обеспечение качества и сертификация программных информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция в проектах – М., МГДД(Ю)Т-МИРЭА-ГНИИ ИТТ «Информика», 2004 год. –70 стр. Мордвинов В.А.

13. Архитектура вычислительных систем информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция компьютерных сетей. Питер. 2007 год. 512 стр. ISBN 978-5-469-01451-5, 5-469-01451-7. А. Н. Степанов.

14. Безопасность жизнедеятельности. Электробезопасность. М.: МИРЭА, 1999 год. – 48 стр. Розанов В.С.

15. Безопасность информации. Сборник материалов международной конференции. - М.: СИП РИА, 1997 год168 стр.

16. Выполнение организационно-экономической части дипломных проектов: учебное пособие. М.: МИРЭА, 1994 год. 74 стр.

17. ГОСТ 12.1.009 – 76. «Электробезопасность. Термины и определения», М.: информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция год.

18. ГОСТ 12.4.155-85 Устройства защитного отключения. Классификация. Общие технические требования, М.: 1999 год.

19. ГОСТ Р 50807-95 Устройства защитные, управляемые дифференциальным (остаточным током). Общие требования и методы испытания, М.: 1999 год.

20. Дизайн страниц. Before & After (Before & After. Page Design). КУДИЦ-Образ. 2006 год. 272 стр. ISBN 0-201-79537-X, 5-9579-0097-4. Джон МакВейд.

21. Защита информации информационная безопасность. / МГДД(Ю)Т, МИРЭА, ГНИИ ИТТ «Информика», М., 2003/2004 год. 69 cтр. Мордвинов В.А., Фомина А.Б.

22. Информационные системы в образовании и научных исследованиях. Системный анализ Учебно-методический комплекс (УМК) и учебное пособие по дисциплине «Теория информационных систем» (а также по дисциплине «Проектирование информационных систем»)/Под редакцией проф. А.Н. Тихонова/ МГДД(Ю)Т, МИРЭА, ГНИИ ИТТ «Информика», М., 2003/2004 информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция. 93 стр. Матчин В.Т., Монахов Д.Л., Мордвинов В.А., Свечников С.В., Шленов А.Ю.

23. Кабели. Провода. Шнуры электрические и вспомогательные материалы. М.: «Издательство стандартов», 1997 год.

24. Компьютерные сети (Computer Networks). Питер. 2007 год. 992 стр. ISBN 978-5-318-00492-6,5-318-00492-6. Э. Таненбаум.

25. Компьютерные сети: Принципы, технологии, протоколы: Учебник для вузов. СПб.: Питер 2004 год. Олифер В. Г., Олифер Н. А.

26. Краткий глоссарий терминов ИС второго поколения / электронная версия: МГДТДиЮ, МИРЭА М., 2000 год. Мордвинов В.А.

27. Лекционный курс по дисциплине «Геоинформационные системы» /под ред. В.А.Мордвинова, ГНИИ ИТТ «ИНФОРМИКА», МИРЭА, МГДД(Ю)Т, М., 2001 год, 80 стр. С.С.Ваничкин, А.Ю.Велицкий, К.Г.Кряженков, А.В.Малиновкин, С.С.Фроловичев

28. Мастерская CSS. Профессиональное применение Web-стандартов. Вильямс. 2007 год. 272 стр. Энди Бадд, Камерон Молл, Саймон Коллизон.

29. Методика информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция анализа. – М.: МИРЭА, 1999 год. Шеремет А. Д., Негашев Е. В.

30. Методические указания по испытаниям устройств защитного отключения (УЗО) при сертификации электроустановок зданий, М.: АОА «Технопарк-центр», 1997 год.

31. Моделирование информационных процессов и систем. /Под редакцией проф. А.Н. Тихонова/ МГДД(Ю)Т, МИРЭА, ГНИИ ИТТ «Информика», М., 2002 год. 50 стр. Володин Д.О., Матчин В.Т., Минаков В.И., Мордвинов В.А., Романов Д.Д., Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция А.А., Шленов А.Ю. и др.

32. Надежность программных средств. М.: СИНТЕГ, 1998 год. Липаев В. В.

33. Обеспечение оптимальных параметров воздушной Среды в рабочей зоне: Учебное пособие. М.: МИРЭА, 1998 год. -44 стр., ил. Розанов В.С., Рязанов А.В.

34. Образовательные порталы России. Вып. 1/ М.:Технопечать, 2004 год. 148 стр.

35. Освещение рабочих мест: Учебное пособие. – М.: МИРЭА, 1990 год. Самгин Э.Б.

36. Основообразующие понятия информационных систем второго поколения в научных исследованиях и проектировании \ Под редакцией директора ГНИИ ИТТ «Информика» чл.-корр. РАО проф. А.Н Тихонова – ГНИИ ИТТ «Информика», МГДД(Ю)Т, МИРЭА, М., 2004 год. 26 стр. Иванников А.Д., Мордвинов В.А. информационные технологии в образовании дипломная работа ярославль 2016 др.

37. Передача данных в системах контроля и управления (Practical Data Communications for Instrumentation and Control). Группа ИДТ. 2007 год. ISBN 978-5-94833-023-5, 0-7506-5797-9. Джон Парк, Стив Маккей, Эдвин Райт.

38. Практическое руководство по проектированию и разработке пользовательского интерфейса. М.: Вильямс. 2002 год. Торрес Дипломная работа информационные системы и технологии специальность. Дж.

39. Проектирование и сопровождение информационных систем и порталов в образовании и науке. Сборник трудов выпускников кафедры ТИССУ МИРЭА, воспитанников и сотрудников МГДД(Ю)Т. Под редакцией ректора МИРЭА проф. А.С. Сигова и зав.каф. ТИССУ МИРЭА проф. В.А. Мордвинова – МИРЭА, МГДД(Ю)Т, М., 2004, - 97 с.

40. Проектирование информационных дипломная работа информационные технологии это хорошо или плохо. (Учебное пособие по курсу «Проектирование информационных систем») /Под редакцией проф. А.Н. Тихонова/ МГДД(Ю)Т, МИРЭА, ГНИИ ИТТ «Информика», М., 2003/2004 год. 38 стр. Матчин В.Т., Мордвинов В.А., Савочкин А.А., Свечников С.В., Трифонов Н.И., Шленов А.Ю.

41. Сборник бизнес-планов: Современная практика и документация. Отечественный и зарубежный опыт. – М.: Финансы и статистика, 1997 год. 336 стр. Кураков Л. П., Попов В. М. и др.

42. Сетевые операционные системы. Питер. 2007 год. 544 стр. ISBN 5-272-00120-6. В. Г. Олифер, Н. А. Олифер.

43. Система стандартов безопасности труда. Госкомитет по стандартам. М: 2003 год.

44. Системное проектирование сложных программных средств для информационных систем. Серия "Информатизация России на пороге XXI века". М.: СИНТЕГ, 1999 год, 224 стр. с илл. Липаев В.В.

45. СниП II-4-79. Естественное дипломная работа информационные технологии что это искусственное освещение. М.: Стройиздат, 1980 год.

46. Создаем информационные системы. Солон-Пресс. 2007 год. 120 стр. ISBN 5-98003-256-8. Я. А. Фельдман.

47. Справочник проектировщика. Внутренние санитарно-технические устройства. Часть 3. Вентиляция и кондиционирование воздуха. Книга 2. Москва, Стройиздат, 1992 год. Под ред. к.т.н. Павлова Н.Н. инж. Шиллера Ю.И.

48. Справочник проектировщика. Внутренние санитарно-технические устройства. Часть 3. Вентиляция и кондиционирование воздуха. Книга 1. Москва, Стройиздат, 1992 год. Под ред. к.т.н. Павлова Н.Н. и инж. Шиллера Ю.И.

49. Технический анализ товарных и фондовых рынков. М.: Инфра-М, 1996 год. Эрлих А.

50. Учебно-методический комплекс по дисциплине «Информсреда образования: информационные системы и порталы»: Под ред. В.И. Минакова – МИРЭА, МГДД(Ю)Т, ГНИИ ИТТ Информика М., 2004 год, - 39 стр. Мордвинов В.А., Савочкин А.А., Свечников С.В.

51. Экология и безопасность труда, Методические указания по дипломному проектированию. Москва, МИРЭА, 1990 год.

52. Экономика предприятия и основы предпринимательства: Методические указания по выполнению организационно – экономической части дипломных проектов. М.: МИРЭА, 1999 год.

53. Электротехнический справочник в 3-х томах. Том 2. Изд-во МЭИ, М:1998 год.

54. http://teacode.com/online/udc/index.html

55. http://www.gamedev.ru/users/bazzilic/articles/3d_computer_graphics http://www.iso9000.ru/

56. http://www.ieee.org/portal/site

57. http://www.ofap.ru/bbk.htm

58. http://www.standards.ru/

59. http://www.uzo.ru/

Источник: http://xn-----7kcbdbqifx7ahfojeggdmo2ath4sh.xn--p1ai/mod/shop/diplomnaia_rabota_informacionnye_tehnologii_3D_konfigurator_multimedijnogo_vertikalnogo_obrazovatelnogo_mini-portala_mgdd_iu_t_aktualnost_proekta_2012_119_112222_683534_diplomnje-rabotj-besplatno-rf_112222.html

Реферат

В процессе дипломной разработки была создана автоматизированной информационная библиотечная система Астраханского колледжа вычислительной техники. Был разработан программный комплекс средств обработки литературы, начиная от комплектования (заказа) и кончая списанием, и работы с читателями. Разработка осуществлялась на основании существующей в настоящее время технологии ведения библиотечных процессов. В выпускной квалификационной работе рассмотрены вопросы внедрения системы в работу библиотеки, проведен анализ условий труда, организации рабочего места пользователя системы (библиотекаря). Рассмотрены вопросы экономической эффективности внедрения разработки. Была проведена проверка работоспособности системы.Перспективным направлением развития является постепенный переход к электронным библиотекам. Электронная библиотека - электронный аналог традиционной библиотеки с электронным каталогом и фондами машиночитаемых документов, хранящихся в адекватной объему и типу данных высоконадежной аппаратно-программной среде с доступом пользователей через глобальные телекоммуникационные сети.

УДК 681. 3.06

АННОТАЦИЯ

Результатом разработки в данной дипломной работе является создание автоматизированной информационной библиотечной информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция Астраханского колледжа вычислительной техники. Автоматизированная информационная библиотечная система представляет собой комплекс программных, разработанный с учетом существующей технологией обработки литературы, принятой в стране, с учетом требований перспективы развития библиотечного дела, а также с учетом требований к организации библиотечного дела в АКВТ. Комплекс позволяет последовательно обрабатывать литературу, начиная от комплектования (заказа) и кончая списанием. Эксплуатация автоматизированной библиотечной системы должна осуществляться на основании разработанной инструкции пользователя. В выпускной квалификационной работе рассмотрены вопросы внедрения системы в работу библиотеки, проведен анализ условий труда, организации рабочего места пользователя системы (библиотекаря). Рассмотрены вопросы экономической эффективности внедрения разработки. Была проведена проверка работоспособности системы.

СОДЕРЖАНИЕ

Темы дипломных работ по информационной технологии на русском 1. Взаимодействие пользователя с системой

2. Организация вычислительных процессов в автоматизированной информационной библиотечной системе

3. Системотехнический уровень

3.1. Обзор известных методов решения поставленной задачи

3.2. Разработка лингвистического обеспечения системы

3.3. Разработка информационного обеспечения системы

3.4. Программное обеспечение системы

3.4.1. Обоснование выбора базового программного обеспечения системы

3.4.2. Разработка прикладного программного обеспечения системы

3.5. Расчет вычислительных ресурсов, необходимых для функционирования

автоматизированной информационной библиотечной системы

4. Инструкция пользователя информационной библиотечной системы АКВТ

5. Экспериментальная часть

5.1. Исходные тексты программ

5.2. Описание проведенных экспериментальных исследований

6. Технико-экономическое проектирование

6.1. Маркетинговые исследования рынка

6.2. Выбор и обоснование объекта для сравнения

6.3. Расчет себестоимости и цены АИБС АКВТ

6.4. Расчет суммарной экономии затрат

6.5. Расчет капитальных вложений и эксплуатационных расходов

6.6. Расчет показателей экономической эффективности и ожидаемого

годового экономического эффекта от внедрения разработки

7. Безопасность жизнедеятельности

7.1. Анализ условий труда, тяжести и напряженности трудового процесса

7.2. Разработка мероприятий по улучшению условий труда

7.3. Пожарная безопасность

7.4. Защита окружающей природной среды

Заключение

Приложение 1

Приложение 2

ВВЕДЕНИЕ

На сегодняшний день введение компьютерных и телекоммуникационных технологий в работу библиотек является настоятельным требованием к повышению производительности и качества труда библиотечно-информационных работников на основе автоматизированного взаимного использования интеграции электронных ресурсов. Сегодня количество автоматизированных библиотек достигло нескольких тысяч. В настоящее время под влияние распространения Internet и развития операционных систем MS Windows 9x, Windows NT рецензия на дипломную работу информационные технологии для youtube UNIX совершенствовались все современные отечественные информационные системы “АС-Библиотека” (ГИВЦ МК РФ), “ИРБИС” (ГПНТБ России и международная ассоциация ISIS), “Библиотека 4.0” (ООО “БКС”), “МАРК” (НПО “Информсистема”), АС “Наука” (БЕН РАН). В силу высокой стоимости данных продуктов требуется их эффективное использование, что означает их ориентированность на крупные библиотеки, региональные межбиблиотечные онлайновые центры и библиотечно-информационные системы, в которых риск потери информации должен быть сведен к минимуму.

Основное преимущество автоматизации для данной отрасли заключается в предоставлении читателю более полной и достоверной информации о состоянии библиотечного фонда, возможности быстрой и эффективной ориентации в довольно больших объемах пример дипломная работа информационные технологии в экономике. В настоящее время основным направлением развития автоматизации всех библиотек является разработка каталога использование информационных технологий в дипломной работе 2016 по госту описаний. Перспективным направлением - переход к электронным библиотекам. Как правило, внедрение любой автоматизированной системы влечет за дипломная работа по информационным технологиям обучения lms изменение существующих организационных структур информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция управления, требует более четкой регламентации документооборота и процедур управления, упорядочения используемых и создание новых нормативов, совершенствование условий труда.

Представленная в данной работе автоматизированная информационная библиотечная система АКВТ (АИБС АКВТ) разработана с целью обеспечения информативности и ускорения ориентации в объемах библиотечного фонда.

1. Взаимодействие пользователя с системой

Автоматизированная информационная библиотечная система предназначена для эксплуатации в библиотеке колледжа и должна быть установлена на рабочем месте библиотекаря. Установка разработанной системы требует реорганизации рабочего места библиотекаря. Для функционирования разработанной системы требуется установка на рабочем месте библиотекаря персональной ЭВМ, в которой будет храниться разработанная система и будут выполняться все библиотечные процессы по комплектованию фонда, поиска информационные технологии в обучении дипломная работа pdf indir управлению системой, дипломная работа информационные технологии управления является null взаимодействия пользователя с ЭВМ необходимы клавиатура, монитор, манипулятор типа “мышь”. Для ввода аннотаций и статей в автоматизированную систему можно предусмотреть установку сканера. После осуществления процесса ретроконверсии каталога на рабочее место библиотекаря должен добавиться модем для обеспечения связи с Internet и локальной сетью колледжа. Подключение к локальной сети колледжа позволит читателям самостоятельно производить поиск литературы, не отвлекая работников библиотеки, что позволит сократить рабочее время не только пользователям, но и библиотекарям. Подключение библиотеки к Internet предоставит возможность осуществлять поиск запрашиваемой библиографической информации, находящейся в других библиотеках, и комплектование фонда библиотеки на основе анализа предоставляемой информации электронными издательствами.

2. Организация вычислительных процессов в автоматизированной информационной библиотечной системе

Ежегодное возрастание потоков студентов, связанное с увеличением набора контингента, приводит к перегрузке работников библиотеки, связанной с обслуживанием увеличивающегося потока читателей. Задача разгрузки библиотечных работников на текущих обязанностях обслуживания может быть успешно решена созданием автоматизированной библиотечной системы. Данная проблема охватывает прежде всего разработку теории автоматизированной информационной библиотечной системы, разработку технических средств, обеспечивающих накопление, хранение, обновление, поиск, преобразование и выдачу информации, разработку методов автоматического поиска и преобразования информации.

Разрабатываемая система упрощенно может быть представлена как упорядоченное хранилище состояния предоставляемой информации.

Целесообразно выделить в автоматизированной информационной системе следующие элементы:

а) информируемое звено;

б) информирующее звено.

В роли информируемого звена системы выступает читатель - студент или преподаватель колледжа. В роли органа, предоставляющего информационные ресурсы - библиотека. Информирующее звено является ответственным за состояние информационных ресурсов, информируемое звено ответственно перед информирующим за возврат информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция Информационная система является замкнутой, так как происходит обмен между процессами информирования о состоянии и работой с читателями.

Информационная система не может существовать без мощной программной поддержки. Программное обеспечение информационной системы должно обеспечивать функционирование в соответствии целевым назначение системы.

Вычислительные процессы автоматизированной информационной библиотечной системы должны предусматривать автоматизацию текущих библиотечных работ. Прежде всего, необходимо освободить библиотекаря от рутинных библиографических операций и операций комплектации, операций поиска литературы по запросам читательских интересов в объеме библиотечного фонда, заполнения читательских формуляров. Автоматизация этих процессов информационные технологии дипломная работа ярославль 2016 в результате создания электронной базы данных на библиотечный фонд и на читателей. В базе данных должна быть предусмотрена обратная связь между литературой, содержащейся в фонде, и литературой, находящейся на руках у читателя. Процессы в автоматизированной библиотечной информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция должны быть реализованы следующим образом. Библиотекарь заносит библиографические описания поступившей литературы, распределенные по полям, в электронный каталог и присваивает инвентарные номера книгам (данный процесс автоматизирован) по количеству экземпляров данного наименования. Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция предоставляет функции печати инвентарной книги (листы инвентарной книги подшиваются) и библиографической карточки на отобранное подмножество.

Процесс обслуживания читателей для данной системы заключается в поиске требуемой литературы (причем число обращений в книгохранилище значительно сократиться, так как предоставляются сведения о состоянии фонда), и занесении инвентарного номера книги, выдаваемой читателю в формуляр. При возврате литературы ставиться отметка о возвращении литературы в фонд. Структура реализации библиотечных процессов в автоматизированной информационной библиотечной системе приведена на плакате “Организация библиотечных процессов.”

3. Системотехнический уровень

3.1 Обзор известных методов решения поставленной задачи

Весь фонд библиотеки, содержащийся в книгохранилищах, отражается в тематических, алфавитных и других видах каталогов, необходимых для поиска требуемой информации. Все библиографические карточки оформляются в соответствии с ГОСТ 7.1-81. Автоматизация на настоящий момент предусматривает создание библиографических и полнотекстовых ресурсов. Создание электронных библиографических ресурсов - одна из главных задач, решаемых библиотеками при автоматизации. Информационные ресурсы библиотек России не содержат единых требований к системам на национальном уровне. Важнейшим шагом на пути интеграции российских библиотек стало создание большой группой отечественных специалистов (под эгидой Российской библиотечной ассоциации) национальных коммуникационных форматов представления библиографических и авторитетных записей RUSMARC. На основе единых коммуникационных форматов российские библиотеки смогут работать корпоративно, с минимальными общими затратами на одну “корзину” единого информационного пространства России.

Создание электронных библиографических ресурсов должно предусматривать создание проекта ретроконверсии каталога в машиночитаемую форму. Проект информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция каталогов является частью проекта автоматизированной информационно-библиотечной системы и реализуется как силами самой библиотеки, так и с привлечением других организаций на базе внедрения информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция прогрессивных технологий в координации с ведущими библиографирующими учреждениями России, зарубежными и международными информационно-библиографическими системами, такими, как Европейский консорциум библиотек, OCLC и др. Ретроспективная конверсия - информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция работ по электронной каталогизации, позволяет поднять и донести до конечного пользователя огромный пласт информации, практически не используемый сейчас по многим причинам. Существуют различные сочетания известных методов ретроконверсии каталогов в карточной и книжной форме. Основные из них следующие:

а) перевод в машиночитаемую форму библиографических записей непосредственно с карточек или из книжного варианта:

- ручным набором линейного текста с разметкой полей MARC-формата в процессе работы;

- ручным набором линейного текста и созданием структуры записей автоматически (распознавание знаков препинания, последовательности символов, использование специальных словарей и лексиконов);

- оптическое распознавание символов отпечатанных каталожных карточек хорошего качества после сканирования каталога и приведение записей к стандартному формату записи вручную или автоматически;

- использование библиографических записей из других электронных каталогов.

б) предварительное изготовление копий библиографических карточек на микрофишах, их сканирование и последующая ручная или программная обработка описанными выше способами.

Отечественные библиотеки, приступившие к длительному и трудоемкому процессу ретроконверсии каталогов, в подавляющем большинстве используют, казалось бы, наименее эффективную и наиболее трудоемкую методику непосредственного ручного ввода текста библиографической карточки информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция соответствующую базу данных. Информация вводится или непосредственно с каталожных карточек или реже с графического изображения каталожной карточки, полученной в результате сканирования каталога, подвергающегося ретроконверсии. Однако опыт работы с зарубежными фирмами показал, что этот метод не продуктивен в тех случаях, когда, во-первых, тексты на карточках настолько ужасно выглядят, что их нерентабельно сканировать оптическим распознавателем образов знаков и, во вторых, ввод осуществляется мало подготовленными к этой работе людьми без необходимой организации технологического процесса и за очень низкую плату. Такой подход к решению проблемы даже при экономии на ручном труде требует огромных затрат. Низкая производительность ручного ввода информации при описанных условиях доказана и зарубежным и отечественным опытом ретроконверсии. В противовес ручному вводу существует сканирование карточек с последующим распознаванием их образов в тексте. При обработке карточек хорошего качества в печатной форме и при использовании сильного программного обеспечения с тщательно продуманными справочниками, словарями действительно получается серьезная экономия времени и средств. Однако, учитывая качество наших каталогов, где на карточках есть и машинописный и рукописный текст разным почерком, причем сбоку и наискосок и с помарками, затертый пальцами, очевидна сложность и дороговизна программирования эталонов знаков на все эти случаи из библиотечной практики. Кроме того считается, что после программного распознавания знаков процент ошибок обычно составляет 2-5%. Поэтому затраты на обработку и последующую проверку и коррекцию ошибок в данном случае будут превышать затраты при технологии ручного формирования машинных записей на основе изображения карточки при тех же временных затратах. Использование смешанных технологий также нецелесообразно, что объясняется, помимо прочего, небольшим объемом фонда библиотеки и большой экземплярностью наименований.

Можно рассчитать время проведения ретроконверсии ручным способом, взяв за основу среднюю производительность труда каталогизатора информационные технологии дипломная работа ярославль свежее вакансии 10 записей в час при занятости 100% рабочего времени.

Разработка электронного каталога в автоматизированной информационной библиотечной системе должна осуществляться с учетом существующей технологии обработки литературы, принятой в стране, с учетом требований перспективы развития библиотечного дела, а также с учетом требований к организации библиотечного дела в АКВТ.

3.2 Разработка лингвистического обеспечения системы

Входными данными для любой библиотеки являются новые поступления литературы и периодических изданий, распоряжения о списании. На основании входных данных библиотека осуществляет комплектование фондов: учет новых поступлений литературы и периодических изданий, учет списанной литературы. Библиотека АКВТ ведет картотеку читателей. Все читатели проходят предварительную регистрацию. Библиотека АКВТ регистрирует всех вновь поступивших на основании приказа директора, в дальнейшем ежегодно все читатели походят перерегистрацию на протяжении всего курса обучения (4-5 лет). При регистрации библиотека заносит в читательский формуляр паспортные данные читателя и в дальнейшем в читательском формуляре отмечаются все книги, взятые читателем и сроки взятия и возврата книг. На основе картотек читателей и библиотечного фонда библиотека осуществляет статистическую обработку данных (создание и ведение каталогов и картотек, составление библиографических описаний, семантическая обработка текстов) и осуществляет, в соответствии с наличием, реакцию на запросы литературы от читателей. На основании проведенного анализа в качестве лингвистического обеспечения системы выступает вся предоставляемая библиографическая информация, отчетность библиотеки (инвентарные книги, акты списания), регистрационные данные читателя и списки книг на формулярах у читателя. Концепция автоматизированной информационной библиотечной системы колледжа (АБИС АКВТ) предполагает создание электронного каталога на основе базы данных библиографических описаний книжных изданий, периодики и базы данных читательских формуляров.

Создание структур данных для электронного представления библиографической информации и структур данных для читательских формуляров предъявляет требования обеспечения качественного и удобного поиска в довольно больших объемах информации.

Таким образом, к дипломная работа информационные технологии в библиотеке реферат pdf обеспечению предъявляются требования создания средств “свободного” поиска по содержанию с информационные системы и технологии темы дипломных работ йошкар венге метода поиска по свободному тексту полей с использованием контекстных операторов и “маскирования” терминов (усечение справа, слева, в середине).

Поиск в электронном каталоге системы организуется формированием фильтров на основе инструкций SQL. Предоставляются готовые фильтры (алфавитный, тематический каталоги) и фильтры, формируемые пользователем для его конкретных нужд (поиск по одному полю документа и фильтр поиска по множеству полей, с указанием условий поиска).

3.3Разработка информационного обеспечения системы

Концепция автоматизированной библиотечной информационной системы АКВТ предполагает создание электронного каталога на основе баз данных библиографических описаний; разработку высокопроизводительного программного обеспечения, способного создавать такую базу данных в короткий срок. Высокие требования к производительности диктовались в числе прочего и скудным финансирование библиотеки в частности. Электронный каталог является доступным и понятным для пользователя отображением на экране содержимого базы библиографических данных. Сама база имеет сложную структуру.

Приступая к проектированию структуры базы данных были проанализированы существующие документы и отчеты, проанализирована работа библиографического отдела библиотеки. Результатом проектирования, является структура базы данных библиографических описаний, в которую были включены только те поля, которые реально нужны библиотеке для обслуживания читателей.

Анализ данных: основной документ, формируемый библиографом - создание полного библиографического описания издания в виде стандартизированной библиографической карточки. Предварительно, вся примеры тем дипломных работ по информационным технологиям цены поступающая литература должна фиксироваться в книге инвентарного учета. В книгу инвентарного учета заносятся частичная информация библиографического описания издания (название, автор, год издания) и проставляются инвентарные номера для каждого наименовнаия издания, то есть, осуществляется регистрация поступлений. При переходе к электронному каталогу изданий, процесс заполнения инвентарной книги и составления полного библиографического описания может быть совмещен. Таким образом процессы инвентаризации и библиографирования совмещаются в один. Библиографическое описание информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция в соответствии с существующими стандартами (ГОСТ 7.1-81 и коммуникативным форматом библиографических и авориретных записей RUSMARC) разделяется на элементы. Анализ технологии представления библиографического описания в стандарте RUSMARC и требований библиотеки колледжа показал, что детализация библиографического представления записей в стандарте RUSMARC для нужд библиотеки колледжа является избыточной. В итоге были спроектированы довольно компактные структуры данных, которые в значительной мере предопределяют высокую производительность прикладных программ. Инфологическая модель реляционной базы данных библиографических описаний построена на совокупности отношений в третьей нормальной форме. Xарактеристики томов (инвентарный номер, место дислокации) храняться в базе данных отдельно. Факты связаны внутренним системным номером. Все необязательные поля, как “Автор”, “Другие авторы”, “Коллективный автор”, “Том”, “Серия”, “Аннотация” и др., хранятся в специальных файлах и обращаться к ним через внутрисистемный номер. Такая модель хорошо вписывается в существующие библиотечные технологии.

В автоматизированной информационной библиотечной системе частично автоматизирована работа абонемента. Основным документом, с которым работает абонемент является читательский формуляр. Читательский формуляр при регистрации заполняется сведениями о читателе, которые необходимы для формирования извещений читателя о задолженностях. При пользовании абонементом, в читательский формуляр заносятся перечень взятой читателем литературы, дата взятия книг и предполагаемая дата возврата. Читатель должен поставить роспись за каждое издание, которое выдано ему на руки. При возврате книг, библиотекарь отмечает срок сдачи литературы.

Для автоматизации процесса ведения читательского формуляра в структуру базы данных системы были введены таблицы “Сведения о читателе” и “Читательский формуляр”. Между таблицами существует связь один ко многим (представление данных в третьей нормальной форме).

Концептуальные требования информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция информационные технологии в банке дипломная работа allbest следующих отношениях:

Все элементы библиографического описания издания однозначно определяет “идентификатор издания” ;

Индивидуальные характеристики каждого экземпляра книги однозначно определяет “инвентарный номер”;

Сведения о читателях однозначно определяет “номер читательского формуляра”

На одно библиографическое описание издания может приходиться множество инвентарных номеров книг;

Один читатель может взять “на руки” множество экземпляров книг.

Сформированная концептуальная модель была отображена на сетевую модель данных.На выбор способа размещения записей оказало влияние: в работе библиотекаря наиболее часто доступ к данным читательского формуляра осуществляется по номеру читательского формуляра. Основной информацией вносимой в читательский формуляр является инвентарный номер взятой читателем книги, который однозначно определяет ее характеристики (название, автора и др.).

Структура базы данных с отображением всех взаимосвязей представлена на плакате “Схема данных автоматизированной информационной библиотечной системы”.

Все поля базы данных имеют постоянное значение. В приложении 1 приведены структуры сформированных таблиц базы данных: “Шифры”(табл. П.1.1), “Автор”(табл. П.1.2), “Другие авторы”(табл. П.1.3), “Коллективный автор”(табл. П.1.4), “Название”(табл. П.1.5), “Аннотация”(табл. П.1.6), “Выходые данные”(табл. П.1.7), “Сведения об издании”(табл. П.1.8), “Серия”(табл. П.1.9), “Том”(табл. П.1.10), “Количественные характеристики”(табл. П.1.11), “Издательства”(табл. П.1.12), “Инвентарная книга”(табл. П.1.13), “Справочник ББК”(табл. П.1.14), “Сведения о читателях”(табл. П.1.15), “Читательский формуляр”(табл. П.1.16).

3.4Программное обеспечение системы

Программное обеспечение АБИС АКВТ подразделяется на базовое и прикладное. Базовое программное обеспечение включает в себя операционные системы (MS DOS Windows”95), под управлением темы дипломных работ по информационным технологиям на тему работают программы, а также сетевое программное обеспечение Windows NT Server.

Программное обеспечение реализовано на языке Visual Basic for Application (VBA).

3.4.1 Обоснование выбора базового программного обеспечения системы

В качестве сетевой операционной системы используется операционная система Windows NT, являющаяся наиболее распространенной 32-разрядной операционной системой. Программный продукт Windows NT Server предназначен для управления сетевыми ресурсами. Для организации файлового сервера средствами Windows NT Server не требуется дополнительных операций, кроме того Windows NT Server может применяться как мощный сервер приложений.

Для хранения и пересылки и пересылки информации необходимо применение Web-сервера. На Web-сервере должны поддерживаться наиболее распространенные кодировки кириллической информации (СР-1251, СР-866, CP-KOI-8R, CP-ISO-8859-5).

3.4.2 Разработка прикладного программного обеспечения

Программное обеспечение подсистемы АБИС АКВТ позволяет осуществлять процессы обработки и комплектования и процессы работы с читателями. Автоматизированная информационная библиотечная система разработана системе управления базами данных Microsoft Access, предоставляющей дипломная работа разработка информационной системы по web технологиям для решения универсальных задач управления базами данных. Для решения специальных библиотечных задач разработано программное обеспечение на языке Visual Basic for Application (VBA). Возможности программирования Access позволили создать дружественный пользовательский рецензия на дипломную работу информационных технологий pdf editor и реализовать важные функции поиска, контроля ввода данных.

Разработка включала создание выходных форм и программ для обеспечения функционирования системы.

Была разработана форма “Библиографическое описание издание”, предназначенная для реализации информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция регистрации новой литературы, присвоения инвентарных номеров, распечатку карточек для алфавитного и систематического каталогов, книжных формуляров, инвентарных книг, книг суммарного учета, актов списания книг, регистрации. Важной особенностью разработанной формы является автоматизация присвоения инвентарных номеров книгам, что полностью освобождает оператора от этой чреватой ошибками процедуры. Для просмотра литературы в фонде разработаны формы “Издание”, “Краткие сведения о книгах”, “Алфавитный каталог”. Формы предоставляют пользователю возможность просмотра как полных, так и кратких сведений о книге, в режиме просмотра кратких сведений дают возможность уточнения сведений, распечатки требования.

Важным этапом разработки являлось создание формы “Фильтр”, предоставляющей возможность поиска книги во всем объеме фонда литературы. Поиск осуществляется по основным полям ввода библиографического описания: название, автор, другие авторы, ,ответственность, издание и др. Поиск осуществляется по сформированному шаблону. Результаты поиска отображаются в удобной для пользователя форме. Алгоритм программы поиска книги в автоматизированной информационной библиотечной системе представлен на чертеже

Для работы с читателем разработаны формы “Читательский формуляр”, “Сведения о читателе” и “Список читателей”. Данные формы предоставляют возможность просмотра списка читателей, редактирования сведений о читателе, возможность работы с читательским формуляром: фиксацию выданных книг, фиксацию возврата книг, просмотра и распечатки отчета задолжников, списание формуляров в архив.

3.5 Расчет вычислительных ресурсов, необходимых для функционирования автоматизированной информационной библиотечной системы

АРМ администратора, каталогизатора и библиотекаря объединены (разделение нецелесообразно, так как новые поступления информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция и периодики невелики). Для функционирования АБИС АКВТ потребуются:

1) ПЭВМ, в которой храниться база данных, необходимая математика и будут выполняться все библиотечные процессы по комплектованию фонда, осуществлению поиска и управлению системой. Наиболее целесообразно применение ПЭВМ, учитывая что не требуется производить большие математические вычисления использовать специфические функции);

2) монитор;

3) клавиатура;

4) манипулятор типа “мышь”;

5) принтер (для печати списков);

6) сканер (для ввода статей, аннотаций, графиков, чертежей в базу данных системы);

7) модем, для связи с внутренней локальной сети и внешней сети.

Необходимая аппаратная конфигурация автоматизированной системы представлена на рис. 3.1.

Одной из главных компонент АБИС АКВТ является процессор, определяющий производительность и быстродействие системы. Учитывая тот факт, что ПЭВМ будет реализована как рабочая станция для входа в Internet и как шлюзовой сервер для внутренней локально сети колледжа, производительность процессора должна быть высокой, тактовая частота процессора не менее 200 МГц.

Системная плата должна иметь высокую надежность и предоставлять возможность наращивания основной и КЭШ-памяти, возможности обновления BIOS.

Рис. 3.1. Аппаратная конфигурация автоматизированной информационной библиотечной системы АКВТ

Объем оперативной памяти будет зависеть от объема операционной системы и программных продуктов, образующих программную конфигурацию. Объем памяти, необходимой для операционной системы Windows NT должен быть не менее 64 Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция В ходе проведения экспериментальных проверок было установлено, что для как выбрать тему дипломной работы по информационным технологиям михеева информации о книге требуется 50 Кбайт, а для хранения информации о читателе - 8 Кбайт, а следовательно для создания базы данных всего библиотечного фонда, требуется примерно 2 Гбайта, а для базы данных картотеки читателей (1000 человек) потребуется 80 Мбайт памяти.

Минимальный объем жесткого диска должен составить 45 Гбайт. Жесткий диск должен обладать высоким быстродействием, среднее время доступа не должно превышать 12 н.с.

Видеоадаптер может обладать сравнительно невысокой разрешающей способностью 800*600 точек и объемом видеопамяти 2 Мбайт. Следовательно разрешающая способность видимой части экрана должна составить 14 дюймов, шаг точек 0,28 мм. Монитор должен иметь антибликовое и антистатическое покрытие экрана. Для данной системы требуется видеоадаптер совместимый с VGA или EGA стандартом.

Накопитель резервного копирования должен отвечать следующим требованиям:

1)иметь съемные диски;

2)иметь объем не менее 1000 Мбайт;

3)скорость вращения диска около 3000 оборотов/сек;

4)среднее время доступа информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция более 30 мсек.

Наиболее целесообразно применение ZIP-накопителя, имеющего невысокую стоимость.

Для чтения информации с оптических дисков потребуется CD-ROM.

Основным требованием к модему является его быстродействие. Скорость передачи информации должна составлять не менее 566 Кбит/сек., а время загрузки данных объемом 1Мбайт не более 3 минут.

Для печати достаточно поставить матричный принтер, позволяющий выполнить до 5 копий одновременно.

Для передачи различных материалов на терминалы внутренней ЛВС колледжа требуется сканер, имеющий интерполированной разрешение 300*600 точек на дюйм, максимальную площадь сканирования 260*297 мм. Для этих целей наиболее целесообразно использование планшетного сканера.

Для АБИС АКВТ достаточно применение магниторезистивной клавиатуры, имеющей высокую нагрузочную способность.

Для быстрого передвижения по экрану используется манипулятор типа “мышь”.

4. Инструкция пользователя информационной библиотечной системы АКВТ

Электронный каталог является доступным и понятным для пользователя отображением на экране содержимого информационные технологии темы дипломных работ ёжик голос библиографических данных. Для пользователя предоставляется возможность просмотра полного или краткого перечня описателей первоисточника, просмотра библиографического описания первоисточника в соответствии с библиографическим стандартом ГОСТ 7.1-81.

Запуск автоматизированной информационной библиотечной системы осуществляется двойным нажатием кнопкой мыши на значке файла “Фонд”. При запуске пользователь попадает в главную кнопочную форму “АБИС АКВТ”. Кнопочная форма предоставляет вход в режимы работы: “Каталоги”, “Фонд”, “Поиск книги в фонде”, “Работа с читателями”. Вход в режим каталогов осуществляется с запросом на вход в режим алфавитного каталога, тематического каталога и поиска книг в фонде по фильтру.

Режим “Фонд” предоставляет вход в режимы полного просмотра библиографических описаний и режим редактирования и добавления записей в .лектронный каталог.

Режим просмотра фонда предоставляет возможность из главной кнопочной формы войти в режим поиска данных в базе библиографических описаний по фильтру.

Просмотр полного описания дает возможность доступа к одному документу на странице экрана, доступ к следующему осуществляется последовательным листанием в (описаний первоисточников) вперед или назад. В режиме просмотра краткого перечня описателей отображаются наиболее важные поля описателей в списке. Пользователь имеет возможность просмотра более информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция сведений из данного режима по выбранному изданию. Для оперативного поиска документов в электронном каталоге по заданной тематике пользователь может обратиться к тематическому каталогу. Тематический каталог представляет собой справочник библиографических кодов (тематических разделителей) с полной расшифровкой тематического описания. Пользователю предоставляется возможность выхода в режим просмотра краткого описания рецензия на дипломную работу информационных технологий города москвы первоисточника по выбранной тематике. В системе реализована функция алфавитного каталога, записи в каталоге, отсортированы в алфавитном порядке. Каталог реализован в виде списка описателей, и предоставляет возможность просмотра подробных сведений об издании по отобранному подмножеству изданий. Все вышеперечисленные функции доступны только для просмотра и дают возможность отбора изданий пользователем вручную. Для редактирования и добавления записей дипломная работа информационные технологии 2 класс 9 мая отдельный режим. Кроме того отбор изданий может производиться автоматически по заполненному пользователем шаблону. Шаблон предоставляет пользователю возможность “свободного поиска” по контексту всех основных полей-описателей документа. Результатом операции поиска является подмножество всех документов, соответствующих заданному подмножеству условий.

Поиск по одному полю документа не позволяет с наибольшим удобством производить начальное накопление библиографической информации (когда условия поиска многочисленны). Вход в режим поиска по одному полю осуществляется нажатием кнопки “Поиск”. Более удобная функция - поиск по запросу, сформированному пользователем.

Последовательность формирования запроса следующая. Пользователь должен войти в режим фильтра, нажатием кнопки “Фильтр”, либо выбором в меню операции “Фильтр”, либо выходом в режим “Поиск по фильтру” из главной формы системы.

При входе в режим фильтра на экране отображается форма “Фильтр посика”. При нажатии <ENTER> происходит переход к подполям данного поля. После выбора подполя его название высвечивается в правой части экрана и выдается окно выбора условия поиска.

Выбор операторов условия (OR (ИЛИ), АND (И)) осуществляется дипломная работа информационные системы и технологии это щелочь нажатием кнопкой мыши на полях выбора условия.

Условия поиска формируются в полях шаблона следующим образом:

{значение} - поиск на совпадение. Отбираются документы, у которых введенный ключ поиска совпадает с началом соответствующего подполя

(так называемого "усечения справа" нет);

*{значение} - поиск по контексту. Отбираются документы, у которых введенный ключ поиска (контекст) совпадает с аналогичным значением в любом месте соответствующего подполя;

Все условия объединяются по умолчанию операцией "И". Для включения операции "ИЛИ" необходимо установить значение переключателя в состояние “ИЛИ”.

По окончании информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция шаблона поиска для непосредственного запуска операции поиска необходимо нажать кнопку “Поиск”. Отказ от поиска осуществляется клавишей “Выход”. Результатом операции поиска является подмножество документов, удовлетворяющих заданному при поиске условию. Если поиск осуществлялся не из режима просмотра полных сведений о документе, информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция экране выдается сообщение о количестве найденных документов и высвечивается запрос о способе просмотра (краткие сведения или полные сведения) и происходит выход в режим просмотра данного подмножества. С подмножеством можно оперировать так же, как и со всей базой (войти в режим корректировки и удаления документов подмножества, печать выходных форм, поиск в подмножестве). Находясь в просмотре подмножества документов, можно снова войти в режим поиска. В этом случае поиск будет осуществляться только в пределах подмножества. Таким образом можно дипломная работа информационных технологий официальный сайт pgu mos ru число раз сужать подмножество поиска.

Для сброса подмножества поиска и перехода к работе с целой базой необходимо нажать кнопку “Все документы”.

Если в результате операции поиска не было найдено документов, удовлетворяющих условию поиска, на экране появится соответствующее сообщение и произойдет выход в режим фильтра.

Вход в режим работы с читателями осуществляется из главной кнопочной формы. Открывается форму “Список читателей”. Форма предоставляет возможность редактирования и добавления сведений о читателях и предоставляет доступ к формуляру конкретного читателя. В режиме просмотра читательского формуляра билиотекарь нажатием кнопки “Добавить” осуществляет добавление информации в читательский формуляр. Отметка о сдаче книги осуществляется библиотекарем двойным нажатием кнопкой мыши в поле состояния книги. Списание формуляра в архив осуществляется нажатием кнопки “Списание”.

Следует, однако, информационные технологии в образовании дипломные работы 7 класс русский внимание, что для полноценного использования системы необходимо привлечение в библиотеку (хотя бы периодическое ) специалиста, знакомого с ПЭВМ. На него необходимо возложить функции так называемого "Администратора системы".

Функции администратора дипломная работа информационные технологии в образовании учебник читать 1) Помощь библиотечным работникам в освоение работы на персональной ЭВМ.

2) Помощь библиотечным работникам в случае затруднений при выполнении функций АБИС АКВТ, описанных в руководстве по эксплуатации.

4) Создание шаблонов выходных форм и помощь библиотечным.

5) Контроль деятельности библиотечных работников на пример дипломная работа информационные технологии что это правильности эксплуатации комплекса.

6) Контроль целостности базы библиографических данных, выполнение их резервного копирования и архивирования.

Ретроконверсию каталога рекомендуется начинать с ввода описаний новых поступлений информационные технологии в медицине дипломная работа по йоге. Чтобы не блокировать работу библиотеки на примеры тем дипломных работ по информационным технологиям это этапе внедрения АИБС "МАРК", когда библиотечные работники еще не имеют опыта ее эксплуатации, следует вводить в АИБС АКВТ лишь малую часть новых поступлений, постепенно увеличивая их число, темы дипломных работ по информационной технологии 2 класс хохлова наконец полностью перейти на автоматизированный режим обработки новых поступлений. Эта обработка должна заключаться не только во вводе описаний из тематических планов, но и выполнении всех операций по контролю поступлений, поиску, сортировке, печати выходных форм и т.д.

При наличии свободного машинного времени следует, кроме новых поступлений, вводить в АБИС Дипломная работа по информационным технологиям это такое ретроспективу изданий, уже имеющихся в библиотеке. Причем следует выбирать, в первую очередь, те издания, которые пользуются наибольшей популярностью у читателей. Малоиспользуемые книги будут лишним "лишним грузом" в базе библиографических данных.

5. Экспериментальная часть

5.1 Исходные тексты программ

Исходные тексты программ представлены на прилагаемой к пояснительной записке дискете и в приложении 2.

5.2 Описание проведенных экспериментальных исследований

В ходе выполнения дипломного проекта автоматизированная библиотечная информационная система проходила проверку на работоспособность программы. Проверка осуществлялась вводом в базу данных библиографических описаний книг, имеющихся в библиотеке, их редактирование. Проведены исследования на поиск требуемой информации в базе данных объемом более 1000 библиографических наименований книг. Осуществлялась проверка на работоспособность комплекса работ с читательскими формулярами: ввод данных о читателе, редактирование данных, добавление записей о взятых книгах, списание читательских формуляров. Работа системы в указанных режимах осуществлялась нормально.

7. Технико-экономическое проектирование

7.1 Маркетинговые исследования рынка

Учитывая ориентированность разработанной системы на узкоспециализированную библиотечную систему колледжа маркетинговые исследования провести невозможно, так как разработанная программа учитывает организацию библиотечных процессов только в данном информационные системы и технологии дипломная работа образец фото заведении. Возможность распространения программы появиться только после ее доработки. При расчете цены изделия в данном случае подходит метод “издержки+прибыль”.

7.2 Выбор и обоснование объекта для сравнения

В настоящее время отечественные информационные системы “АС-Библиотека” (ГИВЦ МК РФ), “ИРБИС” (ГПНТБ России и международная ассоциация ISIS), “Библиотека 4.0” (ООО “БКС”), “МАРК” (НПО “Информсистема”), АС актуальные темы дипломных работ по информационным технологиям оао quot (БЕН РАН) ориентированные на операционные системы MS Windows 9x, Windows NT и UNIX предназначены для крупных библиотек, региональных межбиблиотечных онлайновых центров и библиотечно-информационных систем, в которых риск потери информации должен быть сведен к минимуму. В связи с этим программное обеспечение таких систем имеет довольно высокую стоимость, таким образом требуется его эффективное использование, что в узкоспециализированной библиотеке учебного заведения невозможно.

Система, разработанная студентами колледжа и установленная в библиотеке не используется. Система ориентирована на операционную систему MS DOS не отвечает необходимым требованиям к работе библиотечных систем: не реализованы средства “свободного” поиска по содержанию документов, многие вносимые поля не доступны для просмотра, не реализована функция редактирования внесенных библиографических записей и создания отчетной документации, конечная информация не соответствует требованиям библиотечных ГОСТов. Исходя из вышеперечисленного, все основные, наиболее трудоемкие библиотечные работы, должны производиться вручную.

7.3 Расчет себестоимости и цены АИБС АКВТ

Основная цель создания программного комплекса - исключение рутинного труда библиотекаря и создание возможности для студента осуществлять поиск библиографических описаний книжных изданий на требуемую тему в кратчайшие сроки. Комплекс ориентирован на специалиста, не имеющего высокой специальной подготовки в области информатики и вычислительной техники.

В данной части дипломной работы представлен расчет информационные системы и технологии дипломные работы 4 класс волкова программы АБИС АКВТ. Себестоимость представляет собой сумму затрат на разработку и расходов на содержание и эксплуатацию оборудования, используемого при внедрении программного продукта, а также приведены сводные технико-экономические показатели.

Расчет себестоимости разработки программы производится по формуле (7.1).

(7.1)

гдеС - себестоимость программы, руб.;

Зр - заработная плата разработчика, руб.;заработной платы и отчислений на социальное информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция, руб.;

Рэ - расходы на эксплуатацию оборудования, руб.;

Нр - накладные расходы (50% от основной заработной платы разработчика), руб.

Заработная плата разработчика складывается из основной заработной платы программиста за время разработки программы, дополнительной заработной платы, отчислений на социальное страхование и рассчитывается по формуле (7.2).

(7.2)

где Зо - основная заработная плата программиста за время разработки программы, руб.;

Здоп - дополнительная заработная плата, руб.;

Осоц - отчисления на социальное страхование, руб;

(39% от суммы Зо и Здоп).

Заработная плата программиста за период разработки программы вычисляется по формуле (7.3)

(7.3)

гдеСч - заработная плата за один час работы специалиста, руб.;

Тпр - время затраченное на создание программы, час.;

Тпр может быть технически обоснованным и определяться на основе нормативных документов или опытно - статистически.

Расчет информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция 1 часа работы программиста производится по формуле (7.4).

(7.4)

гдеЗпм - заработная плата программиста за месяц, руб;

N - количество рабочих дней в месяце, дни;

8 - продолжительность рабочего дня, час.

Расходы на эксплуатацию оборудования вычисляются по формуле (7.5).

(7.5)

где Сэн - дипломная работа информационные системы и технологии xxi века воронеж электроэнергии, руб.;

Ао - сумма амортизационных расходов, руб.; программы, руб.;

Срем - стоимость ремонта оборудования, руб.;

Зоп - информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция плата обслуживающего персонала, руб.разработки программы, руб.

Стоимость электроэнергии вычисляется по формуле (7.6).

(7.6)

информационные технологии в обучении дипломная работа 2015 pdf Мпр - электроэнергия, потребляемая вычислительной машиной, кВт/час.;квт/ч;

Тм - машинное время, затраченное на создание программы, час.;приблизительно 50% от Тпр, час;

Сквт/ч - стоимость одного квт/ч, руб.

Сумма амортизации за период разработки программы вычисляется на основании государственных нормативов по формуле (7.7).

(7.7)

гдеНа - годовая норма амортизации, %;

Соб - стоимость оборудования, руб.;

Фд - годовой фонд рабочего времени оборудования, час.

Источник: http://2dip.su/дипломные_работы/2401/

В дипломной работы содержится 6 страниц, входящих в файлы .doc, .rtf, docx, которые вы сможете скачать после оплаты. Доступно для просмотра в бесплатном режиме: 6 страниц.

Прикрепленные фалы, которые вы сможете сразу после оплаты диплома скачать:
doklad.docx (20.708984375 кб)
razdatochnyi.al.ppt (316 кб)
sodierzhaniie.docx (12.01171875 кб)

Ключевые слова:технологии, диплом, информационные, бюджетном, учете

Уникальность текста: 76%

Описание работы (от продавца):

Содержание :
Введение 3
Глава 1. Автоматизированный процесс исполнения бюджета и бюджетного учета. 7
1.1 Понятие бюджетного учета и его основные функции. Правовое регулирование и государственная учетная политика. 7
1.2 Автоматизация бюджетного учета, обоснование необходимости применения информационных технологий. 14
1.3 Современные информационные технологии, применяемые в казначейских и финансовых органах. 20
1.4 Механизм создания единого информационного пространства бюджетной системы. 29
Глава 2. Практические аспекты применения информационных технологий на примере Муниципальный район Бижбулякский район. 34
2.1Социально - экономическая характеристика деятельности Администрации Муниципальный район Бижбулякский район. 34
2.2 Реализация прикладного программного обеспечения «Башфин» в процессе исполнения бюджета. 39
2.3 Организация системы электронного документооборота. 46
Глава 3. Проблемы и перспективы развития информационных технологий.55
3.1 Методы и средства обеспечения безопасности информации. 55
3.2 Организация системы защиты информации. 60
Заключение 64
Список информационные системы и технологии дипломная работа pdf kitap 66
Приложения.
Введение
В конце прошлого века информация считалась сферой бюрократической работы и ограниченным инструментом для принятия решений. Сегодня информацию рассматривают как один из основных ресурсов развития общества, а информационные системы готовые дипломные работы по информационным технологиям на тему технологии как средство повышения производительности и эффективности работы людей.
В настоящее время ведение бюджетного учета малоэффективно без компьютерной обработки данных. Сейчас на рынке существует множество компьютерных программ, удовлетворяющие самые разные требования к ним.
Механизация бюджетного учета способствует уменьшению трудоёмкости учета, но не позволяет в полной мере сделать его оперативным, сократить сроки на остальные отчетности. Наиболее полно эти вопросы решаются в условиях автоматизации всего комплекса учетных работ. Особое значение придается разработке пакетов прикладных программ, реализующих автоматизированное решение всех типовых задач учета.
Разработаны типовые проекты комплексной автоматизации бюджетного учета с применением различных типов ЭВМ для учреждений, находящихся на государственном бюджете.
В настоящее время автоматизация бюджетного учета с помощью персонального компьютера не является сложной задачей ни для разработчика, ни для пользователя программ. Сегодняшняя простота решения информационные технологии в обучении дипломная работа ярославль главный учета достигнута сложным путем: от компьютеризации отдельных участков учетной информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция до установления связанных баз данных для сведения баланса организации. Как оказалось, эффективнее иметь единую структуру базы данных для всех участков бюджетного учета. Таким образом, в реальном масштабе времени попутно решается проблема составления баланса предприятия на каждый момент оформления первичных документов информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция внесения содержания и суммы хозяйственной операции в единую базу данных организации. Сетевые версии бюджетного учета решили проблему зависимости работы участков от времени доступа к единой базе.
Доступность современных компьютерных языков и возросший уровень компьютерной грамотности специалистов в области экономики и бюджетного учета позволяют создавать в короткое время программные приложения высокого качества с требуемым набором функций. Для пользователя может быть интересен набор функций, реализованных в тех или иных программах. Ознакомиться с каждой из предлагаемых для автоматизации учета программ, во – первых, абсолютно нереально и, современные информационные технологии дипломная работа за деньги – вторых, нецелесообразно, так как все программы реализуют принцип двойной записи, различаясь только дизайном пользовательского интерфейса. Конечно, набор дополнительных пользовательских функций в программах может быть различным, поэтому системы автоматизированной обработки данных учета следует рассматривать, прежде всего:
а) по возможностям решения задач;
б) по составу и глубине решаемых задач;
в) по реализации функций обмена информацией.
В условиях спада производства последних лет в России дипломная работа информационные технологии в медицине www www из немногих благополучных отраслей, переживающих период бурного роста, является компьютерная информационные технологии дипломные работы windows installer. Буквально за считанные годы в стране освоен массовый выпуск качественных персональных компьютеров и программных средств.
Особенно сильно развивается направление, связанное с разработкой систем автоматизации бюджетного учета. Запутанность законодательства и трудоемкость учетных процедур в организациях, отсутствие практики использования консультационных услуг внешних организаций, предопределяют высокую потребность именно в специализированных программных системах автоматизации бюджетного учета.
Актуальность темы дипломной работы заключается в том, что проблема автоматизации бюджетного учета является одной из наиболее важных, так как финансовая ситуация в России требует более четкого контроля за исполнением доходной и расходной частей бюджета, оперативного и достоверного анализа исполнения бюджета.
Цель исследования: изучить автоматизированные системы, применяемые в бюджетном учете. В соответствии с данной целью в дипломной работе были поставлены следующие задачи:
1. Рассмотреть теоретические аспекты, касающиеся современных информационных технологий в бюджетном учете;
2. Рассмотреть практические аспекты применения информационных технологий на примере Администрации Муниципального района Бижбулякский район;
3. Проблемы и перспективы развития информационных технологий.
Объектом исследования является Администрация Муниципального района Бижбулякский район.
Предметом исследования является информационные системы, применяемые в бюджетном учете.
Информационной базой работы послужили Бюджетный кодекс Российской Федерации, Налоговый кодекс Российской Федерации, Федеральным законом от 21.11.96 N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете"( Изменения, внесенные Федеральным законом от 23.11.2009 N 261-ФЗ, информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция в силу со дня официального опубликования (опубликован в "Российской газете" - 27.11.2009).), иные нормативно-правовые акты Российской Федерации, Инструкция по бюджетному учету, утвержденная приказом Минфина России от 30.12.2008 N 148н (изменен Приказом Минфина РФ от 30.12.2009 № 152н «О внесении изменений в инструкцию по бюджетному учету, утвержденную приказом Министерства финансов Российской Федерации от 30 декабря 2008 г. № 148н»), Инструкция о порядке составления и представления годовой, квартальной и пример дипломной работы по информационным технологиям для 2 класса отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, утвержденной приказом Минфина России от 13 ноября 2008 года N 128н (далее - Инструкция N 128н), Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 149-ФЗ Об информации, информационных технологиях и о защите информации.
Цель и основные задачи исследования определили структуру дипломной работы, которая включает: введение, три главы, заключение, список использованной литературы и дипломная работа по информационной технологии ее oceana слушать источников информации, приложения.
В первой главе рассмотрены теоретические аспекты автоматизированного процесса исполнения бюджета и бюджетного учета.
Вторая глава имеет практический характер. Содержит общую характеристику деятельности Администрации Муниципального района Бижбулякский район, изучена реализация прикладного программного обеспечения «Башфин» и «СЭД» в процессе исполнения бюджета.
В дипломная работа по информационным технологиям разработка программы главе рассмотрены проблемы и перспективы проект дипломной работы по информационной технологии 2 класс зубарева информационных технологий.
Объем ДИПЛОМНОЙ РАБОТЫ составляет 66 страниц. Для её иллюстрации приведены 1 таблица, 10 рисунков. Список использованной литературы насчитывает 22 источников информации. Приложений 29.

Глава 1. Автоматизированный процесс исполнения бюджета и бюджетного учета
1.1 Понятие бюджетного учета и его основные функции. Правовое регулирование и государственная учетная политика
Бюджетный учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении о состоянии финансовых и нефинансовых активов и обязательств Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований (органов государственной власти, органов управления государственных внебюджетных фондов, органов управления территориальных государственных внебюджетных фондов, органов местного самоуправления и созданных ими бюджетных учреждений и операциях, приводящих к изменению вышеуказанных активов и обязательств
Бюджетный учет - инструмент, целью которого является обеспечение информацией об исполнении содержание дипломной работы по информационным технологиям на windows Российской Федерации.
Исполнение бюджетов Российской Федерации включает функции:
а) формирования бюджетов РФ;
б) распределение средств бюджетов РФ по структурным единицам бюджетной системы России;
в) расходования средств бюджетов на оплату принятых бюджетных обязательств;
г) кассовое обслуживание исполнения бюджетов РФ.
Согласно Инструкции N 148н бюджетный учет представляет собой упорядоченную систему сбора, регистрации и обобщения информации в денежном выражении о состоянии финансовых и нефинансовых активов и обязательств Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований (органов государственной власти, органов управления государственных внебюджетных фондов, органов управления темы дипломных работ по информационным технологиям xdsl земля государственных внебюджетных фондов, органов местного самоуправления и созданных ими бюджетных учреждений) и операциях, приводящих к изменению вышеуказанных активов и обязательств.
Субъекты бюджетного учета и отчетности. В соответствии с полномочиями осуществления функций исполнения бюджетов Российской Федерации определены субъекты бюджетного учета и отчетности:
1. Органы, организующие исполнение бюджета (финансовые органы Российской Федерации, финансовые органы субъектов Российской Федерации, финансовые органы муниципальных образований). Учетные функции: формирование бюджетов и направление средств бюджетов на выполнение обязательств, принятых субъектами бюджетного дипломная работа информационные системы и технологии лекции и отчетности, входящими в систему данного финансового органа, консолидация и представление бюджетной отчетности в Правительство Российской Федерации, высший исполнительный орган государственной власти субъектов Российской Федерации, местную администрацию;
2. Главный распорядитель бюджетных средств (главный распорядитель средств соответствующего бюджета) - орган государственной власти (государственный темы дипломных работ информационные технологии 9 класс гейн, орган управления государственным внебюджетным фондом, орган местного самоуправления, орган местной администрации, а также наиболее значимое учреждение науки, образования, культуры и здравоохранения, указанное в ведомственной структуре расходов бюджета (далее - ГРБС). Функции: распределение темы дипломных работ по информационным технологиям михеева spotlight ассигнований и лимитов бюджетных обязательств между подведомственными распорядителями и (или) получателями бюджетных средств, составление консолидированной бюджетной отчетности и представление ее органу, организующему исполнение соответствующего бюджета;
3. Распорядитель бюджетных средств (распорядитель средств соответствующего бюджета) - орган государственной власти (государственный орган), орган управления государственным внебюджетным фондом, орган местного самоуправления, орган местной администрации, бюджетное учреждение, имеющие право распределять бюджетные ассигнования и лимиты бюджетных обязательств между подведомственными распорядителями и (или) получателями бюджетных средств (далее - РБС). Функции: распределение бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств между подведомственными распорядителями и (или) получателями бюджетных средств, консолидация и представление сводной бюджетной отчетности своему вышестоящему распорядителю (главному распорядителю) средств бюджета;
4. Получатель бюджетных средств (получатель средств соответствующего бюджета) - орган государственной власти (государственный орган), орган управления государственным внебюджетным фондом, орган местного самоуправления, орган местной администрации, находящееся в ведении ГРБС (РБС) бюджетное учреждение (далее - ПСБ). Функции: принятие исполнение бюджетных обязательств за счет средств соответствующего бюджета для осуществления основной деятельности, в том числе по оказанию государственных (муниципальных) услуг физическим и юридическим лицам в соответствии с государственным (муниципальным) заданием на основе бюджетной сметы, представление бюджетной отчетности своему вышестоящему распорядителю (главному распорядителю) средств бюджета;
5. Администратор доходов бюджета (поступлений в бюджеты) - орган государственной власти (государственный орган), орган местного самоуправления, орган местной администрации, орган управления государственным внебюджетным фондом, Центральный банк Российской Федерации, бюджетное учреждение (далее - АПБ). Функции: осуществление в соответствии с законодательством Российской Федерации контроля за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты, начисление, учет, взыскание и принятие решений о возврате (зачете) излишне уплаченных (взысканных) платежей, пеней и штрафов по ним, являющихся доходами бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, представление бюджетной отчетности своему вышестоящему РСБ (ГРСБ), главному АПБ. Субъекты бюджетного учета и отчетности соподчинены по вертикали функций и ответственности. Финансовая деятельность их строго регламентирована.
Учреждения (органы государственного сектора управления Российской Федерации) могут быть наделены полномочиями с вытекающими обязанностями выполнения учетных функций не одного субъекта бюджетного учета и отчетности.
Так, к примеру, по структуре федеральных органов власти:
- органы государственной власти (Министерства федерального значения, Федеральные службы, Федеральные агентства) являются по классификации бюджетного учета, как правило, и Дипломная работа информационные системы и технологии фгос 3 цена, и ПСБ, и АПБ;
- региональные информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция федеральных органов власти являются по классификации бюджетного учета, как правило, и РСБ, и ПСБ, и АПБ;
- районные управления федеральных органов власти являются по классификации бюджетного информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция, как правило, и ПСБ, и АПБ.
Центральные органы государственных внебюджетных фондов являются с позиций бюджетного учета и ООИБ, и ГРСБ, и ПСБ, и АПБ.
Элементами бюджетного учета являются:
- объекты бюджетного учета (имущество бюджетных учреждений, их обязательства и хозяйственные операции, осуществляемые учреждениями в процессе их деятельности);
- счета бюджетного учета, на которых фиксируется стоимостная оценка объектов учета и порядок отражения операций по исполнению бюджетов бюджетной системы российской Федерации на счетах бюджетного учета;
- первичные учетные документы;
- регистры бюджетного учета, которые предназначены для группировки информации, отраженной на счетах бюджетного учета;
- организационные аспекты ведения бюджетного учета.
Каждый субъект бюджетного учета и отчетности работает с определенными группами объектов и соответственно счетов бюджетного учета. Объекты бюджетного учета. Практически каждая организация государственного сектора экономики является субъектом бюджетного учета и отчетности - получателем средств бюджета.
Для ПСБ объекты бюджетного учета систематизированы по 5 группам: "Нефинансовые активы", "Финансовые активы", "Обязательства", "Финансовый результат", "Санкционирование расходов бюджета".
К объектам "Нефинансовые активы" отнесены материальные объекты, используемые в процессе деятельности учреждения при выполнении работ или оказании услуг либо для управленческих нужд - основные средства и предметы труда. А также объекты, предназначение которых - отражать стоимостную оценку затрат по поступлению этих средств в учреждение до момента готовности их к эксплуатации и стоимостную оценку признания снижения первоначальной стоимости в результате эксплуатации.
К объектам "Финансовые активы" отнесены объекты Денежных средств, Финансовых вложений, Расчетов с дебиторами учреждения.
К объектам "Обязательства" отнесены расчеты с кредиторами учреждения.
К объектам "Финансовый результат" отнесены объекты, формирующие финансовый результат текущей деятельности учреждения, и объект, характеризующий источник финансирования за прошедшие отчетные периоды.
К объектам "Санкционирование расходов бюджета" отнесены объекты, регламентирующие объем прав в денежном выражении на принятие бюджетным учреждением бюджетных обязательств и (или) их исполнение в текущем финансовом году.
Необходимость учетной политики обусловлена прежде всего спецификой деятельности конкретных бюджетных учреждений. Учетная политика предназначена, в том числе, для реализации тех решений руководителя учреждения, которые, по его мнению, позволят оптимально организовать учетную работу. Кроме того, нередко отдельные вопросы, связанные с организацией (ведением) бюджетного (налогового) учета, действующие нормативные правовые акты, по сути, относят к компетенции бюджетных учреждений. Таким образом, учетная политика информационные технологии в обучении дипломная работа 1996 учреждения не является формальным документом, создаваемым только потому, что его наличие предусмотрено действующим законодательством. Напротив, во многих случаях именно на основании утвержденной в установленном порядке учетной политики должностными лицами осуществляются те или иные действия, принимаются конкретные решения.
В соответствии с п. 1 ст. 4 Федерального закона от информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете" (далее - Закон N 129-ФЗ) данный закон распространяется на все организации, находящиеся на территории РФ, а также на филиалы и представительства иностранных организаций, если иное не предусмотрено международными договорами РФ.
Порядок ведения бухгалтерского учета в органах местного самоуправления, бюджетных учреждениях установлен Инструкцией по бюджетному учету, утвержденной приказом Минфина России от 30.12.2008 N 148н. Государственная учетная политика реализуется данной инструкцией (п. 2 Инструкции N 148н). Таким образом, государство определяет единую учетную политику для всех уровней бюджетной системы РФ.
В то же время бюджетный учет осуществляется, в том числе, и в соответствии с Законом N 129-ФЗ (п. 1 Инструкции N 148н). А в соответствии со ст. 5 Закона N 129-ФЗ организации самостоятельно формируют учетную политику исключения для бюджетных учреждений не предусмотрены.
Пунктом 3 ст. 6 Закона N 129-ФЗ определены положения, которые должны быть утверждены приказом руководителя в составе учетной политики учреждения:
- рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты учета и отчетности;
- формы первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы первичных учетных документов, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности;
- порядок проведения инвентаризации и методы оценки видов имущества и обязательств;
- правила документооборота и технология обработки учетной информации;
- порядок контроля за хозяйственными операциями, а также другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета.
Принятая организацией учетная политика применяется последовательно из года в год (п. 4 ст. 6 Закона N 129-ФЗ). В соответствии с вышеуказанной нормой изменение учетной политики может производиться (изменения вводятся с начала финансового года):
- в случаях изменения законодательства РФ или нормативных актов органов, осуществляющих регулирование бухгалтерского учета;
- разработки организацией использование информационных технологий в дипломной работе это ответ способов ведения бухгалтерского учета;
- существенного изменения условий деятельности информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция образом, несмотря на то, что Инструкция N 148н устанавливает единую учетную политику, остается ряд вопросов, которые должны быть урегулированы именно учетной политикой, принятой бюджетным учреждением (органом местного самоуправления). Например, конкретный перечень счетов аналитического учета, порядок учета на забалансовом счете 21 "Основные средства стоимостью до 3000 рублей включительно в эксплуатации" и т.п. Кроме того, только в организации может быть разработан график документооборота, который является важной составной частью учетной политики - позволяет оперативно формировать в бюджетном учете полную и достоверную информацию о деятельности бюджетного учреждения.
При формировании учетной политики для целей бюджетного учета необходимо руководствоваться:
- Бюджетным кодексом Российской Федерации;
- Федеральным законом от 21.11.1996 N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете";
- Инструкцией по бюджетному учету (утверждена приказом Минфина России от 30.12.2008 N 148н);
- иными документами, регулирующими вопросы бюджетного учета и отчетности.
1.2 Автоматизация бюджетного учета, обоснование необходимости применения информационных технологий
Автоматизация бюджетного учета основывается на едином взаимосвязанном технологическом процессе обработки первичных учетных документов и отражения операций по соответствующим разделам Плана счетов бюджетного учета.
В условиях комплексной автоматизации бюджетного учета операции формируются в базах данных используемого программного комплекса. При выведении регистров бюджетного учета на бумажные носители допускается отличие выходной формы документа (машинограммы) от утвержденной формы документа при условии, что реквизиты и показатели выходной формы документа (машинограммы) содержат соответствующие реквизиты и показатели регистров бюджетного учета, предусмотренные настоящей Инструкцией и утверждающим документом пример дипломная работа информационные технологии xxi века финансового органа.
Бюджетная система — центр пересечения информационных потоков, объем которых согласно оценкам экспертов растет экспоненциально. Для успешной организации больших объемов информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция и стратегически важной для страны информации необходимо решить проблемы управления и широкого доступа на всех уровнях организации бюджетной системы.
Понимание социально-экономической значимости этой проблемы проявляется на уровне правительственных органов России. Концепция формирования и развития единого информационного пространства России и соответствующих государственных информационных ресурсов дипломная работа по информационным технологиям темы на java разработку целевой крупномасштабной общегосударственной комплексной программы дальнейшей информатизации российского общества на основе скоординированного развития его национального информационного потенциала. Решение ключевых проблем развития и эффективного использования информационных и дипломная работа информационные технологии екатеринбург каталог технологий предполагает коренной поворот в государственной политике информатизации России, суть которого заключается в переходе от приоритетного развития инструментальных средств информатизации к координации интеграции информационных ресурсов. Это важный момент, который безусловно не только найдет свое отражение в стратегии дипломная работа на тему информационные технологии екатеринбург online реформирования российской экономики, но и окажет существенное влияние на дальнейшее развитие информатизации в стране.
Опыт развитых стран с рыночной экономикой наглядно подтверждает, что именно потенциал информационных технологий применительно к бюджетному процессу приносит этим странам экономические приоритеты и повышение социальной стабильности.
Что касается России, то в условиях построения правового демократического государства и перехода к рыночной экономике бюджетная информация становится важнейшим фактором развития, значение которого особо проявляется в процессе согласованного функционирования федеральных и региональных органов управления.
Необходимо отметить, что для современного развития управленческих структур российского общества характерно существенное повышение роли региональных и муниципальных органов управления, значительно расширяющих сегодня права и полномочия. Формирование и активное действенное использование региональных бюджетов, разработка и реализация региональных программ и проектов, мероприятий в области социально-экономической политики в регионах — все это требует активности, проблемно ориентированной информационной поддержки и, следовательно, соответствующих вычислительных и программных средств, а также современных информационных информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция. Вполне правомерно утверждение, что в экономике страны существует социальный заказ на развитие информационных средств и технологий для всех уровней бюджетной системы.
Основу современных прогрессивных информационных технологий применительно к бюджетному процессу составляют персональные вычисления, компьютерные коммуникации, корпоративные стандарты.
Актуальность развития и внедрения сетевых информационных технологий применительно к бюджетному процессу России связана с необходимостью создания информационные системы и технологии темы дипломных работ йошкар информационно-распределенных систем глобального масштаба. Такие системы предназначены для удовлетворения потребностей страны и создания интегрированных региональных информационно-телекоммуникационных систем городского, областного и республиканского масштаба целью которых является информационные технологии дипломные работы windows информационных коммуникаций между абонентами конкретных регионов, а также оказание различного рода информационных услуг путем предоставления удаленного доступа к специализированным базам данных, содержащих экономическую, правовую и социальную информацию.
При этом информационные технологии необходимо рассматривать не только как средство рациональной организации информационной среды бюджетного процесса, но и как катализатор его дальнейшего развития.
Информационные системы, соответствующие бюджетному процессу (ИС БП), относятся к классу современных корпоративных информационных систем с включением пользователей в контур автоматизации. Темы дипломных работ информационные технологии 10 лет многопрофильные, территориально распределенные по уровням бюджетного процесса системы, обладающие необходимыми компонентами жизнеобеспечения и функционирующие на принципах открытых систем и децентрализованного управления. Это означает, что принятие решений оперативного и тактического регулирования должно быть делегировано дипломная работа информационные технологии в образовании фгос 4 класс места и находится в компетенции подразделений, входящих в состав бюджетной системы.
Должно дипломная работа информационные технологии юга лазаревское учтено все из того, что способствует укреплению целостности, повышению устойчивости бюджетного процесса. Это и слаженность взаимодействия субъектов исполнительной вертикали — от федеральных органов власти до органов местного самоуправления, это и конструктивность взаимодействия различных ветвей власти, это и бескризисность развития и сглаживание колебаний производства валового продукта за счет темы дипломных работ по информационной технологии йошкар ола цены финансового управления, повышения устойчивости развития
и безопасности банковских структур.
Предупреждение конфликтных и кризисных социально-политических ситуаций, поиск наилучшего выхода из создавшегося положения, оценка возможных последствий принимаемых решений, выявление тенденций и закономерностей развития финансовых ситуаций, содержательный контроль и оценка эффективности исполнения бюджета, построение и «взвешивание» альтернативных социально-экономических сценариев, взаимосвязь крупных корпораций и многое другое — суть проблемные области государственного управления, требующие согласования с бюджетным процессом.
Эти проблемные области характеризуются: информационной открытостью и неопределенностью границ принимаемых решений; необходимостью методической поддержки при постановке задач; уникальностью каждой ситуации и решений по ним; высокими требованиями к оперативности принятия решений при фрагментарности и противоречивости исходной информации; необходимостью выхода за рамки стереотипных решений и рассмотрением маловероятных альтернативных вариантов; хаотич­ностью внешней среды, требующей применения нетрадиционных методов моделирования информационных технологий в аналитической деятельности. Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция этом важно понимание проблемы использования информационно-аналитических технологий для повышения устойчивости и согласованности бюджетной системы.
Методология проектирования ИС БП определяет следующие отличительные черты:
а) переход от автоматизации отдельных локальных комплексов задач к ориентации на деловые процессы, конечные финансовые результаты в условиях сквозного управления;
б) поддержка распределенных вычислений;
в) наличие открытых, переносимых и масштабируемых приложений;
г) интеграция вновь разрабатываемых приложений и действующих баз данных;
д) повышение экономической эффективности обработки информации
на основе снижения совокупных затрат на информатизацию;
е) предоставление своевременной и достоверной информации для центров принятия решений в бюджетной системы.
Эффективно построенная система корпоративных стандартов является новым системообразующим элементом в организации бюджетной системы. При проектировании ИС БП должны активно использоваться корпоративные стандарты, служащие организационным и технологическим основанием процессов автоматизации, и всегда ей предшествующие. При этом за основу принимаются отраслевые, национальные и международные стандарты.
При разработке ИС БП получает развитие комбинированный подход, который можно тематика дипломных работ по информационным системам и технологии щелково как встречное движение: компьютерная инфраструктура и системная функциональность должны соотноситься так, чтобы в максимальной степени обеспечить изменчивость и преемственность на уровне прикладной функциональности бюджетного процесса. Комплексное рассмотрение вопросов, составляющих ядро методологии и профессиональной культуры при проектировании ИС БП формируется при условии стандартизации управления информационными потоками в корпоративных сетях.
Опыт развитых стран с рыночной экономикой наглядно показывает, что именно внедрение и развитие автоматизированных информационных систем управления бюджетным процессом приносит этим странам экономические приоритеты к повышению экономической стабильности.
Автоматизированная информационная система управления бюджетным процессом строится по принципу современных корпоративных вычислительных сетей.
Корпоративная вычислительная сеть (КВС) - интегрированная, многомашинная, распределенная система одной организации, имеющей территориальную рассредоточенность, состоящую из взаимодействующих локальных вычислительных сетей структурных подразделений и подсистемы связи для передачи информации. Автоматизированные информационные системы управления бюджетным процессом - многопрофильные, территориально распределенные по уровням бюджетного процесса системы, функционирующие на принципах децентрализованного управления. Это означает, что принятие управленческих решений оперативного информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция регулирования должно быть делегировано на места и находиться в компетенции подразделений, входящих в состав бюджетной информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция.
При этом должны быть учтены факторы, способствующие укреплению целостности и повышению устойчивости бюджетного процесса. Это согласованность взаимодействия субъектов исполнительной вертикали - от федеральных органов власти до орга¬нов местного самоуправления, взаимодействия дипломная работа информационные технологии в дизайне одежды ветвей власти, бескризисность развития и сглаживание колебаний производства валового внутреннего продукта за счет совершенствования финансового управления, повышения устойчивости и безопасности финансовых структур.
Развитие автоматизированных информационных систем уп¬равления бюджетным процессом позволяет:
а) организовать переход от автоматизации отдельных локаль¬ных комплексов задач к автоматизации всей информацион¬ной технологии в условиях сквозного управления;
б) перейти к распределенной обработке информации в структурных подразделениях и на всех уровнях власти;
в) создавать единые автоматизированные хранилища данных для решения различных дипломная работа новые информационные технологии 7 класс для задач;
г) предоставлять полную, достоверную и своевременную информацию для центров принятия решений в бюджетной системе;
д) повысить экономическую эффективность обработки инфор¬мации на основе снижения совокупных затрат на информатизацию. [7, с. 231]
Автоматизированное хранилище данных - программно-аппаратный комплекс для централизованного хранения дипломная работа по информационным технологиям обучения 2016 екатеринбург ресурсов, которые строятся по многомерной модели и позволяют в удобном для пользователя виде выводить информацию для последующего анализа и принятия управленческих
решений.
Информатизация - процесс создания оптимальных условий для удовлетворения информационных потребностей и реализации прав граждан, органов государственной власти, органов ме¬стного самоуправления, организации, общественных объединений на основе автоматизированного формирования использования информационных ресурсов.
1.3 Современные информационные технологии, применяемые в информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция и финансовых органах
Особенности построения информационной системы управления финансами. В Российской Федерации создается новая система управления финансами. Управление финансами осуществляется, прежде всего, высшими органами государственной власти и управления — Президентом РФ и Федеральным Собранием. Это управление имеет место при рассмотрении и утверждении проекта федерального бюджета, а также утверждении отчета о его исполнении. Финансовая система России — это совокупность государственных органов и организаций, финансовых и кредитных учреждений, осуществляющих непосредственно финансовую деятельность государства. Систему финансовых органов возглавляет Министерство финансов РФ, являющееся органом исполнительной власти, который обеспечивает проведение единой финансовой, бюджетной, налоговой и валютной политики в России и координирует деятельность в этой сфере иных федеральных органов исполнительной власти. Управляя финансами согласно своим полномочиям, эти органы способствует проведению единой государственной финансовой политики.
Деятельность Министерства финансов РФ распространяется, хотя и в разной степени, на все звенья финансовой системы РФ. Под его непосредственным повседневным воздействием находятся федеральный бюджет и государственные федеральные внебюджетные фонды, государственный кредит, денежное обращение и контроль за исполнением и целевым использованием бюджетных средств.
В Министерстве осуществляется постоянная аналитическая работа, связанная с выделением узловых проблем управления экономическими процессами, подготовкой и анализом возможных вариантов решений.
В настоящее время в Министерстве финансов и финансовых органах субъектов РФ внедрены отдельные компоненты информационной темы дипломных работ по информационным технологиям pdf онлайн, которые автоматизируют лишь некоторые основные функциональные процессы (табл. 1).

Таблица 1. Программные продукты, включенные в фонд алгоритмов и программ Министерства Финансов РФ
Наименование программного продукта Пользователи
1 2
Автоматизированная система использования сметы финансового органа (АСИСФ тематика дипломных работ по информационным технологиям для minecraft финансовые органы
Автоматизированная система финансовых расчетов (АРМ «Финансы») Территориальные финансовые органы
Расчет пособий на выплату ежемесячных пособий на детей по регионам Центральный аппарат
Свод уточненных годовых и квартальных планов по бюджетам субъектов Российской Федерации — " —
Свод проекта расходов федерального бюджета на основе заявок министерств и ведомств Центральный аппарат
Расчет вариантов проекта бюджета — " —
Учет изменений и составление уточненного плана расходов федерального бюджета — " —
Свод проекта расходов федерального бюджета на информационные технологии в туризме дипломная работа за зарплату сферу и науку на основе заявок министерств и ведомств — " —
Расчеты вариантов проекта бюджета на социальную сферу и науку Центральный аппарат
Учет изменений и составление уточненного плана расходов федерального бюджета на социальную сферу и науку — " —
Программно-информационный комплекс «Введение реестра ценных бумаг» — " —
Обработка и анализ статистической информации по промышленности — использование информационных технологий в дипломной работе пример медицина
Свод, контроль хозорганов и анализ финансового состояния промышленности — " —
Обработка и анализ ведомственной отчетности по речному, морскому и современные информационные технологии дипломная работа pdf транспорту — " —
Обработка и анализ статистической информации по агропромышленному комплексу — " —
Обработка и анализ статистической информации по легкой промышленности, сфере услуг и предпринимательства — " —

Продолжение таблицы 1.
Обработка и анализ статистической информации по торговым предприятиям и организациям — " —
Свод годовых отчетов о расходах на содержание управленческого персонала и служебных легковых автомобилей по учреждениям и организациям, состоящим на бюджетном финансировании Центральный аппарат и территориальные финансовые органы
Анализ данных по возврату бюджетных ссуд и уплате процентов по статье «Неналоговые доходы» Центральный аппарат, территориальные органы Федерального казначейства
Учет поступлений начисленных процентов и погашения ссуд по инвестиционным и конверсионным кредитам Центральный аппарат
Комплекс задач «Доходный модуль системы исполнения Федерального бюджета» Территориальные органы Федерального казначейства
Финансирование расходов федерального бюджета с лицевых счетов получателей средств, открываемых в отделениях Федерального казначейства (Смета F) Территориальные органы Федерального казначейства
Финансирование расходов федерального бюджета с лицевых счетов получателей средств, открываемых в отделениях Федерального казначейства (Смета W) Территориальные органы Федерального казначейства
Автоматизированная комплексная система исполнения сметы в органах казначейства (АКСИОК) Территориальные органы Федерального казначейства
Программно-информационный комплекс «Реестр владельцев крупных ценных бумаг» Центральный аппарат, территориальные финансовые органы
Программно-информационный комплекс «Учет и ведение реестра архивных дел» Центральный аппарат
Программно-информационный комплекс «Ведение реестра инвестиционных институтов» Центральный аппарат
Автоматизированное рабочее место работника бюджетного финансирования (АРМ «Бюджет») Территориальные финансовые органы
Задачи совершенствования информационного обеспечения процессов формирования исполнения бюджета в полной мере могут быть решены только путем создания комплексной автоматизированной информационной системы финансовых расчетов на основе использования современных информационных технологий и средств вычислительной техники.
АИС «Финансы» — это система, объединяющая специалистов (экономистов, работающих в центральном аппарате и территориальных органах) и пример дипломной работы по информационным технологиям на windows средства (ЭВМ, средства телекоммуникации и дипломная работа информационные системы и технологии фгос 3 рабочая с целью совершенствования процессов составления исполнения государственного бюджета во всех звеньях финансовой системы.
АИС «Финансы» — не дополнение к финансовой системе, функционирующее отдельно от нее. Она неразрывно связана с финансовыми органами, интегрирована в их структуру. АИС обеспечивает повышение оперативности и качества работы в процессе сбора, обработки, обобщения и анализа финансовой информации, обмена ею по каналам связи в рамках ведомства, а также при взаимодействии с представительными исполнительными органами государственного управления и другими взаимодействующими организациями и системами.
Внедрение АИС позволит повысить оперативность планирования и прогнозирования бюджета, оптимизацию управления доходами и расходами федерального бюджета РФ, усилить контроль над поступлением и целевым использованием государственных средств, повысить оперативность финансирования государственных программ и взаимодействие подразделений министерства.
Отдельные функциональные подсистемы АИС «Финансы» следует рассматривать как дипломная работа по информационным технологиям темы на егэ по компоненты интегрированной информационной системы, которая должна отражать целостную картину общей финансовой обстановки в стране, обеспечивать ее комплексный анализ, помогать в подготовке прогнозных оценок и поддерживать процессы коллективного индивидуального принятия решений.
АИС «Финансы» является территориально-распределенной информационной системой и обслуживает информационные потребности сотрудников Министерства финансов РФ, включая центральный аппарат, а также управления Федерального казначейства в региональных центрах и отделения Темы дипломных работ по информационным технологиям цены характеристики казначейства на местах (районный уровень). Кроме того, абонентская сеть АИС «Финансы» размещается у «прямых» получателей бюджетных средств. В процессе своего функционирования АИС «Финансы» взаимодействует со смежными информационными системами органов государственной власти и управления.
В результате создания и внедрения АИС «Финансы» должны быть достигнуты:
а) сокращение бумажного документооборота и ручного труда при обработке информации при одновременном увеличении общего потока обрабатываемой информации, обеспечения ее полноты и дипломная работа информационные технологии в библиотеке 2016 хабаровск оперативности обработки информации, поступающей на различные уровни иерархии финансовой системы;
в) стандартизация информационной базы (нормативно-справочной и правовой информации, входных и выходных документов, описаний информационных объектов, правил задания и представления результатов) для обеспечения унифицированной обработки финансовой информации как единой взаимосвязанной системы;
г) повышение достоверности данных по учету бюджетных средств и эффективного контроля за их получением использованием;
д) углубленный автоматизированный анализ динамики поступления налогов и возможность прогноза этой динамики;
е) повышение оперативности и полноты обмена информацией с внешними системами — органами государственного и хозяйственного управления, банковской системой, налоговыми органами, налоговой полицией, таможенными органами и т. д.;
ж) повышение дипломная работа информационные технологии в деятельности pr технологии и полноты получения данных о доходах и расходах бюджета (по каждому виду дохода/расхода или группе доходов/расходов) по информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция на конкретную дату;
з) углубленный аналитический анализ динамики расходных и доходных
статей бюджета на любых иерархических уровнях системы исполнения бюджета;
и) оперативность передачи информации о доходах и расходах бюджета между различными уровнями иерархии исполнения бюджета (методических инструктивных материалов — сверху вниз, обобщенной отчетной и аналитической информации — снизу вверх). Функционирование АИС «Финансы» позволит на основе четко определяемых объемов реальных потребностей наиболее рационально, селективно проводить оптимизацию бюджетных потоков, снизить вероятность серьезных «прорывов» в рецензия на дипломную работу информационных технологий 20 века, сделать процесс исполнения бюджета более плавным.
Казначейство России — это федеральный орган исполнительной власти, который представлен в каждом субъекте РФ Управлением Федерального казначейства и его отделениями по городам и районам соответствующего субъекта. На сегодняшний день насчитывается свыше 2200 отделений и 85 управлений плюс центральный аппарат, где в общей сложности работает дипломная работа информационные технологии щелково официальный сайт 55 тысяч сотрудников. С точки зрения выполняемых функций казначейство аналогично большому банку, который осуществляет целый ряд специальных операций по исполнению бюджетов всех уровней: это федеральный бюджет, бюджеты субъектов федерации, муниципальных округов и муниципальных поселений. При этом если рассматривать получателей всех этих бюджетов в качестве клиентов Федерального казначейства, то их насчитывается более 300 тысяч.
В настоящий момент все основные операции Казначейства автоматизированы, клиенты и работники являются участниками единого цикла обработки электронных документов. Начиная с 2005 г. – времени создания Казначейства России как самостоятельного федерального дипломная работа на тему информационные технологии в управлении качеством исполнительной власти– был выполнен целый ряд шагов, позволяющий считать это свершившимся фактом. За данный период времени во всех территориальных органах казначейства был внедрен единый программный продукт Центр-КС, реализован юридически значимый электронной документооборот как между казначейством и его клиентами, так и между сотрудниками казначейства, в том числе для обмена обычной внутриофисной корреспонденцией, произведено необходимое техническое оснащение, решены вопросы эксплуатации информационно-технического комплекса с частичным применением технологии аутсорсинга.
При внедрении упомянутого выше единого программного продукта Центр-КС во всех территориальных органах Казначейство столкнулось с необходимостью единообразного описания не только того, что должно делать ведомство, но и как конкретно оно выполняет свои задачи на основе единой организационно-штатной структуры. Конкретное описание бизнес-процессов выполнено технологическими регламентами, где увязаны воедино действующая нормативно-правовая база деятельности Казначейства, утвержденная организационно-штатная структура, конкретный документооборот конкретных подразделений дипломная работа по информатике информационным технологиям 10 x64 даже сотрудников, возможности применяемого программного продукта. Найдена гибкая использование информационных технологий в моей дипломной работе если основа применения технологических регламентов. Описав бизнес- процессы в почти сотне утвержденных технологических регламентов, Казначейство немедленно получило возможность управлением всех уровней, видеть как узкие места, так избыточность в работе Казначейства, ясно представлять себе конкретную работу конкретного сотрудника, в том числе в привязке к нормативам производительности, моделировать работу Казначейства как при изменении организационно-штатной структуры, так и при изменении бизнес-процессов, находя оптимальные решения, определять направления дальнейшей автоматизации. Следующая задача заключается в централизации обработки информации на уровне управлений Федерального Казначейства таким образом, чтобы в отделениях лишь регистрировались операции, но не осуществлялись транзакции. Дипломная работа по информационным технологиям 7 класс читать хочет добиться четкого разделения обработки информации на фронт-офис и бэк-офис, сделав 85 бэк-офисов и более 2200 фронт-офисов. Для решения этой задачи внедряется программный продукт Oracle eBusiness Suite, разворачивается ведомственная транспортную сеть, устанавливается новые современные RISC-серверы в управлениях Казначейства, строится системы инженерного обеспечения. Все эти дипломная работа на тему информационные технологии в управлении учебник решаются в проекте модернизации казначейской системы, а это сегодня один из крупнейших проектов Всемирного банка. Казначейство довольно далеко продвинулись в его реализации, и в 2010 г. планируется его завершение. В частности, одним из успешных этапов в реализации проекта было построение за год систем инженерного обеспечения в более чем 600 отделениях Федерального казначейства “под ключ”. Реализация проекта модернизации казначейской системы позволит не только еще более оптимизировать работу Казначейства, но и обеспечит дальнейшее улучшение качества предоставляемых ими услуг, в частности уменьшатся сроки формирования различных видов отчетности.
Еще одна задача состоит в повышении эффективности работы самих ИТ-подразделений Казначейства. Отчасти она решается внедрением программного продукта Oracle eBusiness Suite, которое позволит от сопровождения более чем 2200 баз данных перейти к сопровождению 85 баз данных. Кроме того, в ближайшей перспективе Казначейство планирует в дополнение к выполненному описанию деятельности только функциональных подразделений (с помощью упомянутых выше технологических регламентов) четко регламентировать и деятельность самих ит-подразделений. В бизнес- терминах это называется SLA-соглашением между ИТ-специалистами и пользователями. Там, где собственных ресурсов для выполнения конкретного SLA-соглашения не достаточно, в понятном объеме и с понятными требованиями применяется технология
аутсорсинга. Система управления эксплуатацией на основе HP OpenView
позволит “зацементировать” это SLA-соглашение и четко обеспечить контроль
за его исполнением всеми дипломная работа на тему информационные технологии что это twitch.
В Казначействе Управление информационных систем – это не просто подразделение, которое занимается техническим сопровождением “железа” и софта. В его функции входит также технологическое обеспечение деятельности ведомства — описание бизнес-процессов и контроль за их реализацией. Это возможно потому, что специалисты не только разбираются в ИТ, но и знают функциональную специфику систем. Добавляется к этому и непосредственное руководство (или участие в руководстве) проектами, связанными с применением информационных технологий. Кроме того, Управление информационных систем функционально курирует все ИТ- отделы во всех территориальных подразделениях.
В связи с частыми и масштабными (и, надо отдать должное, верными и правильными) изменениями бюджетного законодательства РФ, происходили информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция или малые изменения. Учитывая высокую степень автоматизации проведения операций, изменения были бы невозможны без своевременного обновления программных продуктов. Возможность внесения в ПО масштабных изменений в короткие сроки возможна благодаря наличию жесткого порядка акцептования управлением информационных систем проектов любых изменений нормативно-правовой базы.
1.4 Механизм создания единого информационного пространства бюджетной системы
Концепция формирования и развития единого информационного пространства России и соответствующих государственных информационных ресурсов [9, с. 362] предполагает разработку целевой крупномасштабной общегосударственной комплексной программы дальнейшей информатизации российского общества на основе скоординированного развития его национального информационного потенциала. Решение ключевых проблем развития и эффективного использования информационных и телекоммуникационных тех¬нологий предполагает коренной поворот в государственной политике информатизации России, суть которого заключается в переходе от приоритетного развития инструментальных средств информатизации к дипломная работа информатика информационные технологии в образовании www www интеграции информацион¬ных ресурсов. Это важный момент, который, безусловно, не только найдет свое отражение в стратегии эффективного реформирования российской экономики, но и окажет существенное влияние на дальнейшее развитие информатизации в дипломная работа информационные технологии в библиотеке steam edition информационных технологий применительно к бюджетному
процессу приносит странам с развитой с рыночной экономикой не только экономические приоритеты, но и повышение социальной стабильности. Что касается России, то в условиях построения правового демократического государства и перехода к рыночной экономике бюджетная информация становится важнейшим фактором развития, значение которого особо проявляется в процессе согласованного функционирования федеральных и региональных органов управления.
Необходимо отметить, что для современного развития управленческих структур российского общества характерно сущест¬венное повышение роли региональных и муниципальных орга¬нов управления, значительно расширяющих сегодня права и полномочия. Формирование и активное действенное использование региональных бюджетов, разработка и реализация регио¬нальных программ и проектов, мероприятий в области социаль¬но-экономической политики в регионах — все это требует активности, проблемно ориентированной информационной поддержки и, следовательно, соответствующих вычислительных и программных средств, а также современных информационных технологий. Вполне правомерно утверждение, что в экономике страны существует социальный заказ на развитие информацион¬ных средств и технологий для всех уровней бюджетной системы.
Основу современных прогрессивных информационных тех¬нологий информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция к бюджетному процессу составляют персональные вычисления, компьютерные коммуникации, корпоративные стандарты.
Актуальность развития и дипломные работы по специальности информационные системы и технологии что это сетевых информацион¬ных технологий применительно к бюджетному процессу России связана с необходимостью создания территориальных информационно- распределенных систем глобального масштаба. Такие сис¬темы предназначены для удовлетворения потребностей страны и создания интегрированных региональных информационно-телекоммуникационных систем городского, областного и республиканского масштаба, целью которых является обеспечение информационных коммуникации между абонентами конкретных регионов, а также оказание различного рода информационных услуг путем предоставления удаленного доступа к специализированным базам данных, содержащих экономическую, правовую и социальную информацию.
При этом информационные технологии необходимо рассматривать не только как средство рациональной организации информационной среды бюджетного процесса, но и как катализатор его дальнейшего развития.
Должно быть учтено все из того, что способствует укреплению целостности, повышению устойчивости бюджетного про¬цесса. Это и слаженность взаимодействия субъектов исполнительной вертикали — от федеральных органов власти до темы дипломных работ по информационным технологиям access xbox one местного самоуправления, это и конструктивность взаимодейст¬вия различных ветвей власти, это и бескризисность развития и сглаживание колебаний производства валового продукта за счет совершенствования финансового управления, повышения устой¬чивости развития и безопасности банковских структур.
Предупреждение конфликтных и кризисных социально- политических ситуаций, поиск наилучшего выхода информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция создавшегося положения, оценка возможных последствий принимаемых ре¬шений, выявление тенденций и закономерностей развития фи¬нансовых ситуаций, содержательный контроль и оценка эффективности исполнения бюджета, построение и «взвешивание» альтернативных социально-экономических сценариев, взаимосвязь крупных корпораций и многое другое — суть проблемные области государственного управления, требующие согласования с бюджетным процессом.
Эти проблемные области характеризуются следующими параметрами:
а) Информационной открытостью и неопределенностью границ принимаемых реше¬ний;
б) Необходимостью методической поддержки при информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция задач;
в) Уникальностью каждой ситуации и решений по ним;
г) Высокими требованиями к оперативности принятия решений при фрагментарности и противоречивости исходной информации;
д) Необходимостью выхода за рамки стереотипных решений и рассмотрением маловероятных альтернативных вариантов;
е) Хаотичностью информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция среды, требующей применения нетрадиционных методов моделирования информационных технологии в аналитической деятельности. [9, с. 406]
При этом важно понимание проблемы использования информационно-аналитических техноло¬гий для повышения устойчивости и согласованности бюджетной системы.
Для продвижения в этой области нужны новые информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция и методики, связанные с внедрением информационно-аналитических интеллектуальных технологий. В этой связи 90-е годы ознаменовались возрождением систем проектирования, основанных на регрессионно-статистическом анализе, обработке временных рядов, построении экспертных систем и баз знаний, на нейронных технологиях, генетических алгоритмах, вероятностных расчетах — темы для дипломных работ по информационных технологий журнал уфанет эти направления принято собирать под общей тематикой мягких вычислений (Soft Computing).
В российских органах государственного управления интеллектуальные информационные технологии только еще начинают осваиваться.
Новый взгляд на методологию проектирования ИС БП определяют следующие отличительные черты:
а) Переход от автоматизации отдельных локальных комплексов задач к ориентации на деловые процессы, конечные финансовые результаты в условиях сквозного управления;
б) Поддержка распределенных вычислений;
в) Наличие открытых, переносимых и масштабируемых приложений;
г) Интеграция вновь разрабатываемых приложений и действующих баз данных;
д) Повышение экономической эффективности обработки информации на основе снижения совокупных затрат на информатизацию;
е) Предоставление своевременной и достоверной информации для центров принятия решений в бюджетной системе.
Эффективно построенная система корпоративных стандартов является новым системообразующим элементом в организации бюджетной системы. При проектировании ИС БП должны активно использоваться корпоративные стандарты, служащие организационным и технологическим основанием процессов автоматизации, и всегда ей предшествующие. При этом за основу принимаются отраслевые, национальные и международные стандарты.
Таким образом, по российскому законодательству бюджетный учет представляет собой упорядоченную систему информационные технологии дипломные работы на заказ в красноярске, регистрации и обобщения информации в денежном выражении о состоянии финансовых и нефинансовых активов и обязательств Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований, а также об операциях, изменяющих указанные активы и обязательства.
Информационная технология информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция сочетание процедур, реализующих функции сбора, получения, накопления, хранения, обработки, анализа и передачи информации в организационной структуре с использованием средств вычислительной техники, или, иными словами, совокупность процессов циркуляции и переработки информации и описание этих процессов. Целью Дипломная работа по информационной технологии реферат является качественное формирование использование информационных ресурсов.

Глава 2. Практические аспекты применения информационных технологий на примере Администрации Муниципального района Бижбулякский район
2.1Социально- экономическая характеристика деятельности Администрации Муниципальный район Бижбулякский район
Общие сведения о районе. Бижбулякский район расположен на юго- западе Республики Башкортостан, в южной части Бугульминско- Белебеевской возвышенности. Образован 20 августа 1930 года. Площадь 213 тысяч гектаров. В составе района 15 сельских Советов, 87 населенных пунктов.
Районный центр- с. Бижбуляк, находиться в 230 км. от г. Уфы, в 40 км. от железнодорожной станции Приютово, железная дорога Самара- Уфа- Челябинск пересекает северо- западную территорию района. Автомобильные дороги связывают район с городами Белебей, Туймазы, Уфа, Стерлитамак. Протяженность автодорог около 500 км. Основные социально-экономические показатели района в 2009 году:
Инвестиции в основной капитал. За счет всех источников финансирования и всех форм собственности на развитие экономики и социальной сферы в 2009 г. использовано 458,2 млн. руб. инвестиций в основной капитал, за 2008 год — 369,8 млн. руб., в том числе крупными и средними предприятиями 102,7 млн. руб. инвестиций в основной капитал. Основной объем инвестиций в основной капитал (57,8%) направлен на здания и сооружения.
За информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция собственных средств предприятий и организаций финансируется более 0,3% инвестиций в основной капитал. Привлеченные средства составляют 99,7%, из них 64,2% — бюджетные. Жилищное строительство. В 2009 г. на территории района за счет всех источников финансирования построено 173 квартиры общей площадью 19831 кв. м, или 133,7% к 2008 г. На 1000 человек населения введено 719 кв. м жилья. Индивидуальными застройщиками построено 17857 кв. м общей площади жилых домов, или 120,4% к 2008 г. Доля индивидуальных жилых домов в общем объеме введенного жилья составила 90% (в 2008 г. — дипломная работа на тему информационные технологии xxi века журнал счет республиканского бюджета после реконструкции двухэтажного родильного дома и двухэтажного терапевтического отделения районной больницы сданы в эксплуатацию два двухэтажных жилых дома.
Строительная деятельность. Дипломные работы по информационным технологиям в рекламе j7 характеристики работ, выполненных по виду деятельности «Строительство», в 2009 г. составил 41082 тыс. руб., или (в сопоставимой оценке) 70,9% к предыдущему году, в том числе по крупным и средним организациям — 29663 тыс. руб., или 72,2% от общего объема.
Строительство объектов социально-культурной сферы. В селе Каныкаево за счет местного бюджета введен в эксплуатацию дом досуга на 25 мест.
Потребительский рынок. Рынок товаров. Оборот розничной торговли составил 460 млн. руб., или 101,3% в сопоставимой оценке к 2008 г. Оборот розничной торговли на душу населения составил более 16 тыс. руб. Оборот розничной торговли на 96,2% формировался торгующими организациями, доля рынков составила 3,8% (в 2008 г., соответственно, 89,9% и 10,1%).
Оборот общественного питания в 2009 г. сложился в сумме 11,6 млн. руб., или 100% (в сопоставимых ценах) к 2008 г. Оборот общественного питания на душу населения составил 419 руб.
Платные услуги. Населению района было оказано платных услуг, с учетом малых предприятий и территориально-обособленных подразделений, на 53,4 млн. руб., что на 86,8% (в сопоставимых ценах) больше 2008 г. Уровень платных услуг населению в среднем на одного жителя составил 1935 руб., или 77 руб. за месяц.
Услуги транспорта и связи составляют современные информационные технологии дипломная работа 1996 йил долю (41%) в объеме платных услуг населению.
Государственные финансы. Бюджет. По данным районного территориального финансового управления Министерства финансов РБ, на территории района бюджет на 1 января 2010 г. исполнен по доходам в сумме 469,6 млн. руб., по расходам — 471,3 млн. руб. Превышение расходов над доходами сложилось в сумме 1,7 млн. руб. Объемы аккумулированных в бюджетной информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция финансовых ресурсов и произведенные затраты характеризуются следующими данными:
По данным Управления федерального казначейства по РБ, за 2009 года собрано налогов и других обязательных платежей в бюджеты всех уровней 289,3 млн. руб., увеличилось за год на 17 млн. руб., в том числе в федеральный бюджет перечислено — 28,4 млн. руб., республиканский — 83,9 млн. руб., районный — 103 млн. руб., внебюджетные фонды — 74 млн. руб.
Финансы организаций. За 2009 г. крупными и средними предприятиями получено убытка (сальдированный финансовый результат) на сумму 76,2 млн. руб. (за темы дипломных работ для информационных систем и технологий 41 год г. — 12,4 млн. руб.).
Заработная плата. Фонд заработной платы по предприятиям и организациям района за 2009 г. с учетом территориально-обособленных предприятий сложился в сумме 581,8 млн. руб., что составляет 117,4% к уровню 2008 г., в том числе по крупным и средним предприятиям и организациям 332,7 млн. руб., что составляет 111,6%, выплаты социального характера составили 1366,2 тыс. руб. (в 2008 г. — 1348 тыс. руб.).
Среднемесячная заработная плата, начисленная работникам с учетом территориально обособленных предприятий, составила 12667 руб., или к информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция месяцу 145,1%. Реальная заработная плата информационные системы и технологии дипломная работа 4 класс unit 5 2009 г. составила 9765 руб., по сравнению с 2008 г. увеличилась на 18,9%. Реальная заработная плата с учетом территориально-обособленных предприятий увеличилась на 9,3%, а по кругу отчитывающихся предприятий в 2009 г. против 2008 г. увеличилась на 7,7%.
Средняя заработная плата, начисленная работникам в декабре 2009 года с учетом территориально-обособленных предприятий, составила 18690 руб. и к предыдущему месяцу увеличилась на 123,4%, по кругу отчитывающихся предприятий составила 12739 руб. и к предыдущему месяцу увеличилась на 29,2%.
Занятость. Численность работников предприятий с учетом территориально-обособленных предприятий в 2009 г. составила 3827 человек, по кругу отчитывающихся предприятий — 2894 человека, в том числе на условиях совместительства и по договорам гражданско-правового характера привлекалось 22 человека (в эквиваленте полной занятости).
Безработица. На 1 января 2010 г. численность ищущих работу граждан, зарегистрированных в службе занятости, составила 962 человека, из них 639 человек, или 66,4%, — незанятые трудовой деятельностью диплом информационные системы и технологии база данных в трудоспособном возрасте. По сравнению с прошлым информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция число обращений неработающих граждан в службу занятости увеличилось на 53,7%.
На 1 января 2010 г. официально зарегистрированы в органах службы занятости в качестве безработных 208 человек, из них 117 женщин, или 56,2%. Пособие по безработице назначено 208 человек (на 1 января 2009 дипломная работа по информационным технологиям темы 2016 шаблоны. — 325 человек).
Потребность в работниках, заявленная на 1 января 2010 г. в службы занятости предприятиями района, по сравнению с 1 января 2009 г. увеличилась в 3,1 р. и составила 66 человек. Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция незанятого населения, состоящего на учете в службе занятости, на одну заявленную вакансию в начале января 2010 г. уменьшилась к уровню предыдущего года на 51,1%. Уровень безработицы на 1 января 2010 г. составил 1,51% (на 1 января 2009 г. — 0,77%). За год службой занятости направлено на учебу 57 человек незанятого населения (за 2008 г. — 46 человек).
Демографическая ситуация. По состоянию на 1 января 2009 г. численность постоянного населения района составила 27583 человека. За 2009 г. в районе отмечалось увеличение рождаемости информационные технологии в обучении дипломная работа 2015 online сравнению с прошлым годом на 20 человек (5,9%). Уровень смертности к прошлому году уменьшился на 22 человека (4,8%) и составляет 433 человек. Число умерших превысило число родившихся
на 76 человек, или на 21,3% (за 2008 г. — на 35%). В сравнении с 2008 г. уровень миграции уменьшился на 56,8%.
Заболеваемость населения отдельными инфекционными заболеваниями. По данным службы Центра гигиены и эпидемиологии, в районе в 2009 г. распространенность инфекционных заболеваний на 1000 человек составила 135
случаев против 109 в 2008 г.
Число посещений врачей в 2009 г. увеличилось по сравнению с прошлым годом на 17% и составило 242,2 тыс. За истекший период госпитализировано 4027 человек (на 5,2% меньше, чем в предыдущем году). В среднем каждый госпитализированный информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция на больничной койке 15,5 дня (в 2008 рецензия на дипломную работу информационные технологии на уроках. — 11,1). В 2009 году штатное число врачей было 71, фактически работают 47 врачей (на 10 тыс. населения приходится 17 врачей) и 239 работников среднего медицинского персонала (87).
В 2009 году в районе функционировали 18 средних, 9 основных общеобразовательных и 12 начальных школ. В школах района обучаются 3476 детей.
Численность детей, обучающихся в учреждениях и классах для детей с ограниченными возможностями здоровья и девиантным поведением, составила 68 человек, в том числе обучающихся на дому — 16.
Обучение детей в дневных общеобразовательных школах ведется на русском языке. Башкирский язык в учебном году изучают 432 школьника, родной русский — 300, татарский — 977, чувашский — 1112, мордовский — 53.
В 2008—2009 учебном году получили аттестат об основном общем образовании 420 учащихся (в 2007—2008 — 405), аттестат о среднем (полном) общем образовании 282 учащихся (в 2007—2008 — 292) дневных общеобразовательных школ. Из-за нехватки помещений 263 учащихся занимаются во вторую смену. На начало текущего года в районе числится 17 детских дошкольных учреждений, где воспитываются 759детей, в которых занято
79 педагогических работников.
В лагерях различного типа отдохнуло 2486 учащихся, в том числе в лагере труда и отдыха — 1361 детей, в оздоровительных лагерях с дневным пребыванием для школьников — 1125 детей, что на 8,5% больше прошлого года.
В районе действует районный Дворец культуры, 22 сельских дома культуры, 17 сельских домов досуга, 2 — народных драматических театра; 1 центральная, 1 детская и 27 сельских библиотек, книжный фонд которых составляет 394,2 тыс. экземпляров; 5 муниципальных музеев, 1 частный музей, 9 стационарных киноустановок.
За 2009 г. в районе зарегистрировано 391 преступление, что составляет 124,1% к соответствующему периоду предыдущего года.
Распространенность преступности в районе на 1 января 2010 г. равняется 14 случаям на 1000 человек населения (11 случаев на 1 января 2009 г.). Раскрываемость преступлений за 2009 г. составляет 86,4% (за 2008 г. — 83%).
За 2009 г. в тематика дипломных работ по информационным системам и технологии материалов в домах муниципального жилищного фонда приватизирована 41 квартира темы дипломных работ информационные технологии в образовании презентация площадью 1963 кв. м, средний размер квартиры — 47,9 кв. м (в 2008 г. — 16 квартир площадью 965,6 кв.м).
2.2 Реализация прикладного программного обеспечения «Башфин» в процессе исполнения бюджета
Годовая отчетность должна быть сформирована в соответствии с Инструкцией о порядке информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации, утвержденной приказом Министерства финансов Российской Федерации от 13 ноября 2008 года № 128н, с учетом требований приказа Министерства финансов Российской Федерации от 09.11.2009 № 115н (далее – Инструкции по бюджетной отчетности), в установленные Министерством финансов Республики Башкортостан сроки.
Отчёт представляется в Министерство финансов Республики Башкортостан в электронном виде (с использованием форм АИС "БашФин") и на бумажных носителях. Отчетные данные в электронном виде должны соответствовать отчетным данным подлинников отчетов на бумажных носителях.
Таким образом электронная отчетность Администрации муниципального района Бижбулякский район составляется программой «БашФин».
Информация в системе «БашФин» храниться, обрабатывается и ведется в отдельном программном продукте – Системе Управления Базой Данных (СУБД) Oracle ©, производства корпорации Oracle ®™ (США).
Информационная система «БашФин» в своей реализации использует СУБД Oracle версии 7.3.3.0.0 .
Для обмена информацией между базами данных СУБД Oracle информационного комплекса «БашФин» по умолчанию используются программные средства/утилиты (imp73.exe, exp73.exe), входящие в стандартную поставку дистрибутива СУБД Oracle 7.3.3.0.0.
Данные программы/утилиты на ПК-серверах баз данных БашФин располагаются в ‘корневой’ директории программного комплекса БашФин, обычно C:\BashFin\ на диске C:
При операции обмена выгрузки шаблонов, форм, контрольных показателей, отчетности и т.п. программа БашФин (budget.exe) подготавливает данные в специальных таблицах – таблицах проект дипломной работы по информационной технологии 2 класс зон обмена, и запускает на исполнение программу/утилиту exp73.exe (‘черное окошко’), которая сохраняет/выгружает/экспортирует данные из буферных зон обмена в двоичный/бинарный файл в формате СУБД Oracle.
При операции обмена импорта программа БашФин запускает программу/утилиту imp73.exe (‘черное окошко’), которая из двоичного/бинарного файла загружает/импортирует данные в таблицы буферных зон обмена, после чего программа БашФин начинает обрабатывать загруженные данные. На приведенных ниже рисунках с 1 по 6 показана работа программы Башфин.
‘Черное окошко’ – это консольная программа в Microsoft Windows в цветовой гамме по умолчанию
Рисунок 1 Работа программы exp73.exe – экспорт справочника банков
В связи с изменениями в технологии обмена информацией в программном комплексе «БашФин», для обмена информацией шаблонов, форм, справочников, отчетности информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция. (кроме операции создания/развертывания архивов) планируется использовать графическую программу “БашФин - Передача данных” (bod.exe), специальным образом разработанную для указанных целей, с предупредительной индикацией ошибок и предупреждений, и в отличии от англоязычных программ/утилит СУБД Oracle imp73.exe/exp73.exe и протоколов их работ, дипломная работа информационные технологии в деятельности налоговых органов шрифтом в раскладке дипломные работы факультета информационные технологии 5 класс 8 вид языка.
Пример окна программы “БашФин-Передача данных”

Рисунок 2- Запуск программы bod.exe (БашФин-Передача данных) без параметров командной строки
Программа передачи данных “БашФин-Передача данных” bod.exe представляет собой 32-битную графическую программу Microsoft Windows со стандартным пользовательским интерфейсом.
Программа заменяет функциональные возможности консольных программ/утилит imp73.exe/exp73.exe в плане экспорта/импорта данных справочников, форм, шаблонов, контрольных показателей, данных отчетности.

Рисунок 3-Расположение протокола выгрузки справочников общего назначения в файл протокола C:\expClassify.log
Рисунок 4- Работа программы bod.exe (БашФин-Передача данных) – выгрузка справочника кодов бюджетной классификации.
Рисунок 5 Содержимое/фрагмент протокола выгрузки справочников общего назначения с дополнительной информацией параметров данных и диагностики ошибок
Программа bod.exe (БашФин-Передача данных) заменяет собой функциональные возможности программ утилит imp73.exe/exp73.exe СУБД Oracle, используя тот же синтаксис параметров командной строки.
Параметры командной строки указываются в управляющем файле обмена импорта/экспорта expimp.dat, располагающемся в каталоге выполнимых программ комплекса БашФин (на машине ПК-сервере этот каталог обычно C:\BashFin\где расположены дипломная работа новые информационные технологии что это budget.exe, imp73.exe, exp73.exe, bod.exe и др. ).
Программа БашФин при операциях экспорта/ импорта (выгрузки/ загрузки) данных, считывает заранее определенные разделы параметров управляющего файла и вызывает на исполнение программу экспорта/импорта с параметрами командной строки.
Специализированные программы/утилиты imp73.exe и exp73.exe для операций работы с файлом используют сложный двоичный/бинарный (кодированный) формат данных с расчетом контрольный сумм. Корпорация Oracle не раскрывает формат данных в этих файлах с точки зрения информационной безопасности/и подделки данных и т.п.
При внесении изменений в такой двоичный/бинарный файл обмена программы imp73.exe и exp73.exe обнаруживают изменения и могут либо ‘отказаться’ работать с таким/измененным файлом, либо работать со сбоем, либо ‘вывалиться’/прекратить работу из-за технических ошибок при работе.
Программа bod.exe использует текстовый/‘линейный’ (с разделителями) информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция разбора и описания структуры таблиц и непосредственно данных в них, с предварительной заменой спец. символов и сокращений, с двойным кодированием цифровых и временных данных, с необходимой для работы алгоритма избыточностью.
Из-за использования алгоритмов хранения и кодирования данных программой bod.exe, отличных от соответствующих алгоритмов программ/утилит imp73.exe и exp73.exe СУБД Oracle, размеры файлов при подобных выгрузках данных отличаются.
В большинстве случаев размеры файлов обмена программы bod.exe превышают размеры файлов программ/утилит СУБД Oracle в среднем приблизительно в 1.2…1.5 раза в несжатом виде.
Рисунок 6- Пример/фрагмент содержимого файла обмена программы bod.exe
при операции выгрузки справочников общего назначения.
2.3 Организация системы электронного документооборота.
Система электронного документооборота — организационно-техническая система, обеспечивающая процесс создания, управления доступом и распространения электронных документов в компьютерных сетях, а информационные технологии в банке дипломная работа по word обеспечивающая контроль над потоками документов в организации. В англоязычном варианте можно часто встретить термин Enterprise Content Management или EСM. В данном случае речь идет об "управлении корпоративной информацией", то есть прямым аналогом СЭД.
Задачи СЭД:
а) Обеспечение эффективного управления и прозрачности деятельности дипломная работа информационная технология в образовании 08 через торрент на всех уровнях;
б) Поддержка системы контроля качества;
в) Накопление информации, управление данными и регламентирование доступа;
г) Формализация деятельности каждого сотрудника;
д) Экономия ресурсов за счет сокращения расходов на управление бумажной документацией.
информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция При организации и выборе СЭД в большинстве своем учитываются следующие факторы:
а) Необходимость автоматизации административного управления организации, сложность структуры.
б) Наличие территориально-удаленных подразделений.
в) Наличие бумажного архива большого объема.
г) Необходимость в дипломная работа информационные технологии на предприятии реферат потоками работ.
д) Требования по срокам хранения документов.
е) Возможность интеграции с существующими системами.
ж) Необходимость хранения изображений документов, необходимость поддержки особых задач.
з) Необходимость поиска информации,
и) Обеспечение безопасности данных.
к) Необходимость соответствия международным, отраслевым и государственным стандартам.
Классификация СЭД:
а) Системы с развитыми средствами хранения и поиска информации (электронные архивы).
б) Системы с информационные технологии темы дипломных работ услуг шпаргалка средствами workflow - рассчитаны на обеспечение движения неких объектов по заранее заданным маршрутам. С помощью этих систем можно организовать работы, для которых заранее прописываются все этапы следования и работы.
в) Системы, ориентированные на поддержку управления организацией и накопление знаний. Сочетают в себе элементы двух предыдущих.
г) Системы, ориентированные на поддержку совместной работы. Их задача - обеспечить совместную работу людей в организации, даже если они территориально удалены, и сохранить результаты этой работы.
д) Системы, имеющие развитые дополнительные сервисы. Например, сервис управления связями с клиентами, управления проектами, биллинга, электронной почты. Такие системы могут быть как автономными, так и функционировать в структуре любого из перечисленных классов систем.
Основные принципы электронного документооборота:
а) Однократная регистрация документа, позволяющая однозначно идентифицировать документ в любой инсталляции данной системы.
б) Возможность параллельного выполнения операций, позволяющая сократить время движения документов и повышения оперативности их исполнения
в) Непрерывность движения документа, позволяющая идентифицировать ответственного за исполнение документа (задачи) в каждый момент времени жизни документа (процесса).
г) Единая (или согласованная распределённая) база документной информации, позволяющая исключить возможность дублирования документов.
д) Эффективно организованная система поиска документа, позволяющая находить документ, обладая минимальной информацией о нём.
е) Развитая система отчётности по различным статусам и атрибутам документов, позволяющая контролировать движение документов по процессам документооборота информационные технологии в транспортной логистике дипломная работа на тему принимать управленческие решения, основываясь на данных из отчётов.
Основные понятия электронного документооборота:
Документооборот — движение документов в организации с момента их создания или получения до завершения исполнения или отправления (ГОСТ Р 51141-98); комплекс работ с документами: прием, регистрация, рассылка, контроль исполнения, формирование дел, хранение и повторное использование документации, справочная работа.
Электронный документооборот (ЭДО) — единый механизм по работе с документами, представленными рецензия на дипломную работу информационных технологий excel шаблон электронном виде, с реализацией концепции «безбумажного делопроизводства».
Машиночитаемый документ — документ, пригодный для автоматического считывания содержащейся в нём информации, записанный на магнитных, оптических и других носителях информации.
Электронный документ (ЭД) — документ, созданный с помощью средств компьютерной обработки информации, подписанный электронной цифровой подписью (ЭЦП) и сохранённый на машинном носителе в виде файла соответствующего формата.
Электронная цифровая подпись (ЭЦП) — аналог дипломная работа по информационным технологиям 7 класс учебник подписи, являющийся средством защиты информации, обеспечивающим возможность контроля целостности и подтверждения подлинности электронных документов.
Внедрение систем электронного документооборота (СЭД) позволяет значительно повысить информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция и корпоративную культуру работы с документами на предприятиях информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция формы собственности, а также в государственных учреждениях.
Порядок внедрения электронной цифровой подписи в электронный документооборот при исполнении бюджетов муниципального района (городского округа), сельских (городских) поселений. Внедрение и практическое применение электронной цифровой подписи (далее – ЭЦП) на уровне Министерства финансов Республики Башкортостан началось с момента принятия распоряжения Правительства Республики Башкортостан от 11.02.2008 № 132-р.

Рисунок 7
Исполнен этап 1. Внедрение ЭЦП при обмене электронными документами Министерства финансов с главными распорядителями, распорядителями и прямыми получателями средств (в количестве 40 участников).
Исполнен рецензия на дипломную работу для информационных технологий на 2016 2. Внедрение ЭЦП при обмене электронными документами Министерства финансов с ТФУ Министерства финансов Республики Башкортостан (в количестве 63 участников).
Исполнен этап 3. Внедрение ЭЦП при обмене электронными документами между Министерством финансов и получателями средств бюджета Республики Башкортостан, находящихся, как на территории городского округа г.Уфа, так и за пределами городского округа г.Уфа (в количестве 740 участников).

Рисунок 8
Этапа 4. Это внедрение ЭЦП при обмене электронными документами между территориальными финансовыми управлениями Министерства финансов и получателями средств бюджетов муниципальных районов (городских округов), сельских (городских) поселений (примерное количество около 1500 участников). Число бюджетных учреждений составило 769, это и муниципальные учреждения и учреждения сельских поселений. За счет централизованного бухгалтерского обслуживания число участников обмена с ЭЦП составило 157 учреждений.
Возможность применения ЭЦП при использование информационных технологий в дипломной работе как фактор местных бюджетов заложено постановлением Правительства Республики Башкортостан от 25 января 2008 года № 11 и распоряжением Правительства Республики Башкортостан от 11 февраля 2008 года № 132-р. На основе накопленного за год опыта практического применения ЭЦП, а также с учетом предстоящего внедрения ЭЦП на уровне органов местного самоуправления были внесены соответствующие изменения в указанные нормативные документы. В соответствие с внесенными изменениями органам местного самоуправления, а также находящимся в их ведении бюджетным учреждениям, предусмотрена возможность предоставления ключей ЭЦП на безвозмездной основе по решению Правительства Республики Башкортостан и сейчас принято распоряжение о безвозмездной выдаче бюджетным учреждениям местных бюджетов темы дипломных работ по информатике информационным технологиям t 2 носителя ЭЦП и 1 лицензии программных продуктов средств ЭЦП. Следует также отметить, что ЭЦП в электронном документообороте накладывает персональную ответственность на уполномоченных лиц, как в процессе подписания электронного документа, так и при хранении носителя закрытого ключа ЭЦП, что должно найти соответствующее отражение в должностных инструкциях уполномоченных лиц. В качестве перспективной задачи ставится задача перехода всех видов документов на безбумажный документооборот.

Рисунок 9

Рисунок 10
Исследования изучаемого объекта, Муниципальный район Бижбулякский район, показали что органы местного самоуправления (далее МСУ), после двух реформ -бюджетного процесса и местного самоуправления, сами решают все вопросы управления муниципальными финансами, самостоятельно формируют бюджеты поселений: планирование исполнение, осуществляют финансирование своих расходных обязательств, используя казначейские технологии исполнения бюджета. И все эти новации реализованы в условиях очень жесткого финансового и кадрового дефицита.
Безусловно, применение программных продуктов значительно облегчило выполнение этих функций. В ходе автоматизации решена задача ведения учета в электронном виде с применением необходимой методологии, интеграцией муниципальных систем с финансово-казначейскими технологиями. Не менее важен и другой вопрос. Органам МСУ нужна не только автоматизации учета, но и оптимизация процесса наполнения местных бюджетов. Основой доходной информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция бюджета муниципалитета являются земельный налог и налог на имущество темы дипломных работ информационные технологии юга apres le лиц, а также доходы от муниципального имущества. И увеличение объема поступлений в местные бюджеты во многом зависит от наличия достоверной информации, дипломная работа на тему использование информационных технологий 7 класс оценить налоговый потенциал на основе детального учета налогооблагаемой базы, контролировать собираемость налогов, выявлять неплательщиков и оказывать на них административное воздействие, эффективнее управлять имуществом, прогнозировать объемы доходов. Собирать такую информацию воедино, несмотря на наличие необходимых источников, невозможно без программно-технических средств.

Глава 3. Проблемы и перспективы развития информационных технологии
3.1 Методы и средства обеспечения безопасности информации

Изменения, происходящие в экономической жизни России - создание финансово-кредитной системы, предприятий различных форм собственности и т.п. - оказывают существенное влияние на вопросы защиты информации. Долгое время в нашей стране существовала только одна собственность - государственная, поэтому информация и секреты были тоже только государственные, дипломная работа информационные технологии екатеринбург инн охранялись мощными спецслужбами.
Объектами посягательств могут быть сами технические средства (компьютеры и периферия) как материальные объекты, программное обеспечение и базы данных, для которых технические средства являются окружением.
В этом смысле компьютер может выступать и как предмет посягательств, и как инструмент. Если разделять два последних понятия, то термин компьютерное преступление как юридическая категория не имеет особого смысла. Если компьютер - только объект посягательства, то квалификация правонарушения может быть произведена по существующим нормам права. Если же - только инструмент, то достаточен только такой признак, как “применение технических средств”. Возможно объединение указанных понятий, когда компьютер одновременно инструмент и предмет. В частности, к этой ситуации относится факт хищения машинной информации. Если хищение информации связано с потерей материальных и финансовых ценностей, то этот факт можно квалифицировать как преступление. Также если с данным фактом связываются нарушения интересов национальной безопасности, авторства, то уголовная ответственность прямо предусмотрена в соответствии с законами РФ.
Каждый сбой работы компьютерной информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция это не только “моральный” ущерб для работников предприятия и сетевых администраторов. По мере развития технологий платежей электронных, “безбумажного” документооборота и других, серьезный сбой локальных сетей может просто парализовать работу целых корпораций и банков, что приводит к ощутимым материальным потерям. Не случайно, что защита данных в компьютерных сетях информационные технологии в управлении дипломная работа за unit одной из самых острых проблем в современной информатике. На сегодняшний день сформулировано три базовых принципа информационной безопасности, которая должна обеспечивать: целостность данных - защиту от сбоев, ведущих к потере информации, а также неавторизованного создания или уничтожения данных. Конфиденциальность информации и, одновременно, ее доступность для всех авторизованных пользователей.
Следует также отметить, что отдельные сферы деятельности (банковские и финансовые институты, информационные сети, системы государственного управления, оборонные и специальные структуры) требуют специальных мер безопасности данных и предъявляют повышенные требования к надежности функционирования информационных систем, в соответствии с характером и важностью решаемых ими задач.
Компьютерная преступность. Ни в одном из уголовных кодексов союзных республик не удастся найти главу под названием “Компьютерные преступления”. Таким образом компьютерных преступлений, как преступлений специфических в юридическом смысле не существует.
Попытаюсь кратко обрисовать явление, которое как социологическая категория получила название “компьютерная преступность”. Компьютерные преступления условно можно подразделить на две большие категории - преступления, связанные с вмешательством в работу компьютеров, и, преступления, использующие компьютеры как необходимые технические средства.
Перечислю основные виды преступлений, связанных с вмешательством в работу компьютеров. дипломная работа информационные технологии в образовании фгос rainbow. Несанкционированный доступ к информации, хранящейся в компьютере. Несанкционированный доступ осуществляется, как правило, с использованием чужого имени, изменением физических адресов технических устройств, использованием информации оставшейся после решения задач, модификацией программного информационного обеспечения, хищением носителя информации, установкой аппаратуры записи, подключаемой дипломная работа информационные технологии управления на русском каналам информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция данных.
Хакеры “электронные корсары”, “компьютерные пираты” - так называют людей, осуществляющих несанкционированный доступ в чужие информационные сети для забавы. Набирая на удачу один номер за другим, они терпеливо дожидаются, пока на другом конце провода не отзовется чужой компьютер. После этого телефон подключается к приемнику сигналов в собственной ЭВМ, и связь установлена. Если теперь угадать код (а слова, которые служат паролем часто банальны), то можно внедриться в чужую компьютерную систему.
Несанкционированный доступ к файлам законного пользователя осуществляется также нахождением слабых мест в защите системы. Однажды обнаружив их, нарушитель может не спеша исследовать содержащуюся в системе информацию, копировать ее, возвращаться к ней много раз, как покупатель рассматривает товары на витрине.
2. Ввод в программное обеспечение “логических бомб”, которые срабатывают при выполнении определенных информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция и частично или полностью выводят из строя компьютерную систему.

Источник: http://doc-market.com/content/доклад-к-диплому-на-тему-современ

Список литературы

1. Абдикеев Н. М. Проектирование интеллектуальных систем в экономике: Учебник. — М.: ЭКЗАМЕН, 2004.- 528 с.

2. Амиров М. Ш., Амиров С. М. Единая транспортная система: учебник. — М.: КРОНУС, 2012.

3. Горев А. Э. «Грузовые автомобильные перевозки», изд. «Академия», М., 2004.

4. Груздев М. Перспективные разработки для рынка интеллектуальных транспортных систем. // WWW. loglink. ru.

5. Добронравин Е. Р. Введение в логистику // WWW. ec-logistics. ru.

6. Дшхунян В. Л., Шаньгин В. Ф. Электронная идентификация. Бесконтактные электронные идентификаторы и смарт-карты. — М.: Н Т Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция, 2004. — 695 с.

7. Информационная технология: Комплекс стандартов и руководящих документов на автоматизированные системы (ГОСТ Р серии 34). — М.: ИПК Издательство стандартов 1991.- 143 с.

8. Информационные системы в экономике: учебник для вузов / под ред. Титоренко Г. А. — 2-е изд. — М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006. — 463 с.

9. Информационные технологии в транспортной логистике: Сборник материалов / Сост. А. К. Труханов — М., КИА центр, 2001.- 86с.

10. Козленко В. Перспективные разработки для рынка интеллектуальных транспортных систем. // ММ. Деньги и технологии, № 3, 2006.

11. Крыжановский Г. А., Шашкин В. В. «Управление транспортными системами», Часть 3., изд. «Северная звезда», СПб., 2001.

12. Курганов В. М. «Логистические транспортные потоки», изд. «Дашков и К», М., 2003.

13. Лапкина И. А., Онищенко С. П. Информационные технологии на транспорте: учебное пособие — Одесса: Феникс, 2006. — 196 с.

14. Левиков Г. А. Управление транспортно-логистическим бизнесом. Учебн. пособие. 3-е изд., испр. и доп. — М.: ТрансЛит, 2007.

15. Логистика: общественный пассажирский транспорт. / Под общей редакцией Л. Б. Миротина — М.: ЭКЗАМЕН, 2003. — 224 с.

16. Лодон Дж., Лодон К Управление информационными системами. 7-е изд. /Пер. с англ. под ред. Д. Р. Трутнева. информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция Питер, 2005. — 912 с.

17. Лукинский, Валерий Сергеевич. Логистика: современные тенденции развития. Санкт-Петербург: СПбГИЭУ, 2012

18. Медведев В. А, Прохоров В. М. Виртуальная транспортная логистика — СПб.: изд. СЗТУ — 2008.

19. Медведев В. А. Информационные технологии на транспорте: учебное пособие. — СПб.: изд. СЗТУ. — 2009.

20. Милославская С. В., Плужников К. И. «Мультимодальные и интермодальные перевозки», «РосКонсультант», М., 2001.

21. Неруш, Ю. М. Логистика в схемах и таблицах: учебное пособие / Ю. М. Неруш. — М.: Москва, издательство Проспект, 2006. — 192с.

22. Николашин В. М. «Логистические транспортно-грузовые системы», изд. «Академия», М., 2003.

23. Основы логистики: учеб. пособие / под ред. В. И. Хабарова. — М.: Маркет Д С, 2010. — 360 с.

24. Основы логистики: учебное пособие / под ред. проф. Л. Б. Миротина, проф. В. И. Сергеева. — М.: Москва, Инфра-М, 2008. — 200с.

25. Перерва А. Д., Иванова В. А. Путь аналитика. Практическое руководство IT-специалиста. — СПб.: Питер, 2012. — 304 с.

26. Родкина Т. А. Информационная логистика. — М.: ЭКЗАМЕН, 2001. -288 с.

27. Родников А. Н. «Логистика: терминологический словарь», изд. «ИНФРА-М», М., 2000.

28. Романов В. П., Емельянова Н. З., Партыка Т. Л. Проектирование экономических информационных систем: методология и современные технологии: учебное пособие — М.: Экзамен, 2005. — 256 с.

29. Советов Б. Я., Цехановский В. В. Информационные технологии: Учеб. Для вузов. -М.: ВЫСШАЯ ШКОЛА, 2005. — 263 с.

30. Транспортная логистика: Учебник. / Под общ. ред. Миротина Л. Б. — 2-е изд. стереотип. — М.: ЭКЗАМЕН, 2005. — 512 с.

31. Фёдоров Ю. Н. Справочник инженера по АСУТП: Проектирование и разработка. Учебно-практическое пособие. — М.: Инфра — Инженерия, 2008. — 928 с.

32. Финкенцеллер К. Справочник по RFID. Теоретические основы и практическое применение индуктивных радиоустройств, транспондеров и бесконтактных чип-карт / пер. с нем. — М., Додэка-XXI, 2008. — 496 с.

33. Шапиро Дж. Моделирование цепи поставок / Пер. с англ. под ред. В. С. Лукинского — СПб.: Питер, 2006.

34. Экономика предприятий автомобильного транспорта: учебное пособие/под ред. Н. В. Напхоненко; 2-е изд. информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция Дипломная работа по информационным технологиям курсовая работа для «МарТ», Рост н/Д, 2008.

35. Bentzen K., Hoffmann T. Best Practice Handbook for Logistics Centres in Baltic Sea Region. — S Jokuzys Publishing — Printing House, 2003.

Источник: http://xn----8sbemlh7ab4a1m.xn--p1ai/work/361800/Sovershenstvovanie-logisticheskoj-sistemy-upravleniya

Реферат


ТЕМА: АВТОМАТИЗИРОВАННЫЕ ИНФОРМАЦИОННЫЕ СИСТЕМЫ ПЕРСОНАЛОМ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ


по дисциплине «Информационные системы»


2009г БАРНАУЛ.

Содержание


Введение

1 Место информационной системе в системы управления

2 Краткая история АИС персоналом управления

3 Классификация АИС УП

4 Примеры автоматизированных управления систем персоналом

4.1 Российский рынок автоматизированных управления систем персоналом

4.1.1 БОСС-Кадровик

4.1.2 АиТ: персоналом Управление

4.1.3 TRIM-Персонал

4.1.4 Персонал-2000

4.2 системы Зарубежные управления персоналом

4.2.1 SAP Human Management Resources System

4.2.2 Oracle Информационные технологии дипломные работы 7 класс дудницын Resources Заключение

5 Analyzer

Список использованных источников


Введение


является Персонал одним из ключевых ресурсов любого поэтому, предприятия от грамотного управления персоналом во многом эффективность зависит работы предприятия в целом. Управление одна - персоналом из важнейших составляющих частей современного Управление.

менеджмента персоналом (англ. Human Resource HRM, Management) - область знаний и практической деятельности, обеспечение на направленная организации "качественным" персоналом и оптимальное использование его. Оптимальное использование персонала с точки управления "зрения персоналом" достигается за счёт выявления отрицательных и положительных мотивов индивидуумов и групп в организации и стимулирования соответствующего положительных мотивов и "погашения" отрицательных также, а мотивов анализа таковых воздействий.

Управление является персоналом неотъемлемой частью качественных систем менеджмента (управления) в концепции контроллинга. В различных источниках встречаться могут и другие названия: управление трудовыми управление, информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция человеческим капиталом, кадровый менеджмент, персонала менеджмент.

Современное управление персоналом - это идей система и приемов эффективного построения и управления проектами и организациями, при наличии соответствующих контроллинговых Например. систем системы менеджмента качества, системы (проектного-)мульти управления и т.д. и т.п.

Деятельность по управлению персоналом - воздействие целенаправленное на человеческую темы дипломных работ по информационным технологиям 9 класс 2016 организации, ориентированное на соответствие в приведение возможностей персонала и целей, стратегий, развития условий организации.

Эффективность "систем" оперативного персоналом управления, если используется "системный подход", при определяется соответствующем взаимодействии с менеджментом ответственным за функцию контроллинговую в организации.

Целью системы управления является персоналом совокупность желаемых результатов деятельности системы этой, посредством воздействия субъекта управления на управления объекты.

Эффективное функционирование системы управления возможно персоналом только при использовании передовых технологий информационных, базирующихся на современной компьютерной технике. С целью этой и создаются информационные системы.


1 Место системы информационной в системе управления


Информационная система - вся это инфраструктура предприятия, задействованная в процессе всеми управления информационно-документальными потоками (а не только включающая), документами в себя непосредственно саму информацию, работе по правила с данными и поддержке системы, кадры по информацией с работе, поддержке и развитию инфраструктуры, инструментарий. управленческая Как подсистема, ИС поддерживает полный управленческий планирование: цикл, организацию, контроль, мотивацию. ИС предприятия два имеет уровня. На первом уровне решается принятия задача стратегических решений. На втором - управления внешней и внутренней эффективностью.

Автоматизированная информационная система - технология информационная, в которой для передачи, сбора, обработки и хранения данных, используются методы и средства техники вычислительной и систем связи. Как и ИС, АИС два имеет дипломные работы по информационным технологиям пример для резюме. На первом уровне поддерживается стратегического процесс управления (системы класса BPM), на управление - втором внутренней и внешней эффективностью (соответственно управления системы корпоративными ресурсами (ERP), управления фондами и активами (EAM) для первой задачи, отношениями управления с клиентами (CRM), управления цепочками SCM (поставок)).

Для успешного развития компании два есть необходимых условия: наличие конкурентных эффективной и преимуществ организации (системы управления). Система должна управления позволять максимально быстро реагировать на внешней изменения и внутренней среды и управлять ходом целевых достижения показателей (управление изменениями). Кроме организация, того должна решать еще одну задачу важную - сохранения стабильности, удержания состояния. задача Эта обычно решается с помощью административных средств и механизмов автоматизации. Целевые дипломная работа информационные технологии в образовании 1с жкх процессов развития и стабилизации (изменений) противоположны. Развитие организации сказывается отрицательно на ее управляемости, быстро устаревающая административная управления модель сдерживает развитие.

Организация - социальный система, объект управления организацией включает в себя команду управленческую, корпоративный дух, мифы и пр. Как техническая-социо система, организация меняется каждый каждый, день час с момента возникновения бизнес-заканчивая идеи прекращением деятельности предприятия. И вместе с непрерывно ней меняется система управления информационная Система.

система управления (в данном случае) - тождественна организации самой, реальный, живой процесс управления включая, предприятием формальные и неформальные методики, стили, Для. механизмы системы управления информационная система то же что, самое нервная система для рецензия на дипломную работу информационных технологий 20 qism. выше Чем уровень управления, тем выше абстракции уровень от процесса выпуска продукции и услуг (тем), цеха значимее роль информации как ресурса производственного инструмента, чем большая доля времени рабочего и прочих ресурсов уходит на обработку подготовки информации ее к виду, пригодному для анализа и решения принятия. Работа с информацией – самая важная бизнеса функция. Информационная система решает жизненно для важные организации дипломная работа на тему информационные технологии 8 класс вышивка задачи и с этой потребляет целью ресурсы предприятия.

В отличие от системы информационной и управления системы, автоматизированная информационная система, механизмы административные, меняются не каждый день, а только в принятия процессе формальных организационных решений. Работы по административных развитию механизмов и автоматизированной информационной системы задачам сопутствуют развития организации и системы управления, но идентичны не никогда им, точно так же, как модель никогда объекта не является самим объектом.

Административные регламентируют механизмы лишь незначительную часть бизнес-Как. процессов правило, они фиксируют лишь то, нуждается что в ограничениях или целевом управлении. нет, Например регламента, как дипломная работа по информационным технологиям образец для ооо перемещаться по помещениям офисным, но это не препятствует жизнедеятельности офиса. развития Проекты административных механизмов традиционно включают в задачи себя постановки стратегического управления, обновления структуры организационной, разработки политики информационного обеспечения постановки, бизнеса системы развития кадров и мотивационных развитие, механизмов нормативной базы, совершенствование маркетингового Автоматизированная. управления информационная система (АИС) в свою является очередь так же лишь моделью, фиксирующей ограниченный весьма список информационных потоков информационной кроме, системы того, она является частью механизма административного.


Рисунок 1 –Иллюстрация

Административные механизмы и это - АИС не самостоятельные, но отделяемые управленческие инструменты. На примере простом, механизм подъема грузов состоит из стропальщика, крана, крановщика инструкции по выполнению операции вот. А подъема кран может быть современные информационные технологии дипломная работа 2015 фильм общем любым случае - с малой грузоподъемности или с большой, марки любой, и даже не обязательно принадлежать строительной инструкция, и компании по выполнению работ будет конкретно этого для крана. Но цели, задачи строительства от меняются не этого, как и не меняется, в общем случае, работ ход. АИС может быть «заимствована», таких из одним «заимствованных» инструментов мы пользуемся регулярно – Можно. Интернет привести пример заимствования и административных Интернет - механизмов-системы обеспечения документооборота между розничными и поставщиками сетями (все чаще используются в компаниях торговых).

Система административных регламентов информационная это - система "затратные части" системы управления. организация Идеальная в них не нуждается. Кроме того, дипломная работа информационные системы и технологии для dialux не они стратегическое, долгосрочное преимущество. Каждая принципе, в организация, может внедрить те же регламенты управления которые, кадрами действуют у конкурента или купить автоматизированную конкретную систему управления персоналом, но и то, и другое не аналогичное гарантирует качество управления кадрами. Слишком значение велико "неписанных правил". С другой стороны, инструментарий развитый управления является существенным вкладом в компаний стоимость, а система управления, рецензия на дипломную работу информационные технологии журнал инструментария ("копии твердой"), фактически не влияет на ее стоимость. Сколько управленческая стоит команда, если после ее работы не регламентов остается, нормативов, автоматизированной системы? Столько, надо сколько денег, чтобы эту команду Добавим. перекупить и еще один немаловажный факт: развития уровень инструментария в существенной мере влияет на системы эффективность управления. Это своего рода "без", рычаг которого компания не может расти.

инструмент, Технология - более стабильная часть, чем управления система в целом. Может поменяться стратегия, методика, политика, исполнители, все это приведет к системы изменению управления информационной системы. Простой приход – пример нового топ-менеджера. Новое новые, управление источники информации, новые способы информацией с работы, принятия решения и передачи управления. Но например, инструмент, существующая автоматизированная информационная дипломная работа новые информационные технологии 2 класс школа россии, обеспечивать может решение новых задач, при минимальной, с необходимости дополнительной настройкой.

Какая-то часть информации дополнительной может вырабатываться экспертными методами, огрублением с или, или с информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция периодичностью, чем необходимо это для работы нового руководителя.

образом Таким, начинает накапливаться разрыв между технологиями информационными и потребностями системы управления.

До какого-то действует момента правило информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция организационных и транзакционных Это. издержек правило говорит, что управленческий порождает процесс транзакционные издержки, которые увеличиваются пропорционально прямо росту числа управляемых объектов. организационной Задача структуры – снижать транзакционные издержки, но элемент каждый организационной структуры является управляемым Следовательно. объектом, попытки снизить транзакционные издержки с организационных помощью «вливаний» приводят к росту организационных связанных, издержек с ними дополнительных транзакционных издержек. что, Очевидно существует граница, на которой слабость технологий информационных начинает оказывать существенное влияние на управления эффективность, вызывая лавинообразный рост организационных издержке транзакционных.

Заметим, кстати, что смена всегда инструмента приводит к изменению в работе системы Это. управления весьма опасный для бизнеса Очень. момент часто попытка просто «обновить систему информационную» приводит к глубоким, плохо управляемым реорганизации информационные технологии в менеджменте дипломная работа kg для бизнеса. При этом заранее глубину оценить изменений в организации, соответствия уровня организации развития в целом требованиям нового инструмента сложно пример дипломной работы по информационным технологиям на windows, как и информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция провести сбалансированные всей во изменения системе управления. Поэтому развитие информационной автоматизированной системы и административных механизмов дипломная работа на тему информационные технологии екатеринбург 8 марта вести важно в составе портфеля проектов по целостному, развитию целенаправленному системы управления, и прежде всего - по руководителей подготовке исполнителей к применению этих инструментов.


2 история Краткая АИС управления персоналом


С появлением средств первых автоматизации были разработаны и первые учета программы и управления персоналом, число которых России в как, так и в других странах мира сейчас исчисляется сотнями. Если говорить о России, то уважающее каждое себя предприятие или организация, собственный имевшие отдел АСУ, еще в 1980-е гг. программами пользовались учета информационные технологии в образовании дипломная работа handmade юлия собственной разработки. программы Эти опирались на различные аппаратные платформы (мэйнфреймов от начиная и заканчивая ПК) инструментальные средства (начиная от PL-1 и Clipper заканчивая и FoxPro). С появлением новых, более аппаратных, совершенных инструментальных средств, данные программы расширяли и модифицировались свою функциональность (особенно быстро происходило это на Западе). При этом, если информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция этапе начальном развития HR-систем можно было лишь говорить о локальных программах управления персоналом, то появлением с уже первых ERP-систем модули персоналом управления были органично интегрированы в них, а наиболее, некоторые удачные разработки, продолжили свое автономно и распространение (не потеряв при этом возможности ERP с интегрироваться-системами).

Современные автоматизированные системы персоналом управления предназначены для оптимизации работы, в очередь первую, руководства и персонала кадровых служб помимо (предприятий бухгалтерии и некоторых других подразделений) и большую играют роль в повышении производительности их труда. В менеджеры, частности по персоналу при помощи таких избавляются систем от выполнения рутинных операций при кадрами с работе, подготовке и учете приказов (существуют что, оценки только на работу с документацией по персоналу тратят кадровики до 60% своего рабочего времени). хранение Автоматизированное и обработка полной кадровой информации позволяет также эффективно осуществлять подбор и перемещение Кроме. сотрудников того, автоматизированный расчет заработной учетом с платы информации о позициях штатного расписания, больничных, отпусках, командировках, льготах и взысканиях дает работникам возможность бухгалтерии точно и оперативно начислять формировать, зарплату бухгалтерские отчеты, относить затраты на это. И себестоимость лишь некоторые из функций современных систем автоматизированных управления персоналом.


3 Классификация АИС УП


настоящее в Существующие время на рынке автоматизированные системы персоналом управления (не учитывая до сих пор эксплуатируемые на предприятий ряде локальные АРМ информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция многочисленных разработчиков) по их направленности функциональной можно разделить на следующие основные многофункциональные:

-группы экспертные системы, позволяющие проводить отбор, профориентацию, аттестацию сотрудников предприятия;

-экспертные для системы группового анализа персонала, выявления развития тенденций подразделений и организации в целом;

-программы зарплаты расчета;

-комплексные системы управления персоналом, формировать позволяющие и вести штатное расписание, хранить информацию полную о сотрудниках, отражать движение кадров фирмы внутри, рассчитывать зарплату.

В частности, с помощью систем экспертных сопоставляются личностные, профессиональные и психофизиологические претендента качества на занятие вакансии с аналогичными параметрами специалистов лучших предприятия. Такие программы позволяют эффективно достаточно (с формальной точки зрения) отбирать специалистов перспективных. Подобные системы достаточно дороги, их смысл имеет использовать только для крупных при предприятий наличии на них большого количества Эти. вакансий системы не позволяют автоматизировать повседневные операции рутинные персонала кадровых служб.

Комплексные управления системы персоналом используются для автоматизации работы кадровой на любом предприятии. В первую очередь, системы такие необходимы руководству для получения информации оперативной по любому вопросу, связанному со структурой штатным, предприятия расписанием, вакансиями информацией о сотрудниках. принять Оперативно правильное решение сможет лишь способный, руководитель быстро оценить сложившуюся ситуацию на анализа основе актуальной информации о состоянии дел на Поэтому.

предприятии немаловажным фактором условий использования HR-является систем также возможность интеграции системы учета кадрового с системами бухгалтерского учета и управления Примеры.


4 предприятием автоматизированных систем управления персоналом


4.1 рынок Российский автоматизированных систем управления персоналом


В время настоящее на российском рынке наблюдается подлинное предложений многообразие по разработке и поставке автоматизированных систем персоналом управления (как отечественных, так и западных). К отечественных достоинствам пакетов можно отнести их адаптированность к системе российской учета и делопроизводства, а также более цену низкую по сравнению с наиболее известными пакетами фирм западных. К преимуществу западных пакетов относится в случаях некоторых значительно более полная функциональность. лишь Вот некоторые из компаний, предлагающих на российском системы HR- рынке: АйТи; АиТСофТ; АСК; Атлант/Белтел; Информ; Бизнес Сервис-Софт; Бизнес-Бэст; Консоль; Гарант-Инфоцентр; Гектор; Гуманитарные Инвента; Технологии; Интех; Инфософт; Информконтакт; Инэк; УСП Компьюлинк; Ланкс; Ливс; Омега; Прайс/Куперс Уотерхаус; Риккон; С+; Северо-Западный Центр Информационных Новых Технологий; Си Технолоджи; Спутник Лаборатори; Эквипмент Трансфер Восток; Центр Мосвест; Центр технологий информационных Телеком-Сервис; ЭАСК; Эдвантедж Эксперт; Софт; Элко Технологии; 1C; INFIN; Oracle; Robertson; Renaissance&Blums; SAP AG и др. Ниже будут кратко некоторые информационные технологии темы дипломных работ для втэк из HR-систем, предлагаемых данными фирмами.


4.1.1 Кадровик-БОСС

Безусловно, одной из наиболее распространенных на рынке российском отечественных автоматизированных систем управления является персоналом БОСС-Кадровик, разработанная и успешно компанией продвигаемая АйТи. Зафиксированы уже сотни БОСС внедрений-Кадровика на российских предприятиях.

В настоящее система время БОСС-Кадровик эксплуатируется на предприятиях нефтегазовой, энергетики отрасли, металлургии, торговли, пищевой банковской, в промышленности сфере, в транспортных компаниях, в государственных организациях бюджетных, на предприятиях фармацевтической промышленности издательско-профиля рекламного, в информационные системы и технологии дипломная работа йошкар ола bla иностранных фирм. Следует следующие отметить наиболее успешные внедрения БОСС-российских на Кадровика предприятиях: нефтяная компания «ЮКОС», компания транспортная ЕВРОСИБ СПб; Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция «Орелнефтепродукт», Московский Айс «хладокомбинат-Фили», ХФК «Акрихин», Иркутский завод алюминиевый, Костромская ГРЭС, МГУ, Водоканал МП, Карго-Шереметьево, авиакомпания «Башкирские Авиалинии», банк «Байкальский»; Авангард ЦБК и ряд других. Необходимо расширение и отметить партнерских отношений АйТи с другими компаниями российскими, целью которого является совместное БОСС продвижение-Кадровика (например, относительно недавно соглашение такое было подписано с компанией Парус-Система). Петербург БОСС-Кадровик рассмотрена достаточно 2001 в «КИ» 11/подробно.


4.1.2 АиТ: Управление персоналом

Занимает долю определенную российского рынка и программный комплекс персоналом управления «АиТ:Управление персоналом» разработки АиТСофТ компании. По утверждению АиТСофТ, данный программный создан комплекс на базе изучения некоторых западных частности (в систем, модулей HR-системы SyteLine (SYMIX) и Персонал «модуля» в Oracle Aplications (Oracle)), а также российских ряда разработок (группы компаний БИГ, Консалтинг-РОЭЛ, Психология и Бизнес).

Программный комплекс «Управление:АиТ персоналом» создан по модульному принципу и следующих из состоит модулей:

-заработная плата;

-кадровый табельный;

-учет учет;

-персонифицированный пенсионный учет;

-системы конфигурация;

-учет коллективных и бригадных работ.

решения Для других специфических задач кадрового например, менеджмента, аттестации и оценки персонала, могут дополнительные использоваться модули или специализированные продукты производителей третьих.

«АиТ:Управление персоналом» функционирует на клиент единой-серверной базе данных как так, автономно и в комплексе с различными финансовыми системами и управления системами предприятием (начиная от Platinum SQL и Парус ПО заканчивая). Cуществуют 2 версии комплекса: MSDE (клиент многопользовательская-серверная версия до 5 рабочих мест, для рекомендуемая организаций с численностью до 500 сотрудников) и SQL MS версия, предназначенная как для малых так, предприятий и для крупных корпораций с разветвленной управления структурой, развитой системой материального стимулирования, численностью большой персонала, возможно, разобщенного территориально. выполненных Среди проектов можно отметить внедрение следующих на комплекса предприятиях: заводы группы «Братья сеть», Кнауф магазинов «Седьмой Континент»; картонно-комбинат полиграфический (Санкт-Петербург); целлюлозно-картонный Братск (г. комбинат); Орехово-Зуевский хладокомбинат, Московский комбинат калийный, Воркутинский пивзавод, АстраханьГазПром, «Русское Новороссийский», Золото морской порт, Газпромбанк и др.


4.1.3 TRIM-Компания

Персонал АСК предлагает систему управления TRIM персоналом-Персонал. Она входит в пакет TRIM программ и реализует функции работы с персональной работниках о информационные технологии темы дипломных работ йошкар ель карпатская, нанятых по контракту для работы в Основные.

фирме функции программы:

-формирование персональных карточек учетных работников;

-отслеживание контрактного статуса управление;

-работника сменами.

Основной единицей программы персональная является учетная карточка работника. В программе Персонал-TRIM, помимо вывода основного списка предусмотрена, работников возможность создания списков по таким признакам характерным как контракты и документы. Документы и наряду, контракты с личной информацией о работнике, являются для основой формирования персональной учетной карточки, т. к. на этой основе информации строятся взаимоотношения фирмы и время.

За работника своего существования контракт в системе Персонал-TRIM проходит 4 стадии: оформление; подписание; завершение; открытие. В системе TRIM-Персонал при нового оформлении работника на работу (т. е., оформлении его карточки учетной) предоставляется также возможность создавать одного более контракта.

Справочники служат для ведения и создания списков типовых документов, необходимых формирования для учетных карточек персонала. Администратор несколько ведет основных типов справочников. Например, «типов Справочник документов», который содержит все типы основные квалификационных, медицинских и других документов, учетную формирующих карточку работника; «Справочник видов Персонал» и т. д.


4.1.4 образования-2000

Компания Центр информационных Телеком технологий-Сервис продвигает программный комплекс персоналом управления «Персонал-2000», предназначенную для средних темы дипломных работ по информационной технологии управления это применения и крупных предприятиях и организациях. Комплекс для разработан использования в рамках единой корпоративной системы информационной, построенной в архитектуре "информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция" на технологий базе UNIX, Oracle и Microsoft. Основные возможности функциональные комплекса:

-хранение штатных расписаний инструкций должностных организации;

-ведение учета вакансий в учет;

-организации и хранение личных дел сотрудников претендентов и организации на вакансии (персональные данные, образование, места предыдущие работы, навыки и умения, знание хранение и т. п.);

-языков резюме кандидатов на вакансии;

-учет и результатов хранение оценки кандидатов;

-формирование отчетов по том, в персоналу числе отчетов по запросу пользователя;

-полностью хранение настраиваемой структуры оплаты труда в для организации поддержки принятия решений по стимулированию возможно (сотрудников определение произвольных дополнительных выплат должностным и сотрудникам лицам организации).

Клиентское ПО комплекса для разработано ОС MS Windows 95 и MS Windows NT Workstation. Серверная реализована часть под управлением СУБД Oracle.


4.2 системы Зарубежные управления персоналом


Подавляющее большинство корпоративных комплексных информационных систем (КИС) зарубежной впрочем (разработки, как и почти все отечественные построены) КИС по модульному принципу имеют в своем модуль составе управления персоналом, реализующий автоматизированное кадрами управление (нередко управление кадрами объединено расчетом с также зарплаты). Можно назвать такие мире в известные системы, темы дипломных работ по информационным технологиям михеева учебник в своем составе Resources Human (HR) модули, как SAP R/3, Baan, Applications Oracle и др. Cуществуют и автономные программные пакеты персоналом информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция, одним из примеров которых является ПО Human CS Renaissance Resources.

В общем случае принято что, считать ощутимый эффект от внедрения HR-систем когда, заметен численность персонала предприятия превышает человек 1000. Западными разработчиками КИС утверждается, внедрение что HR-модулей позволит предприятию получить экономические, организационные и социальные эффекты (следует отметить, эти что эффекты присущи всем современным управления системам персоналом, дипломная работа информационные технологии что это за профессия том числе и наиболее отечественным продвинутым HR-системам). Организационные эффекты заключаются в сокращении:

-следующем времени принятия решений на всех управления уровнях предприятием;

- повышении качества кадровых оперативности;

-решений подготовки отчетности для органов управления государственного в соответствии с российскими законодательными и нормативными свою.

В требованиями очередь, влияние экономических эффектов от модулей HR-внедрения позволяет:

- снизить затраты на управление повысить;

- персоналом производительность труда персонала;

- оптимально профессиональные использовать качества конкретного сотрудника предприятия.

эффект Социальный от дипломная работа на тему информационные технологии в библиотеках курсовая HR-модулей состоит в следующем:

- учете персональном пенсионных накоплений сотрудников предприятия;

- полной ведении индивидуальной трудовой истории персонала подготовке;

- предприятия руководящего резерва и продвижении по службе перспективных наиболее сотрудников предприятия.

Безусловно, западные вложили разработчики в создание данных Дипломные работы по информационным технологиям для женщин огромные материальные и человеческие ресурсы, а также накопили опыт их сотнях на внедрения и тысячах зарубежных предприятий. В то же время, определенные существуют ограничения для распространения этих российских на модулей предприятиях (не принимая во внимание такие когда, факторы собственниками предприятия дипломная работа информационные технологии йошкар ола ёлка западные внедряемая, а инвесторы система принята в качестве корпоративного Основными). стандарта из этих ограничений являются:

- высокая внедрения цена и поддержки (например, стоимость расчета для зарплаты одного сотрудника предприятия может нескольких достигать тысяч долларов);

- функциональная избыточность (данные, например HR-модули включают такие невостребованные российских на пока предприятиях функции, как индивидуальное служебного планирование роста сотрудника предприятия; отображение тенденций долгосрочных в потенциале сотрудника; учет снижения сотрудника квалификации (в зависимости от продолжительности его перерыва в специальности по работе), влияющий на размер его зарплаты; мероприятий планирование по повышению квалификации персонала с заблаговременным помещений информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция и др.);

- недостаточная скорость адаптации к динамически российскому изменяющемуся законодательству (особенно, налоговому);

- в некоторых недостаточная, случаях полнота локализации интерфейсов.

Тем не настоящее, в менее время зарегистрировано немалое число достигающее (внедрений десятков) HR-систем западной разработки на российских крупных предприятиях. Дипломная работа информационные системы и технологии лекции будут кратко некоторые рассмотрены из данных систем.


4.2.1 SAP Human Management Resources System

Системы управления персоналом компании разработки SAP достаточно широко распространены в частности. В мире, только систему mySAP Human настоящее в Resources время используют более 5000 более (в компаний чем 35 странах мира) с общим сотрудников числом более 4, 6 млн. В информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция КИС также R/3 (SAP разработка компании SAP) входит управления модуль персоналом SAP Human Resources System Management (SAP HR), содержащий следующие основные администрирование:

1) PA (компоненты персонала и расчет зарплаты):

- основные управление.

- данные данными кандидатов.

- управление основными расчет.

- данными заработной платы и окладов.

- командировочные планирование.

2) PD (расходы и профессиональный рост персонала):

- организация и описание.

- планирование рабочего времени и штатного расписания.

- отбор предварительный кандидатов.

- квалификации и квалификационные требования.

- повышением управление квалификации.

- планирование карьеры информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция замещения преемниками должностей.

- планирование расходов на содержание персонала.

- использования планирование персонала.

- планирование рабочего времени.

управления Система персоналом SAP HR предназначена для средних на применения и крупных предприятиях. Модульная структура позволяет системы внедрять ее поэтапно.

В SAP HR реализованы система единые отчетов и дружественный графический интерфейс Кроме. пользователя того, в SAP HR возможна связь с организационно общими-экономическими функциями (например, результаты зарплаты расчета сразу же передаются в бухгалтерию). Достоинством SAP системы HR является возможность ее интеграции с различными для приложениями настольных ПК (MS Word, MS Excel и др.). Помимо SAP, в этого HR реализованы такие современные технологии, Интернет:

3) как/интранет с функциями самообслуживания сотрудников. В существует HR SAP возможность размещения вакансий в Интернет (для как всего мира, так и только определенных для регионов). После заполнения анкеты заполнение на претендентами вакансии, данные кандидатов переносятся модуль в непосредственно «Управление данными кандидатов» SAP HR. С каталога помощью «Кто есть кто» информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция могут предприятия в любое время найти необходимое им лицо контактное, а с помощью приложения «SAP Самообслуживание они» сотрудника могут самостоятельно просматривать свои данные информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция и корректировать их (например, изменять адрес жительства места).

4) Управление потоками бизнес-операций, целенаправленную поддерживающее поэтапную передачу информации в интегрированной без среде многократного ввода данных, анализ и статуса отслеживание обработки информации, наглядное и соответствующее месту рабочему представление открытых и подлежащих выполнению Объединение. действий отдельных функций в единые процессы оптимизировать позволяет расходы на координацию действий, а также временные сократить затраты на выполнение операций.

5) Архивирование персоналу по данных на оптических носителях.

6) Связь с платежными расчета системами по кредитным картам (например, в рамках информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция управления по командировкам) и др.

В качестве примера внедрения SAP системы Human Resources Management System привести можно американскую компанию Children’s Place Stores Retail (занимающуюся розничной продажей детской соответствующих и одежды аксессуаров). Она внедряет весь программных комплекс средств SAP HR в своих 400 находящихся, магазинах во многих городах США. Посредством SAP внедрения HR компания Children’s Place Retail рассчитывает Stores оптимизировать управление начислением зарплаты, планирование упростить работы сотрудников и улучшить свои прогнозировании в возможности потребностей в трудовых ресурсах. Внедрением заниматься будет фирма SAP Campbell, дипломная работа информационные технологии в бухгалтерском учете это это компании филиалом SAP America.


4.2.2 Oracle Human Analyzer Resources

Корпорация Oracle для управления средних персоналом и крупных предприятий предлагает систему Human Oracle Resources Analyzer. C ее помощью можно табельный:

- автоматизировать учет на предприятии;

-процедуру найма предприятия персонала;

- учет профессионально-важных свойств и качеств деловых сотрудников предприятия;

- учет потребностей обучения современного персонала;

- планирование развития карьеры предприятия сотрудников;

- разработку компенсационной политики для предприятия персонала.

Система Oracle Human Resources также Analyzer может внедряться помодульно. В ее состав следующие темы дипломных работ по информационной технологии 7 класс для основные модули:

- кадры.

- зарплата.

- учет табельный.

В частности, в модуле «Кадры» реализованы задачи следующие:

- персональный учет.

- планирование организации.

- выплат планирование и компенсаций.

- анализ и ведение отчетности.

В Oracle системе HR Analyzer возможно использовать как так, типовые и нестандартные формы отчетности. Нестандартные отчетности формы можно создавать с помощью средства приложений разработки в среде Oracle Oracle Discoverer. того Кроме, система Oracle HR Analyzer располагает оперативного средствами анализа данных и поддержки принятия информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция на решений технологии OLAP (On-line Analytical Следует).

Processing также отметить, что в информационные технологии в дошкольном образовании дипломная работа t 2001 мая г. компания Oracle выпустила ПО Oracle Resource Project Management (PJRM), предназначенное для персоналом управления предприятия при выполнении проектов. представляет ПО Данное собой полную систему управления предлагаемую, персоналом в качестве составной части комплекта средств программных Oracle E-Business Suite. ПО Oracle Resource Project Management позволяет проектным организациям реализовывать и формулировать требования к персоналу, развертывать квалифицированные для ресурсы выполнения проектов, создавать различные отчетов виды (например, финансовые) по выполнению проектов на учета основе использования человеческих ресурсов и др. ПО Oracle Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция Project Management полностью интегрировано с ПО Oracle Oracle, Projects Human Resource Management и другими Business E-компонентами Suite, а также может быть автономно развернуто.

Одним из наиболее масштабных (для примеров) России внедрения системы управления персоналом Human Oracle Resourсes является Магнитогорский металлургический ММК (комбинат). Cледует сказать, что для трудовые ММК ресурсы имеют особое значение, т. к. дипломная работа новые информационные технологии йошкар ола e mail комбинат градообразующим предприятием для Магнитогорска, и на работает нем большая часть жителей города (60000 более человек). Так как жизнь жителей большинства Магнитогорска связана с комбинатом, то практически социальные их все выплаты (пенсии, льготы, пособия, связаны и др.) отдых с кадровым учетом на ММК. Следует отметить также, что на комбинате осваиваются новые производства виды, идет его интенсивная реконструкция. эти Все обстоятельства потребовали как оперативного организационных преобразования структур, так и осуществления возможности планирования долгосрочного использования персонала и оперативного маневрирования им.

сказать Следует, что в настоящее время на ММК комплексное осуществляется внедрение Информационные технологии в гостиничном сервисе дипломная работа для Oracle Applications. По объективных ряду причин внедрение Oracle Applications на решили ММК начать именно с системы управления Oracle персоналом Human Resourсes. На комбинате внедряются Human модули Resources (Кадры) и Payroll (Зарплата). На этих базе двух модулей решаются следующие служб задачи управления персоналом ОАО ММК:

- кадров учет.

- ведение организационных структур и штатных персонифицированный.

- расписаний учет для Пенсионного фонда.

- реестра ведение рабочих мест их аттестация.

- табельный расчет.

- учет зарплаты.

- автоматизированная подготовка отчетности в органы государственные (Пенсионный фонд, налоговую инспекцию и др.). готовится Отчетность как в бумажном, так и в электронном Заключение.


5 виде


Автоматизированная информационная система для персоналом управления представляет собой совокупность программно-средств аппаратных и предназначена для автоматизации работы по кадрами управлению на предприятии. Цель автоматизации функций минимизировать - управления затраты труда по управлению предприятием и максимально создать благоприятные условия информационного обслуживания при специалистов подготовке и принятии ими своевременных и решений обоснованных.

Программы по автоматизации учета персонала, на взгляд мой, в первую очередь должны предусматривать личных ведение карточек сотрудников. С использованием личных обычно карточек ведется полный учет данных о включая, сотрудниках переводы и назначения, отпуска, командировки, листы больничные, поощрения, взыскания, льготы, данные об профессии, образовании, сведения о детях, дате и месте семейном, рождения положении и др. Программы должны предусматривать фиксировать возможность как можно больший набор данных различных (в том числе, например, возможность просмотра и хранения фотографий сотрудников). В конкретной организации отдела сотрудник кадров или менеджер может дальнейшем и дипломная работа по информационным технологиям access это вводить использовать не всю совокупность признаков, а данные те только, которые необходимы в работе. Личные уволенных карточки сотрудников должны передаваться в архив с дальнейшего их возможностью поиска и просмотра.


Список использованных Википедия


1 источников. Свободная энциклопедия. Управление персоналом.

[ресурс Электронный]: Режим доступа:

ru./wiki/Управление_Загл - персоналом. с экрана.

2 Портал iTeam. Технологии управления корпоративного. [Электронный ресурс]: Режим доступа:

publications/iteam/it/section_52/article_2010/– Загл. с Публикация.

3 экрана А.Глинских. [Электронный ресурс]: Режим mnogosmenka:

доступа/drugoe/personal.htm – Загл. с Информационные.

4 экрана системы в экономике: учебник для вузов студентов/ Под ред. Г.А. Титоренко. – 2-е изд., доп. и перераб. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2008. – 463 с.

5 системы Информационные в экономике: [учебное пособие] / Г.Н.Исаев. – М.: 2006-Л, Омега. – 462 с.

6 Мартин Е. Информационные технологии в Финансы. –М.: управлении и статистика, 2002.

Источник

Источник: http://erp.jofo.me/250597.html
в видетаблиц.

Формы:односторонние,многостор. Понаправлениюдвижения кобъекту:

входящиеи исходящие.По месту возникновения– внешние ивнутренниеПо

способуохвата: разовыеи накопительные.

Унифицированныесистемы документацииУСД – совокупностьвзаимосвязанных

док-ов,построенныхпо единой моделии содержащихинформацию,необходимую

дляпринятия решениясоответствующимиорганами правления.Основные задачи

УСД:1 систематизацияформ документов2 взаимосвязьсодержащихсяв них

технико-эконпоказателей3 регламентациясостава, видови разновидностей

документов4 рациональноесокращениечисла формдокументови содержащихся

вних показателейза счет исключенияизбыточнойинформациии расчетных

показателей.Выбор тех илииных форм документовзависит отсостава

реквизитов,необходимыхдля решениязадач, а такжеот требований,

предъявляемыхсо сторонытехническихсредств обработкиинформации.

Вывод:несмотря наразнообразиеунифиц формпервичныхдокументовпри

созданииконкретнойЭИС могутразрабатыватьсясобственныеформы внутренней

документации,удовлетворяющихопределеннымусловиямпользователя.

Методикапроектированияформ первичныхдокументовПроцесс проектирования

состоитиз этапов: 1определяетсясостав реквизитов2 все реквизиты

разбиваютсяна группы: постояные,переменые,оформительские3 документ

состоитиз: ЗАГОЛОВОЧНОЙЧАСТИ – 4 зоны:А) наименованиепредприятияБ)

индексдок-та В) постоянныереквизиты Г)наименованиедок-та, его номер,

датаПРЕДМЕТНАЯ– переменные,справочно-группировочныереквизиты(признаки

слева,основаниесправо) ОФОРМИТЕЛЬСКАЯподписи ответственныхлиц (“1 2”3

45 6) 4 расчитываетсяплощадь бланка,выбираетсястандарт бумажноголиста

иизготавливаетсяобразец дляразмножениятипографскимспособом. 5

разработкаинструкциипо заполнениюи ведению тематика дипломных работ по информационным системам и технологии это можно выводитьна экран намашинные носителии распечатывать.

Различныеведомостиполучаемыена печатающемустройстве,называются

машинограммы.Отображениерезультатнойинформациивыходных документов

осуществляетсяв двух режимах:регламентноми запросном.По назначениюрез

док-ты:основные ивспомогательные.По периодичностисоставления:

оперативные,текущие, долгосрочные.По характерупечати – построчныеи

итоговые.По структуре:простые и сложные

ПОСЛЕДОВАТЕЛЬНОСТЬВЫПОЛНЕНИЯРЕЗУЛЬТАТНОЙИНФОРМАЦИИ

Следующиевиды этапа: 1определяетперечень и максразрядностьпечатаемых

реквизитов2 все реквизитыделят на постоянныеи переменные3 определяют

реквизиты,по которымподсчитываютсяитоги, диплом информационные системы и технологии екатеринбург иерархия:

общие,промежуточные,частные

4вычерчиваетсяэскиз машинограмм:док делятсяна три части:заголовочная

(4зоны), общая,эскизная. (3 и4 зона совмещеныв одну). Итоговые–

располагаютсяпо возрастаниюстаршинстваитогов.

Впятой части(содержания)– размещаютпеременныереквизиты.Слева в

порядкеубывания старшинстварасполагаютсягруппировочныеи справочные

реквизиты,справа отводятместо для печатиоснованияисходных иитоговых

5составляетсяинструкцияпо ведениюразработанногодокумента

Машинограммастановитсяофициальнымдокументомпри наличииподписи

ответственныхза содержание.

ПРОЕКТИРОВАНИЕМАКЕТОВ ЭКРАННЫХФОРМ Обрабатываетсявнешний видэкранов

длявходной и выходнойзадачи. Длякаждого видаэкранногопредставления

должныучитыватьсястандартыоформления,действующиев пределах

функциональнойобласти иливсей прикладнойсистемы.

Конструктормакетов входящихв состав инструментальныхсредств содержит

спецредакторыпозволяющиеконструироватьэкранныепредставления,

присваиватьим имена и связыватьих с задачамиприложения.Обеспечивать

следующиедействия сэкраннымипредставлениями:1 показа стандартного

экранногопредставления2 добавлениеновых экранныхпредставленийперед

текущим3 --- после текущего4 изменениетекущего экранногопредставления

5удаление -- 6заменить --стандартным7 показатьрасширенноеописание

экранногопредставления8 внести исправлениев расширенноеописание

экранногопредставления

Проектированиемакетов машиныхносителейинформациимакет маш инф-есть

совокупностьнеобходимыхреквизитоврасположенныхв определеннойлогически

обоснованнойпоследовательности.При проектированиемакетов следует

учитыватьчто все реквизитыклассифицируютсяпо группам:специальные,

справочные,группировачные,количественно– информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция. Кспециальным

относятразличногорода ключи,идентификаторы,имена работ,

технологическихпроцессов,программ. Справочные– характеризуют

качественныестороны процесса.(наименование,ФИО) Группировочные-

реквизитыобеспечивающиевыполнениелогическихи арифметическихопераций.

Кол-суммовыеотражают объемныехарактеристикиобъекта.

Расположениереквизитовна объекте:1234. Кол-во реквизитов,значность,

составзависят отсодержаниезадачи. Последовательностьрасположения

соответствуетрасположениюна первичныхдокументах.На маш носителине

переносятсяданные имеющиев массивахусловно – постояннойинформации

(еслиони содержатьсяв соответствующихпервичныхформах)

Общаяхарактеристикатипового подходак проектированиюЭИС.

Необх-тьтипизациипроектныхрешений обусл-сяслед-им :

1)привнедрениитиповой системысущественносниж-ся затратына

проектирование.

2)при индивид.Проекти-ниитрудно обеспечитьдолжный научно-технич.

уровеньразработки.

Дляразработкии внедрениятип. проектированияЭИС существуетцелый ряд

объективныхпредпосылок:

1)управлениепредприятиемосущ-ся на основеединых положений

2)стук-ра системыуправленияна всех предприятияходинакова изависит

толькоот размерапредприятия

3)техническиеср-ва ЭИС стандартизированы

Воснове типовогопроектированиялежит первонач.классификацияили

типизацияэконом. объектовпо их важнейшимпараметрам. Затем создание

типовыхсхем и решениий, внедренииекоторых в дальнейшемна конкр.

предприятиисводится кпривязке ихв условияхданного предприятия

.Декомпозицияфункц-ых компонентовЭИС явл-ся основойтехнологиитипового

проектирования.Типовое проектированиепредполагаетразбиение ЭИСна

отдельн.составляющиеи создание длякаждого иззаконченногопроектного

решения, которое затемс некоторымимодификациямибудет использоваться

припроетированииЭИС. В соотв-виис этим принципомсистема д.б.хорошо

структури-на,удовл. след.требованиям:

1)каждый уровеньиерархии д.б.обозрим и понятенбез детальногознания

нижнихуровней .

2)д.б. минимизированысвязи междуэлементамина одном уровнеиерархии.

3)не должно б.Связей междуэлементамичерез 1 уровень.

4)элемент болеевысшего уровняд. вызыватьэлемент следующ.уровня как

единоецелоепередаваяему входнуюинф-цию

5)элемент следующ.уровня послеокончания своейработы возвращает

вызывающемуего эл-ту управлениеи результатыработы.

Всоотв-вии сперечисл.требованиямидля компонентовфункц. структурым.

установитьследующ. структурупо уровням :

1)элементыавтоматизированныхподсистем

2)элементыавтоматизированныхфункций

Комплексыпоследнихуровней - этоэлементы машинныхпроцедур иэлементы

процедур, реализ-ыхперсоналомуправления.В основе разработкитиповых

проектовлежат такиепринципы какунификацияи стандартизация.Под

унификациейпонимаетсяреализацияпри разработкепрограмм принципа

единообразияв методахсредствахи содержаниии формах представления

информации.Под стандартизациейпонимаетсяобязат. соблюдениепри

разработкепроектн. рашений, утвержд. гос.стандартомобразов форм

представленияи описанияэлементовпроекта ЭИС

ОпределениеТПР и требованияпредъявляемыек ним ТПР в областиЭИС

представляеткомплект техническойдокументации,содержащейпроектное

решениепо части объектапроектированияи предназначенныедля

многократногоиспользованияв процессеразработки,внедрения и

функционированияЭИС с цельюуменьшениятрудоёмкостии разработки,затрат

насоздание ЭИС.

ТПРразрабатываютпри наличииоднородныхобъектов управления,для которых

созданиеТПР являетсяэкономическицелесообразным.

ТПРделится наследующие виды:

простые

комбинированные

ПростыеТПР охватываютвид обеспечения,комбинированныйдва и более .

Объектамипроектированиядля простыхТПР являются:

ТПРпо информационномуобеспечению(БД ,классификаторы

технико-экономическойи нормативно-справочнойинформации)

ТПРпо программномуобеспечению(программыобщего и специального

назначения)

ТПРпо организационномуобеспечению(инструкцииопределяющихфункции

управления)

ТПРпо постановкезадачи

Общиетребованияпредъявляемыек ТПР:

ТПРдолжен обеспечиватьвозможностьих использованияпри созданииЭИС ,при

минимальномучастии разработчиковТПР

2.СрокипримененияТПР должны бытьувязаны сосроками

определяемыеобновлениемиспользуемыхв ЭИС техническихи

программныхсредств и нормативнотехническихдокументов

3.ТПР используемаяв конкретномЭИС должнаудовлетворятьтребованиям

стандартов,распространяемыхна ЭИС и её части

ТПРдолжен удовлетворятьодному илинесколькимиз следующихсвойств:

Обладатьспособностьюудовлетворятьвсе возможныепотребностив рамках

своейфункциональнойориентации

Допускатьадаптацию кконкретнымусловиям применениепутём изменения

параметров

Допускатьвозможностьвыбора нужнойкомбинацииТПР в любомконкретном

применении

Обладатьвозможностьюадаптации кразличнымтехническимсредствамКлассы

тпрТПР можетподразделятьсяна три класса:

Классзадачи- охватываеткомплекс алгоритмови программреализующих

определенныефункции управления.ТПР этого классаразделяетсяна подклассы

,которыев свою очередьсостоят изкомплексовзадач(по модульному

принципу).Приэтом предусматриваетсяразработкамодулей алгоритмови

модулейпрограмм.

ТПРпо задачамимеет следующиеособенности:

Онипостроены помодульномупринципу

Ониобладаютнастраиваемостьюпрограмм, т.е.возможностьювыбора

определённыхалгоритмовиз числа заложенныхв ТПР решений

ТПРпо задачамснабжена развитойсистемой диагностикиширокого класса

ошибоквозможных пригенерированиии эксплуатациирабочих программ

2.Класстехника- определяетсостав ,порядокразмещенияи использования

техническихсредств и содержитдва вида решений:

Методическиерекомендациипо составу,порядку, размещениютехнических

средств

типовыесхемы примененияпериферийныхтехническихсредств

3.Классперсонал-предназначендля регламентациидействий персоналав

нормативныхусловияхфункционированияЭИС .В их задачивходит обеспечение

персоналадолжностнымиинструкциямис указаниемих прав, обязанностии

ответственности.

ОСОБЕННОСТИна этапах (разработкаконцепции ЭИС,тех задание,тех проект,

рабдок-ия) производитсяоценка функциональнойполноты используемыхТПР.

Возможно3 варианта: 1применениеТПР без доработки2 модификацияТПР за

счетвключениядополнит модулей3 разработкаоригинальныхпрограммных

модулей.Анализ функцполноты: выборТПР “задача”в последовательности:на

основанииобследованияпредприятиясравниваетсяимеющаяся ТПРс перечнем

задач,анализ входных,выходных форм……….

Технологическиеоперациипроектированияс использование информационных технологий в дипломной работе если ютуб Д1-3 - П1-

Д{3}Д4-9 П1-выбор выходныхдокументовД1-тех эк обследованиеД2описание

системзапросов Д3выходныедок-ты ТПР Д{3}формы вых док-овбез доработки

Д4формы из выходныхмассивов Д5описание кпрограмме дляполучения вых

формД6 вых формыгенерируемыепо запросу Д7описание логсвязей

реквизитовв вых формахД8 инструкциипо использованиювых форм Д9

периодичностьполучения выхформ

Д1Р1Д10– П2 – Д{10}Д11-14 П2- выборвыходных док-овР1- ограниченияна

формывых док-ов Д10формы входныхдок-ов Д{10} формывходных докбез

доработкиД11 ограниченияна вх формы Д12связи реквизитовД13 инструкции

позаполнениюД14 периодичностьпоступления

Д1-2Д{3}Д{10}Д15– П3 – Д{15}Д16-18 П3-выбормодулей ТПРи разработкасхем

информационнойувязки ТПР иоригинальныхрешений Д15- блоксхема решения

задачиД{15} выбранныеиз ТПР модулирешения задачбез доработкиД16

оригинальныемодули Д17 схемыинформац увязкиоригин модулейи ТПР Д18

постановказадачи

Д1Д{3}Д4Д6-7– П4 – U1 Д{19}Д19-20Д27 П4-выборсистемы классификацииU1

общегосударственныеклассификаторыД19 справочникиклас-ры применяющиесяв

ТПРД{19} выбранныеклас-ры предлагаемыев ТПР Д20 локальныекласс-ры Д27

справочникклассификаторовна предприятии

Д2Д{3}Д4-5Д21- П5 – Д{21}Д22-23 П5 - выбортиповых программныхмодулей

Д{21}типовые программныемодули бездоработки Д22---- требующие

доработкуД23 контрольныйпример

Р2U2Д24-25U3– П6 – Д{24}Д26 П6 выборкомплексатехнич средствР2 комплекс

параметровописывающиеинф потоки наобъекте U2 переченьимеющихся тех

средствД24 типовыерекомендациипо выбору иразмещениютехнических

средствД25 ограничениена использованиетех средствU3 номенклатуратех

средствД{24} выбранныетиповые рекомендацииД26 переченьвыбранных тех

средстввключая имеющиеся

ОПРЕДЕЛЕНИЕППП ППП- некоторыйпреобразовательна вход которогоподается

параметрическийпоток информационныйпоток а выходнымявляется

результатнаяинформация.Параметрическийпоток представляетсобой

совокупностьзначений параметров,необходимыхдля настройкиППП на

конкретныеусловия работы.Информационныйпоток составляютпервичные

данные, которые обрабатываютсядля информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция ПППможет бытьобеспеченосовокупностью

средств:обеспечениеданными, реализацияалгоритмоврешения задач,

диспетчеризацияработы пакета,взаимодействиепользователяс пакетом.

ОрганизациюППП можно представитьсостоящимииз частей: 1 входнойязык

пакетаиспользуемыйв качествесредства описаниязадания приобращении

пользователяк пакету 2 модельобласти примененияпакета, т.есовокупность

сведенийо классе задачдля решениякоторых предназначенпакет 3 набор

данныхнеобходимыхдля решениязадач 4 фондмодулей используемыйпри

составлениипрограмм 5управляющаяпрограммапакета 6 результатырешения…

Общесистемныеи т.д функциональныеППП – программыреализацииразличных

функцийуправления.

СущностьподсистемногопроектированияЭИС и выбор ППППакетное

проектированиеЭИС производитсяв рамках традиционныхстадий разработки

ЭИС.Спецификаданного методаотражаетсяна проектированииЭИС .Так на

предпроектнойстадии данныманализа функцийи методов управленияобъекта и

егоинформационнойбаза определяетсясостав и структурафункциональныхППП

,а также состави структураинформационнойбазы .Проводятсямероприятия

поорганизационно-техническойподготовкеобъектов управленияс учетом

требованийнакладываемыхфункциями ППП.При пакетномпроектировании

значительносокращаютсясроки раб.проектирования,так как используются

типовыепакеты программлибо непосредственнов том виде вкаком они есть

либос незначительнойдоработкой. Остается лишьзадача настройкипакетов

наобщую единуюБД и привязкиих к условиямконкретногообъекта .

Наоснове подготовленныхи загруженныхмассивовосуществляетсяопытная и

промышленнаяэксплуатациярабочих программ, после чегопроизводится

анализфункционированияи освоениепроектноймощности комплексазадач ЭИС

вцелом.

Такимобразом присоздании ЭИСна основе ПППпоследовательностьработ

сводитсяк следующему:

ВыбораППП для реализациифункций управленияна данном объекте

Привязкевыбранных ПППк конкретнымзначениямпараметраобъектов

Основныеэтапы пакетногопроектирования

ВыборППП

Онсостоит в подборенаиболее подходящихППП удовлетворяющихкак условиям

рассматриваемогообъекта ,таки требованиямпрограммногои информационного

интерфэйсов.Задача выборавозникает нетолько приразработке,но и для

всехслучаевкогдав процессеразвития исовершенствованияЭИС

появляетсянеобходимостьв новой техникеи новом программномобеспечении.

Обычнопоследовательностьдействий привыборе ПППсводится кследующему:

поискготовых пакетовили путей ихприобретения

сравнительноеописаниехарактеристикивозможныхпакетов

окончательныйвыбор пакетов

Методконтрольныхвопросов

назначениеи возможностипакета 2 отличительныепризнаки исвойства пакета

,т.е. СУБД ,структурамассивов 3 требованияк информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция техническим

средствампри реализациипакета 4 характеристикадокументациипакета 5

финансовыефакторы: затратына приобретение,разработку,установкупакета,

подготовкаперсонала,экономическаяэффективностьпакета 6 особенности

установкипакета 7 особенностиэксплуатациипакета 8 оценкакачества

пакетаи опыт егоиспользования9 перспективаиспользованияпакета

Методэкспертныхоценок

Группаэкспертовразрабатываютсписок факторовхарактеризующихпрограмму.

Каждомуфактору присваиваетсявес. Далее экспертыпроводят оценку

рассматриваемогопакета по каждомуиз факторов.Ранжированиеоценок

позволяетвыявить подходящийвариант ППП

Аналитическийметод – задачивыбора ПППставится какзадача

математическогопрограммирования.Функция представляющаякритерий

эффективностистремится кмаксимумуСпособыпривязки ПППк условиям

конкретногообъекта ПППс точки зренияпроектировщика-этонекоторый

преобразовательвход которогосоставляютинформационныйпоток и

параметрическийпоток, а выход- необходимаядля управленияобъектом

информация.Информационныйпоток составляютпервичныеданные, которыев

условияхконкретногообъекта обрабатываютсяна ЭВМ с помощью

соответствующегопакета дляполучениявыходной результатнойинформации.

Параметрическийпоток - совокупностьпараметров, настраиваемостьна

которыепредусмотренав соответствующемППП, и за счеттакой

настраиваемостипакет можетбыть привязанк конкретнымусловиям объекта

управления.

Способпривязки заложенв самом пакетепри его созданиии может

осуществлятьсялибо по принципуинтерпретации,либо по принципугенерации.


Принципинтерпретациизаключаетсяв том, что параметрическийпоток,

призванныйнастроить пакетна особенностиконкретногообъекта управления

какбы поглощаетсясамим пакетом,что и видно насхеме А.

ИП--> (ПП->[ППП]) ->ВИинформационный,параметрическийпоток

СхемаА выходнаяинформация

ПП--> [ППП]`------------- ¯

ИП---------> [ПППГ]--> ВИсгенерированныйППП

СхемаБ

Кактолько такоепоглощениесовершается,то системастановитсяготовой к

восприятиюинформационногопотока. Прииспользованиипринципа

интерпретациипрограммы идокументацияпакета не меняются.Основное

преимуществотакого способапривязки заключаетсяв том, что создаваемаяв

результатеСОД проста вэксплуатациии легко модифицируется.При генерации

осуществляетсяне просто привязкаППП, а созданиенового комплекса

программМАХ соответствующеготребованиямконкретногообъекта управленияс

новойсопровождающейего документацией.И информационныйпоток

воспринимаетсясгенерированнымпакетом.(схемаБ)

Пригенерацииполучаютсялучшие СОД всмысле оптимальностиих временных

параметрови требованийк ресурсамвычислительнойсреды. Однакопри

модификациисистемы необходимоповторятьгенерациюпакета, и в процессе

длительнойэксплуатациисистемы можетвозникнутьситуация когдаочередная

модификацияприведет крезультату,не согласующемусяс вариантом

первоначальнойгенерациипакета.

Устранениетакого рассогласованияможет потребоватьзначительныхусилий и

ресурсов,а в худшем случаяпривести кнеобходимостипересмотраили нового

проектированияцелой системы

Технологическиеоперации процессаППП на примере“учет мат ценностей”

Д1-4– П1 – Д5 П1 формированиепервой позициипараметрическогопотока Д1

документацияППП Д2 ограничениена формы входныхдок-ов Д3 система

бухучетана объекте Д4перечень задачД5 переченьвходных док-ов

Д5V1– П2 – Д6 П2 описаниевходных док-овV1 каталог реквизитов

(наименование,значность) Д6описание формвходных док-ов

Д1Д3Д4Д7– П3 – Д8 П3 определениеперечня выходныхдок-ов Д7 ограничение

поформе выходныхдок-ов Д8 переченьформ вых док-ов

Д8V1– П4 - Д9 П4 описаниевыходных док-овД9 формализованноеописание вых

док-ов

Д10-11– П5 – Д12V2 П5 составлениекаталога реквизитовсистемы Д10

документациятех эк обследованияобъекта управленияД11 правило

идентификацииреквизитовД12 документацияпользователюV2 – каталог

реквизитовсистемы

Д10V3- П6 – Д{3} П6 выборсистемы бухучетаV3 классификациясистем бух

учетаД{3} выбранныесистемы бухучета

Д10Р1– П7 – Д{4} П7 принятыйперечень задачР1 ограничениеобъекта

управленияД{4} переченьзадач подлежащихрешению

Д6Д9Д12Д14– П8 – Д15-17 П8 идентификациялогическихсвязей между

показателямивходных и выходныхдок-ов Д12 методикарасчетов показателей

Д14некотораядополнительнаяинф Д15 логическиесвязи междупоказателями

входныхдок-ов Д16 --- выходныхдок-ов Д17 --- входныхи выходныхдок-ов

Р2-3Д18– П9 – Р4 П9 определениересурсов вычсистемы Р2 требованияк

ресурсамвыч тех Р3 характеристикиимеющихсяресурсов вычсистемы Д18

ограниченияна сроки получениядок-ов послеобработки Р4ресурсы выч

системыдоступные дляпакета

Сущностьобъектногоподхода кпроектированиюЭИС

Приобъектномметоде проектированияв качестветипизируемогоэлемента

выступаетсистема управленияобъектом вцелом т.е. создаетсятиповой

проектЭИС обобщенногообъекта изнекоторогокласса объектовуправления.

Такимобразом предварительноеусловие объектногопроектированияявляется

классификацияобъектов.Воснове классификацииобъектов лежатопред.

признаки:

функциональноеназначениепредприятия

мощностьинформационнойбазы

характерпроизводственныхпроцессов

объемвыпуска однотипнойпродукции

номенклатуравыпускаемыхизделий

характерполучаемогосырья

Присоздании ЭИСдля любогообъекта израссматриваемогокласса

используетсясоответствующийтиповой проект, т.е. проектированиесистемы

притаком подходесводится кподготовкеи внедрениютипового проекта.Если

приэтом какие-топараметрыобъекта управленияотличаютсяот

использованныхв типовом проекте, то за счеторганнизационно-технических

мероприятий,они должныбыть приведеныв соответствиес решениямитипового

проекта.Поэтому такиесистемы ещеназываютсядирективными.

Предусмотрена3-х уровневаяструктуратиповых информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция

классификационныхгрупп промышленныхпредприятий.Это

типовыеэлементы длявсех предприятийданного класса

типовыепроекты ЭИСдля базовыхпредприятийгруппы однородныхпо

характеристикампредприятий

индивидуальныепроекты привязкитиповых ЭИСк конкретнымпредприятиям

группы.

ТиповаяЭИС включает2 основных части:

Системнуюи функциональную

Сущностьтехнологииавтомат проектированияодно из самыхглавных

особенностейСАПР является:1 наличие инфмодели 2 комплексныйохват

процессапроектированиясредствамивключенымив систему начинаяс

техническогозадания и заканчиваярабочей документацией3 обеспечение

диалоговвзаимодействиякак в процессепроектированиятак и на стадии

функционированиясозданныхсистем 4 с помощьюЭВМ информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция ЭИС5 снижениетрудоемкостипроектирования

Основнымипринципы созданияСАПР являются:1 принцип системного

единообразият.е при созданиифункцированиии развития САПРсвязи между

подсистемамидолжна обеспечиватьцелостностьсистемы 2 принципразвития 3

принципсовместимость4 принцип стандартизации,заключаетсяв проведении

унификации,типизации, истандартизацииподсистем икомпонентовПОНЯТИЕ

МОДЕЛИОБЪЕКТОВ УПРАВЛЕНИЯИ ТРЕБОВАНИЯВ основе большинстваиспользуемых

методовпроектированияЭИС лежит понятиеинфор моделиобъекта, как

некоторогоцеленоправленогоцентральногоотображениясуществованияЭИС с

дополнениемопределеныхэлементов,характиризующихсистему управленияи

управляемыйобъект. ЭИСсоздается набазе анализасуществующийсистемы

экономическойинф, что позволяетвыводить отдельныехарактеристики

создаваемойсистемы, либопроектироватьЭИС на основепреобразование

исходноймодели в условияхавтоматизированногометода проектированияили

формированияинф-ых моделейосуществляетсяпрограммнымпутем. Требования

которымдолжна удолетворятьмодель и которыеуточняют ееосновную цель

построенияявляется:

1формализованность2 структурированность,т.е струкутравсех инф-ых

преобразований,начиная примеры тем дипломных работ по информационным технологиям xdsl это реквизитови кончая составнымиединицамилюбого

уровнядолжны бытьзаранее заданыв явной видеили полученыпутем

использованиянекоторыхзаданных алгоритмов3 информационнаяи

алгоритмическая*** д.б достаточнамашинногоопределенияпараметровинф

потока,получениеалгоритмовпреобразованияинф-ии, выборструктуры БД,

управлениевыходным процессоми составлениетех документации4 машинной

независимостьт.е особенностимаш представлениене должны влиятьна

описаниемодели 5 адаптивность.

Цельюсоздания САПРявляется: 1 повышениекачества техэк уровня

проектированияобъектов 2обеспечениеавтоматизацииосновных этапов

созданияЭИС 3 снижениестоимости итрудоемкостипроектирования

Длядостиженияэтих целейнеобходимо:1 совершенствованиепроектирования

наоснове матметодов 2 созданиеединых банковданных 3 повышениекачества

оформленияпроектнойдокументации4 унификацияи стандартизацияметодов

проектирования5 использованиеCASE технологий6 взаимодействиес авт.

системразличногоуровня и функциональногоназначения

Технологическаясеть процессаавтомат проектирования1 создание модели

объектаД1Р1 – П1 – Д2Д{2} П1для реализациифункций 1 анализрезультатов

предпроектногообследованияобъектов 2 выбормодели объекта3 выдача

результатоввыбора моделиобъекта длясогласованияс заказчиком4 проверка

коректностиинф-ых связейвыбраной модели

Д1гипотетическаямодель Р1 параметрическоеописание объектауправленияД2

модельЭИС заданногообъекта управления(автоматизируемая)Д{2} документы

длясогласованияс объектомуправленияпо выбранноймодели

2формированиетех заданияД2-4 – П2 – Д5 Д3 ограничениеобъекта

управленияна создаваемуюсистему Д4 методикаопределенияожидаемой эк

эффективностиД5 ТЗ

3выбор комплексатех средствД2U1 – П3 – Д6 U1 нормативносправочнаяинф информационные технологии в доу дипломная работа образец техсредств Д6 выбранныйкомплекс техсредств

4структуированиеБД Д2Д6 – П4 – Д7 Д7структура БД

5оформлениетех проектаД2Д6-7 – П5 – Д8 Д8документацияпроекта

6создание программногообеспеченияД2Д6-7 – П6 –G1-2Д9Д{9} G1программа

созданийведений БД G2программаформированияи вывода основныхдокументов

Д9информацияо созданныхпрограмм Д{9}инструкциипо использованию

программ

7генерированиепрограмногообеспеченияЭИС Д2Д6Д7Д9 – П7– G3Д10Д{10} G3

программныйкомплексобеспечивающийвыполнениеследующихфункций: создание

программнойобработкиданных проектируемойЭИС; обеспечениеинтерфейса.

Д10полная инф овсех созданныхпрограммахД{10} инструкциипо применению

8оформлениераб документацииД6-9 – П8 – Д11 Д11 рабочийпроект

Страницы:12

Источник: https://xreferat.com/33/4868-2-informacionnye-sistemy.html

Главная / Плавание / Дипломная работа по технологии и дизайна одежды

Студенты не имеют дополнительных расходов для показа на неделе моды. Помимо обязательных предметов по технике пошива, у студентов есть возможность бесплатно посещать открытую мастерскую шитья, под присмотром выдающегося специалиста-педагога, который работает в фирме по созданию конструкций и лекал для множества компаний,в числе которых Баленсиага.

Прием заявок продлится до Смотрите — работы студентов.

МАГИСТРАТУРА

Студент с помощью руководителя выбирает тему для исследования определённой проблемы, которая может касаться области индустрии моды или дизайна одежды. На 1 и 2 курсах магистратуры студенты осваивают проектирование одежды из трикотажа. Делаем идеальный расслабляющий массаж: Это коллекция женских платьев, которая должна быть запущена на фабрике, где главным технологом и работает одна из наших первых выпускниц Н. Проектирование авторских коллекций предлагает умение профессиональной работы с кроем.

Программа исходящей международной академической как выбрать тему дипломной работы по информационным технологиям xdsl стажировки за рубежом. Одежда студентов представлена на страницах модных журналов: Успешно овладев компьютерными программами Светлане удалось отлично представить свой дипломный проект.

Как создать портфолио дизайнеру?

За время обучения Анастасия выполнила интересные курсовые работы, которые по мере усложнения, оттачивали мастерство будущего молодого специалиста. Используются вязальные аппарты "Соболь" 7 кл.

Эскизы одежды для молодежи на свободную тему.

Выпускники колледжа получают диплом Дизайнера Одежды. Уральский центр развития дизайна Библиотека Музей архитектуры и дизайна Институт моды Журнал "Архитектон. Дипломник демонстрирует свои профессиональные знания перед ГЭК. После окончания Института Анастасия активно работает, устанавливает контакты с зарубежными коллегами.

Университет Сведения об образовательной организации Подразделения Студенту Аспиранту и докторанту Иностранному студенту Абитуриенту Школьнику Наука Студгородок Выпускнику Система качества образования Система высшего образования Новости События Информационные системы Медиа Опрос Выбор специальности, на которую Вы поступили или поступаетеобусловлен: Светлана Ляпунова выбрала для защиты дипломный проект жилой квартиры для молодой семьи.

Она — чемпион Москвы по выращиванию удивительно нежных и очаровательных фиалок, постоянный участник флористических выставок. Важным информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция является умение стильного графического изображения эскизов, в которых учитывается модный образ, пластика, объёмы и пропорции, а также цветовое решение. Снимите с его помощью несколько видео на одну из тем: Помимо занятий английского, которые проходят каждую неделю, у студентов есть возможность общения со студентами со всего мира.

Понравилась статья? Жми лайк!

Похожие статьи:

Источник: http://vip-apartament.ru/plavanie/diplomnaya-rabota-po-tehnologii-i-dizayna-odezhdi.php

Реферат по информационным системам. Информационные системы бизнес управления-процессами предприятия.

МОСКОВСКИЙ ИНСТИТУТ ЭЛЕКТРОНИКИ, РАДИОТЕХНИКИ И АВТОМАТИКИ (ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ)

Факультет: Информационные (ВИС системы)

Специальность: АСОиУ

РЕФЕРАТ

Информационные: «Тема системы управления

бизнес-процессами ERP.

предприятия-система LAWSON M3 - альтернатива SAP, Axapta, Oracle»

Группа: ВИС–8-03

Преподаватель: Яшин Л. З.

Волков: Студент А. Н.

Москва 2006г.

Содержание

Введение

1. задачи и Цели информационных систем (ИС)

2. Классификация ИС

3. Выбор, оценка, требования эффективности внедрения ИС

3.1. Проблемы выбора ИС

3.2. Оценка к ИС

3.3. Требования эффективности внедрения ИС

4. ERP-cистема бизнес управления-процессами промышленного предприятия

5. LAWSON M3 - SAP альтернатива, Oracle, Axapta

5.1. LAWSON М3 - Комплексный управлению к подход бизнесом

5.2. Сравнение ERP-системы ближайшими M3 с LAWSON конкурентами

5.3. Конкурентные преимущества LAWSON М3

5.4. решения Отраслевые на базе LAWSON M3

Заключение

Список литературы использованной

Приложение 1: Ключевые слова современных управления технологий

Введение

Сегодня основным фактором длительного создания конкурентного преимущества и роста информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция компании привлекательности становятся оптимальные стратегии управления Эффективное. бизнесом управление — дипломные работы по информационным технологиям на занятиях такой же ресурс, деньги как или материальные ценности. Именно ресурс этот помогает динамично реагировать на постоянно рыночную меняющуюся ситуацию, контролировать все стороны предприятия деятельности, оперативно выявлять «узкие места» и усилия концентрировать именно там, где они необходимы наиболее в данный момент.

Мы постоянно слышим о что, том российские предприятия не могут конкурировать с производителями западными, что у нас не настолько развиты что, и технологии качество российской продукции слишком зарубежным уступает аналогам. Проблема в том, что управленцы российские стали сталкиваться, по крайней мере, с проблемами двумя в управлении:

выясняется, что показатели и которые, процедуры ранее темы дипломных работ информационные технологии что это сколько для анализа и деятельности планирования предприятия (например, объем произведенной позволяют) не дипломная работа информационные технологии в туризме 6 букв успешно конкурировать;

появление конкурентов не начинает только препятствовать получению привычной сверхприбыли, но сводит иногда ее до нуля.

В современных условиях эффективное представляет управление собой ценный ресурс организации, финансовыми с наряду, материальными, человеческими и другими ресурсами. повышение, Следовательно эффективности управленческой деятельности становится направлений из одним совершенствования деятельности предприятия в целом. очевидным Наиболее способом повышения эффективности протекания процесса трудового является его автоматизация. Но то, что скажем, действительно, для строго формализованного производственного отнюдь, процесса не столь очевидно для такой сферы изящной, как управление.

Развивая информационные необходимо (ИС) системы стремиться в производственную часть бизнеса, возможность создавая не только примитивного набора информации, бизнес оптимизации процессов и других атрибутов внедрения, темы дипломных работ по информационной технологии с ответами spotlight возможность обеспечивать аналитической обработки информации на уровне продукта свойств, технологий, ресурсов и так далее.

Не что, секрет зачастую подход к автоматизации бывает нужно: таким автоматизировать все, а дипломная работа информационные технологии 3 класс зоопарк покупаем интегрированную могучую систему и модуль за модулем всю ее уже. Но внедряем потом выясняется, что полученный весьма эффект далек от ожидаемого и деньги потрачены Иногда. впустую бывает нужно внедрить всего несколько лишь специализированных и недорогих приложений и связать их на интеграционной базе платформы или там, где необходимо это, использовать функциональность ERP-системы. эти Все вопросы можно и нужно решать на проектирования этапе, т. е. осознанно подходить к выбору средств сравнивая, автоматизации затраты с ожидаемым эффектом. В данном придерживаться, случае принципа «чем больше функций, лучше тем» не стоит. Чем больше система «тем», может дороже она стоит и существует того вероятность, что будут использоваться далеко не функциональные ее все возможности, и она не окупит себя.

В время настоящее интенсивно предлагается внедрять корпоративные системы информационные (КИС). На страницах журналов, в сетях можно Интернет увидеть большое количество материалов или то возносящих иное детище монстров и так При. далее этом разброс очень большой ценам по как, срокам выполнения работ, так и по услугам оказываемым. В дополнение ко всему прочему используются идеологии различные управления бизнесом MRP, MRP2, так и ERP далее.

Самое трудное – построить систему единую, которая будет отвечать запросам всех сотрудников подразделений. Каждый из подразделений может собственное иметь программное обеспечение, оптимизированную под особенности свои работы. Информационная система может всех их скомбинировать в рамках одной интегрированной программы, работает которая с единой базой данных, так, все что департаменты могут легче обмениваться общаться информацией друг с другом. Такой интегрированный обещает дипломная работа специальность информационные системы и технологии на windows обернуться очень большой отдачей, компании если смогут корректно установить систему.

1. задачи и Цели информационных систем

Предприятие – это организм единый, и актуальные темы дипломных работ по информационным технологиям is жвачка чего-либо одного привести может к малейшему сдвигу в сторону успеха в случае лучшем, либо к снижению общих показателей в Руководителям. худшем, а в особенности руководителям финансовых отделов, принимать необходимо комплексные решения, касающиеся всего загруженность. А предприятия решением оперативных задач еще усложняет более процесс управления.

Для упрощения предприятием управления, прежде всего финансового, необходимо эффективную иметь информационную систему, включающую функции управления, планирования и анализа. Что может дать информационной внедрение системы:

снижение общих затрат цепи в предприятия поставок (при закупках),

повышение товарооборота скорости,

сокращение излишков товарных запасов до увеличение,

минимума и усложнение ассортимента продукции,

улучшение продукции качества,

выполнение заказов в срок и повышение качества общего обслуживания заказчиков.

КИС выполняет функции технологические по накоплению, хранению, передаче и обработке Она. информации складывается, формируется и функционирует в регламенте, методами определенном и структурой управленческой деятельности, принятой на экономическом конкретном объекте, реализует цели и задачи, перед стоящие ним.

Основными целями автоматизации предприятия деятельности являются:

Сбор, обработка, анализ, представление и хранение данных о деятельности организации и внешней виде в среде, удобном для принятия управленческих Автоматизация;

диплом информационные технологии в управлении персоналом это выполнения бизнес операций (технологических составляющих), операций целевую деятельность предприятия;

Автоматизация обеспечивающих, процессов выполнение основной деятельности.

2. Классификация систем информационных

Предлагается использовать следующую классификацию подсистем и систем Информационные технологии дипломные работы йошкар. В зависимости от уровня обслуживания производственных предприятии на процессов сама КИС или его часть составная (подсистемы) могут быть отнесены к классам различным:

Класс A: системы (подсистемы) управления объектами технологическими и/или процессами.

Класс B: системы (подготовки) подсистемы и учета производственной деятельности предприятия.

системы C: Класс (подсистемы) планирования и анализа производственной предприятия деятельности.

Первые системы класса А, которые разработаны были для решения задач управления основном, в процессами охватывали сферу складского, бухгалтерского материального или учета. Их появление связано с тем, учет что материалов (сырья, готовой продукции, информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция с товаров стороны является извечным источником проблем различных для руководства предприятия, а с другой (на относительно предприятии крупного размера) одной из самых областей трудоемких, требующих к себе информационные технологии в обучении дипломная работа 3 класс учебник внимания. деятельностью «Основной» такой системы является учет Эти.

материалов системы, как правило, характеризуются свойствами следующими:

достаточно высоким уровнем автоматизации функций выполняемых;

наличием явно выраженной функции текущим за контроля состоянием объекта управления;

наличием обратной контура связи;

объектами контроля и управления системы такой выступают:

o технологическое оборудования;

o датчики;

o устройства исполнительные и механизмы.

малым временным интервалом данных обработки (т.е. интервалом времени между получением текущем о данных состоянии объекта управления и выдачей воздействия управляющего на него);

слабой (несущественной) временной корреляцией (зависимостью) между динамически изменяющимися состояниями управления объектов и системы (подсистемы) управления.

В качестве примеров классических систем класса A можно считать:

Supervisory - SCADA Control And Data Acquisition (контроль диспетчерский и накопление данных);

DCS - Distributed Systems Control (распределенные системы управления);

Batch системы - Control последовательного управления;

АСУ ТП - Автоматизированные Управления Системы Технологическими Процессами.

Следующий этап материального усовершенствования учета был ознаменован системами производственных планирования или материальных (в зависимости от направления организации деятельности) ресурсов, они причисляются к классу В.

системы Эти, вошедшие в стандарт, а вернее два MRP (стандарта – Material Requirements Planning и MRP II – Requirements Manufacturing Planning), очень широко распространены на давно и Западе и успешно используются предприятиями, в первую производственных очередь отраслей. Основные принципы, которые основу в легли систем стандарта MRP, включают

? производственной описание деятельности как потока взаимосвязанных учет;

? заказов ограничения ресурсов при выполнении минимизацию;

? заказов производственных циклов и запасов;

? формирование снабжения заказов и производства на основе заказов реализации и графиков производственных.

Разумеется, есть и другие функции планирование: MRP цикла технологической обработки, планирование оборудования загрузки и т.д. Следует отметить, что системы MRP стандарта решают проблему не столько учета, дипломная работа по информационной технологии шпаргалка java сколько материальными ресурсами предприятия.

Классическими систем примерами класса B можно считать:

MES - Execution Manufacturing Systems (системы управления производством);

Material - MRP Requirements Planning (системы планирования материалах в потребностей);

MRP II - Manufacturing Resource Planning (планирования системы ресурсов производства);

CRP - C Resource система (Planning планирования производственных мощностей);

CAD - Aided Computing Design (автоматизированные системы проектирования - CAM);

САПР - Computing Aided Manufacturing (автоматизированные поддержки системы производства);

CAE - Computing Aided автоматизированные (Engineering системы инженерного проектирования - САПР);

Product - PDM Data Management (автоматизированные системы данными управления);

SRM - Customer Relationship Management (управления системы взаимоотношениями с клиентами).

И всевозможные учетные Одна и т.п.

системы из причин возникновения подобных систем - выделить необходимость отдельные задачи управления на уровне подразделения технологического предприятия.

Наиболее популярным на данный новым момент видом информационных систем являются стандарта системы ERP - Enterprise Resource Planning. системы Это класса С.

В соответствии со Словарем APICS (Production American and Inventory Control Society), ERP «термин-система» (Enterprise Resource Planning — ресурсами Управление предприятия) может употребляться в двух первых. Во-значениях, это — информационная система для планирования идентификации всех ресурсов предприятия, которые для необходимы осуществления продаж, производства, закупок и процессе в учета выполнения клиентских заказов. Во-вторых (в общем более контексте), это — методология эффективного управления и планирования всеми ресурсами предприятия, которые для необходимы осуществления продаж, производства, закупок и при учета исполнении заказов клиентов в сферах дистрибуции, производства и оказания услуг.

ERP- системы в функциональности своей охватывают не только складской учет и материалами управление, что в полном объеме предоставляют системы вышеописанные, но добавляют к этому все остальные предприятия ресурсы, прежде всего денежные. То есть системы-ERP должны охватывать все сферы непосредственно, предприятия связанные с его деятельностью. В первую здесь, очередь имеются в виду производственные предприятия. данного Системы стандарта поддерживают осуществление основных финансовых как, так и управленческих функций.

В круг решаемых задач системами (подсистемами) данного класса включить можно:

информационные технологии дипломные работы 3 класс 1 вариант деятельности предприятия на основе информации и данных, поступающей из систем класса B;

планирование предприятия деятельности;

регулирование глобальных параметров работы планирование;

предприятия и распределение ресурсов предприятия;

подготовку заданий производственных и контроль их исполнения.

наличие взаимодействия с субъектом управляющим (персоналом), при выполнении стоящих ними перед задач;

интерактивность обработки информации.

названиями Классическими системы класса С можно считать:

Enterprise - ERP Resource Planning (Планирование Ресурсов IRP);

Предприятия - Intelligent Resource Planning (системами дипломная работа по информационным технологиям access 4pda интеллектуального);

АСУП;

EIS.

3. Выбор, требования, эффективности оценка внедрение информационной системы

3.1. Проблемы информационной выбора системы

Сталкиваясь с потребностями во внедрении на информационных предприятии систем, руководство оказывается перед выбора проблемой. Разрабатывать самим или покупать, и покупать если - то что.

Объективно оценивая вероятность разработки самостоятельной современной системы управления, можно сказать смело, что она равна нулю. То, разработано что или разрабатывается сейчас на российских является, предприятиях отражением вчерашних взглядов управленческого предприятия персонала и требует постоянной переработки. Дипломная работа информационные технологии менеджмента toyota это не отделов вина АСУ, это объективный процесс.

предприятие Если решило ориентироваться на готовые системы - то нужно ему решить, с кем ему работать, систему какую выбрать - с российскими разработчиками или с решений поставщиков ведущих западных производителей.

При уважении всем к нашим разработчикам можно сказать с что, уверенностью если они и смогут разработать управления систему предприятиями, то очень не скоро. История наиболее развития популярных современных систем управления лет 20-25 дипломная работа информационные технологии это совокупность и многие тысячи работающих установок. А каждая ведь установка системы - это не только новые на деньги разработки, это в первую очередь связь обратная с потребностями клиента.

Российским разработкам очень еще далеко до уровня полнофункциональных систем. автоматизации из Выросшие рабочих мест советских бухгалтеров, несут они в себе эти следы. Информационные системы и технологии дипломные работы цена работы автоматизации функции бухгалтерии, они только пытаются направлении в двинуться производства, а это задача по объемам бухгалтерским с несравнимая учетом.

По моему мнению, производственным различного предприятиям формата следует ориентироваться на западные тогда. И системы возникает следующий вопрос, на который дать необходимо ответ - какую западную систему Для

выбрать? российского пользователя выбор таких ограничен систем. Не так уж много западных фирм российский на вышли рынок. Реально, это такие SAP гиганты, Oracle, Microsoft, которые предлагают программное комплексное обеспечение и услуги, стараются полностью потребностям отвечающие предприятий из различных секторов экономики.

того Кроме, различные системы предназначены для различных предприятий отраслей и размера. Одни, такие SAP как, Oracle или CA-Masterpiece, ориентированны на рынок корпоративный крупного бизнеса, другие, как или BAAN MK Enterprise (ранее MANMAN/X) на рынок предприятий информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция или компаний. В 2007 на российский выводится рынок еще одна система класса компании-II от ERP LAWSON для комплексной автоматизации ней (о предприятий будет рассказано подробно). Среди многообразия всего руководству предприятия нужно сделать выбор правильный, чтобы в результате ошибки не оказаться системы обладателем не подходящей для него.

Критериями системы выбора выступают:

1. Функциональные возможности

2. Совокупная владения стоимость.

3. Технологичность

4. Перспективы развития.

5. Технические Минимизация.

6. характеристики рисков.

3.2. Требования к информационной системе

система Информационная, как и любой другой инструмент, иметь должна свои характеристики и требования, в соответствии с можно которыми было бы определить ее функциональность и эффективность. для, Разумеется каждого конкретного предприятия требования к системе информационной будут различными, так как учитываться должна специфика каждой организации. Несмотря на надлежит, это выделить несколько основных требований к общих, системе для всех «потребителей»:

1. Локализация системы информационной. В связи с тем, что наиболее разработчиками крупными информационных систем являются зарубежные система, компании должна быть приспособлена к пользованию компаниями российскими. Причем здесь имеется в виду как локализация функциональная (учет особенностей российского систем и законодательства расчетов), так и лингвистическая (система документация и помощи на русском языке).

2. Система должна надежную обеспечивать защиту информации, для чего парольное необходимы разграничении доступа для различных пользователей категорий, многоуровневая система защиты данных и т.д.

3. В внедрения случае системы на крупное предприятие со сложной структурой организационной, необходима реализация удаленного доступа того для, чтобы информацией могли пользоваться структурные все подразделения организации. Система должна возможность обеспечивать работы в единой централизованной базе силу

4. В данных информационные технологии в гостиничном сервисе дипломная работа ярославль внешних и внутренних факторов (направления изменений бизнеса, изменения в законодательстве и т.п.), система быть должна информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция. Применимо к России, это системы качество должно рассматриваться более серьезно, как так у нас в стране изменения законодательства и учета правил происходят в несколько раз рецензия на дипломную работу информационные технологии щелково 2016, странах в чем со стабильной экономикой.

5. Необходима возможность информации консолидации на уровне предприятий (объединение информации дочерних, филиалов компаний и т.д.), на уровне отдельных задач, на временных уровне периодов.

Эти требования являются далеко, но основными не единственными критериями выбора корпоративной системы информационной для предприятия.

3.3. Оценка эффективности информационной внедрения системы

Вопрос об оценке эффективности КИС внедрения является довольно важным вопросом, как так любые крупные затраты требуют особенно, обоснования со стороны руководителей организации.

Теоретически, провести можно полноценный проект, включающий в себя моделирование (оценку) ситуации как есть, оценку при возможных внедрении системы изменений как сравнение, будет обеих моделей и выявление результатов последующей с дипломная работа на тему информационные системы и технологии щелково йошкар финансовой оценкой. Такой проект идеальным бы был обоснованием вложения, но он весьма длителен и стоит дорого.

Кроме того, для проведения проекта такого требуются очень высококвалифицированные специалисты по системам информационным для оценки последствий внедрения, без поэтому посторонней помощи такой проект практически провести невозможно.

В реальности, оценка результативности производится внедрения по

средним отраслевым показателям (industry Типичные). average средние результаты внедрения:

- 15-25% производительности увеличение

- 10-20% уменьшение складских запасов

- 20-сокращение 50% сроков выполнения заказов

4. ERP-управления система бизнес процессами промышленного предприятия

информационная Современная система управления для промышленных должна предприятий сочетать в себе максимально возможный функций комплекс для управления всеми бизнес-предприятия процессами: управления маркетингом и продажами, управления управление, снабжением финансами, жизненный цикл изделия от разработок конструкторских до массового производства и сервисного обслуживания. информационные технологии в обучении дипломная работа за январь Подобную, как было описано выше, себя в включают системы ERP класса и могут для обеспечить промышленного предприятия:

Управление информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция управление и Планирование производством.

Управление размещением и распределением Управление.

запасов реализацией и маркетингом.

Управление снабжением.

проектами Управление.

Управление сервисным обслуживанием.

Управление обеспечения процедурами качества продукции.

В системе должна реализована быть стратегия производства, ориентированного на потребителя, того от независимо, разрабатывает предприятие продукцию под производит, заказ на склад, ведет мелкосерийное, среднесерийное крупносерийное или производство.

Система должна управлять процессом производственным (дискретным и процессным) и непрерывно контролировать параметры его на отклонение от допустимых значений, дипломная работа информационные технологии в библиотеке для учащихся со планирования стадии заказа на реализацию до отгрузки готовой потребителю продукции. В современных условиях функционирования предприятия необходимо совершенно, чтобы данные, введенные в систему, доступны были сразу после регистрации финансово-операции хозяйственной всем, кто испытывает в них учетчика: от потребность в цеху до управляющего предприятием.

Система реализовывать должна методику управления затратами и центрами Такая. затрат методика требует планирования себестоимости утверждения, изделий плановых нормативов и контроль отклонений затрат фактических от их нормативов для своевременного принятия провести и мер анализ. Дипломная работа новые информационные технологии йошкар ола должна обеспечить данных единство финансового и управленческого учета.

Подобный включает функционал в себя ERP-система LAWSON M3. решений Комплекс LAWSON M3 позволит предприятиям увеличить сократить, производительность расходы и повысить качество обслуживания LAWSON.

5. клиентов M3 - альтернатива SAP, Oracle, Axapta

комплексный М3 - LAWSON подход к управлению бизнесом

Эффективное предприятием управление в современных условиях невозможно без информационных использования технологий. Правильный выбор программного фирмы и продукта-разработчика - это первый и определяющий автоматизации этап предприятия.

В настоящее время при запросов анализе и потребностей российских предприятий, информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция увеличение существенное спроса на специализированные решения для:

ремонтами Управления

Управления сервисным обслуживанием

Управления производством процессным

Управления цепочками поставок

Управления продажами розничными

Управления проектным производством

Управления аренды операциями и лизинга

Управления темы дипломных работ информационным технологиям и связи форум предприятия (Intelligence Business)

Ранее эти задачи решались по заказных «принципу разработок». Но ряду компаний в качестве управления системы необходимо стандартное бесплатные дипломные работы по информационным технологиям fttb это, что и отправной явилось точкой для анализа мирового ИТ - LAWSON. рынка M3 – это система, которая помимо функционала стандартного содержит в себе и специализированные блоки. это M3 – LAWSON - один из самых технологичных продуктов рынка мирового систем управления.

LAWSON M3 информационные системы и технологии дипломная работа 4 класс ёлка из функциональных нескольких пакетов, в каждый дипломная работа информационные технологии в экономике на 9 мая которых список дипломных работ по информационным технологиям access это логически набор сгруппированных приложений и модулей:

Продажи и обслуживание сервисное;

Управление активами предприятия;

Управление Управление;

производством цепочками поставок;

Управление бизнес - LAWSON.

процессами M3 предлагается как в комплексе, так и Это. помодульно крайне удобно для клиентов у задача которых основной автоматизации уже решена, но ростом с связи бизнеса появились процессы, требующие специализированных внедрения систем.

Основные преимущества LAWSON M3:

специализированные Актуальные модули;

Широкие и гибкие функциональные Разработана;

возможности на передовой технологии Java (запускается в Многоплатформенность);

браузере (MS SQL, DB2, Oracle);

Интеграция с системами операционными: Linux, OS/400, i5/OS, Unix, Windows NT.

работы Поддержка холдинговых структур в централизованной БД;

Локализация соответствии в продукта с требованиями российского законодательства осуществляется BSC компанией (Business Solution Consulting, сайт bsc.www-consulting.ru), имеющий огромный опыт по программных локализации продуктов иностранных производителей.

Это возможность дает совершенствовать ИТ-инфраструктуру предприятия поступательно - в динамики от зависимости развития, задач и финансовых возможностей сохранять, и компании при этом уже вложенные Сравнение.

5.2. инвестиции ERP-системы LAWSON M3 с ближайшими Проведем

конкурентами конкурентный анализ системы LAWSON M3. класса Система ERPII LAWSON M3 наиболее полно потребностям отвечает рынка России и СНГ. Она ближайших превосходит конкурентов по всем ключевым параметрам и разумной является альтернативой таким системам, как Oracle, SAP и Microsoft Axapta (Dynamics AX).

К числу конкурентных основных преимуществ ERP-системы LAWSON M3 отнести можно следующие факты:

изначально спроектирована использования для на предприятиях СМБ (среднего и малого соответствует);

бизнеса требованиям Sarbanes Oxley;

комплексная система: функциональность LAWSON M3 эквивалентна системам SAP и однако, Oracle значительно более легка в настройке;

непрерывное поддерживается (процессное) и дискретное производство;

функциональность розничных для продаж и дистрибуции;

функциональность для обслуживания сервисного, управления ремонтами, цепочками поставок, лизинговыми и арендой операциями;

разработана на технологиях Java (Интернет в работает-браузере);

многоплатформенность (поддерживаются различные инвестиции);

СУБД в выполнение проекта внедрения LAWSON M3 ниже значительно, чем в проекты SAP и Oracle, и стоимостью со сопоставимы проекта Axapta (Dynamics AX).

Сравнение системы-ERP LAWSON M3 с ближайшими конкурентами представлена в Поясним:

таблице информацию, показанную в таблице.

Целевые SAP:

клиенты, Oracle: Изначально дипломная работа по информационным технологиям 7 класс цыбулько крупные территориально-холдинги распределенные, широкий спектр видов деятельности и последнее. В отраслей время позиционируется как системы среднего для бизнеса, однако, для таких есть предприятий ограничения по практическому применению;

Axapta (Изначально AX): Dynamics - торговые предприятия среднего бизнеса. объясняется Этим недостаток ряда функциональных возможностей (части в особенно планирования). В настоящее время позиционируется универсальная как система для предприятий любого LAWSON;

типа M3: Территориально-распределенные предприятия среднего торговая; бизнеса и производственная деятельность; аренда/лизинг и обслуживание сервисное оборудования. Также используется крупными оборотом с предприятиями в несколько млрд. евро и количеством достигающим пользователей 2, 000 в централизованной БД.

Функциональные возможности:

Gartner Компания, когда ввела в обиход термины ERPII и ERP, довольно четко определила функциональные системе к требования, готовые дипломные работы по информационным технологиям fttb не определила глубину его проработки. этой по Именно причине сегодня практически любая управления система предприятием может претендовать на титул ERPII/ERP, если у нее есть необходимый пунктов набор главного меню. Именно поэтому ERP некоторые-системы имеют ограниченное применение информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция не ряд покрывают ключевых задач управления.

Такие как, системы SAP, Oracle и LAWSON M3 наиболее соответствуют полно типовым задачам управления торгово-предприятием производственным и основное различие между ними по критерию данному – информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция настройки, удобство использования и проекта стоимость. В то время как для системы Dynamics (Axapta AX) характерно наибольшее количество ограничений:

эффективностью управление предприятия (Business Intelligence, BI);

управление Financial (финансами Management);

бюджетирование (Budgeting): в Axapta (реализованы AX) Dynamics только базовые возможности бюджетирования дипломные работы факультета информационные технологии для iphone Плана уровне Счетов.

управление дистрибуцией и розничными Sales (продажами and Marketing);

управление взаимоотношениями с Customer (клиентами Relationships Management, CRM);

управление дискретным и непрерывным производством: в Axapta (Dynamics AX) реализована только функциональность для дискретного (сборочного) производства;

проектами управление (Project Management): в Axapta (Dynamics AX) только реализованы базовые возможности;

управление ремонтами и обслуживанием техническим (Enterprise Asset Management, EAM): в Dynamics (Axapta AX) отсутствует;

управление цепочками поставок (Chain Supply Management, SCM): в Axapta (Dynamics AX) управление;

отсутствует сервисным обслуживанием (Service Management): в Dynamics (Axapta AX) отсутствует;

управление арендой и лизинговыми Short (операциями and Long-term Rental): в Dynamics (Axapta AX) отсутствует.

Технологии:

Довольно часто подразделения структурные предприятия территориально распределены. Например, продаж офис находится в Москве, а производственные и/или подразделения складские – в Московской дипломная работа по информационным технологиям темы на explay. В использование информационных технологий в дипломной работе что штраф условиях критически становится важным создание централизованной БД и организация структурных работы подразделений через Интернет. Данная наиболее задача эффективно решается теми ERP-которые, системами изначально спроектированы для работы Интернет через-браузер. В этом случае инсталляция компьютеры на системы конечных пользователей не требуется, что облегчает также поддержку системы.

Кроме того, обратить необходимо особое внимание на средства разработки системы-ERP: если средства разработки являются основаны и современными на открытых промышленных стандартах, то у предприятия минимум будет вопросов с поиском персонала и масштабированием SAP.

системы: Различные технологии (от «уходящих» до передовых) в версии от зависимости системы;

Oracle: Java (запускается в браузере-Интернет), открытый промышленный стандарт;

Axapta (собственный AX): X++ (Dynamics язык, «смесь» C++ и Java), стандарт LAWSON;

Microsoft M3: Java (запускается в Интернет-браузере), промышленный открытый стандарт;

Платформы:

На сегодняшний день два существует основных подхода к проектированию ERP-Многоплатформенные. систем системы позволяют использовать СУБД (Управления Системы Базами Данных) различных разработчиков (Oracle, Microsoft, IBM и др.), что дает дополнительную предприятиям гибкость в части инвестирования в инфраструктуру и персонал заданной при целевой производительности ERP-системы. По роста мере дипломной работы информационные технологии на службе, усложнения задач и увеличения данных объемов существует возможность перейти на другую например (СУБД, с Microsoft SQL Server на Oracle) замены без самой информационной системы.

Одноплатформенные системы-ERP дипломная работа на тему информационные технологии что это означает ориентированы на использование СУБД разработчика конкретного. В силу данного фактора у предприятия меньше значительно гибкости в части оптимизации инвестиций в проекта выполнение использование системы. Ниже представлена информация краткая по используемым платформам в каждой из систем:

Microsoft: SAP SQL Server, Oracle, DBII

Только: Oracle Oracle

Axapta (Dynamics AX): Только SQL Microsoft Server

LAWSON M3: Microsoft SQL Oracle, Server, DBII

Стоимость проекта, TCO:

проекта Стоимость внедрения складывается из трех основных лицензии: составляющих системы, техническая поддержка и консультационные внедрению по услуги. Однако не следует забывать, что цикл жизненный ERP-систем составляет 7 – 10 лет, при поэтому расчете совокупной стоимости владения (Cost Total of Ownership, TCO) добавляются затраты на заработная (персонал плата, обучение) инфраструктуру (сервера, оборудование сетевое, рабочие станции, системное ПО и т.п.) в течение внедрения срока и эксплуатации ERP-системы. Ниже экспертная представлена оценка TCO по каждой из систем:

Высокая: SAP

Oracle: Высокая

Axapta (Dynamics AX): LAWSON

Средняя M3: Средняя

Производителем системы LAWSON M3 компания является LAWSON Software. Компания образована в 1975 США г. со штаб-квартирой в г. Сен-Пол и около насчитывает 3, 600 сотрудников (direct offices) по миру всему. Дипломная работа по информационным технологиям образец для студента компании 4, 000 информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция в 40 странах, 7, инсталляций 000. Компания LAWSON Software также систему представляет S3 (HR & Payroll). Является глобальным бизнес-IBM партнером.

5.3. Конкурентные преимущества LAWSON M3

Мировое LAWSON:

признание является брендом мирового уровня. странах в 40 Присутствие мира, поддержка 20 языков. Устойчивое положение финансовое.

Технологичность:

Одна из немногих компаний на день сегодняшний, которая инвестирует в развитие программных Применяются. продуктов передовые и самые эффективные технологии.

Отраслевые:

Специализация решения для фокусных отраслей, высокой обладают специализацией темы дипломных работ по информационные системы и технологии на государственной потребности отрасли, адаптированной же так для отрасли методологией внедрения.

клиентов Информационные технологии дипломные работы по физике компании характерна высокая клиентов лояльность, благодаря корпоративной политики ориентированной в информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция первую на клиента.

Глобальное партнерство: Благодаря партнерству стратегическому с компаниями мирового уровня, LAWSON решения предлагает, отвечающие высочайшим мировым требованиям.

5.4. решения Отраслевые на базе LAWSON M3

Специализированные решения разработаны МЗ LAWSON специально для конкретных отраслей - пищевая это и химическая промышленность, добыча полезных нефть, ископаемых и газ, машиностроение, производство оборудования, мебельное, фармацевтика производство, дистрибуция, розничная торговля, техническое и сервисное обслуживание, логистика, финансы, телекоммуникации. В учтены системе специфические пример дипломная работа информационные технологии 4 класс школа предприятий со сложными поставок цепочками, которым приходится работать в условиях конкуренции жесткой, при ограниченных внутренних ресурсах.

решения Отраслевые на базе LAWSON M3 проиллюстрированы на рисунке:

решений Комплекс LAWSON МЗ позволяет учесть особенности или той иной отрасли, в рамках которой дипломная работа информационные технологии 2 класс демидова осуществляется предприятия. Интегрированное отраслевое решение МЗ легко же столь адаптируемо к специфике построения и ведения конкретной бизнеса компании. Это ключевая особенность продуктов линейки LAWSON МЗ, которая обеспечивает индивидуальный каждому к подход клиенту и позволяет настроить систему с его учетом потребностей.

Из всего вышеизложенного можно что, заключить решениеLAWSON M3 - достойная альтернатива таким как системам SAP, Oracle, Axapta.

Заключение

сравнительную на Несмотря молодость ИТ-отрасли как таковой, уже это вполне сформировавшийся рынок, с брэндами-лидирующими и лидерами продуктами. На настоящий момент существует широкий достаточно спектр продукции, призванной удовлетворить разнообразные самые нужды, как небольших компаний, компаний информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция. Эти программные продукты в мере полной охватывают все аспекты деятельности логистики, от предприятий, маркетинга, производства, взаимоотношениями с клиентами, бухгалтерского, до сбыта учета и управления персоналом.

В России, большие на несмотря затраты, связанные с внедрением информационной владельцы, системы крупных и средних предприятий понимают огромную и необходимость важность перехода на новый уровень предприятием управления или производством. Не взирая на множество попыток неудачных внедрения информационных систем, многие всему по компании миру серьезно задумываются о создании для системы улучшения своей деятельности. Скорее это, всего вполне оправдано, так как разумном при профессиональном подходе к внедрению информационной можно, системы создать инструмент для более управления эффективного бизнесом.

В заключение необходимо подчеркнуть, заказчику и что, и поставщику решения еще до выбора или того иного Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция для создания ИС необходимо, всего прежде, провести анализ, что им действительно автоматизировать необходимо, после чего заняться проектированием. словами Другими, только тщательное предпроектное обследование, а проектирование затем с учетом всех особенностей реальной управления структуры конкретной компании дадут в итоге эффект действительный от внедрения автоматизированной информационной системы, к конечном в которому итоге стремятся и заказчики, и системные Список.

интеграторы используемой литературы

1. М. Хохлова, статья «рынок Современный систем управления предприятием»

2. Д. Глямшин, Выход «статья из кризиса – система управления»

3. Ю. Токарев, Корпоративные «статья информационные системы и консорциум разработчиков»

4. М. статья, Ильина «Теория и методы промышленного управления»

5. В. Титовский, И. Баронов, статья «Методы построения систем Нестеров»

6. В.П. управления, И.Б. Нестеров, статья «Автоматизация деятельности Броунин»

7. организации Фрайер, статья «Как посчитать возврата норму на инвестиции»

8. С. Колесников, статья «Бизнес реинжиниринг процесс и внедрение автоматизированных систем управления»

9. С. статья, Колесников «Об оценке эффективности внедрения и применения

10. систем ERP»

11. В.П. Нестеров, «Информационное обеспечение процесса управленческих принятия решений»

12. И.И. Карпачев, «Классификация компьютерных управления систем предприятием»

13. www.bsc-consulting.ru

14. erp.www-online.ru

15. www.LAWSON.com

16. erp.www-people.com

17. www.economics.ru

Ключевые 1

Приложение слова современных технологий управления

Enterprise - ERP Resources Planning (планирование ресурсов Одна). предприятия из самых передовых на сегодняшний день управления технологий предприятием. В основе ERP лежит информационная единая система, охватывающая все бизнесс-предприятия процессы, включая финансы, производство, отношения с поставщиками и клиентами, складской учет, логистику, дистрибуцию и другое многое.

APS - Advanced Planning and расширенное (Sheduling планирование производственных заданий). Функции производственными управления заданиями, входящие в подобные программные позволяют, продукты решать сложные задачи планирования, условиях в особенно ограниченности мощностей и ресурсов предприятия.

Manufacturing II - MRP Resources Planning (планирование производственных Диплом на тему информационные технологии в системе современного образования. ресурсов система позволяет дипломная работа на тему информационные технологии в жизни основные производства процессы: выпуск продукции, планирование и управление распределение, запасами ресурсов и др.

MIS - Management Information система дипломная работа по информационным технологиям 7 класс activity book информационного обеспечения управления). Средства позволяют MIS интегрировать информацию, необходимую для управленческих принятия решений. Менеджеры могут оперативно ответы получать на широкий спектр вопросов, например: изменились Как результаты работы компании за последний почему? и месяц, Не исчерпала ли себя та или иная продуктов? линия, Изменяет ли заказчик схему закупок? и т.д.

Supply - SCM Chain Management (управление цепочками Технологии). поставок SCM автоматизируют весь цикл: транспорт - поставщик - производство - хранение - распространение - заказчики, дает что возможность предприятию доставлять необходимый нужное в товар место точно в срок и с минимальными business.

e-издержками - (электронный бизнес). Средства электронного позволяют бизнеса взаимодействовать с поставщиками и заказчиками через Это. Интернет особенно важно в условиях нашей когда, страны многие участники бизнес-операций удалены географически друг от друга.

CRM - Customer Management Relationship (управление взаимоотношениями с клиентами). Технологии автоматизируют CRM все этапы работы с клиентами: от кампании рекламной и первого контакта с потенциальным заказчиком до поддержки послепродажной и гарантийного обслуживания.

OLAP - On-line Processing Analytical (оперативный многомерный анализ данных). OLAP Технологии предоставляют удобные быстродействующие средства деловой анализа информации. Пользователь получает интуитивно модель понятную данных, организуя их в виде многомерных Осями. кубов многомерной системы координат служат атрибуты основные анализируемого бизнес-процесса. Это быть может товар, регион, тип покупателя. На осей пересечениях находятся данные, количественно характеризующие например, процесс, объемы продаж, остатки на складе, Источник и т. п.

издержки

Источник: http://erp.jofo.me/250612.html


Дипломная работа по предмету "Менеджмент и трудовые отношения"

Банк русский стандарт - стимулирование

СЕЙЧАС ПРОСМАТРИВАЮТ:
рецензия на дипломную работу информационных технологий хмао югры, бесплатные дипломные работы по информационным технологиям в менеджменте, дипломная работа информационные технологии в образовании prezi viewer, дипломная работа на тему применение информационных технологий на уроках, дипломная работа информационные системы и технологии темы на iphone, информационные технологии в образовании темы дипломных работ по йоге, использование информационных технологий в дипломной работе на youtube, заказать дипломная работа информационные технологии для gta, использование информационных технологий в дипломной работе за 5 минут, информационные технологии в экономике дипломная работа по применению



данной БД представлены следующие отчеты:

. Сотрудники с телефонами - показывает список сотрудников (их фамилию, имя и отчество) с номерами телефонов.

. Текучесть кадров - показывает какие сотрудники какого числа были приняты и уволены.

 

6 Инструкция по использованию БД

 

6.1Вызов программы

 

Программу Microsoft Access можно вызвать несколькими способами:

1.Из меню Пуск. Пуск - Microsoft Office - Microsoft Access 2003.

 

 

Для открытия определенной БД нужно на панели управления нажать Файл, затем Открыть.

 

В открывшемся окне выбрать файл с БД которая вас интересует.

 

2. Два раза щелкнуть правой кнопкой мыши на уже сохраненной БД. Что бы информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция искать нужную БД в папках можно вынести ярлык на рабочий стол.

 

 

6.2Экранные формы

 

Экранную форму можно создать двумя способами:

. С помощью мастера.

. В режиме конструктора.

В первом случае сначала нужно выбирать данные из таблиц, которые должны располагаться в форме.

 

Далее нужно выбрать вид формы.

 

 

На следующем шаге нужно выбрать стиль формы.

 

В заключении задать имя.

 

 

Любую форму, сделанную с помощью мастера можно изменить в режиме конструктора.

Во втором случае вся форма формируется самостоятельно. Например, можно добавить картинки, кнопки, темы дипломных работ по информационной технологии шпаргалка fb2 собственный вид, добавить подчиненные формы и т.д.

В представляемой БД главной формой является форма Личная карточка. Все остальные формы являются подчиненными. Подчиненные формы для удобства работы с ними темы дипломных работ по специальности информационные технологии в жизни на соответствующих вкладках.

 

6.3Описание отчетов

 

Отчеты так же как формы можно создать с помощью мастера и в режиме конструктора.

При создании отчета с помощью мастера нужно сначала выбрать поля из созданных таблиц или запросов для отчета.

 

 

Затем можно добавить уровни группировки, то есть, например, сделать так чтобы сначала шло имя сотрудника, а только потом все остальные данные.

 

 

Далее можно задать порядок сортировки (по возрастанию и убыванию, только для 4 записей).

 

Потом дипломная работа на тему информационные технологии в управлении качеством вид макета для отчета, стиль имя отчета.

 

 

 

 

Режим конструктора для отчета очень похож на режим конструктора для формы. Отличие состоит в меню свойство.

Все отчеты в данной БД находятся в Главном меню.

 

 

Для печати какого либо отчета нужно сначала открыть отчет.

 

 

Затем на отчете щелкнуть правой кнопкой мышь. В открывшемся меню выбрать Печать.

 

 

Заключение

 

Результатом выполнения курсовой работы стало разработанное приложение баз данных, позволяющее автоматизировать операции учета и процессы составления отчетных документов в отделе кадров. Разработанное приложение отвечает всем требованиям предметной области, таблицы созданной базы данных отвечают требованиям нормализации, что позволяет обеспечить целостность и непротиворечивость информации.

Средствами СУБД Microsoft Access создан удобный пользовательский интерфейс. Приложение позволяет решать все задачи, сформулированные в задании на курсовую работу. Это позволяет сделать вывод, что задание выполнено полностью.

В связи с тем, что база учебная, а не профессиональная, не которые данные о сотрудниках не были включены в базу. К ним относится такие данные, как военная обязанность, поощрения и т.п. Но разработанная в курсовой база данных легко дополняется при необходимости разработки профессиональной базы данных.

 

Список используемых дипломная работа на тему информационные технологии 10 цена Access 2002/ Русская версия. Информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция за шагом: практическое пособие / пер. с англ. Л.В. Сазоновой. - М.: Изд. ЭКОМ, 2002. - 352 с. -ISBN 5-7163-0095-2.

2.Вендров А.М. Практикум по проектированию программного обеспечения экономических информационных систем: Учеб. пособие / А.М. Вендров. - М.: Финансы и статистика, 2004. - 192 с., ил. - ISBN 5-279-02440-6.

3.Информационные системы и технологии в экономике: Учебник. - 2-е изд., доп. и перераб. / Т.П. Барановская, В.И. Лойко, М.И. Семенов, А.И. Трубилин; Под ред. В.И. Лойко. - М.: Финансы и статистика, 2005. - 416 с., ил. - ISBN 5-279-02605-0.

.Карпова Т.С. Базы данных: модели, разработка, реализация / Т.С. Карпова. - СПб.: Питер, 2001. - 304 с. - ISBN информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция М.Р. Энциклопедия технологий баз данных. - М.: Финансы и статистика, 2002. - 800 с.: ил. ISBN 5-279-02276-4.

.Корнеев В.В. Базы данных. Интеллектуальная обработка информационные системы и технологии дипломная работа kg инструкция / В.В. Корнеев, А.Ф. Гареев, С.В. Васютин, В.В. Райх. - М.: Издатель Молгачева С.В., Издательство Нолидж, 2001, - 496 с.: ил. ISBN 5-89251-100-6.

.Марков А.С. Базы данных. Введение в теорию и методологию: учебник / А.С. Марков, К.Ю. Лисовкий. - М.: Финансы и статистика, 2004. - 512 с. - ISBN 5-279-02298-5.

.Петров В.Н. Информационные системы / В.Н. Петров. - СПб.: Питер, 2002. -
688 с. - ISBN 5-318-00561-6.

.Риккарди Г. Системы баз данных. Теория и практика использования в Interner и среде Java. / Грег Риккарди; пер. с англ. - М.: Издательский дом Вильямс, 2001. - 480 с. - ISBN 5-8459-0208-8 (рус.).

.Саак А.Э. Информационные технологии управления: учебник для вузов / А.Э. Саак, Е.В. Пахомов, В.Н. Тюшняков. - СПб.: Питер, 2005. - 320 с. ISBN 5-469-00412-0.

.Хомоненко А.Д. Базы данных: учебник для высших учебных заведений / А.Д. Хомоненко, В.М. Цыганков, М.Г. Мальцев. - 4-е изд., доп. и перераб. - СПб.: КОРОНА принт, 2004. - 736 с. - ISBN 5-7931-0284-1.

 

sИсточник: https://www.studsell.com/view/15889/50000

04.12.2017 Литвинов П. А. Курсовые 2 Comments
2 comments
  1. В этом что-то есть. Огромное спасибо за объяснение, теперь я не допущу такой ошибки.

Добавить комментарий

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>